EGOMO SE SI ES UN ACCIDENTE 0 UNA ENFERMEDAD? ‘Antes que nada, tenés que saber diferenciar entre un accidente y una enfermedad. En principio el accidente se produce por una situacién subita y la enfermedad comienza con dolor. Accidentes Es importante saber que no todos los accidentes son iguales y que no todo es precisamente un “accidente de trabajo". + Accidente en ocasi6n: es el que se produce en el lugar de trabajo. + Accidente in itinere: es el que se produce en el trayecto al trabajo 0 al domicilio dentro de los 45min. La excepcién es Si no se ha iniciado el desplazamiento. Cuando ya se ha finalizado el desplazamiento. En el caso de que el trayecto no sea adecuado, Cuando se sufre el dafio dentro del domicilio privado. Enfermedad profesional cualquier enfermedad causada principalmente por la exposicién en el trabajo a factores de riesgo fisicos, organizativos, uimicos 0 biolégicos © a una combinacién de estos factores. Como actuar: + El empleador, ant el aviso del trabajador debe realizar la denuncia a la ART. Esto no siempre sucede por diferentes razones y en ese caso usted mismo o cualquier persona que tenga conocimiento del hecho puede denunciar. + La aseguradora deberé proporcionarle un numero de siniestro; si esto no sucede, realice la denuncia de forma fehaci- ente a fin de quedarse con una constancia a través de un telegrama laboral (gratuito) 0 personalmente en la sede mas + En caso de Accidente de trabajo debemos denunciar dentro de las 72hs de ocurrido el accidente. A partir dela recepcion de la denuncia la ART tiene un plazo de diez (10) das habiles para rechazar el accidente o enfermedad profesional, pudien- do extender este plazo por otros diez (10) dias habiles, siempre que le notifique al trabajador que hard uso de este nuevo periodo. Si durante ese tiempo la ART no le notifica el rechazo, queda obligada a brindarle todas las prestaciones de laley. | *Debe tomar ls recaudos necesaros par otorgar en forma inmediata toda la asistencia médica, farmacolgica,prtesis, | ortesis 0 rehabiltacién que sean necesarias, en forma totalmente gratuita, Ademas debe reintegrar el costo del traslado en transporte publico, hacia y desde el prestador médico. En caso de necesitar otto tipo de traslad, el mismo debe ser indica- do por el médico tratantey ser cubierto obligatoriamente por la ART. Los pagos que usted debe recibir mientras no pueda trabajar estardn a cargo de su empleador los primeros diez (10) dias (contados a partir del dia siguiente a la fecha del accidente o de la primera manifestacion invalidante)y a partir del décimo primer dia, corren por cuenta de la ART. * Apartir de la alta médica de la ART el trabajador tiene la obligacién de presentarse a trabajar al dia siguiente ala misma siempre y cuando corresponda + .Que pasa si la ART te dio el alta y vos crees que no estas en condiciones? Tenes que pedir un reingreso para el cual tenes 5 dias habiles, de la aseguradora depende porque medio se realiza, o se puede optar por pedirio en la SRT (Superintendencia de riesgos del trabajo) o recurtir a la via judicial. La ART debers citarlaen un plazo no mayor a diez (10) dias corridos desde presentada la solicitud de reingreso y expedirse sobre la aceptacién o denegacién. ELIAS Y ASOCIADOS A PSone Nee) — ad ETT ee Ted iF] ee ea