Está en la página 1de 1

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD Curso Dinmica de Sistemas

DINMICA DE SISTEMAS Gua para el desarrollo del reconocimiento del curso Temticas revisadas: protocolo del curso y mdulo del curso. Estrategia de aprendizaje: trabajo colaborativo. Pasos para el desarrollo del trabajo: Proponer un nombre para el equipo, logo y lema. Cada participante debe hacer su propuesta, y deben llegar a la seleccin del mejor, por votacin o consenso. Luego seleccionar una persona que oficie como constructor del mapa conceptual, dos que lo hagan como revisores crticos del mismo y dos ms como revisen las crticas y hagan las mejoras pertinentes al mapa y construyan un documento, en el que se evidencie todo el proceso. Leer el protocolo acadmico del curso y revisar el mdulo del curso para tomar de all los elementos ms importantes que permitan la construccin del mapa conceptual. Ingresar al foro de reconocimiento del curso e incluir una participacin con el mapa conceptual (un estudiante). Una vez se incluya el mapa realizar la crtica argumentada del mismo (por dos estudiantes) y finalmente realizar un documento grupal (dos estudiantes), en el que se incluyan el mapa inicial, las crticas al mismo y la nueva propuesta del mapa. Este documento debe contener: portada, con el nombre de las personas que contribuyeron activamente en el desarrollo del producto, nombre del equipo, logo y lema; desarrollo de la actividad; conclusiones, en la que se incluyan los hallazgos hechos con la lectura del documento. Tanto el logo como el eslogan deben ser usados en los tres trabajos colaborativos que siguen. Producto esperado: documento en pdf, a un espacio de interlineado y con letra verdana, tamao 12. El nombre del documento debe ser: reconocimiento_del equipo. Para una mayor y eficaz comunicacin usar el correo interno del curso. xitos en esta experiencia de aprendizaje!

También podría gustarte