Leyes

LFT, del IMSS, del ISSSTE,

General de Salud, LEGEPA
Aranda Hernandez Jonathan
Salvador

Ley federal del trabajo

Como la describe en la misma ley en su titulo
primero articulo 1, esta es de observancia
general en toda la republica y rige las
relaciones de trabajo comprendidas en el
articulo 123, apartado "A", de la constitucin
politica de los estados unidos mexicanos.

Surge el 28 de de agosto de 1931,

aunque desde el ao 1924 Alvaro
Obregn haba realizado un cdigo
laboral federal, se logro tomar en
serio por la camara hasta 1929
gracias a modificaciones que se
realizaron a la constitucin politica de
los estados unidos .

Desde entonces se ha luchado por el

derecho del trabajador y se le han hecho
diversas modificaciones que van desde
la modificacion de algunos articulos
hasta la creacion de nuevas
dependencias como lo fue el IMSS en su
epoca.

Titulo primero: principios generales

Titulo segundo: relaciones individuales del trabajo
Titulo tercero: condiciones de trabajo
Titulo cuarto: Derechos y Obligaciones de los Trabajadores y de los
Patrones
Titulo quinto: Trabajo de las Mujeres
Titulo quinto BIS:Trabajo de los Menores
Titulo sexto: Trabajos Especiales

Titulo septimo: Relaciones Colectivas de Trabajo

Titulo octavo: Huelgas

Titulo noveno: Riesgos de Trabajo

Titulo dcimo: Prescripcin

Titulo decimo primero: Autoridades del Trabajo y Servicios Sociales

Titulo decimo segundo: Personal Jurdico de las Juntas de

Conciliacin y Arbitraje

Titulo dcimo tercero: Representantes de los Trabajadores y de los

Patrones

Titulo decimo cuarto: Derecho Procesal del Trabajo

Titulo decimo quinto: Procedimientos de Ejecucin
Titulo decimo sexto: Responsabilidades y Sanciones

Ley del IMSS

La ley del Seguro Social vigente, publicada en el
Diario Oficial de la Federacin mediante decreto de
fecha 21 de diciembre de 1995 es el marco
legislativo bajo el que rige sus operaciones el
Instituto Mexicano del Seguro Social.
Actualmente, la Ley seala que la seguridad social
tiene como finalidades:
La asistencia mdica.
La proteccin de los medios de subsistencia.
Los servicios sociales necesarios para el
bienestar individual y colectivo.
El otorgamiento de una pensin que, en su caso y
previo cumplimiento de los requisitos legales, ser
garantizada por el Estado.
Para cumplir con su propsito el IMSS comprende
dos tipos de regimen

Regimen obligatorio del IMSS

Es aquel que se financia con contribuciones provenientes de los
patrones, el Estado y los propios trabajadores, y cuenta con
cinco tipos de seguro:
Riesgos de trabajo
Enfermedades de maternidad
Invalides y vida
Retiro, cesanta en edad avanzada y vejez.
Guarderas y prestaciones sociales.

Son sujetos de aseguramiento del rgimen obligatorio:

Las personas que se encuentran vinculadas a otras, de
manera permanente o eventual, por una relacin de trabajo
cualquiera que sea el acto que le d origen y cualquiera que
sea la personalidad jurdica o la naturaleza econmica del
patrn y aun cuando este, en virtud de alguna ley especial, este
exento del pago de impuestos o derechos.
Los miembros de sociedades cooperativas de produccin;
y,
Las personas que determine el Ejecutivo Federal a travs
del decreto respectivo, bajo los trminos y condiciones que
esta misma ley seala.

Regimen voluntario del IMSS

Voluntariamente podrn ser sujetos de aseguramiento al rgimen obligatorio
Los

trabajadores en industrias familiares y los independientes como profesionales,

comerciantes en pequeo, artesanos y dems trabajadores no asalariados.
Los trabajadores domsticos
Los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeos propietarios.
Los patrones personas fsicas con trabajadores asegurados a su servicio

Ley General del equilibrio

ecolgico y proteccin al ambiente
Estaleyesordenpblicoeinterssocialytienepor
objetopropiciareldesarrollosustentableyadems:
-Garantizarelderechodetodapersonaavivirenun
medioambienteadecuadoparasudesarrollo,saludy
bienestar.
-Lapreservacin,larestauracinyelmejoramientodel
ambiente.
-Elaprovechamientosustentable,lapreservaciny,en
sucaso,larestauracindelsuelo,elaguaylosdems
recursosnaturales,demaneraqueseancompatiblesla
obtencindebeneficioseconmicosylasactividades
delasociedadconlapreservacindelosecosistemas.
-Laprevencinyelcontroldelacontaminacindel
aire,aguaysuelo.

LaLGEEPA,cuentaconseisttulosysusrespectivoscaptulos
ElPrimerTtuloserefierealasDisposiciones Generales,secomponede
cuatrocaptulosynuevesecciones
ElTtuloSegundoeselrelativo a la Biodiversidad,integradopor3
captulos:elprimerotratatodoloreferentealasreasNaturales
Protegidas,;elcaptulosegundohabladelasZonasdeRestauraciny
finalmenteelcaptulotercerohabladelaFlorayFaunasilvestre
ElTtuloTercerorelativoalosAprovechamiento Sustentabledelos
ElementosNaturales,secomponedetrescaptulos

El Ttulo Cuarto relativo a la Proteccin

al Ambiente
El Ttulo Quinto es el referente a la
Participacin Social e Informacin
Ambiental, se integra de dos captulos;
el primero es el de Participacin Social y
el segundo de Derecho a la Informacin
Ambiental
Finalmente el Ttulo sexto que se integra
de ocho captulos relativos; captulo
primero a las Disposiciones Generales;
captulo segundo es la Inspeccin y
Vigilancia; el captulo tercero son las
Medidas de Seguridad; el captulo cuarto
son las Sanciones Administrativas; el
captulo quinto es el Recurso de Revisin;
el captulo sexto son los Delitos del Orden
Federal y finalmente el captulo octavo es
la Denuncia Popular

Leyes del ISSSTE

La seguridad social ha sido y es uno
de los temas que a nivel mundial,
tiene una seria crisis, tanto en su
naturaleza misma, como por el
fenmeno de la actual sobrepoblacin,
misma que ir en
un aumento notoriamente
desproporcional, en el caso concreto
de lo recaudado por los trabajadores
en activo, con relacin a las pensiones
que debern de ser asignadas al resto
de la poblacin, cuando se hagan
acreedoras a stas, despus de
haber cumplido con el nmero
de aos de servicio requeridos para
obtenerlas

Esto se especifica en el artculo 123, Apartado B,

fraccin XI de la Constitucin Poltica de los Estados
Unidos Mexicanos, se garantiza el derecho a la
seguridad social para los trabajadores al servicio del
Estado, sentando las bases mnimas que deber
observar

La Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los

Trabajadores del Estado, fue publicada en el Diario Oficial de la
Federacin el da 27 de diciembre de 1983.
El ISSSTE es un organismo descentralizado con personalidad
jurdica y patrimonios propios y tiene como objeto contribuir al
bienestar de los Trabajadores, Pensionados y Familiares
Derechohabientes.

Ley de Pensiones y de Retiro.

El antecedente inmediato de la Ley del ISSSTE es la
Ley de Pensiones y de Retiro, publicada el 19 de agosto de 1925 en
el Diario Oficial de la Federacin.
A travs de esta Ley se crea la Direccin General de Pensiones
Civiles y de Retiro que es el antecedente de la actual Junta Directiva
del ISSSTE

Ley de Pensiones Civiles

La Ley de Pensiones y de Retiro
rigi hasta el ao de 1947, cuando el
Presidente Miguel Alemn Valds
expidi la Ley de Pensiones Civiles,
publicada en el Diario Oficial de la
Federacin el 31 de diciembre de
1947.
Segunda Ley del ISSSTE.
Durante el mandato del entonces
Presidente de la Repblica Miguel de
laMadrid Hurtado, la primera Ley del
ISSSTE fue abrogada por la
Ley del Instituto de Seguridad y
Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado (segunda
Ley), publicada en el Diario Oficial de
la Federacin el 27 de diciembre de
1983. Con esta Ley se incorporan en
materia de seguros, prestaciones y
servicios.

Tercera Ley del ISSSTE.

Por ltimo, el 31 de marzo de 2007 se
expidi una nueva Ley para el ISSSTE
(tercera Ley), la que entre otros puntos se
encuentra la creacin del
PENSIONISSSTE, que ser el organismo
encargado de administrar las cuotas y
aportaciones de los trabajadores en las
cuentas individuales, se ampla la edad para
pensionarse de 48 a 58 aos de edad para
las trabajadoras y de 50 a 60aos de edad
para los trabajadores una vez cumpliendo
30 aos de servicio. Agrupa los 21 seguros
y prestaciones que vena contemplando la
Ley anterior en cuatro grandes grupos:
Retiro, cesanta en edad avanzada y vejez;
invalidez y vida; riesgos del trabajo; salud.
Se crea el sistema de cuentas individuales.
Se implementa el ahorro solidario

Ley general de salud

Esta ley tiene aplicacin en todo el territorio nacional y sus
disposiciones son de orden pblico e inters social y tiene por
objeto proveer, en la esfera administrativa, al cumplimiento de
la Ley General de Salud, en lo que se refiere a la prestacin de
servicios de atencin mdica.

Ley general de salud

TITULO PRIMERO
Disposiciones Generales
TITULO SEGUNDO
Sistema Nacional de Salud
TITULO TERCERO
Prestacin de los Servicios de Salud
TITULO TERCERO BIS
De la Proteccin Social en Salud
TITULO CUARTO
Recursos Humanos para los Servicios de la Salud

TITULO QUINTO
Investigacin para la Salud
TITULO SEXTO
Informacin para la Salud
TITULO SEPTIMO
Promocin de la Salud
TITULO OCTAVO
Prevencin y Control de Enfermedades y Accidentes
TITULO NOVENO
Asistencia Social, Prevencin de Invalidez y Rehabilitacin de Invlidos
TITULO DECIMO
Accin Extraordinaria en Materia de Salubridad General
TITULO DECIMOPRIMERO
Programas Contra las Adicciones

TITULO DECIMOSEGUNDO
Control Sanitario de Productos y Servicios y de su Importacin y
Exportacin
TITULO DECIMOTERCERO
Publicidad
TITULO DECIMOCUARTO
Donacin, transplantes y prdida de la vida
TITULO DECIMOQUINTO
Sanidad Internacional
TITULO DECIMOSEXTO
Autorizaciones y Certificados
TITULO DECIMOSEPTIMO
Vigilancia Sanitaria
TITULO DECIMOCTAVO
Medidas de Seguridad, Sanciones y Delitos