JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO

DEFINICION
. Es el tiempo diario, semanal o
mensual que debe destinar el
trabajador para prestar sus servicios a
favor del empleador, en el marco de
una relacin laboral.

CUL ES EL MARCO
NORMATIVO ACTUAL DE LA
JORNADA DE TRABAJO EN EL
PER?
Las normas que reconocen y regulan la Jornada de Trabajo en el
Per son las siguientes:

.Artculo 24 de la Constitucin Poltica del Per; el Decreto

Legislativo N 854 (01.10.1996) modificado por la Ley N 27671
(21.02.2002), el Texto nico Ordenado de la Ley de Jornada de
Trabajo, Decreto Supremo N 007-2002-TR (04.07.2002) y su
Reglamento el Decreto Supremo N 008-2002-TR.

CUL ES LA JORNADA
MXIMA DE TRABAJO
La jornada mxima legal prevista tanto en la
Constitucin Poltica del Per, as como en la
Ley N 27671 que modifica el Decreto
Legislativo N 854, es de ocho (8) horas diarias
o de cuarenta y ocho (48) horas semanales
como mximo. Se puede establecer por Ley,
por Convenio o decisin unilateral del
empleador

CUL ES LA JORNADA DE
TRABAJO DE LOS MENORES
DE EDAD?
La jornada de trabajo de los adolescentes se regula por el Cdigo
del Nio y del Adolescente, Ley N 27337 (07.08.2000) Para los
adolescentes la jornada de trabajo ser de acuerdo a la edad:
12 a 14 aos: 4 horas diarias 24 horas semanales.
15 a 17 aos: 6 horas diarias 36 horas Semanales.

CUL ES LA DIFERENCIA
ENTRE JORNADA Y HORARIO
DE TRABAJO?
La jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador se
encuentra a disposicin del empleador a fin de cumplir con la
prestacin de servicios a la que se encuentra obligado en virtud del
contrato de trabajo celebrado. El horario de trabajo es la medida de
la jornada, es decir determina la hora de ingreso y de salida en
cada da de trabajo.

EVOLUCIN DE LA JORNADA DE TRABAJO Y

LA SEMANA LABORAL
Jornadas de 14 horas 7 das a la semana
La cantidad de horas de trabajo debe contabilizarse tanto en la jornada diaria como la semanal y
anual. As, la semana de labor tradicional y anterior a larevolucin industrialera bsicamente
de 6 das, con 1 de descanso (viernes, sbado o domingo dependiendo de las distintas culturas y
religiones). Durante la revolucin industrial en Gran Bretaa y otros pases la semana laboral
alcanz los 7 das sin descanso alguno con jornadas de 14 horas.
La extensin de una sociedad de consumo que requiere tiempo para las compras y el gasto en
ocio ha generalizado en buena medida y en todo el mundo la semana laboral de 5 das; delunes
aviernesen los pases de tradicin cristiana y juda (fin de semanaelsbadoy domingo); de
domingoajuevesen la mayora depases musulmanes(fin de semana elviernesysbado).9
Las 8 horas diarias y las 40 horas semanales
Jornada de ocho horas
La reivindicacin tradicional de 8 horas de trabajo, 8 horas de ocio y 8 horas de sueo se alcanz
en numerosos pases en la dcada de 1970 a 1980. Se pas de semanas laborales de ms de 60
horas semanales a semanas de 48 horas semanales (6 das con jornada de 8 horas) y a 40 horas
semanales (5 das con jornadas de 8 horas). Desde la dcada de 1980, a pesar del aumento de
laproductividady el incremento del desempleo la jornada laboral se ha mantenido o ha crecido
si se consideran las unidades familiares

LAS PROPUESTAS PENDIENTES: 30 HORAS Y LAS

35 HORAS SEMANALES

Los intentos fracasados de implantacin, en la dcada de 1970, de

la semana laboral de 30 horas por las feministas suecas y, en los
dcadas de 1980 y 1990, de la semana laboral de 35 horas en
Francia reflejan el estancamiento de la reduccin del tiempo de
trabajo e incluso, en la primera dcada del siglo XXI, el incremento
del tiempo de trabajo. Desde posiciones neoliberales se demanda
el aumento del tiempo de trabajo como condicin para la
prosperidad -aun cuando no resuelva el problema del desempleo-;
desde posiciones sindicales se demanda una
reduccin de la jornada de trabajo, el reparto del mismo y la
consideracin del tiempo trabajado total por el conjunto de la
sociedad o comunidad.

MUCHAS GRACIAS