PERU Ministerio Viceministerio de Dirección Instituto de Educación Superior

de Políticas para la General de Tecnológico Público de las

Defensa Defensa Educación y Fuerzas Armadas
Doctrina

Unidad didáctica : Liderazgo y trabajo en equipo

DOCENTE Lic. LLique Guzmán Diana
Semana: 08
ELEMENTO DE CAPACIDAD
Indicar las funciones de los equipos de trabajo en una organización laboral.

HOJA DE PRÁCTICA N° 08

I. SISTEMA: Selecciona y escribe 01 Características (Fortaleza) de cada Temperamento

Psicológico para asignar funciones en un Equipo de trabajo. (20 Puntos)

Personas con Temperamento Sanguíneo

Fortalezas: Alegres, optimistas, Escribir 01 Fortaleza:

buscan siempre la compañía de
los demás. Empático 1.Alegre, Optimistas, Trabajan bien
Trabajan muy bien con con personas.
personas.

Personas con Temperamento Colérico

Escribir 01 Fortaleza:
Fortalezas: Emprendedores
Proactivos, Independientes.
1.Emprendedores Proactivos,
Auto confianza, Enérgicos,
Independientes. Autoconfianza,
Seguro, Líder, Jefe
enérgicos.

Personas con Temperamento Flemático

Escribir 01 Fortaleza:
Fortalezas: Sereno, tranquilo, 1.Sereno, tranquilo, perseverante,
perseverante, racional, Calmado,
racional, calmado, exactitud no se
Exactitud nunca se enfadan,
paciencia meticulosa.
enfadan, paciencia. Diplomáticos.

Personas con Temperamento Melancólico

Fortalezas: Genios, Analítico,
Científicos, Perfeccionistas,
creativas, Introvertidas,
Esfuerzo y sacrificado por otros
Escribir 01 Fortaleza:
1.Genios, Analítico, Científicos,
Perfeccionistas, Introvertidos,
Esforzados, y sacrificado por otros.

ALUMNA: FERNÁNDEZ MENDOZA, EVA NOEMÍ

Lic. Diana M. LLique Guzmán innovando.aduanas@gmail.com