Código: FO-PO-SG-01-12

Versión: 00
ACTA DE REUNIÓN COCOLA Fecha: 23/11/2020
Página: 1 de 1

MES DE LA REUNIÓN FECHA LÍDER LUGAR HORA INICIO HORA FINALIZACIÓN

MARZO 21/03/2023 MELISA RANGEL TEAMS 10:00 a. m. 12:30 p. m.

ASISTENTES
No. NOMBRE Y APELLIDO CARGO ROL EN COCOLA FIRMA

1 MELISA RANGEL ACCOUNTANT PRESIDENTE

PRESIDENTE
2 YOHARIS SALAZAR SUPERVISOR ACCOUNTANT
SUPLENTE

3 ADRIANA MIRANDA PROJECT MANAGET SECRETARIO

No. TEMAS A TRATAR CHECK

1 Cumplimiento a los compromisos pactados de la reunión anterior. SI
2 Tratamiento de queja de acoso laboral NA
3 Revisión de cronograma de cumpleaños del personal SI
4 Revisión de cronograma de bienestar SI
5 Otro, Cual? : Elecciones nuevo miembro del COCOLA. SI
COMPROMISOS
FECHA DE
No. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDAD RESPONSABLE CARGO COCOLA CHECK
EJECUCIÓN
1 Programar eleciones de nuevo canditato al cocola Melissa Rangel Presidente Marzo-Abril-2023. SI

CONCLUSIONES

Con el proposito de garantiar un buen clima organizacional a lo miembros de HASKELL S.A.S

OBSERVACIONES

NA

DILIGENCIADO POR SECRETARIO DEL COCOLA APROBADO POR PRESIDENTE DEL COCOLA

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 Código: FO-PO-SG-01-12
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ACTA DE REUNIÓN COCOLA Fecha: 23/11/2020
Página: 1 de 1

MES DE LA REUNIÓN FECHA LÍDER LUGAR HORA INICIO HORA FINALIZACIÓN

JUNIO 22/06/2023 MELISA RANGEL TEAMS 9:00 a. m. 11:30 p. m.

ASISTENTES
No. NOMBRE Y APELLIDO CARGO ROL EN COCOLA FIRMA

1 MELISA RANGEL ACCOUNTANT PRESIDENTE

PRESIDENTE
2 YOHARIS SALAZAR SUPERVISOR ACCOUNTANT
SUPLENTE

3 ADRIANA MIRANDA PROJECT MANAGET SECRETARIO

No. TEMAS A TRATAR CHECK

1 Cumplimiento a los compromisos pactados de la reunión anterior. SI
2 Tratamiento de queja de acoso laboral NA
3 Revisión de cronograma de cumpleaños del personal SI
4 Revisión de cronograma de bienestar SI
5 Otro, Cual? : Programar actividad de responsabilidad social 2023 para los proyectos de Barranquilla y de Bogota. SI
COMPROMISOS
FECHA DE
No. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDAD RESPONSABLE CARGO COCOLA CHECK
EJECUCIÓN
1 Realizar informe de Cocola primer semestre 2023 Melisa Rangel Presidente Julio-2022. SI

CONCLUSIONES

Con el proposito de garantiar un buen clima organizacional a lo miembros de HASKELL S.A.S

OBSERVACIONES

NA

DILIGENCIADO POR SECRETARIO DEL COCOLA APROBADO POR PRESIDENTE DEL COCOLA

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