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TEMA 1

CONCEPTO DE PROCESO.
El proceso, es un instrumento establecido por el estado para la resolucin de un conflicto jurdico por un tercero imparcial, nombrado por el estado y con arreglo a las normas procedimentales.

MECANISMOS DE DEFENSA.
Autodefensa: El sujeto se defiende as mismo sin necesidad de acudir a terceros. Es la forma ms rudimentaria de resolucin de conflictos. Autocomposicion: Se caracteriza porque las partes en conflicto resuelven sus diferencias por mutuo acuerdo sin necesidad de recurrir a un tercero. Heterocomposicion: Se acude a un tercero para la resolucin del conflicto. El tercero es ajeno al conflicto nombrado por las partes y en algunos casos por el Estado. Sus manifestaciones son: Arbitraje: En el, el rbitro, un tercero imparcial ajeno al conflicto y nombrado por las partes toma una decisin sobre el conflicto, a la que se someten, de forma voluntaria las partes. El rbitro resuelve a travs un procedimiento ms o menos reglado. Mediacin: En el un tercero nombrado por el Estado o por las partes, interviene, en el conflicto proponiendo posibles soluciones al mismo. El mediador solo puede plantear propuestas o recomendaciones ya que no posee facultad para imponer una solucin. Las partes son libres de aceptar las propuestas del mediador. Conciliacin: En el, un tercero trata de acercar las posturas de ambas partes consensuando as una posible solucin del conflicto. El conciliador nunca propone, ni recomienda o impone una solucin al conflicto. Juicio: Es el proceso en el cual existe un tercero imparcial que dirige o resuelve el conflicto con arreglo a un procedimiento legalmente establecido. Este tercero es el juez, nombrado por el Estado, que ejerce la funcin jurisdiccional en nombre del Rey y en virtud de las facultades otorgadas por el Pueblo Decimos que el proceso o juicio es un instrumento que tiene las siguientes derivaciones: - sirve para que el Juez ejerza la facultad jurisdiccional constitucionalmente establecida en el articulo 117 de la Constitucin, de juzgar y ejecutar lo juzgado, t - tambin tiene carcter instrumental en cuanto que permite el acceso de los ciudadanos a la justicia, derecho constitucional regulado en el articulo24 de la Constitucin espaola y que se denomina derecho a la tutela judicial efectiva, que es, un instrumento para la realizacin de los derechos subjetivos en cuanto se simplifican las reglas de juego para su actuacin.

TEMA 1

ELEMENTOS DEL PROCESO


ELEMENTO SUBJECTIVO DEL PROCESO: Demandante o actor y demandado: Todo proceso necesita la existencia de contraposicin de parte ( que existan partes contrapuestas ) y un tercero imparcial que resuelva el conflicto.

ELEMENTOS OBJECTIVOS DEL PROCESO: El objetivo del proceso lo constituye la materia sobre la que versa el conflicto, es decir, las cuestiones o cosa que se discute en el pleito o el comportamiento que se pretende de la otra parte y que consiste en hacer o no hacer algo. En el mbito social, y en materia de derecho de trabajo, el conflicto puede surgir en materias de derecho y obligaciones derivadas del contrato de trabajo ( vacaciones, salarios, categora profesional ), o pueden ampararse en las relaciones con la seguridad social ( jubilacin, pensin de viudedad ), o en materia sindical ( elecciones sindicales ), etc. Al definir el proceso nos referamos a conflictos jurdicos, es por tanto, necesario que exista un inters jurdico relevante para acudir al juzgado ya que el juez no se acude pidiendo consulta sino para que solucione el conflicto, es decir, juzgar y hacer ejecutar lo juzgado. La jurisdiccin es contenciosa por naturaleza, no se llega al juzgado sino existe discusin, es decir, sino hay contienda. El conflicto a de ser jurdico y no de intereses.

FUNCION DEL PROCESO.


Consiste el proceso en resolver pretensiones y resistencias. La parte actora o demandante ejercita una pretensin que realiza al juez esperando obtener un pronunciamiento favorable. La resistencia es la ejercida por la defensa del demandado como reaccin a la pretensin del demandante. La satisfaccin no implica que se resuelvan favorablemente las intenciones de las partes sino que es la resolucin del conflicto atravs de una solucin motivada (razonada jurdicamente) rpida, congruente (a de ser de la materia tratada), con decisin ejecutable y efectiva. El proceso laboral tiene predisposicin a buscar la verdad material en contraposicin a la verdad formal que es la acreditada en el juicio.

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FORMAS DE TERMINACION DEL PROCESO.


La Sentencia: Es la forma normal de terminacin del proceso. Puede finalizar con una conciliacion judicial que se practica ante el juez con anterioridad al juicio. El Allanamiento: Se produce cuando el demandado acepta la pretensin del demandante. El Desistimiento: Es cuando el demandante o actor considera bien que no tiene la razn, bien que no posee las pruebas suficientes para continuar con el proceso y se reserva el derecho a replantearlo de nuevo, o bien porque ha llegado a un acuerdo extraprocesal ( fuera del proceso ).

ESTRUCTURA DEL PROCESO.


El proceso es el conjunto de actuaciones que se han de seguir para llagar a la solucin del conflicto. Tiene un carcter instrumental y es un medio de resolucin del conflicto. - El conflicto: No se resuelve instantneamente ya que, presentada la demanda, el juez no responde inmediatamente sino que se llevan a cabo distintos trmites de forma que un trmite es la continuacin del anterior y un presupuesto del siguiente. - El procedimiento: Es la forma, modo u orden en el que se desarrollan las actuaciones que componen el proceso. Para conocer la estructura del proceso son fundamentales los siguientes principios: Principios generales o naturaleza del procedimiento laboral. Principio de audiencia o contratacin: Nadie puede ser condenado sin ser odo. Tampoco se puede dictar sentencia sin dar intervencin a las partes. Principio de igualdad de armas: Una parte no puede tener ventaja sobre la otra. Deben tener los mismos instrumentos de defensa y posibilidades de intervencin. Principio de oralidad: Supone un predominio de las formas verbales sobre las formas escritas. Principio de gratuidad: Los trabajadores tienen la justicia gratuita ante los juzgados de lo social.

Principios tcnicos:
Principios dispositivos: En los conflictos entre particulares las partes son las dueas del proceso. Estas determinan el objeto del proceso atravs de la pretensin y la defensa (proponiendo pretensiones y aplicndolas sobre los puntos controvertidos o discutidos). Son las partes las que inician el proceso y quienes pueden poner fin al mismo. El juez en su decisin a de ser congruente. Principio de oficialidad: Se contrapone al anterior y se caracteriza porque el juez tiene distintas facultades como pueden ser las de impulsor del proceso ( impulso procesal ), intervencin, direccin del proceso y adems tambin puede practicar pruebas no propuestas por las partes. El

TEMA 1 juez no esta vinculado por los trminos de la contienda ni por las pruebas que le proponen las partes sino que debe buscar la verdad material. Otros principios procesales: - Principio de libre acceso a la justicia. - Principio de juez imparcial. - Derecho a un proceso legal basado en la buena fe.

NATURALEZA DEL PROCESO.


Existen dos posicionamientos sobre cual la naturaleza critica del proceso laboral, las cuales son: Posicionamiento Procesalista: Es el que afirma que se trata de un proceso civil especial. Posicionamiento Laboralista: Este posicionamiento defiende un proceso autnomo.

La cuestin lo resuelve la ley de procedimiento laboral que fija de forma supletoria a la ley de enjuiciamiento civil en los supuestos de laguna legal. La ley de enjuiciamiento civil ( L.E.C. ) a modificado en parte la ley de procedimiento laboral (L.P.L.) de tal forma que la prueba de concesin laboral para a denominarse interrogatorio de parte y las diligencias para mejor proveer pasa a denominarse diligencias finales. Tambin se cambia el rgimen de subastas.

CLASES DE PROCESOS.
Existen cuatro clases de procesos los cuales son: Procesos declarativos: Se limitan a declarar la existencia o inexistencia de un derecho en un caso concreto y pueden ser declarativos puros o declarativos de condena. Los declarativos puros la sentencia solo consiste en un pronunciamiento meramente declarativo y no requieren ejecucin posterior. Los declarativos de condena son los que cuya sentencia, adems de ser declarativa, posee una condena. Procesos constitutivos: En estos procesos se pide al juez la creacin, modificacin o extincin de una relacin jurdica. Procesos ejecutivos: El proceso se dirige a que el pronunciamiento judicial de la sentencia se haga efectivo. Comienza a partir de la sentencia o de la resolucin que ponga fin al proceso. Si se produce el cumplimiento voluntario no es necesaria la ejecucin. Si no se cumple proceder la ejecucin forzosa. Procesos cautelares: Constituyen una incidencia dentro del proceso y deben asegurar el cumplimiento de la sentencia. Son medidas preventivas adoptadas cuando exista peligro durante el proceso. Se produce si el empresario lleva a cabo actuaciones que hagan irrealizable la sentencia.