Como ingeniero me he desempeñado en cargos en los cuales he tenido bajo mi

responsabilidad un equipo humano y es en este aspecto que la parte

administrativa la he ejercido llevando a cabo las siguientes funciones:

Direccionando el equipo de trabajo hacia objetivos comunes enfatizando en la

calidad y en el logro de los mismos.

Procurando la armonía y el bienestar del equipo de trabajo con charlas sobre

responsabilidades colectivas y particulares, seguridad y salud ocupacional.

Planificando la labores propias y necesarias para alcanzar las metas en los

tiempos requeridos.

Proporcionando alternativas de solución tanto a los problemas propios de la

labor del equipo, como a los que puedan surgir en el ambiente laboral y
participando activamente en el desarrollo de dichas alternativas.

Desarrollar los programas de la Unidad Administrativa acorde con lo

establecido por la organización.

Realizar evaluaciones periódicas conforme a las políticas de la organización,

para la implementación de planes de mejoramiento donde fuere necesario.

Evaluar los resultados de las propuestas de mejoramiento teniendo en cuenta

los beneficios del clima organizacional.

Participar de la planeación de eventos teniendo en cuenta el proceso

administrativo y las políticas de la organización.

Evaluar la gestión del talento humano bajo mi responsabilidad según

indicadores de gestión, lo que sirva para mejorar el ambiente laboral mediante
la corrección y las mejoras.

En cuanto a los conocimientos técnicos y tecnológicos que poseo puedo

referir:

Procesos Administrativo

Procesos de Comunicación Empresarial

Características de los Sistemas de Información

Manuales de Funciones de Procedimientos

Capacidad para para realizar y analizar los procesos contables.

Organización de la logística y de inventarios.

Asertividad en la comunicación.

Confidencialidad en el manejo de la información.

Respetuoso en las relaciones interpersonales y en el cumplimiento en las

normas de la organización.

Proactivo en la búsqueda y selección de respuestas satisfactorias en

situaciones de presión.

Innovador y generador de nuevas ideas y estrategias de atención y del servicio

en aras del éxito de la organización.