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ESCALA DE

LIKERT
¿QUE ES?

Es una escala psicométrica comúnmente utilizada en cuestionarios, y es


la escala de uso más amplio en encuestas para la investigación,
principalmente en ciencias sociales.
Características generales
Mide actitudes

Se le conoce como escala sumativa

La escala se construye con base en una serie de ítems codificados que


actúan como reactivos

Cada ítem está estructurado con cinco alternativas de respuesta o


codificaciones.
Alternativas
ALTERNATIVA 1 ALTERNATIVA 2 ALTERNATIVA 3 ALTERNATIVA 4
• ( ) Totalmente de • ( ) Definitivamente • ( ) Siempre • ( ) Completamente
acuerdo si verdadero
• ( ) La mayoría de
• ( ) De acuerdo • ( ) Probablemente las veces sí • ( ) Verdadero
si
• ( ) Indiferente • ( ) Algunas veces • ( ) Ni falso ni
• ( ) Indeciso
• ( ) En sí, alguna veces no verdadero
• ( ) Probablemente
desacuerdo no • ( ) La mayoría de • ( ) Falso
• ( ) Totalmente en las veces no • ( ) Completamente
• ( ) Definitivamente
desacuerdo no • ( ) Nunca falso
Construcción de
una escala Likert
Se recoge
Se identifica Se identifican Se consulta Elaboración
una larga Se Se codifica
una sola los con un final de la
componentes serie de seleccionan cada ítem
actitud experto escala
ítems
Maneras de aplicar la
escala de Likert
• Se le entrega la escala al respondiente y
Auto- éste marca respecto a cada afirmación,
la categoría que mejor describe su
administrada reacción o respuesta.

• Un entrevistador lee las afirmaciones y


alternativas de respuesta al sujeto y
Leída anota lo que éste conteste.
Forma de obtener las
puntuaciones
• Sumando los valores alcanzados por cada sujeto en cada uno de los ítems que
presenta la escala.
• Específicamente, se debe considerar cada ítem e identificar si es positivo o
negativo respecto del constructo que se mide.
• Luego, los ítems positivos se suman de acuerdo con el valor de la codificación.
Mientras, en los negativos se invierte el valor de la codificación y, luego, se
sumaran.
Ejemplo
Tipos de Escala Likert
Escalas de respuesta forzada Escalas de respuesta no Escalas de respuestas
Escala sin posición neutral forzada equilibradas
para obligar a que los Escala con posición neutral Preferible cuando no se
individuos emitan una que resulta en principio la conoce a priori la actitud del
actitud. más conveniente. individuo.

Muchas alternativas de
Escalas de respuestas no
respuesta
equilibradas
Es más precisa si el individuo
Cuando se sabe que el
puede distinguirlas. En caso
individuo va a decantar por
contrario, pocas alternativas
un lado.
de respuesta es preferible.
ventajas y desventajas
de la escala de Likert
Ventajas : Desventajas :
Es una escala fácil y Dos personas pueden obtener el mismo
rápida de construir. puntaje partiendo de elecciones distintas.
No permite dar punto de vista.
Suele realizarse erróneamente porque las
aprobaciones superan usual mente las
desapropiaciones

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