HECHO EN CHINA 2025

• Consiste en el paso de la industria robótica china desde la etapa inicial,

en la que los robots desplazaban a los trabajadores, a una fase de
desarrollo acelerado que implicó una mejora de la escala de la cadena
industrial.
• Según los pronósticos de la Federación Internacional de Robótica (IFR, por sus siglas en
inglés), entre 2016 y 2018, la tasa de crecimiento de la capacidad robótica instalada a
nivel mundial será de, al menos, el 15%; en particular, la tasa de crecimiento anual en
América y Europa será del 10%, mientras que en Asia y Oceanía alcanzará el 18%.

• Las aplicaciones robóticas constituyen un tema que despierta mucha atención en China.
Por un lado, es uno de los países que muestra el desarrollo más rápido de la industria
robótica a nivel mundial y se convirtió en el mercado de robots industriales más grande
del mundo a partir de 2013.
LA ROBOT-LUCIÓN CHINA
• Por ejemplo, el predecesor de los constructores chinos, Lu Ban, construyó, en el siglo v
a. C., una máquina voladora de bambú y madera con forma de pájaro sobre la base
del principio mecánico.
• Zhuge Liang, quien fue aclamado como la encarnación de la sabiduría, construyó una
máquina llamada “buey y caballo de madera”, para transportar pertrechos militares
en el siglo ii.
• Por tres etapas: de surgimiento, en la década de 1970; de exploración, en la década
de 1980; y de transformación, a partir de la década de 1990.
• Muchas empresas líderes en la fabricación de robots a nivel internacional –atraídas por
las enormes oportunidades que ofrece el mercado chino– invirtieron en empresas
chinas y, de ese modo, mejoraron el nivel de la robótica en el país.
ROBÓTICA Y EMPLEO

• El interrogante acerca de si los robots afectarán el empleo es una preocupación

mundial, especialmente a medida que estos se vuelven cada vez más inteligentes.
• la IFR identifica un impacto de los robots sobre el empleo se dividió entre un efecto
directo, responsable de la creación de cerca de 3 millones de puestos de trabajo por
parte de 1 millón de robots industriales actualmente en funcionamiento; y un efecto
indirecto, por la creación de otras actividades derivadas, necesarias para apoyar las
actividades manufactureras que solo pueden ser desempeñadas por robots.
• Además indica que China puede mantener una tasa de desempleo estable al tiempo
que continúa incrementando la cantidad de robots, lo cual demostraría que los robots
no desplazarán demasiado al empleo.
• Hay tres tipos de relación entre los robots y los trabajadores humanos;
• La primera es el reemplazo de trabajadores por robots. La decisión de elegir un robot
para reemplazar a un trabajador humano depende de si los costos de adquisición y
mantenimiento del robot son más bajos que el salario del trabajador.
• La segunda relación es aquella en la que los robots asisten a las personas en sus
trabajos. La demanda de fuerza física, las operaciones de alta precisión, la capacidad
de pensar y otros requisitos que muchos trabajos implican han ido avanzando
gradualmente más allá de los límites de la humanidad en industria moderna.
• La tercera relación es la creación de nuevos puestos de trabajo. El robot está hecho
de múltiples componentes y su producción requiere diversas actividades.
LA NUEVA NORMALIDAD
• Por ejemplo, el gobierno alemán propuso la estrategia líder de la industria 4.0, contenida en la Estrategia
de alta tecnología 2020, que apunta a elevar el nivel de inteligencia en el sector manufacturero.
• En Estados Unidos, el concepto relevante es el de la llamada “internet industrial”, centrado en una nueva
industria manufacturera revolucionaria y en la activación de la industria tradicional con internet.
• El gobierno central chino promulgó el documento Hecho en China 2025 en mayo de 2015. Dicho plan se
propone alcanzar objetivos estratégicos en tanto potencia manufacturera en tres pasos: el primero es
pasar a formar parte de las potencias manufactureras antes de 2025, el segundo es lograr un nivel medio
de poder manufacturero mundial en toda la industria antes de 2035 y el tercero es mantener esa posición
de avanzada como potencia manufacturera y lograr un fortalecimiento integral a nivel mundial antes de
2049.
UNA TRANSFORMACIÓN INEVITABLE

• La IFR estima que actualmente hay 300.000 trabajadores empleados en el

sector de la industria robótica y unas 45.000 personas más serán
requeridas por esta industria durante los próximos cinco años.
• Por lo tanto, vemos con optimismo el impacto futuro de la industria
robótica china sobre el empleo.