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EQUIPO AUTÓNOMO DE ESTUDIO

ANA RAMOS
ABRAHAN MEJIA
WENDY SARMIENTO
JOSE TOVAR
YERSON PELAEZ
CESAR BOLÍVAR
LIDERAZGO

• EL LIDERAZGO se denomina de esta forma al


conjunto de habilidades que debe de poseer
determinada persona para influir en la
manera de pensar o de actuar de las
personas
LIDERAZGO POLÍTICO

reúne las calidades de


conductor, integrador,
articulador, conocedor,
protector y encauzador del
pueblo
LIDERAZGO
EMPRESARIAL.

habilidad o proceso a través


del cual el líder en la
empresa influye para
satisfacer objetivos y
necesidades de la empresa.
LIDERAZGO EJECUTIVO.

poseen características
semejantes a las de los líderes
empresariales en cuanto a
iniciativa, capacidad de cambio,
orientación hacia resultados.
LIDERAZGO DEL EDUCADOR.

"no sólo administradores",


sino ejecutivos
emprendedores que deben
estar orientados hacia
resultados con un espíritu de
cambio y crecimiento
TIPOS DE LIDERAZGO

• 1. Autocrático o Dictatorial

• 2. Laissez-Faire o Dejar hacer

• 3. Democrático o Leadership
AUTOCRÁTICO O
DICTATORIAL

• Consiste básicamente en dar órdenes e


instrucciones a los miembros del grupo.
LAISSEZ-FAIRE O DEJAR
HACER

• El líder de cierto grupo social no da ninguna


instrucción, y por tanto, los miembros a su cargo
realizan las tareas de la manera en que pueden o
entienden.
DEMOCRÁTICO O
LEADERSHIP

• El líder y los miembros del grupo que dirige


buscan un acuerdo mutuo cuando se
procede a realizar la toma de decisiones que
es pueden afectar a ambos.
¿QUE ES UN LÍDER COMO TAL?

• El término Líder proviene del inglés leader, y hace


referencia a conducir, guiar, dirigir, motivar se le
llama (dirigente o jefe). Es ser un maestro, un
formador de personas.
HABILIDADES DIRECTIVAS.
Habilidad Habilidad Habilidad
Técnica Humanística Conceptual:

Es la capacidad para Es la capacidad para Es la capacidad de


obtener conocimientos, y ponerse en el lugar de análisis de las
transmitirlos mediante las otras personas para circunstancias en un
un aprendizaje veloz y entenderlas y colaborar contexto de totalidad
una comunicación en la solución de sus que permite tomarlas
adecuada. problemas o temas de decisiones adecuadas y
interés. así lograr los objetivos
trazados.
EJEMPLOS DE LÍDER
Inestable
Maquiavélico Orgulloso y
ambicioso lidera de acuerdo a
conspira su estado de animo
Paternalista Autoritario Democrático
lidera como lo hace en lidera como si fueran Decisiones mutua
su entorno familiar robot
CARACTERÍSTICAS PSICOLÓGICAS
EN LA PERSONALIDAD DE UN LÍDER

• 1. Autodominio
• 2. Comprensión de los demás
• 3. Búsqueda de la unanimidad
• 4. Dar el ejemplo
• 5. Actitud de respeto humano
ASÍ LIDERAMOS EN LA TOPOGRAFÍA

Desempeñamos una labor de suma importancia por el gran


compromiso de asumir el liderazgo de un equipo competitivo de
trabajo.
pero más que trabajadores, personas, amigos y compañeros. Que
necesitan de nuestro apoyo y motivación, para cumplir metas, fijar
objetivos y formar equipos autónomos de trabajos.
Que las expectativas y los compromisos se cumplan a cabalidad sin
falta alguna.

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