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LA ADMINISTRACIÓN DESDE

LA ANTIGÜEDAD
CLAUDIA HERNANDEZ BRUGUES
GREICY TATIANA MUÑOZ ZULETA
LAURA VANESSA MENDOZA CASTILLO
MARLIN MELISSA MOJICA MAESTRE
INTRODUCCIÓN
El hombre en su relación de • Asignando tareas
convivencia con sus semejantes específicas de acuerdo
y el satisfacer las necesidades a sus talentos; unos se
de vestido, alimento, vivienda, dedicaban a la
seguridad, entre otras, ha agricultura, otros a la
buscado maneras de caza, comercio, ser
organizarse en grupos. escribas, sacerdotes.

El hombre desde que usó el


razonamiento, se buscó la • Encaminadas a lograr
manera de delimitar tareas, algún objetivo tanto
tener un líder, tomar social como
decisiones, planear y llevar a individual.
cabo acciones

Sin embargo, el
reconocimiento como ciencia • Hasta el día de hoy
de la Administración se viene hacer uso de
a dar mucho tiempo después, herramientas de
desarrollo, innovación,
con la evolución EXISTIENDO gestión, creatividad,
la necesidad de planificar, competencias,
organizar, dirigir y controlar procesos.
que siempre han estado.
DEFINICIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN

Ciencia social, carrera, Proviene del latín ad,


técnica, disciplina y que significa: hacia,
arte que existe en un dirección, tendencia
sistema

ADMINISTRACIÓN Ministratio que


significa: menister

Darle el uso óptimo


a los recursos
existentes con base
a la planeación,
organización,
dirección y control.
CONCEPTOS QUE RECIBE LA ADMINISTRACIÓN

Es prever, organizar, mandar Es la coordinación de las Proceso de diseñar y mantener Para Chiavenato es el proceso
coordinar y controlar. actividades de trabajo de modo un entorno, en el que trabajando de planear, organizar, dirigir y
H Fayol, 1916 que se realicen de manera en grupos, los individuos cumplan controlar el uso de los recursos
eficiente y eficaz con otras eficientemente objetivos para lograr los objetivos
personas y a través de ellas específicos organizacionales.
Robbins y Coulter, 2005 Hitt, Black y Porter, 2006 Chiavenato, 2004
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN

La administración se
da donde quiera
que existe un
organismo social.

El fenómeno
administrativo
nació con la
humanidad y por
su carácter
Universal, lo
encontramos
presente en todas
partes.
El éxito de un organismo
social depende, directa e
inmediatamente, de su
buena administración.
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN

La evolución de la
misma sociedad
fue exigiendo más
Los administradores conocimientos de
nacían y eran organización de
productos de un trabajo y de un
liderazgo nato. mejoramiento
La administración se continuo de los
ha ido formando procesos, los
conforme han ido productos y las
creciendo las técnicas
necesidades administrativas.
humanas.
El ser humano es
social por
naturaleza, lo
que implica vivir
organizadamente
HISTORIA DE LA ADMINISTRACIÓN

Periodo agrícola
Época primitiva Se caracterizó por la aparición de la agricultura y de la vida
En esta época, los miembros de la tribu trabajaban en actividades sedentaria. Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo. Se
caza, pesca y recolección. Los jefes de familia ejercían la autoridad acentuó la organización social de tipo patriarcal. La caza, pesca y
para tomar las decisiones de mayor importancia. Existía la división recolección pasaron a tener un lugar de importancia secundaria en la
primitiva del trabajo originada por la diferente capacidad de los economía agrícola de subsistencia. El crecimiento demográfico obligó
sexos y las edades de los individuos integrantes de la sociedad. a los hombres a coordinar mejor sus esfuerzos en el grupo social y, en
consecuencia, a mejorar la aplicación de la administración.

Antigüedad grecolatina
En esta época apareció el esclavismo; la administración se caracterizó
por su orientación hacia una estricta supervisión del trabajo y el
castigo corporal como forma disciplinaria. El esclavo carecía de
derechos y se le ocupaba en cualquier labor de producción. Existió un
bajo rendimiento productivo ocasionado por el descontento y el trato
inhumano que sufrieron los esclavos debido a estas medidas
administrativas. Esta forma de organización fue en gran parte la
causa de la caída del Imperio Romano.
HISTORIA DE LA ADMINISTRACIÓN

Revolución Industrial
Época feudal
Esta época se caracterizó por la aparición de diversos inventos y
Durante el feudalismo, las relaciones sociales se caracterizaron por un descubrimientos -por ejemplo, la máquina de vapor-, mismos que
régimen de servidumbre. La administración interior del feudo estaba propiciaron el desarrollo industrial y, consecuentemente, grandes
sujeta al criterio del señor feudal, quien ejercía un control sobre la cambios en la organización social. Desaparecieron los talleres
producción del siervo. Al finalizar esta época, un gran número de artesanales y se centralizó la producción, lo que dio origen al sistema
siervos se convirtieron en trabajadores independientes, organizándose de fábricas en donde el empresario era dueño de los medios de
así los talleres artesanales y el sistema de oficios con nuevas producción y el trabajador vendía su fuerza de trabajo. Surgió la
estructuras de autoridad en la administración. El desarrollo del especialización y la producción en serie. La administración seguía
comercio en gran escala originó que la economía familiar se careciendo de bases científicas; se caracterizaba por la explotación
convirtiera en economía de ciudad. Aparecieron las corporaciones o inhumana del trabajador, horarios excesivos, ambiente de trabajo
gremios que regulaban horarios, salarios y demás condiciones de insalubre, labores peligrosas, etc. y por ser una administración de tipo
trabajo; en dichos organismos se encuentra el origen de los actuales coercitivo, influida por el espíritu liberal de la época, que otorgaba al
sindicatos. empresario gran libertad de acción.

Siglo XX
Se caracteriza por un gran desarrollo tecnológico e industrial y,
consecuentemente, por la consolidación de la administración. A principios de
este siglo surge la administración científica, siendo Frederick Winslow Taylor
su iniciador. La administración se torna indispensable en el manejo de
cualquier tipo de empresa u organización dando como resultado las diferentes
clases de administración, ya que a través de la misma se logra la obtención
de eficiencia, la optimización de los recursos y la simplificación del trabajo.
En la actualidad, la administración se aplica en cualquier actividad
organizada: desde la realización de un evento deportivo hasta el lanzamiento
de un cohete ínter espacial, siendo imprescindible para el buen funcionamiento
de cualquier organismo social.
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS ANTIGUAS CIVILIZACIONES

Confucio sentó las primeras bases de un buen gobierno en China


A través de varios siglos, los chinos tuvieron un sistema administrativo de
orden, con un servicio civil bien desarrollado
CHINA
*Es obligación de los gobernantes estudiar un problema para dar así la
más adecuada resolución.
*La solución a un problema deberá ser viéndolo desde una manera
objetiva y sin rebasar las reglas de ética profesional.
*Se trabaja hacia un pueblo, por lo cual el gobernante debe tener un
amplio criterio de resolución de problemas y de imparcialidad entre
funcionarios.

*La preocupación básica es lo económico, pero con esfuerzo colectivo se


sobrepondrá.
*La mente de un gobernante siempre debe de estar trabajando, para
mejorar de alguna manera su gobierno sin preferencias de ningún tipo.
*El administrador deberá ser de conducta intachable y sin egoísmos
hacia sus colegas.
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS ANTIGUAS CIVILIZACIONES

EGIPTO

El tipo de administración se refleja una coordinación


con un objetivo previamente fijado; ya se contaba
con un fondo de valores para los egipcios que se
obtenía de los impuestos que el gobierno cobraba a
sus habitantes, con el fin de después duplicarlo al
comercializarlo por otros objetos.

Egipto tenía una economía planeada y, un sistema


administrativo bastante amplio, que ha sido clasificado
por Weber como “burocrático”.

Durante el Imperio Otomano (1520-1566 d. J.) se


organizó una excelente administración de personal
público, a pesar de que estaba concebida como un
sistema de castas. Tantas las formas burocráticas
egipcias como sus seguidores levantinos tuvieron gran
influencia en los criterios de gobierno y la región.
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS ANTIGUAS CIVILIZACIONES
La organización de Roma repercutió significativamente en el
éxito del imperio romano.
Su administración se manejaba por magisterios plenamente
identificados en un orden jerárquico de importancia para el
estado

En lo sucesivo, todos los ciudadanos forman el populus


romanus, que se reúne en unas asambleas, los comicios
ROMA

Cada año eligen unos magistrados encargados de gobernar


el país:
Cuestores (finanzas)
Ediles (administración)
Pretones (justicia).

En la cumbre, dos cónsules ostentan el poder ejecutivo,


dirigen al ejército y realizan las funciones de jefes de
estado. Acceder a estas diferentes funciones, una después
de otra, constituye el curus honorum.

Los antiguos magistrados componen el senado, que controla


la política interior y dirige la política exterior
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS ANTIGUAS CIVILIZACIONES
Conquistadores atrevidos, cultivadores y
comerciantes prudentes, los romanos manejan con
igual ardor la espada que el arado y cada uno de
los pueblos sometidos les suministra un importante
contingente de soldados y esclavos.

El espíritu de orden administrativo que tuvo el


ROMA
Imperio Romano hizo que se lograra, a la par de las
guerras y conquistas, la organización de las
instituciones de manera satisfactoria.

La República y el Imperio (monarquía y la autocracia


militar). La primera época de la República
comprendió a Roma como ciudad y la segunda a su
transformación en Imperio mundial,

Al comienzo de la Era Cristiana, vino otro cambio de gran importancia, al convertirse el imperio
Romano en una autocracia militar establecida por Julio Cesar y mantenida luego por sus antecesores.
Fue así como debajo del emperador venían los prefectos pretorianos. Bajo ellos los Vicarios o
gobernantes de la diócesis, y subordinados a ellos los gobernadores de provincias hasta llegar
finalmente a los funcionarios de menor importancia.
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS ANTIGUAS CIVILIZACIONES

PLATÓN. Habla de ARISTÓTELES. Nos


las aptitudes habla de lograr un
naturales de los estado perfecto, a
hombres, da origen a través de una buena
la especialización. administración.

SÓCRATES. Utiliza en PERICLES. Nos da


la organización unos de los principios
aspectos básicos de la
administrativos, administración que se
separando el refiere a la selección
conocimiento técnico de personal
de la experiencia.
GRECIA
AMÉRICA LATINA ÉPOCA PRECOLOMBINA

En esta época fueron tres las culturas las


que afectaron los cambios administrativos
• Maya
El estudio histórico de Hoy en día la
• Olmeca esa evolución administración
• Azteca administrativa nos constituye una rama
muestra los enfoques imprescindible en cada
que tuvo esta ciencia en empresa en el mundo,
Egipto, China, Grecia y ya que siempre
Roma, y la influencia existirán recursos, los
Existía una estructura organizacional muy que tuvieron ciertos cuales deben ser
compleja, al igual que sistemas procedimientos aprovechados de la
económicos y políticos perfectamente utilizados en esos mejor manera posible,
lugares sobre algunas asimismo existirá
definidos. prácticas actuales en el capital humano que,
campo, entre ellas de bien focalizado,
la organización ayudará al logro de los
funcional de los objetivos.
poderes del Estado.

Contaban con ejércitos, sindicatos,


sistemas culturales, comercio.