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Rechazo a la mentira

Por: Luis Miguel Rionda Publicado en el correo de Guanajuato. Una de las instituciones mexicanas que padece ms descrdito pblico es el Congreso, tanto el federal como los estatales. Yo no lo invento: lo sealan reiteradamente las encuestas sobre confianza en las instituciones, como la de Consulta Mitofvski de agosto pasado. Muchas son las causas, pero me parece que la principal es la carencia de vinculacin efectiva entre los representantes y sus representados, lo que se acenta en el caso de los que llegan a la curul por el sistema de representacin proporcional. A esto se suma la imposibilidad de forjar una carrera legislativa de manera continua, sino salteada, por la anacrnica no reeleccin. Cuando el (la) diputado(a) o el (la) senador(a) protesta el cargo, con frecuencia carece de vocacin y/o conocimientos para la labor parlamentaria; no pocos consideran que el trnsito por el legislativo es un precedente necesario para la forja de una carrera poltica prometedora, que luego se corona con alguna posicin ejecutiva. Esta circunstancia explica por qu se acepta con tanta facilidad la movilidad de los integrantes de ese poder; nadie pierde el sueo por pedir licencia a la menor oportunidad de saltar a otra posicin ms apetecible, usualmente en el ejecutivo. Esta circulacin permanente provoca que la curva de aprendizaje del quehacer legislativo sea enorme, ya que cuando el titular se ha familiarizado con los procedimientos, deja la curul en manos de su suplente, quien por supuesto llega a aprender cmo se cocinan

las iniciativas. El resultado est a la vista de cualquiera: baja productividad del legislativo, iniciativas nunca procesadas, comisiones que sesionan poco o nunca, ausentismo crnico, prcticas poco ticas en el manejo de los recursos asignados a los representantes, etctera. Es por eso tan explicable la reaccin de enojo pblico al conocerse la voluntad de al menos ocho diputados federales de solicitar licencia apenas a das de tomar posesin, a fin de dar paso a caballos negros que por angas o mangas no convena que aparecieran como titulares, muchos por la cuota de gnero. No es nada nuevo, pero al menos ahora s hubo una repulsin ms o menos amplia. Me alegra. Y una nota sobre otra mentira, la del caso Juanito: segn una encuesta de Mara de las Heras, un 66% de los ciudadanos de Iztapalapa considera que Rafael Acosta debe renunciar para dar paso a Clara Brugada. Adems, un 77% opina que no tiene capacidad personal para gobernar. Y de los que manifestaron haber votado por el PT, casi la mitad reconocen que lo hicieron respondiendo a la convocatoria de AMLO. Es impresionante la capacidad de movilizacin que posee el exjefe de gobierno en esa demarcacin. La democracia es el imperio de las mayoras, y en Iztapalapa fue claro que esas colectividades actuaron con espectacular disciplina cuando se defini esta singular estrategia. El riesgo que no se calibr con suficiencia fue que el polichinela terminara creyndose la mentira.

Me gradu, Y ahora qu camino tomo?


En los ltimos semestres de la universidad, se comienza a sentir algo de temor, ansiedad y expectativa por lo que en pocos meses se empezar a vivir como nuevo profesional. Los cuestionamientos no paran de rondar en la mente; cmo ser la vida laboral?, qu retos se tendrn que enfrentar?, cmo sern las relaciones con los compaeros y jefes?, habr coherencia entre la prctica y la teora?; en fin, infinitos pensamientos e inseguridades que todos hemos debido enfrentar despus del grado universitario y el inicio de la etapa profesional. Aqu les damos algunos consejos a aquellos jvenes que estn prximos a graduarse: Se deja de ser estudiante, pero nunca se deja de estudiar Algunos piensan que porque ya culminaron su pregrado, hasta ah llegaron los estudios. El diploma es apenas la luz verde para comenzar una nueva historia que requiere seguir en la bsqueda de conocimiento y preparacin profesional. Complemente sus estudios de pregrado

Algunas virtudes a destacar Muestre siempre una buena actitud, tenga una postura de escucha, inters y atencin, sea flexible, responsable, respetuoso, aplicado, est abierto tanto a los buenos como a los malos comentarios y no permita que estos ltimos lo afecten demasiado. Puede que usted no tenga experiencia, pero s muchos talentos y deseos de aprender. La prioridad no es el salario Algunos jvenes culminan sus estudios universitarios queriendo ganar sueldo de gerente cuando apenas comienzan a dar sus primeros pasos. Hay que tener presente que lo que ms vale es la experiencia y cuando es un nuevo profesional no puede exigir sueldos exagerados. Por ahora, la prioridad es aprender de los veteranos y adquirir conocimiento prctico, ya con el tiempo podr exigir una buena posicin salarial. Vaya identificando sus gustos y preferencias Es hora de irse dando cuenta qu reas de su profesin le interesan y quisiera profundizar ms en ellas. Desde el comienzo de la vida profesional puede ir encaminado su perfil profesional. Proyecto futuro

Es un buen momento para complementar el pregrado con otros estudios: fortalecer un idioma, diplomados o estudios superiores como posgrados, especializaciones, mster, entre otros; adems es el perodo propicio para ello, ya que se tienen los conocimientos frescos, el ritmo de estudio no se ha perdido, se dispone del tiempo necesario, y lo ms importante, se prepara mejor para ser un profesional competente, con ms ventajas para aplicar a un buen empleo. Investigue sobre el mundo laboral Desde los semestres universitarios antes de graduarse, comience a indagar sobre el mundo laboral. Ojal pudiera tener la oportunidad de hacer una pasanta o prctica en alguna empresa cercana en donde se vaya familiarizando con sus quehaceres del futuro prximo, de esta forma, se sentir ms seguro y ubicado en un nuevo trabajo. Tambin, sera muy provechoso que se entrevistara con alguien de su misma profesin, que tenga experiencia y le de algunos tips para desenvolverse en su rea. Recuerde el dicho Ms sabe el diablo por viejo que por diablo.

A estas alturas, ya es preciso tener claridad sobre ciertos puntos cardinales del futuro como son los objetivos personales, familiares y profesionales. Lo ideal es todos sus esfuerzos apunten a ese rumbo y haga lo posible por que se cumpla.