ASESORAMIENTO EN

EDUCACIN. IDENTIDAD Y
CONSTITUCIN DE UNA PRCTICA
CONTROVERTIDA

-M. Mar Rodrguez Romero-

[Universidad de Santiago Compostela]
 1.- LAS FUENTES DE CONTROVERSIA
QU ES EL ASESORAMIENTO?
Es una labor de apoyo enfocada hacia los profesionales de las diversas
instituciones educativas y asistenciales.
POR QU SURGE EL ASESORAMIENTO?
Surge con la misin de ayudar, mejorar o sustentar las acciones estrictamente
dedicadas a la enseanza y el aprendizaje y la asistencia social de todo tipo.
CUL ES SU FINALIDAD?
Apoyar las tareas de construccin de sentido, identidad y posibilidad que son
propias de las acciones educativas y asistenciales.
El asesoramiento contribuye al modelamiento de los sujetos y al
encauzamiento de sus trayectorias, apoyando las formas de ver el mundo y
de vivir en sociedad que las instituciones socioeducativas intentan transmitir
y ofreciendo las formas de desarrollo que la sociedad considera legitimas.

El asesoramiento es una accin fundamentalmente desinteresada, neutral y

comprometida con la capacitacin del profesorado y el bienestar del
alumnado.
 2.- LA CONSTITUCIN SOCIOHISTRICA DE LA
LABOR DE ASESORAMIENTO EN EDUCACIN.
Practicas sociales como la ciencia social- en especial la psicologa, La
religin, la beneficencia y la universidad.
Reestructuracin del campo del saber
Instituciones asistenciales en las que se desarrolla conocimiento, conductas y
actitudes.
 3.- LA CONSTITUCION BIOGRFICA DEL
ASESORAMIENTO
La denominacin de asesoramiento proviene de tres trminos: consultation,
adviser, advisory services aluden a la consideracin, deliberacin y reflexin.
Todo lo relacionado con sugerencias y consejos.
LA FUSION DEL ROL DEL ASESOR
El rol del asesor se configura de modo emergente e hibrido y va adquiriendo
nitidez al distanciarse con otros roles con los que esta mparentado.
Son orientadores.
 4.- EL COMPROMISO CON EL PROFESORADO Y
LOS CENTROS EDUCATIVOS
Pensado en los ltimos y principales beneficiarios, los estudiantes, con
respecto a la contribucin y asesoramiento al docente.
EL PODER DEL ASESOR
Tiene que estar preparado (informacin)
Credibilidad (prestigio)