Herramientas Eficaces para

los procesos de cambio

Empoderamiento: Es el proceso de otorgar

autoridad

Trabajo en Equipo:
Participacin de los integrantes para
obtener un resultado sinergtico de
su trabajo en conjunto.

Solucin de Problemas:
Tcnicas para identificacin de la mejor
solucin.

Referencias competitivas:
Comparacin con las mejores prcticas
en cada servicio

Gestin por Proyectos:

Permite crear programas donde la
coherencia y la orientacin a objetivos
esta asegurada.

Enfoque Sistmico:
El proceso se trata como un sistema
en toda su combinacin.

Liderazgo:
Capacidad para acompaar a otros hacia
un mismo objetivo de forma motivada.

Comunicacin: Compartir mensajes

entre ellos abiertamente, ayuda a ver la
lgica del cambio

Dinmica:
Reflexionemos acerca de nuestro sentido de
pertenencia organizacional:
Qu he aportado a mi organizacin?

Qu me ha aportado mi organizacin?
Qu puedo hacer para
sentido de pertenencia?

elevar

mi

Cmo puedo colaborar para que los

dems incrementen su sentido de
pertenencia?

El cambio no tiene conciencia. No tiene

preferencias. No toma prisioneros. Y
destruye
inmisericordemente
las
empresas cuyas culturas no se adaptan.
Anala Vecchi Pomphile