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0009-Material Completo de Todas Las Charlas Desde El 19062023 Al 23062023
0009-Material Completo de Todas Las Charlas Desde El 19062023 Al 23062023
-PERSONA FÍSICA.
-PERSONA JURÍDICA.
-SERVICIO DOMÉSTICO.
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www.ips.gov.py Webinario de la DAOP/UPS
Todas la gestiones en el IPS son gratuitas.
El formulario debe contener los datos iguales que los documentos y coincidir con los registros
en el IPS, caso contrario se deberá actualizar.
Empresas – Personas Jurídicas: Los formularios deben contener el sello de la sociedad para que
el mismo tenga validez.
Es una nueva Personería Jurídica la cual esta dirigida a emprendedores, a diferencia de los
tipos societarios existentes en la legislación paraguaya podrá ser constituida por una sola persona
(aunque también puede ser más de una, física o jurídica), teniendo las siguientes características:
Se tramita totalmente en línea.
Se constituye en un máximo de 72 horas y con costo CERO con la utilización de los estatutos estándar.
No precisa un capital mínimo para conformarse.
Establece la separación, persona física de la persona jurídica, para que el patrimonio personal del socio (o
los socios) permanezca protegido.
Permite que las empresas permanezcan y crezcan, generando más empleos.
Los integrantes de la EAS responden hasta el límite de sus aportes comprometidos.
Tributa como persona jurídica, de acuerdo a sector de actividad e ingreso.
Deben emitir solamente acciones nominales.
No necesita publicar su creación en un medio masivo de comunicación, se publica en la página web del MIC.
La constitución podrá realizarse por contrato o acto unilateral por medio de instrumento público o privado con
certificación de firmas.
Adquirirá personalidad jurídica (distinta a la de sus integrantes) desde el momento de su inscripción en el
Ministerio de Hacienda.
www.eas.mic.gov.py
Mediante la presencia de las instituciones involucradas en la apertura y cierre de empresas, como los
Ministerios de Industria y Comercio, Subsecretaría de Estado de Tributación del Ministerio de Hacienda,
Dirección General de Migraciones del Viceministerio del Interior, Dirección General de los Registros
Públicos de la Corte Suprema de Justicia, Instituto de Previsión Social (IPS), Ministerio del Trabajo, Empleo
y Seguridad Social (MTESS) y la Municipalidad de Asunción, se podrá obtener en el SUACE, las siguientes
documentaciones:
Registro de la sociedad jurídica en la Dirección General de los Registros Públicos.
Dictamen de Abogacía del Tesoro.
Matricula de Comerciante para Personas Físicas en la Dirección General de los Registros Públicos
Constancia de Inscripción del Empleador en el Instituto de Previsión Social (IPS).
Constancia de Inscripción Patronal en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social(MTESS).
Cédula MIPYMES en el Viceministerio de MIPYMES.
Patente Comercial en la Municipalidad de Asunción.
Licencia Municipal en la Municipalidad de Asunción.
Los trámites de inscripción patronal deberán ser realizados con cédula vigente, no podrán
ser realizados con cédula vencida, ni contraseña, es necesaria la actualización
correspondiente debido a que la firma debe encontrarse vigente.
En caso que el empleador sea de nacionalidad extranjera, adjuntar fotocopia autenticada
de la cédula del país de origen y el Carnet de Migraciones emitido por la Dirección de
Migraciones.
En caso de Poder General, deberá estar suscripta por medio de Escritura Púbica y
direccionada a Instituciones Públicas.
Podrán celebrar contrato de trabajo doméstico las personas que hayan cumplido la edad de 18
años en adelante.
El empleador está obligado a comunicar la entrada de sus trabajadores a la iniciación de sus tareas.
Esta obligación debe cumplirse en los siguientes plazos:
Clic en la opción de
Agregar Asegurado. Ingresar datos del asegurado,
luego clic en el botón buscar.
www.ips.gov.py
servicios-aop@ips.gov.py
aop-ag-interior@ips.gov.py
021-219 7000 74858 / 74832 / 74870
Nuestra Señora de la Asunción N° 853 entre Humaitá y Piribebuy, Asunción –
Paraguay.
DEPARTAMENTO DE APORTES
aop-aporte@ips.gov.py
021-219 7000 74861 / 74836 / 74841 / 74817
Ntra. Señora de la Asunción N° 195 esq. Haedo, Entre Piso, Asunción Paraguay.
SOPORTE USUARIO SISTEMA REI.
sistema.rei@ips.gov.py
TEMA:
‘‘INSCRIPCIÓN DE BENEFICIARIOS’’.
- GRUPO FAMILIAR.
- REQUISITOS PARA LA INSCRIPCIÓN.
- ASCENDIENTE CONTRIBUTIVO.
Lic. Rocio Sykora K.
Técnica de la Unidad de
Promoción y Difusión del Seguro
Social.
ASEGURADO BENEFICIARIO: Es la persona inscripta en el IPS como parte del grupo familiar
del asegurado titular, no realiza aportes, a excepción de los ascendientes
beneficiarios contributivos.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
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de la DAOP/UPS
Las gestiones realizadas en el IPS no tienen costo.
Misión: Garantizar, oportuna y eficientemente, las prestaciones del Seguros Social, con calidad y calidez en el servicio, a nuestros asegurados.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Condiciones:
• El titular deberá firmar la Declaración Jurada donde consta la condición de desempleo y dependencia económica del cónyuge beneficiario. En caso de
que el beneficiario se encuentre inscripto en el Registro Único del Contribuyente (RUC), deberá estar en estado cancelado.
El beneficiario no debe:
*Percibir ningún tipo de ingreso *Estar inscripto como empleador;
*Ser representante legal ante el IPS *Estar en la categoría de contribuyente;
*Ser jubilado en otras cajas;
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Condiciones:
• El titular deberá firmar la Declaración Jurada donde consta la condición de desempleo y dependencia económica de el/la concubino/a beneficiario/a. En caso de que el beneficiario
se encuentre inscripto en el Registro Único del Contribuyente (RUC), deberá estar en estado cancelado.
• En la Cédula de Identidad del titular y del beneficiario, su estado civil debe ser soltero, viudo o divorciado.
El beneficiario no debe:
• Percibir ningún tipo de ingreso;
• Estar inscripto como empleador;
• Ser representante legal ante el IPS;
• Estar en la categoría de contribuyente;
• Ser jubilado en otras cajas;
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Condición:
• El ascendiente (padre/madre) beneficiario debe contar con 60 años de edad en adelante, residir y depender económicamente del titular.
El beneficiario no debe:
• Percibir ingresos superiores a dos Salario Mínimo Legal (SML) G. 5.100.614, caso contrario podrá solicitar la modalidad de ascendiente con un aporte
del 10,5%;
• Estar inscripto como empleador;
• Ser representante legal ante el IPS;
• Estar en actividad laboral;
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
TIPOS DE ASCENDIENTES:
Según R.C.A. N° 040-03/2012
Ascendiente Contributivo: Inscriptos en el Fisco, como contribuyentes, en razón de
ejercer una actividad lucrativa. El pago mínimo será equivalente a una suma no inferior
al 10,5% de dos salarios mínimos legales por cada ascendiente.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
INSCRIPCIÓN BENEFICIARIO:
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
12:00
13:00 a 19:00
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
12:00
Asunción Asunción
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
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Webinario de la DAOP/UPS
Aplicativos del IPS
Aplicaciones Web Aplicativo móvil
CANALES DE CONSULTAS
Departamento de Servicios de Aporte Obrero Patronal.
Email: servicios-aop@ips.gov.py
Mensajería WhatsApp: 0992 332 558
Llamadas: 021-219 7000 internos: 74834
Dirección: Ntra. Señora de la Asunción N° 853 entre Humaitá y Piribebuy, Asunción-Py.
Departamento de Agencias del Interior
Email: aop-ag-interior@ips.gov.py
Llamadas: 021-219 7000 internos 74858 / 74832 / 74870
Dirección: Ntra. Señora de la Asunción N° 853 entre Humaitá y Piribebuy, Asunción-Py.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Canales de Información
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
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Trabajadores Independientes
Empleadores
Amas de casa
Base
Imponible
Mínima
1 SMLV
Fondo de Fondo de
Porcentaje Jubilaciones Adm.
de Aporte y Pensiones General
13% 12,5% 0,5%
Jubilación:
Ordinaria.
Anticipada.
Proporcional.
Aportes
Obligatorios Voluntaria
No se aporta al Fondo de
Enfermedad - Maternidad
Representantes del • Cédula de Identidad original y adjuntar dos copias simples de la misma.
Empleador, Directores, • Declarar su número de RUC.
• Copia simple del Contrato de Locación de Servicios vigente, o copia simple del
Gerentes, Administradores, acta de asamblea, o de sesión de directorio, o disposición autorizada por
Capitanes de Barco y estatutos sociales por los que se verifique la vinculación con la empresa.
análogos • Llenar el Formulario de Inscripción en el Seguro Social – Ley N° 4.933/2.013
I
• Con 65 años de edad y un mínimo de 15 años de
Ó PROPORCIONAL aporte (aumenta 4% por cada año más de aporte
N
60% hasta completar el 96%).
Indemnización por
Subsidio P.U. por Muerte Reembolso de gastos
Viudez.
del Cotizante Titular. fúnebres.
(art 62°, inciso b,
(art 65° Decreto-Ley N° (art 65° Decreto-Ley N°
Decreto-Ley N°
1.860/1.950) 1.860/1.950)
1.860/1.950)
En enero/2.022
el reajuste fue
del 6,8%
*Descargar el documento del Aplicativo Web MI IPS, botón: Aportes y Jubilación en Línea, opción Ver Estado de
Cuenta.
En caso de no contar con el Cómputos de Semanas Consolidado referencia fiscalizado solicitar a
la Dirección de Administración de Jubilaciones la actualización del mismo.
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¿Qué es MI IPS?
• MI IPS es un aplicativo web que facilita el acceso a
información personal del Aportante.
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¿Quiénes pueden acceder a este aplicativo web?
•
Trabajadores.
Jubilados y pensionados
Y otros aportantes.
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viernes, 23 de junio de
¿Cómo obtener la contraseña para acceder al aplicativo web MI IPS?
• Paso 1: Ingresar a través de la Página Web del IPS: www.ips.gov.py Paso 2: Clic en botón Crear Identidad Electrónica
Resolución C.A. Nº 025-016/2021, de fecha 12 de marzo de 2021 “ POR LA QUE SE APRUEBA EL USO DE LA PLATAFORMA DE IDENTIDAD ELECTRÓNICA PARA EL ACCESO AL
APLICATIVO MI IPS”.
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¿Qué es la Identidad Electrónica? Contacto
Es un sistema de identificación, autenticación y firma
electrónica, desarrollado por el MINISTERIO DE TECNOLOGÍAS
DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN (MITIC), mediante la
validación de datos del ciudadano a través del Sistema de
Intercambio de Información.
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¿Cómo obtener la contraseña para acceder al aplicativo web MI IPS?
Paso 3: Completar datos requeridos.
Resolución C.A. Nº 025-016/2021, de fecha 12 de marzo de 2021 “ POR LA QUE SE APRUEBA EL USO DE LA PLATAFORMA DE IDENTIDAD ELECTRÓNICA PARA EL ACCESO AL
APLICATIVO MI IPS”.
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¿Cómo acceder al aplicativo web MI IPS?
• Paso 1: Ingresar a la Página web del IPS: www.ips.gov.py Paso 2: Seleccionar la forma de acceso.
Completar campos
requeridos
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de la DAOP/UPS
¿Cómo acceder al aplicativo web MI IPS?
Paso 2: Seleccionar la forma de acceso.
Opción B: Clic en Login MI IPS
Completar
campos
requeridos
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Opciones del aplicativo web MI IPS
Al acceder a MI IPS se visualiza la pantalla del aplicativo con las diferentes opciones.
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Opciones del aplicativo web MI IPS
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2 7
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Utilidades de MI IPS
• Controlar consultas y medicamentos retirados por el titular cotizante y beneficiarios.
• Controlar sus aportes realizados, visualizar el estado de cuenta e informarse de su historial laboral.
• Solicitar jubilación.
• Verificar estado de cuenta de préstamo y/ o solicitar préstamo (jubilados, pensionados y funcionarios del
IPS).
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de la DAOP/UPS
Opción Agenda: Botón Nueva Cita
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de la DAOP/UPS
Opción Agenda: Botón Nueva Cita
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de la DAOP/UPS
Opción Agenda: Botón Nueva Cita
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23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Agenda: Botón Nueva Cita
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de la DAOP/UPS
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viernes, Webinario
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de la DAOP/UPS
Opción Reposo: Botón Consultar Reposos
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23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Reposo: Botón Imprimir Reposo
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3
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4
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23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Consultar Aportes
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3
1
4
5 Genera la Tarjeta de
Comprobación de Aportes.
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23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Ver Estado de Cuenta
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Solicitar Informe de Aportes
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Solicitar Informe de Aportes
6
3
Fiscalizada la verificación de la Solicitud, le notifican vía mensaje de
texto al celular o e-mail declarado, indicándole que puede ingresar
4 nuevamente al sistema para verificar su Consolidado de Cuenta y
saber si ya cuenta con los derechos para acceder a la Jubilación.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Solicitar Informe de Aportes
Una vez notificado vía mensaje de texto o e-mail
de la verificación finalizada, ingresar a MI IPS
opción Aportes y Jubilación en Línea, botón
Solicitar Informe de Aportes.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Solicitar Jubilación
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Opción Aportes y Jubilación en Línea: Botón Solicitar Jubilación
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
Canales de Consultas
Página Web del IPS: www.ips.gov.py
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Webinario de la DAOP/UPS
Canales de Consultas
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Las gestiones realizadas en el IPS no tienen costo.
Misión: Garantizar, oportuna y eficientemente, las prestaciones del Seguros Social, con calidad y calidez en el servicio, a nuestros asegurados.
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
Canales de Información
Visión: Ser la institución que administra el Seguro Social, con amplia cobertura, garantizando la sostenibilidad del sistema, en base al continuo perfeccionamiento de la gestión, contribuyendo al desarrollo del país.
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Webinario de la DAOP/UPS 132
Creación en el año 1.943
Seguridad Social Seguro Social
Sistema de protección social Es el conjunto de beneficios y prestaciones
que pretende amparar a establecidas a favor de los trabajadores
todos los habitantes de una afiliados a una caja y que, eventualmente,
Nación, sin exclusiones ni como en el caso del IPS, se extienden a los
limitaciones. familiares del trabajador.
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Webinario de la DAOP/UPS
DIRECCIÓN DE APORTE OBRERO PATRONAL
Gestionar los procesos de afiliación, liquidación y gestión de cartera,
control y difusión del Seguro Social garantizando la sostenibilidad de
las prestaciones y la protección de la población objetivo del Seguro
Social administrado por el IPS.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
¿ES OBLIGATORIA LA INSCRIPCIÓN DEL TRABAJADOR ASALARIADO EN IPS?
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
SEGURO DOMÉSTICO – FORMALIZACIÓN ANTE EL IPS
Página Web del IPS: www.ips.gov.py
www.ips.gov.py
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
SEGURO DOMÉSTICO – FORMALIZACIÓN ANTE EL IPS
Documentos para la inscripción del Seguro Doméstico
Formulario: Inscripción Patronal - Seguro Doméstico.
Formulario: Solicitud de pin y Contrato de Adhesión - Sistema REI (Registro Electrónico de Información).
Fotocopia autenticada de Cédula de Identidad (vigente) del empleador.
Fotocopia de Cédula de Identidad (vigente) del cónyuge.
Fotocopia de una de las facturas de servicios básicos (ANDE – ESSAP – COPACO S.A.). Lo solicitado es para
validar la dirección declarada en los formularios. Sí la factura no está a nombre del empleador, se deberá
presentar el Certificado de Vida y Residencia. En caso de ser una casa alquilada, copia del contrato de
alquiler.
Diplomáticos: Presentar fotocopias del carnet o documentos que los acredite como tales y del pasaporte.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
SEGURO DOMÉSTICO:
REGLAMENTACIONES
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
LEY N° 5.407/2015 DEL TRABAJO DOMÉSTICO
¿Qué es el trabajo doméstico? ¿Cuáles son sus principales características?
El trabajo doméstico es la prestación Se realiza en el hogar de la familia empleadora.
subordinada, habitual, remunerada, con retiro
o sin retiro, de servicios consistentes en la La relación laboral es de dependencia.
realización de las tareas relacionadas al
cuidado del hogar y de sus miembros. La empleadora no obtiene ganancia económica con el
trabajo del/a trabajador/a.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
LEY N° 5.407/2015 DEL TRABAJO DOMÉSTICO
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
LEY N° 5.407/2015 DEL TRABAJO DOMÉSTICO
¿Quiénes pueden celebrar contrato? El contrato es el documento firmado por la
Podrán celebrar contrato de trabajo doméstico, las trabajadora, donde conste la relación laboral.
personas de uno u otro sexo: En este documento debe constar como
Que hayan cumplido la edad de 18 años. mínimo:
- Datos personales (empleador-trabajador/a).
PERIODO DE PRUEBA: Las partes podrán pactar - Trabajos a realizarse.
pero no podrá ser superior a 30 días. - Duración de la jornada de trabajo y salario (por
hora, día, semana o mes)
La ley establece que la modalidad de contratación - Debe constar si es con retiro o sin retiro.
para el servicio doméstico es por escrito y tiempo
indefinido.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
EMPLEO A TIEMPO COMPLETO
LEY N° 5.407/2.015 DEL TRABAJO DOMÉSTICO
DURACIÓN DE LA JORNADA LABORAL
JORNADA ORDINARIA DIURNA: 8 horas diarias y 48 horas semanales.
JORNADA ORDINARIA NOCTURNA: 7 horas diarias y 42 horas semanales.
LEY N° 6.338/2.019
Salario Mínimo Legal.
Las trabajadoras y trabajadores domésticos se beneficiarán del régimen de salario mínimo legal para
actividades diversas no especificadas establecido por el Poder Ejecutivo.
Las personas que desempeñen trabajo doméstico en turnos discontinuos o jornadas inferiores a la jornada
máxima legal, no podrán recibir remuneraciones que sean proporcionalmente inferiores al salario mínimo
legal para esta actividad.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
EMPLEO A TIEMPO COMPLETO
LEY N° 6.338/2.019
PORCENTAJE DE LOS APORTES EJEMPLOS DE APORTES
Trabajador doméstico: 9% Base Mínima Imponible: G. 2.550.307
Empleador: 14% + 2,5% (aporte destinado a Trabajador: G. 229.528
financiamiento de programas educativos y Empleador: G. 420.801
sanitarios) Total aporte: G. 650.328
LEY N° 5.407/2.015
SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO
Las personas contratadas para el trabajo doméstico cualquiera sea la modalidad del mismo,
serán incorporadas al Régimen General del Seguro Social obligatorio del Instituto de
Previsión Social.
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
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viernes, 23 de junio de 2023
Webinario de la DAOP/UPS
EMPLEO A TIEMPO PARCIAL
LEY N° 6.339/2019
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EMPLEO A TIEMPO PARCIAL
Normativas:
•
1. Ley N° 6.339/2019.
2. Decreto N° 2.817/2019.
3. Resolución C.A. N° 060-003/2019.
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147
viernes, 23 de junio de
EMPLEO A TIEMPO PARCIAL - LEY N° 6.339/2019
Reglamenta el empleo a tiempo parcial entre trabajadores y empleadores del
sector privado para la realización de un trabajo o prestación de un servicio. Puede
celebrarse contrato de empleo parcial en el ámbito de todas las actividades lícitas y
lucrativas de carácter laboral y las modalidades de contrato podrán ser establecidas
por tiempo determinado, indeterminado, continuo, discontinuo y ocasional.
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viernes, 23 de junio de
EMPLEO A TIEMPO PARCIAL - LEY N° 6.339/2019
• El contrato de trabajo se entenderá celebrado a tiempo
parcial cuando se haya acordado una prestación
subordinada de actividad laboral de una duración de
entre 16 (dieciséis) a 32 (treinta y dos) horas semanales.
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viernes, 23 de junio de
EMPLEO A TIEMPO PARCIAL - LEY N° 6.339/2019
• El trabajador que se desempeñe bajo la modalidad contractual a tiempo
parcial, es sujeto del seguro social obligatorio administrado por el IPS por cada
vínculo laboral que desempeñe.
• El porcentaje de los aportes a cargo del empleador y el trabajador a tiempo
parcial serán los mismos establecidos para el régimen general del Seguro Social
obligatorio.
• La base imponible será la remuneración efectivamente percibida por el
trabajador a tiempo parcial. En caso de que la remuneración percibida por
cada vínculo laboral sea inferior al salario mínimo legal vigente, el empleador
deberá completar el 100% del monto destinado solamente a cubrir el Fondo
de Enfermedad-Maternidad. El Fondo de Jubilaciones y Pensiones quedará
cubierto por lo realmente ingresado en concepto de cotizaciones al Seguro
Social.
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viernes, 23 de junio de
EMPLEO A TIEMPO PARCIAL - LEY N° 6.339/2019
www.ips.gov.py
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viernes, 23 de junio de
www.ips.gov.py
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viernes, 23 de junio de 2023
Webinario de la DAOP/UPS
RESUMEN
www.ips.gov.py
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viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
• Fechas de vencimientos de planillas de los aportes al IPS.
• "Es importante la realización de los aportes en tiempo y forma para la
habilitación de las atenciones de salud y los procesos de pagos de los
distintos conceptos de subsidios que otorga el IPS"
• Modelo de Contrato:
www.ips.gov.py
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viernes, 23 de junio de
PASOS: INSCRIPCIÓN TRABAJADOR/A DEL SEGURO DOMÉSTICO
1 Página Web del IPS: www.ips.gov.py
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156
viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
PASOS: INSCRIPCIÓN TRABAJADOR/A DEL SEGURO DOMÉSTICO
3
1
2
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157
viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
PASOS: INSCRIPCIÓN TRABAJADOR/A DEL SEGURO DOMÉSTICO
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158
viernes, Webinario
23 de junio de 2023
de la DAOP/UPS
PASOS: INSCRIPCIÓN TRABAJADOR/A DEL SEGURO DOMÉSTICO
TIEMPO
COMPLETO
Base Mínima Imponible:
SMLV: G. 2.550.307
LEY N° 6.338/2.019
TIEMPO
PARCIAL
Base Mínima Imponible:
LEY N° 6.339/2.019
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159
viernes, Webinario
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de la DAOP/UPS
IPS EN NÚMEROS REFERENTE AL SEGURO DOMÉSTICO
CANTIDAD DE EMPRESAS - SEGURO DOMÉSTICO
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CANALES DE CONSULTA
DEPARTAMENTO DE SERVICIOS DE AOP
Email: servicios-aop@ips.gov.py
Mensajería WhatsApp: 0992 - 332 558
Llamadas: 021 - 219 7000 internos 74834
Dirección: Nuestra Señora de la Asunción N° 853 entre Humaitá y Piribebuy,
Asunción – Paraguay.
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viernes, Webinario
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de la DAOP/UPS
Canales de Información
Página Web del IPS: www.ips.gov.py
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Webinario de la DAOP/UPS
Canales de Información
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“Implantando la Cultura del Seguro Social del IPS”
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