PROYECTO MINERO CERRO BLANCO El Proyecto minero Cerro Blanco, propiedad de Entre Mares de Guatemala, S.A.

, subsidiaria de Goldcorp Inc., es una propuesta para la construccin y operacin de una moderna mina subterrnea de oro y plata, planificada para un perodo de 16 aos que incluye las etapas de exploracin, construccin, operacin y cierre tcnico. La licencia de exploracin fue concedida en el ao 1997 y la de explotacin en el ao 2007. Localizacin El Proyecto Cerro Blanco se ubica aproximadamente a 153 kilmetros al este de la ciudad de Guatemala, en la jurisdiccin del municipio de Asuncin Mita en el departamento de Jutiapa. Y tiene una extensin de 174 hectreas.

DESVENTAJAS La empresa tiene la licencia para explorar la presencia de materiales preciosos, pero las comunidades de ambos pases El salvador y Guatemala temen que esa actividad produzca la contaminacin del agua y la destruccin del ambiente, y que no lleve el desarrollo a esa zona. Un obrero que se identifica como Feliciano Orellana que trabaj para ese proyecto, pero sufri una cada dentro de uno de los tneles y que, aunque fue suspendido por el IGSS, la compaa lo despidi. Un ambientalista salvadoreo David Pereira asegur que el ro Lempa tiene agentes contaminantes cuya fuente de origen sera el proyecto Cerro Blanco. Seal tambin que la exploracin para desarrollar una planta geotrmica origin que una fuente de agua se vierta desde Guatemala y en El Salvador ha aumentado la temperatura del ro Lempa, que ha daado la vida de la fauna del afluente. Cerro Blanco es un proyecto ms de la canadiense Gold Corp. Est ubicado a cuatro kilmetros de Asuncin Mita y tiene 235 kilmetros cuadrados de extensin

BENEFICIOS

Empleos directos: Son los generados por la misma actividad extractiva y de tratamiento del mineral.

Contratistas directos: son aquellos que proveen de servicios a la empresa minera (construccin, caminos, transporte, etc.).

Empleos indirectos: el aumento del consumo genera ms empleo por el efecto multiplicador de la actividad minera, que puede ser de tres a cuatro veces mayor que el nmero de empleados y contratistas directos.

Compra directa de insumos y servicios: las empresas mineras necesitan proveerse de energa, combustible, lubricantes, neumticos, y contratar servicios de mantenimiento mecnico, comunicaciones, seguridad, transporte, asistencia mdica, hotelera, limpieza y gastronoma, entre otros.

Capacitacin: generalmente cerca del 90 % de los empleados y contratistas de una empresa minera recibe capacitacin tcnica, as como tambin en seguridad y medio ambiente, lo que le permite mejorar su perfil profesional en futuros empleos.

Impuestos nacionales y provinciales: las empresas mineras pagan 35% de impuesto a las ganancias (abonado en el mbito nacional y que regresa a las provincias a travs de la coparticipacin federal), regalas mineras provinciales (3% del valor bocamina) y canon de agua. Pago de patentes y tasas municipales.

Aportes sociales directos o indirectos: el mejoramiento y mantenimiento de caminos, la extensin de la red de energa, la modernizacin de los servicios de comunicaciones, los aportes a instituciones comunitarias, la elaboracin de estudios ambientales y su divulgacin, la generacin y financiamiento de proyectos productivos comunitarios, son entre oros, los beneficios sociales ms importantes.