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LA IMPORTANCIA DE PERTENECER A UN COLEGIO DE PROFESIONISTAS EN TRABAJO SOCIAL

MTRO. GUMARO ARELLANO PEA.

El desempeo profesional del trabajador social debe estar vinculado con la realidad social en donde desarrolla su trabajo cotidiano y debe considerar el desarrollo social, cientfico o tecnolgico, as mismo la problemtica y las necesidades que repercuten en la profesin.

La prctica profesional nos muestra que el predominio de una u otra forma de ejercicio, determina las modificaciones que se hacen en la misma. Existe en el campo profesional no solo una prctica sino varias pero las mismas se encuentran relacionadas, sin embargo los programas de desarrollo vigentes, nos sirven para vincular las polticas de desarrollo socioeconmico con las caractersticas y conocimientos que debe poseer el profesional de trabajo social.

Es as como este profesional puede lograr su integracin a los equipos multidisciplinarios y lograr su participacin en la planificacin y administracin de polticas y programas de bienestar a nivel nacional o local, donde en conjunto con los individuos que atiende pueda lograr superar los niveles de vida de manera personal y colectiva.

Todo esto requiere que el profesional de trabajo social busque en su prctica profesional un cambio en las estructuras actuales, debido a los cambios en los econmico, social o poltico que la misma sociedad est manifestando y en donde la profesin forma parte de la misma. Donde su ejercicio profesional sea adaptable a las innovaciones de la ciencia y tecnologa cambiando lo necesario si las circunstancias lo exigen con el fn de dar respuesta a las necesidades de la prctica profesional, siendo esta necesidades dinmicas y cambiantes como producto de la constante transformacin cientfica y social.

Por lo que se demanda una educacin continua que busca cubrir las deficiencias de formacin profesional, as como actualizar y capacitar de manera continua al profesional en los mdulos emergentes de su ejercicio, de acuerdo a los avances tcnicos que se dan en cada momento histrico, donde se desarrollen las habilidades y destrezas necesaria y que se conviertan en una prctica por impulsar.

En este sentido el Colegio de Trabajadores Sociales de Mxico A.C. cuya misin es representar a los profesionales de trabajo social atendiendo sus intereses y necesidades colectivas para el logro pleno del reconocimiento de la profesin en los diferentes mbitos donde se desempea..

Las formas de organizacin profesional pueden mantener o alterar algunas de las condiciones objetivas del ejercicio profesional, que van desde la formacin, puestos de trabajo e influencia en las decisiones polticas

Los colegios de trabajadores sociales son agrupaciones corporativas dirigidas a la legitimacin del estatus profesional. La legitimacin profesional es un derecho y un medio para garantizar una actuacin a nivel de la sociedad civil y el Estado y por esta circunstancia puede influir en las decisiones de las polticas sociales.

El colegio debe establecer normas generales de reglamentacin de la profesin, explicitar lo que es la profesin y defender el ejercicio de la misma.

Presidente Mtro. Gumaro Arellano Pea Vicepresidente T.M.S Gloria Jimnez Rodrguez.

Secretaria Propietaria D.F. Lic. T.S. Concepcin Torres Reyes.


Prosecretaria D.F. Lic. T.S Georgina Navarro Secretaria Propietaria Exterior Lic. T.S Mara de la Luz Ramos Barranco Prosecretaria Exterior Lic. T.S. Mara de los Remedios Vzquez Velsquez. Tesorera Lic. T.S. Martha Rodrguez Martnez

EL COLEGIO DE TRABAJADORES SOCIALES DE MXICO A.C. ES:

Una asociacin civil (no lucrativa) formada por Trabajadores Sociales interesados en agruparse para trabajar en beneficio de la profesin. Una instancia con opinin crtica buscando garantas de calidad y certeza en el ejercicio profesional de los Trabajadores Sociales. Por su conocimiento tcnico y cientfico es el organismo idneo para emitir dictmenes y asesora profesional, en determinadas situaciones, tanto a organismos pblicos como privados.

Responsable de promover acciones en beneficio de la poblacin, esencialmente a travs del servicio social profesional que, de acuerdo con la ley, deben prestar todos los Colegios, desempeando tareas directamente relacionadas con el Trabajo Social, cuya finalidad sea elevar la calidad de vida de la comunidad.

El Colegio de Trabajadores Sociales de Mxico A.C., Se fund en el ao de 1982, por la inquietud de un grupo de trabajadores sociales con el fin de formar un gremio que les permitiera atender sus necesidades e intereses profesionales, as como, contar con una instancia que los representara.

En este proceso destacaron colegas fundadores, especialmente la Dra. Julia Chvez Carapia, iniciadora de este esfuerzo y primera presidenta del Consejo Directivo.
Es as que como respuesta a las inquietudes de organizacin y capacitacin de los profesionales de Trabajo Social, el colegio se constituye como Asociacin civil ante la Notaria Pblica No. 73 y obteniendo el registro ante la Direccin General de Profesiones S.E.P. F-126.

OBJETIVO

Pugnar por la superacin acadmica y del ejercicio profesional de los Trabajadores Sociales, procurando la vinculacin de sus objetivos y su prctica profesional.

MISIN

Representar a los profesionales de Trabajo Social atendiendo sus intereses y necesidades colectivas para el logro pleno del reconocimiento de la profesin en los diferentes mbitos donde se desempea.

VISIN

Ser una Organizacin Profesional Lder en el rea de Trabajo Social en actualizacin,capacitacin, investigacin, asesora y representacin profesional.

Pugnar por la superacin acadmica de los Trabajadores Sociales, procurando la vinculacin terico-prctica con los objetivos de su ejercicio profesional.
Considerar la actualizacin formal como una actividad integral que garantice el compromiso con la profesin.

Promover la excelencia acadmica de la profesin regulando el ejercicio profesional del Trabajador Social a travs de la Certificacin Profesional. Promover la profesionalizacin del Trabajador Social y su reconocimiento en las instituciones.

VENTAJAS PARA SUS AGREMIADOS.

Defiende los derechos de sus miembros en su prctica profesional. Abre oportunidades de acceso a programas de actualizacin. Crece el margen de competitividad nacional e internacional. Proporciona asesora para los diferentes campos y niveles de intervencin profesional.

VENTAJAS PARA MXICO.


Por su aptitud tcnica y cientfica es idnea para emitir dictmenes. Es cuerpo consultor para requerimientos pblicos y privados. Favorece y eleva el nivel de intervencin del Trabajador Social.

VENTAJAS PARA LA PROFESIN. Protege la misin, los principios y los intereses de los Trabajadores Sociales. Divulga el conocimiento a travs de cursos, diplomados, talleres, seminarios y conferencias. Promueve sesiones de anlisis de reflexin profesional. Integra grupos para la elaboracin de propuestas profesionales. Promueve el intercambio de informacin de Trabajo Social a nivel internacional. Fomenta la investigacin social en los diferentes campos del Trabajo Social.

La certificacin profesional es el conjunto de mecanismos dirigidos a asegurarse que los conocimientos y la experiencia de los profesionales en Trabajo Social, sean suficientes y actualizados para mantener la excelencia, en los servicios que prestan a la sociedad.

OBJETIVO GENERAL Garantizar un alto nivel profesional de los Trabajadores Sociales en el desempeo, a travs de la actualizacin continua, la calidad y tica profesional, que favorezca un mayor reconocimiento en las instituciones y en la sociedad.

OBJETIVOS ESPECFICOS

Promover la excelencia profesional.


Brindar las posibilidades de actualizacin y capacitacin profesional continua. Establecer los estndares de calidad y tica profesional. Promover el reconocimiento en las reas laborales de los Trabajadores Sociales certificados para su contratacin y/o para ocupar puestos de responsabilidad.

Busca una vinculacin acadmica con instituciones gubernamentales y no gubernamentales, a travs de la educacin continua por medio de cursos y diplomados con el fin de actualizar al profesional. Que satisfaga los perfiles necesarios y requeridos por la diferentes instituciones que buscan un profesional capacitado con los conocimientos, habilidades y actitudes que cada una de ellas requieran.

Los perfiles que demandan las diferentes reas no debemos entonces descuidarlos porque mas adelante nos servirn para la certificacin profesional que representa un medio idneo para demostrar a la sociedad quienes son los profesionales que han alcanzado la actualizacin de sus conocimientos y una mayor experiencia en el desempeo de su profesin o especialidad, con el propsito de mejorar su desarrollo profesional. Obtener mayor competitividad y ofrecer servicios de alta profesionalizacin.

G R A C I A S

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