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LAS JORNADAS

LABORALES
INTEGRANTES:

Verdesoto Moreira Carla


Villavicencio Mendoza Karina
Yaguana Yamilet
Zambrano Zambrano Jennifer GRUPO 8
CONCEPTO

La jornada de trabajo o jornada laboral es el


tiempo que cada trabajador dedica a la ejecucin
del trabajo por el cual ha sido contratado. Se
contabiliza por el nmero de horas en las que el
empleado desarrolla su actividad laboral, en
principio en el da o jornada laboral, si bien, por
extensin, tambin repercute en el cmputo de
la semana laboral, mes laboral y el ao laboral.
CLASIFICACIN DE LAS JORNADAS
LABORALES

Jornadas de Trabajo Diurnas


Jornadas
de Trabajo
Nocturnas
Jornadas de Trabajo Mixtas
JORNADAS DE TRABAJO DIURNAS

Es aquella realizada desde


las 6 a.m. hasta las 6 p.m.,
pero que no puede exceder
ms de las 8 horas.
JORNADAS DE TRABAJO NOCTURNAS

Faena realizada desde las 7


horas p.m. Que se refleja en el
salario con un recargo de 20%.
JORNADAS DE TRABAJO MIXTAS

Es la jornada de trabajo combinada


entre las anteriores pero nunca debe
exceder las 8 horas.
REGULACIN
EXCEPCIONAL DE LA
JORNADA DE TRABAJO
JUVENIL

TRABAJO INFANTIL es toda actividad remunerada o no, realizada por nios, nias y adolescentes, por
debajo de la edad mnima general de admisin al empleo en la produccin, comercializacin,
transformacin, venta o distribucin de bienes o servicios; o, la realizada por adolescentes en condiciones
de violacin a las normas que regulan el trabajo de stos.
El MTE trabaja no busca nicamente la erradicacin del trabajo infantil (menores de 15 aos) y del
trabajo de adolescentes que no respeta las regulaciones existentes, sino tambin la prevencin, evitando
que nios y nias se encuentren en condiciones favorables para su incorporacin temprana al mercado
laboral; por lo tanto, es importante conocer las causas del problema, sealando como causas directas:
causas econmicas (pobreza) y culturales (tradiciones); y, causas indirectas: el sistema educativo, la
escaza inversin pblica y la migracin. Conocer las causas permite establecer mecanismos para evitar el
problema.
CONCLUSIN
El hablar de la jornada de trabajo siempre es un tema de suma
importancia dentro de la comunidad jurdica laboral, ya que
concierne tanto al trabajador como tambin para el empleador,
para el trabajador porque quiere que secumpla a cabalidad la
jornada de trabajo establecida en la Ley o Convenio a efecto
de cuidar su integridad y salud fsico mental; y, para el
empleador porque quiere mayor productividad en su empresa,
condicionando su cumplimiento a una mejora en el panorama
econmico del pas
BIBLIOGRAFA

http://www.ceime.net/foros/information/abstract/abstracto_et
i_1.html
https://www.ecured.cu/Jornada_de_trabajo

https://www.clubensayos.com/Ciencia/La-Jornada-De-
Trabajo/107470.html

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