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DE POZA RICA
TALLER DE DESTREZAS
DIRECTIVAS
MODELO DE KARL ALBRECHT
INTEGRANTES:
lvarez Gmez Yolani
Cabrera Garca Juan Gerardo
Garca Gutirrez Gloria Nataly
Pulido Avils Dahra del Carmen
Karl Albrecht
De nacionalidad Alemana y
sexto billonario del mundo, se
considera autoridad a nivel
mundial por su revolucionario
trabajo sobre Administracin
del servicio.
Ha desarrollado y depurado
tcnicas y metodologas
sobre inteligencia
organizacional.
EL MODELO DE RADAR ESTRATGICA
La exploracin del entorno de negocios
Karl Albrecht
Inteligencia social
Habilidad para relacionarse
con otros asegurando que
stos a su vez cooperen con
usted (Karl Albrecht, 2006)
1.4 modelo de Karl Albrecht
Sensibilidad social
Es el radar social, entendido
como la habilidad para
comprender las situaciones del
entorno e interpretar el
comportamiento de os dems
dentro de las limitaciones que
les impones ese entorno.
1.4 modelo de Karl Albrecht
Presencia
Comportamiento social, comprende
las maneras sociales, la presentacin
personal, el lenguaje verbal y no
verbal, el respeto a los patrones
culturales, la presencia personal, las
posturas, los gestos, etc.
Son todas las tcnicas que pueden
hacer que causemos una buena
impresin.
1.4 modelo de Karl Albrecht
Autenticidad
Elemento fundamental
en las relaciones
humanas, capaz de
generar confianza en
nuestras relaciones con
otras personas.
1.4 modelo de Karl Albrecht
Claridad
Capacidad de comunicarse clara y
transparentemente cuya habilidad
sea transmitir ideas, de
expresarlas , ilustrarlas, transmitir
informacin cualitativa y
cuantitativa que sea capaz de
crear las condiciones para que
exista cooperacin y participacin
con los dems.
1.4 modelo de Karl Albrecht
Emp
ata
Ca p a c id
a d de c
los sentimi onectarse con
dems, entos
s de los
desarro e r c apaz
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Actividad