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ADMINISTRACION
FUNDAMENTOS DE
ADMINISTRACION
Presentado por
Ing. Luis Alberto Serrate Middagh
Padre de la Administracin
Cientfica
Es el principal
fundador de esta
teora.
Dio lugar a la
preocupacin de
eliminar el desperdicio
y todas las prdidas
sufridas, para llegar a
alcanzar los niveles de
productividad.
PRINCIPIOS DE TAYLOR
Desarrollar a
todos los
trabajadores
hasta el grado
ms alto
posible.
Substituir las
reglas por la
ciencia
Obtener armona
ms que discordia
en la accin de
grupo.
Trabajar en busca
de una produccin
mxima en vez de
una produccin
restringida.
Lograr la
cooperacin entre
los seres humanos,
en vez del
OTROS EXPONENTES
(1844-
(1861-
(1868-
LA TEORIA SE DIVIDE EN LA
ADMINISTRACION COMO CIENCIA
ORGANIZACIN
RACIONAL DEL TRABAJO
PRINCIPALES ASPECTOS DE LA
ORGANIZACIN RACIONAL DEL TRABAJO
ESTUDIO DE LA FATIGA
HUMANA
DIVISIN DE TRABAJO Y
ESPECIALIZACIN DEL OBRERO
DISEO DE CARGO Y
TAREAS
INCENTIVOS SALARIALES Y
PREMIOS POR PRODUCCIN
CONCEPTO DE HOMO
ECONOMICUS
CONDICIONES DE TRABAJO
RACIONALIDAD DEL
TRABAJO
ESTANDARIZACIN
LA SUPERVISIN FUNCIONAL
CARACTERISITICAS DE LA
ADMINISTRACION CIENTIFICA
Salarios altos y bajos costos unitarios de produccin.
Aplicar mtodos cientficos al problema global, con el fin de
formular
principios y establecer procesos estandarizados.
Los empleados deben ser dispuestos cientficamente en servicios
o puestos de trabajo donde los materiales y las condiciones
laborales sean seleccionados con criterios cientficos, para que as
las normas sean cumplidas.
Los empleados deben ser entrenados cientficamente para
perfeccionar sus aptitudes.
Debe cultivarse una atmsfera cordial de cooperacin entre la
gerencia y los trabajadores.
La racionalizacin del trabajo productivo debera estar
acompaada por una estructura general de la empresa que
hiciese coherente la aplicacin de sus principios.
PLANEACION
PREPARACION
PRINCIPIOS DE LA
ADMINISTRACION
CIENTIFICA
CONTROL
EJECUCION
BIBLIOGRAFIA
http://www.gerencie.com/administracioncientifica.html
http://www.monografias.com/trabajos7/act/act.sh
tml