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Ricardo Mariño Pardo

CUESTIONARIO PARA CANDIDATOS DE NUEVO INGRESO (7)-2023

Nombre y Apellido Cédula de identidad Fecha


Eduardo Melendez 21.129.202 27-07-2023

Instrucciones: conteste sincera y brevemente las siguientes preguntas

¿Cuáles son los tres (3) factores que espera usted encontrar en un empleo para poder aceptarlo?
Buena remuneración
Beneficios, seguro entre otros
Posibilidad de contrato fijo

¿Qué reto o desafío ha tenido que enfrentar en su trabajo? ¿Qué hizo al respecto?
Coordinar y gestionar todas las operaciones de logística, específicamente en el envio de
Materiales relacionados a la construcción, cumplir con plazos de tiempo de obras por m2
cuadrado
De fabricación de adoquines, aun estando en pandemia la empresa nunca se detuvo
Lo consideramos como un logro puesto que la logística en aquellas fechas se hacia
Más complicada.

¿Qué sería lo que usted más quisiera mejorar de usted mismo? ¿Por qué?
Mi aspecto a mejorar seria mi ambición a cumplir objetivo me tomo muy enserio
Las cosas y con el tiempo he logrado discernir que por más presión que
Tenga del trabajo sentarse por así decirlo y pensar enfrió para analizar y
Ubicar una solución efectiva y eficiente.

¿Qué le ha motivado para dejar o cambiar su puesto de trabajo en el pasado?


Motivos Familiares 6 años sin ver a mis padres de tercera edad y con salud delicada mi
Trabajo era en argentina , ahora que estoy aca busco la posibilidad de empleo
para restablecer mi vida aca y poder estar cerca de ellos

¿Qué le hace perder la paciencia? ¿Por qué?


Prácticamente nada en el trabajo
Fuera del trabajo prácticamente todo

Si le contratamos, ¿qué extrañaría de su puesto o empleo anterior? ¿Por qué?

 psicoagoraconsultores@gmail.com  0414-5204747 / 0412-2191628


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Podría responderte esa pregunta concretamente cuando inicie con ustedes a trabajar, digamos
para hacer una comparativa en tal caso

¿Con qué clase de presiones u obstáculos se encontró en su empleo anterior?


¿Qué hizo al respecto?

Plazos de tiempo cortos de terminaciones de obras o entrega de pedidos relacionados a la


construcción.

Coordinación de transporte marítimo con distintos plazos de entrega a la estimada para las obras

Mantener al personal conforme con el cronograma de trabajo, siendo un trabajo pesado corre
riesgo de accidentes laborales

Entre otros.

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