DIRECCION REGIONAL DE SALUD AMAZONAS

MINISTERIO DE SALUD GOBIERNO REGIONAL AMAZONAS

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BASES PARA EL CONCURSO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS CAS-AISPED PARA PROFESIONALES Y TECNCOS DE LA SALUD

ENERO 2011

DIRECCION REGIONAL DE SALUD AMAZONAS CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS CAS N 01-2011

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS CAS - AISPED

CONVOCATORIA
I. ASPECTO GENERALES: Entidad Convocante: Direccin Regional de Salud Amazonas Unidad Ejecutora 400-Salud Amazonas. Objetivo: Seleccionar a los profesionales y tcnicos de la salud, para prestar servicios de salud de oferta mvil en el mbito de la Regin Amazonas, de acuerdo a las competencias requeridas y los trminos de referencia. II. MARCO LEGAL Ley N 26842 Ley General de Salud. Ley N 27657 Ley de Ministerio de Salud. Ley N 27867 Ley Orgnica de Gobiernos Regionales Ley N 29344 Ley Marco de Aseguramiento Universal de Salud Ley N 27337 Ley del Trabajo Mdico Ley N 27598 Ley del Trabajo de la Obstetras Ley N 27669 Ley del Trabajo de la Enfermera Ley N 28369 Ley del Trabajo del Cirujano Dentista DS. N 004-2007-SA Que aprueba el Listado Priorizado de Intervenciones en Salud en los Establecimientos que reciben Financiamiento por el SIS. Ordenanza Regional N 724-GRA/CR, Que aprueba el Plan Regional Concertado de Salud 2008-2021 DS. N 075-2008-PCM, Que aprueba el DS N 1057 que Regula el Rgimen Especial CAS. RM N 729-2003-SA/DM Que aprueba el Documento de la Salud Integral: Compromiso de Todos- Modelo de Atencin Integral de Salud. RM N 771-2004-MINSA Que establece las Estrategias Sanitarias del Ministerio de Salud y sus respectivos rganos responsables. RM N 437-2005- MINSA Que aprueba la NTN 028-MINSA/DGSP-V.01 Atencin Integral de Salud a Pueblas Excluidos y Dispersas RM N799-2007-SA Que aprueba la NT de Salud, Prevencin, Contingencia ante el contacto y mitigacin de riesgos de salud en escenarios con presencia de indgenas.

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III. DEL PROCEDIMIENTO DE CONTRATACIN Para suscribir un Contrato Administrativo de Servicios en las entidades pblicas deben observar un procedimiento que incluye las siguientes etapas: 1- Preparatoria: Comprende el requerimiento del rgano o unidad orgnica que incluye la descripcin del servicio a realizar y los requisitos mnimos y las competencias que debe reunir el postulante. 2- Convocatoria: Comprende la publicacin de la convocatoria en un lugar visible de acceso pblico del local o de la sede central de la entidad. 3- Seleccin: Comprende la evaluacin objetiva del postulante relacionado con las necesidades del servicio, debiendo incluirse la evaluacin curricular escrita.
a.

El postulante deber presentar los documentos en flder manila A-4, indicando claramente el grupo ocupacional al que postula, debidamente autenticados por el fedatario de la Direccin Regional de Salud Amazonas, los mismos que sern entregados en la Oficina de Gestin de Recursos Humanos de la DIRESA Amazonas: A la falta de algunos de estos documentos y/o requisitos se proceder a la exclusin del proceso de seleccin. El postulante, no debern tener contrato vigente con la Direccin Regional de Salud Amazonas incluye todas sus Unidades Ejecutoras de Salud de la DIRESAAmazonas. Slo participarn en el examen de conocimientos aquellos postulantes que hayan sido declarados aptos en la Evaluacin Curricular. Los aprobados en el examen de conocimientos pasarn a la entrevista personal. La comisin publicar los resultados despus de culminado cada etapa de evaluacin. En caso de empate se otorgar la plaza al postulante que obtuvo la mayor nota en el examen de conocimientos, de persistir el empate decidir la Comisin Concurso, la misma que ser inapelable. Los curriculums de los postulantes que no califiquen sern devueltos en el trmino de 7 das tiles, caso contrario se incinerarn. Los postulantes ganadores, segn el orden de mrito obtenido, elegirn las plazas establecidas en cada ruta de intervencin segn Cuadro N 01, del componente de evaluacin, procediendo de manera inmediata a la adjudicacin de la plaza.

b.

Suscripcin del Contrato: Comprende la suscripcin del contrato dentro de un plazo no mayor de cinco das hbiles contados a partir del da siguiente de la publicacin de los resultados. Si vencido el plazo el ganador de la plaza no suscribe el contrato por causas objetivas imputables a l, se debe declarar seleccionada a la persona que ocupa el orden de mrito, inmediatamente siguiente, para que

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proceda a la suscripcin del respectivo contrato dentro del mismo plazo, contados a partir de la respectiva notificacin. De no suscribirse el contrato por las mismas consideraciones anteriores, la entidad convocante puede declarar seleccionada la postulante que ocupa el orden de mrito inmediatamente siguiente. - El ganador de una plaza, deber constituirse a la Direccin de Servicios de Salud, de acuerdo a la fecha indicada en la carta de presentacin. IV. ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIN: 1.- CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SELECCIN: tems Convocatoria Adquisicin de Bases en la oficina de caja de la DIRESA Amazonas. Inscripcin Evaluacin curricular. Publicacin de resultados de evaluacin curricular. Examen de conocimientos Publicacin de resultados de evaluacin de conocimientos. Entrevista personal. Publicacin de resultados generales. Adjudicacin de plazas. Fechas 26-01-11 al 02-02-11 27-01-11 al 02-02-11 27-01-11 al 02-01-11 03-02-11 03-02-11 03-02-11 03-02-11 04-02-11 04-02-11 04-02-11 Hora 8:00 am- 5:30 pm 8:00 am- 5:30 pm 8:00 am- 5:30 pm 8:00 am 2:30 pm 2:30 pm. 4:00pm 8:00pm 8:0:00 12 pm 2:30 pm 5:00 pm

2.- CONVOCATORIA Se efectuar de conformidad con lo sealado en el Artculo 2 y 3 del Decreto Supremo N 075-2008-PCM. 3.- INSCRIPCIN DE POSTULANTES Se realizar en la Oficina de Recursos Humanos, de la Direccin Regional de Amazonas, sito en el jirn Triunfo cuadra 03 S/N, Chachapoyas de 08:00 a 5:30 pm, en las fechas sealadas en el Cronograma. Los participantes podrn obtener las bases y formatos para el registro e inscripcin en la rea de Caja de la Direccin Regional de Salud Amazonas, o en la pagina institucional www.diresamazona.gob.pe. 4.- REQUISITOS GENERALES PARA POSTULAR Fotocopia simple del Documento Nacional de Identidad Carta de presentacin del postulante(Anexo 01) Habilidad profesional vigente (original). Resolucin de trmino de SERUMS Copia fedateada de grados acadmicos y/o ttulos profesionales Copias fedateadas de Capacitacin y experiencia laboral. Declaracin Jurada de no estar inhabilitado para ejercer funcin pblica, de contratar con el Estado, . (Anexo 02)

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Declaracin Jurada de no tener antecedentes penales (Anexo 03) Declaracin Jurada de gozar de buena salud (Anexo 04)

6.- COMPONENTES DE EVALUACIN Evaluacin Curricular Examen de conocimientos Entrevista

40% 40% 20%

Cuadro N 01: PLAZAS A CONVOCAR A CONCURSO CAS AISPED N 01-2011

RED DE SALUD CONDORCANQUI CARGO N PLAZAS REMUN.MENSUAL TIEMPO PRESUPUESTO

RUTA 1

RUTA 2

RUTA 3

RUTA 4

Mdico cirujano Cirujano Dentista Obstetriz/tra Enfermero/a Tcnico en enfermera Mdico cirujano Cirujano Dentista Obstetriz/tra Enfermero/a Tcnico en enfermera Mdico cirujano Cirujano Dentista Obstetriz/tra Enfermero/a Tcnico en enfermera Mdico cirujano Cirujano Dentista Obstetriz/tra Enfermero/a Tcnico en enfermera
CARGO

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
N PLAZAS

3,800.00 2,300.00 2,300.00 2,300.00 1,800.00 3,800.00 2,300.00 2,300.00 2,300.00 1,800.00 3,800.00 2,300.00 2,300.00 2,300.00 1,800.00 3,800.00 2,300.00 2,300.00 2,300.00 1,800.00
REMUN.MENSUAL

11 Meses

RO (ex.PSBPT)

11 Meses

RO (ex.PSBPT)

11 Meses

RO (ex.PSBPT)

11 Meses

RO (ex.PSBPT)

RED DE SALUD CHACHAPOYAS

TIEMPO

PRESUPUESTO

RUTA 5

Mdico cirujano Cirujano Dentista Obstetriz/tra Enfermero/a Tcnico en enfermera

1 1 1 1 1

3,800.00 2,300.00 2,300.00 2,300.00 1,800.00

11 Meses

RO (ex.PSBPT)

Presidente de la comisin

Secretario

Vocal

Chachapoyas, 26 de enero del 2011

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FORMATO DE EVALUACION CURRICULAR PROFESIONAL

NOMBRE DEL POSTULANTE:

PUNTAJE CRITERIOS OBLIGATORIOS MAXIMO FORMACION SEGUN LO REQUERIDO EN EL PERFIL (mximo 50 puntos) - Titulo Profesional y con SERUMS. (de corresponderle) - Doctorado - Maestra - Diplomados CAPACITACION RELACIONADO AL OBJETO DEL CONTRATO Y A LOS CONOCIMIENTOS REQUERIDOS EN EL PERFIL, (Se considerar certificados vlidos despus de obtenido el ttulo) (mximo 20 puntos) - Menos de 100 horas lectivas - De 101 a 200 horas lectivas - Mayores a 201 horas lectivas EXPERIENCIA LABORAL EN OBJETO DEL CONTRATO RELACIONADO AL PERFIL REQUERIDO (mximo 30 puntos). - Menor a 01 ao. - De 01 a 03 aos - Ms de 03 aos 5 puntos 10 puntos 15 puntos 3 puntos 6 puntos 11 puntos 40 puntos 5 puntos 3 puntos 2 puntos

PUNTAJE OBTENIDO

100 TOTAL OBTENIDO PUNTOS

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FORMATO DE EVALUACION CURRICULAR TECNICOS

NOMBRE DEL POSTULANTE:

PUNTAJE CRITERIOS OBLIGATORIOS MAXIMO FORMACION SEGUN LO REQUERIDO EN EL PERFIL (mximo 50 puntos) - Titulo de carrera tcnica CAPACITACION RELACIONADO AL OBJETO DEL CONTRATO Y A LOS CONOCIMIENTOS REQUERIDOS EN EL PERFIL, (Se considerar certificados vlidos despus de obtenido el ttulo) (mximo 20 puntos) - Menos de 100 horas lectivas - De 101 a 200 horas lectivas - Mayores a 201 horas lectivas EXPERIENCIA LABORAL EN OBJETO DEL CONTRATO RELACIONADO AL PERFIL REQUERIDO (mximo 30 puntos). - Menor a 01 ao. - De 01 a 03 aos - Ms de 03 aos 5 puntos 10 puntos 15 puntos 3 puntos 6 puntos 11 puntos 50 puntos

PUNTAJE OBTENIDO

100 TOTAL OBTENIDO PUNTOS

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CRITERIOS DE EVALUACION EN EL EXAMEN ESCRITO

SE UTILIZAR LA ESCALA VIGESIMAL

CRITERIOS DE EVALUACION EN LA ENTREVISTA PERSONAL

- SEGURIDAD EN RESPUESTA: - CAPACIDAD DE RESOLUCION DE PROBLEMAS: - CULTURA GENERAL: - CONOCIMIENTO DE IDIOMA INDIGENA :

HASTA 25 PUNTOS HASTA 25 PUNTOS HASTA 25 PUNTOS HASTA 25 PUNTOS

PUNTAJE TOTAL MAXIMO

100 PUNTOS

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ANEXO N 1

CARTA DE PRESENTACIN DEL POSTULANTE (DATOS PERSONALES)

El que suscribe,................................................................., identificado(a) con DNI N ............................................. .. Postulante a la Convocatoria CAS N 001-2011-, para ., DECLARO BAJO JURAMENTO que la siguiente informacin se sujeta a la verdad:

Nombres y Apellidos D.N.I. N Domicilio Actual Correo Electrnico Fecha de Nacimiento Estado Civil N de hijos Telfono Casa Telfono Celular / RPM RUC N Seguro de Vida/aseguradora

Ratifico la veracidad de lo declarado, sometindome, de no ser as, a las correspondientes acciones administrativas de ley:

_____________________ Firma

Chachapoyas, de.

del 2,011

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ANEXO N 02

DECLARACION JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO PARA EJERCER LA FUNCION PUBLICA y CONTRATAR CON EL ESTADO

El ciudadano ..., identificado(a) con DNI N ...,domiciliado(a) en,postulante a un Contrato

Administrativo de Servicios con la Direccin Regional de Salud Amazonas declaro bajo juramento, que:

1.- No estar inhabilitado para ejercer funcin Pblica. 2. -No estar inhabilitado administrativa ni judicialmente para contratar con el Estado.

Con conocimiento que de resultar falsas las declaraciones arriba consignadas incurrir en el delito de Falsedad Ideolgica, tipificado en el artculo 428 del Cdigo Penal, con todas las consecuencias administrativas, civiles y penales que ello acarrea, firmo y estampo mi huella digital.

Chachapoyas,de.. del 2011

Huella digital

... Nombre y Firma del Participante

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ANEXO N 03 DECLARACION JURADA DE ANTECEDENTES PENALES El ciudadano ..., identificado(a) con DNI N ...,domiciliado(a) en,postulante a un Contrato

Administrativo de Servicios con la Direccin Regional de Salud Amazonas declaro bajo juramento:

1.- No tener Antecedentes Penales.

Con conocimiento que de resultar falsas las declaraciones arriba consignadas incurrir en el delito de Falsedad Ideolgica, tipificado en el artculo 428 del Cdigo Penal, con todas las consecuencias administrativas, civiles y penales que ello acarrea, firmo y estampo mi huella digital.

Chachapoyas,de.... del 2011

Huella digital

... Nombre y Firma del Participante

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ANEXO N 04

DECLARACION JURADA DE CONTAR CON BUENA SALUD YO, ..., identificado(a) a con un DNI N

...,domiciliado(a)

en,postulante

Contrato

Administrativo de Servicios con la Direccin Regional de Salud Amazonas declaro bajo juramento:

1.- Tener buen estado de salud para el desempeo de las funciones que se requieren en el cargo.

Con conocimiento que de resultar falsas las declaraciones arriba consignadas, exonero de toda responsabilidad al empleador.

Chachapoyas,de.... del 2011

Huella digital

... Nombre y Firma del Participante

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