CONTRATO DE TRABAJO

Contrato individual de trabajo es un

convenio en virtud del cual una
persona se compromete para con
otra u otras a prestar sus servicios
lcitos y personales, bajo su
dependencia,
por
una
remuneracin fijada en el convenio,
la ley, el contrato colectivo o la
costumbre.

TIPOS DE CONTRATOS
Expreso y Tcito
El contrato es expreso cuando el empleador y el
trabajador acuerden las condiciones, sea de
palabra o reducindolas a escrito. A falta de
estipulacin expresa, se considera tcita toda
relacin de trabajo entre empleador y trabajador.
Art. 2

TIPOS DE CONTRATOS
A prueba
En todo contrato de aquellos a los que se refiere el Art.
14, cuando se celebre por primera vez, podr sealarse
un tiempo de prueba, de duracin mxima de noventa
das. Vencido este plazo, automticamente se entender
que contina en vigencia por el tiempo que faltare para
completar el ao. Tal contrato no podr celebrarse sino
una sola vez entre las mismas partes. Durante el plazo
de prueba, cualquiera de las partes lo puede dar por
Art. 15
terminado libremente.

TIPOS DE CONTRATOS
Por obra cierta
Cuando el trabajador toma a su cargo la ejecucin
de una labor determinada por una remuneracin
que comprende la totalidad de la misma, sin
tomar en consideracin el tiempo que se invierta
en ejecutarla.
Art. 16

TIPOS DE CONTRATOS
Por tarea
El trabajador se compromete a ejecutar una
determinada cantidad de obra o trabajo en la
jornada o en un perodo de tiempo previamente
establecido. Se entiende concluida la jornada o
perodo de tiempo, por el hecho de cumplirse la
Art. 16
tarea.

TIPOS DE CONTRATOS
A destajo
Cuando el trabajo se realiza por piezas, trozos,
medidas de superficie y, en general, por unidades
de obra, y la remuneracin se pacta para cada
una de ellas, sin tomar en cuenta el tiempo
invertido en la labor.
Art. 16

Eventuales
Aquellos que se realizan para satisfacer exigencias circunstanciales del
empleador, tales como reemplazo de personal que se encuentra ausente
por vacaciones, licencia, enfermedad, maternidad y situaciones similares;
en cuyo caso, en el contrato deber puntualizarse las exigencias
circunstanciales que motivan la contratacin, el nombre o nombres de los
reemplazados y el plazo de duracin de la misma.

Tambin se podrn celebrar contratos eventuales para atender una

mayor demanda de produccin o servicios en actividades habituales
del empleador, en cuyo caso el contrato no podr tener una duracin
mayor de ciento ochenta das continuos o discontinuos dentro de un
lapso de trescientos sesenta y cinco das. Si la circunstancia o
requerimiento de los servicios del trabajador se repite por ms de
dos perodos anuales, el contrato se convertir en contrato de
temporada. El sueldo o salario que se pague en los contratos
eventuales, tendr un incremento del 35% del valor horaArt.
del 17
salario
bsico del sector al que corresponda el trabajador.

TIPOS DE CONTRATOS
Ocasionales
Aquellos cuyo objeto es la atencin de necesidades
emergentes o extraordinarias, no vinculadas con la
actividad habitual del empleador, y cuya duracin no
exceder de treinta das en un ao. El sueldo o salario
que se pague en los contratos ocasionales, tendr un
incremento del 35% del valor hora del salario bsico del
sector al que corresponda el trabajador.
Art. 17

TIPOS DE CONTRATOS
De temporada
Cuando el trabajo se realiza por piezas, trozos,
medidas de superficie y, en general, por unidades
de obra, y la remuneracin se pacta para cada
una de ellas, sin tomar en cuenta el tiempo
invertido en la labor.
Art. 17