Construcción de

Indicadores
Definición
Un indicador es una expresión cualitativa o cuantitativa, que permite
describir características, comportamientos o fenómenos de la realidad a
través de la evolución de una variable o el establecimiento de una relación
entre variables, la que comparada con periodos anteriores; productos
similares o una meta o compromiso que permite evaluar el desempeño y
su evolución en el tiempo.
Características que beben cumplir los
indicadores

1. Simplificación
2. Medición
3. Comunicación
 Objetivos de un indicador

 Generar información útil para mejorar el proceso de toma de decisiones

 Monitorear el cumplimiento de acuerdos y compromisos

 Efectuar seguimiento a los diferentes planes, programas y proyectos

 Tipología de indicadores

Existen cuatro tipos de clasificaciones.

 Indicadores según Medición

 Indicadores según nivel de Intervención
 Indicadores según Jerarquía
 Indicadores según Calidad
 Indicadores según Medición

 Indicadores Cuantitativos: Este tipo de indicadores son una representación

numérica de la realidad

 Indicadores Cualitativos: Es otro instrumento que permite tener en cuenta la

heterogeneidad, amenazas y oportunidades del entorno organizacional y/o
territorial
 Indicadores según nivel de
Intervención
Hacen referencia a la cadena lógica de intervención, es decir a la relación
entre los insumos, los resultados y los impactos

 Indicadores de Impacto
 Indicadores de Resultados
 Indicadores de Proceso
 Indicadores de Insumo
 Indicadores según Jerarquía

 Indicadores de Gestión: Función principal es medir el primer eslabón

de la cadena lógica de intervención, es decir, la relación entre los
insumos y los procesos

 Indicadores Estratégicos: Evaluación de productos, efectos e impactos

 Indicadores según Calidad

Deberán medir la eficiencia y eficacia e introducir los correctivos necesarios.

 Indicadores de Eficacia: Expresan el logro de los objetivos o metas

 Indicadores de Eficiencia: Relación de productividad en el uso de los

recursos

 Indicadores de Efectividad: Involucra la eficiencia y la eficacia, logro de los

resultados programados en el tiempo y con los costos mas razonables
posibles
Construcción de
Indicadores
 Formulación del Problema

¿QUÉ SE QUIERE MEDIR? Los indicadores deben proporcionar

información concreta acerca del objeto y determinar cual es el
aspecto especifico que se desea evaluar de dicho objeto de
medición
Definición de las variables

Las variables una vez identificadas, deben ser definidas con la mayor rigurosidad
posible asignándole un sentido claro, para evitar que se originen ambigüedades y
discusiones sobre sus resultados.

 El proceso de selección de indicadores depende del contexto teórico en el que

se les requiera, es decir dependen en buena medida de las características del
proyectos a evaluar o área de estudio que se vaya a emprender
Criterios de Selección de indicadores
Criterios relacionados con la calidad
estadística
Criterios relacionados con la utilidad y
comprensión de los indicadores para el
usuario
 Diseño del Indicador
Identificación del contexto
Adquirir conocimiento del contexto social , jurídico y económico de la unidad de
análisis

Determinación de usos y actores

Los usos específicos que tendrá el indicador y señalar los actores que requieren esa
información

Identificación de fuentes de información y procedimientos de recolección y

manejo de la información
Identificar las fuentes de información y sus características así como los
procedimientos mas adecuados de recolección y manejo de la información
Para poder realizar el análisis y seguimiento adecuado de las situaciones
mediante la utilización de los indicadores se deben tener en cuenta tres
aspectos fundamentales durante el aspecto de recolección de datos:
¿Dónde se producen los datos?
¿Cómo se captan o recolectan?
¿Cómo fluyen?
Para la recolección:
Actividades previas
 Evaluación de la información actualmente disponible
 Recopilación y evaluación de la información secundaria procedente de
diversas entidades que tengan que ver con el tema
 Determinación de la información primaria que debe ser recopilada
directamente de las fuentes
 Definición de los métodos de recolección, de acuerdos con atributos
particulares
Requisitos para la obtención de datos

 Recolectar los datos de la misma fuente

 Verificar en la fuente habitual que los datos suministrados sigan la
misma metodología
 Aclarar si los datos en cada periodo recolectado son provisionales o
definitivos
 Evaluar los cambios significativos entre un periodo y otro cuando los
datos contribuyen series temporales de información