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Velox Sustentable

Think blue
Integrantes:
Antecedentes

 Volkswagen es un fabricante de automóviles alemán con


sede en Wolfsburgo, Baja Sajonia (Alemania). Volkswagen
es la marca original y más vendida del Grupo Volkswagen,
el mayor fabricante de automóviles alemán y el segundo
mayor fabricante de automóviles del mundo.
 Volkswagen también es propietaria de las marcas Audi,
Bentley, Bugatti, Ducati, Lamborghini, Porsche, SEAT y
Škoda, así como el fabricante de camiones Scania y MAN.
 Fue fundada el 28 de mayo de 1937 por el Frente Alemán
del Trabajo.
Objetivos
• General

 Volkswagen de México, empresa socialmente responsable,


cuenta con un Sistema de Gestión Ambiental y Eficiencia
Energética, el cual está integra los estándares
internacionales ISO-14001 para el medio ambiente, e ISO-
50001 para la eficiencia energética.
 El Sistema de Gestión Ambiental y Eficiencia Energética es
la herramienta que les permite prevenir el deterioro del
medio ambiente y a conservar y aprovechar los recursos
que tiene Volkswagen de México. Se anexa el alcance del
sistema.
Objetivos de Sistema de Gestión Ambiental y Eficiencia
Energética

 Proteger el medio ambiente.


 Prevenir y mitigar impactos al ambiente.
El sistema cuenta con 8 pilares que son:

 Política de Volkswagen de México.


 Aspectos ambientales.
 Requerimientos legales.
 Objetivos y metas.
 Planificación de acciones.
 Controles operacionales.
 Auditoría Interna.
 Mejora.
• Particular

 Laempresa tiene como meta dejar de utilizar los


combustibles fósiles, esto gracias a que la
empresa planea empezar para el año 2020 con el
inicio el proyecto de automóviles eléctricos,
sustituir la mayor cantidad de coches posibles por
esto.
Análisis
¿Cómo opera la empresa el desarrollo
sustentable?
 La empresa como tal desde su inicio no manejo un
concepto de sustentabilidad como especifico. Este aspecto
se fue desarrollando con forme la empresa fue avanzando
y creciendo. Pero no olvidando que la empresa estaba de
cierta forma consciente de esto aspectos, ya que es una
empresa dedicada a la fabricación de coches. Los cuales
muchos de estos puntos se enfocaron al medio ambiente,
por lo mismo de la fabricación de coches.
¿Porque se seleccionó esa empresa?

Al seleccionar la empresa tomamos ciertos criterios como:


 Zona accesible.
 El alumno Carlos Esteban realizo el servicio social durante 5
meses en el área de taller.
 Amabilidad del personal hacia la visita.
 Empresa dedicada a la venta y reparación de automóviles, una
de las problemáticas más grandes de contaminación debió a los
autos.
 Conocer las actividades que se llevan a cabo para compensar la
contaminación de los autos.
 Conocer cómo opera el desarrollo sustentable dentro de la
empresa.
¿Como llevan a cabo los ejes del
desarrollo sustentable?
 Lomencionado por la persona entrevistada de
dicha empresa cabe señalar los aspectos
mencionados para llevar a cabo la sustentabilidad
dentro de él y poder ser sustentable como se lo
exige la ley, mencionando las distintas maneras
de ser sustentable dentro de ella.
Conforme al crecimiento y avance de la empresa se fueron
desarrollando los siguientes aspectos y putos de sustentabilidad dentro
de la empresa:
Recolección de pilas:

 utilizan un método de colocar las pilas en un recipiente,


en áreas escolares y dentro de la empresa visitando dichas
escuelas 1 vez al año y así dándoles una plática a los
estudiantes sobre la importancia del cuidado ambiental,
otorgada dicha platica por un especialista en el medio
ambiente.
Tratado de aguas:

 Se menciona que el agua utilizada dentro de la empresa


con una máquina para el tratado de agua se encargue de
limpiarla y con el agua tratada se utiliza para el lavado de
autos.
Reforestación:

 El mes de marzo se le asigna un área (como es el


cerro de la beata, lago de orandino, presa la luz,
entre otros lugares) a los distintos trabajadores
de la empresa se les otorga un árbol para plantar,
y terminando su actividad se juntan en un sitio
específico para realizar un convivio.
Recolección de chatarra:

 Toda chatarra como plásticos y metales,


desperdicios dentro de la empresa se separa y es
vendida, a las empresas encargadas de darles un
segundo uso, para evitar la contaminación y al
generar ingresos se utiliza como incentivo y
motivación para los trabajadores, y así fomentar
la convivencia y obtener como resultado un
ambiente sano de trabajo.
Recolección de Aceite:

 El aceite despojado de los vehículos es


separado y almacenado en barriles, que se
encuentran en sitios específicos para con
ellos proceder a la espera de semarnart
(Secretaría de Medio Ambiente y Recursos
Naturales) y continúe su proceso de
descontaminación.
Acciones rescatables y que valoran
como optimas
 Laempresa desarrolla constantemente objetivos,
esto aplicado en determinado tiempo que ellos
mismos establecen. Dichos objetivos conllevan
cambios y mejoras dentro de cada uno.
Áreas de oportunidad que se hayan
detectado
 Empresa multimarca
 Buen Ambiente de Trabajo
 Think Blue es el nombre que recibe la estrategia de Volkswagen para
promover la movilidad más sostenible y eficiente de sus vehículos. Este mayor
respeto por el medio ambiente no sólo se plasmará con coches eléctricos,
híbridos, híbridos enchufables y con motores de combustión de bajos niveles
de consumos y emisiones, sino también, con una serie de actividades e
iniciativas de concienciación social.