BENEFICIOS

SOCIALES
ACTUALIZACIÓN ANUAL

BENEFICIOS SOCIALES 1) Beneficios Sociales.2.1.3. Incidencia de Inactividad B. Cargas Sociales a) Incidencia de Subsidios b) Seguridad Industrial e Higiene c) Antigüedad .Se analiza los siguientes parámetros: B. Bonos y Primas B. Aporte Patronal B.4.

BENEFICIOS SOCIALES B. Otras (no se considera para obras en la ciudad) a) Movilidad para traslado de obreros a obra b) Viáticos al personal DESARROLLO.B. Según normas legales en vigencia.5.1. las empresas pagan: .

APORTE PATRONAL Institución Patronal Laboral Norma C.5 .F.P.S..0 TOTAL 13 APORTES Aporte Patronal = 13% 12.0 D. 10 0.N. 2 12.BENEFICIOS SOCIALES. 21637 LEY 1141 A.S.5 INFOCAL 1 0.

. es opcional. En empresas constructoras.55 Día del constructor 1 0.58 TOTAL 97 26.10 Horas Extras 24 6.01 Enfermedad 3 0. Días no Trabajados Descripción Días pagados Porcentaje Domingos 52 14.25 Feriados 11 3.2.58 .27 Lluvia 4 1.3.82 Licencias 2 0. el incentivo es personal.BONOS Y PRIMAS e INCIDENCIA DE INACTIVIDAD B.BENEFICIOS SOCIALES. B.

Prenatal. por los últimos 5 meses de embarazo. equivalente a un Salario Mínimo Nacional.Natalidad..CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS B. .4. Cargas Sociales.BENEFICIOS SOCIALES...a) incidencia de subsidios .Asignación de leche entera y sal yodada.Entrega a la madre de un pago único equivalente a un Salario Mínimo Nacional por cada hijo nacido .

BENEFICIOS SOCIALES..-B. Por el fallecimiento de cada hijo menor de 18 años.Pago de un salario Mínimo Nal. . Sepelio. por cada hijo por los primeros 12 meses de vida.4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS - - Lactancia..Entrega mensual de leche y sal yodada equivalente a un Salario Mínimo Nal.

32 Bs. 18948 de 17/05/82 en actual vigencia. en base a los precios vigentes en el mercado y la incidencia ponderado señalado en el D.4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS PONDERACION DEL SALARIO. Salario Mínimo Nacional-2010: 679.-B.Para el cálculo de la incidencia de los subsidios se requiere determinar el costo mensual promedio de la mano de obra.BENEFICIOS SOCIALES. Salario Básico Vigente 1344 Bs. para esto determinamos el salario promedio ponderado mensual.S. (Sector privado) .

BENEFICIOS SOCIALES.S.4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS SALARIO PONDERADO MENSUAL (Sector privado) Ocupación Salario Diario Mensual D.-B. 18948 Salario Ponderado Especialista 150 3900 5% 195 Albañil 1º 120 3120 10% 312 Albañil 2º 110 2860 20% 572 Ayudante 80 2080 25% 520 Peón 70 1820 40% 728 100% 2327 .

para el presente análisis.-B.Personal permanente 6 Obreros .4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS Asumiendo que una empresa.Personal Eventual 24 Obreros TOTAL 30 Obreros . cuenta con los siguientes obreros en obra: .BENEFICIOS SOCIALES.

37 Lactancia 12 6 679.32 30 8151.32 30 14673.BENEFICIOS SOCIALES.84 Natalidad 1 8 679.18 .32 30 815. Na.31 Sepelio 1 4 679.4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS Se calcula: Estimando del cuadro:25.70 Bs Subsidio a Obreros Subsidio Periodo (mes) % Salario Estimado Mín. Nº Obreros Monto Anual Prenatal 5 8 679.32 30 1630.-B.270.

720 año mes De donde la incidencia del subsidio: 25. 12 meses x 30 Obreros X 2327 Bs.70 x 100 / 837.4) CARGAS SOCIALES: a) INCIDENCIA DE SUBSIDIOS b) SEG.720 = 3.02 % b) Seguridad Industrial Consideramos los siguientes elementos para su seguridad: .B. = 837. INDUSTRIAL :. Salario Promedio Mensual = 2327 Nº de Obreros 30 Tiempo 12 :. SOCIALES.-B.270.

BENEFICIOS SOCIALES.) 80 Nº Obreros 30 Totales (Bs.4) CARGAS SOCIALES: b) SEG. INDUSTRIAL Descripción 9 Precio (Bs.) 24 60 7 30 14 30 45 30 45 6 35 30 7 Botiquín 1 300 30 10 Anteojos 9 50 30 15 Botas de Goma Guantes de cuero Casco de Seguridad Cinturón Seguridad Cant.-B. 115 .

x 100 / 2327 = 0.B. = 115 Bs. SOCIALES. Mensual = 2327 Bs.-B. Ley 21060 se considera antigüedad mayor a 5 años con 5% sobre el salario Mínimo Nacional. INDUSTRIAL c) ANTIGUEDAD Sabiendo que Salario prom. Considerando que solo el 10% de los obreros son antiguos (10% x 30 obreros = 3 obreros): Incidencia: 5% x 3 obreros = 0.15 % . Industrial: Inc.4) CARGAS SOCIALES: b) SEG. Calculamos la incidencia p/seg..Según D.41 % 12 meses c) Antigüedad.

Industrial c) Antigüedad d) Aguinaldo = = = 13% ---26.TOTAL BENEFICIOS SOCIALES Resumen.41 = 0.1 Aporte patronal B.3 Inactividad B.22% (30 días / 365 diás) .B.15% = 8.4 Cargas Sociales a) Subsidios b) Seg.58% = 3.02% = 0.2 Primas B.

3) (30% Obreros) f) Vacación = 1.47% (30d.08 Incidencia B.4 (a+b+c+d+e+f) = 15./365x0. se considera el 30% de permanentes: e) Indemnización = 2.3) (30% Obreros) B. Sociales = 55 % .3+B.1+B.TOTAL BENEFICIOS SOCIALES Tomando 100 obreros.4 = 55.23% (15d./365x0.50 Finalmente: B.

G. 10-15% Utilidad 5 .COSTOS INDIRECTOS 2) 3) 4) 5) Depreciación de Herramientas: 4-17% G.10% Impuestos Según ley 842: IVA = 13% IT = 3% 16% impuesto aplicado al item Los impuestos se pagan sobre el costo total del Item (no del Costo Directo) .

G.COSTOS INDIRECTOS: IMPUESTOS :. Costo Directo = Materiales + MDO + Equipo y Herramientas D = Costo Directo E = G. (% D) F = Utilidad (% de (D+E)) G = Impuestos = X (D+E+F) donde X=Impuestos H = Total = D+E+F+G 0.16 x H = G .

84 X = 19.16 = X(D+E+F+) 0.16 = 0.1905 0.16 = X(D+E+F) 0.COSTOS INDIRECTOS: IMPUESTOS ( D+E+F+X(D+E+F))0.16 (D+E+F)+X(D+E+F)0.16 (D+E+F) = 0.05 % .84 x (D+E+F) X = 0.