CENTRO DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS.

NOMBRE: EDGAR ELEAZAR RODRÍGUEZ GONZÁLEZ.

MATERIA: HERRAMIENTAS DE EVALUACIÓN DE PERSONAL
CATEDRÁTICO: MARIA RETA CORTES
TETRAMESTRE: 8°
LICENCIATURA: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS.
ACTIVIDAD: ACTIVIDAD 4
FUNCIÓN DE QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL  Y PROFESIONAL CON  SUS DIFERENTES
TIPOS EN LO LABORAL

EN ESTE ARTÍCULO TE MOSTRAMOS QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL, NO ES MÁS QUE LA

DESCRIPCIÓN DE LAS HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS QUE PUEDA TENER UNA PERSONA
PARA DESENVOLVERSE EN EL ÁREA QUE LE ASIGNEN O EL CARGO OFRECIDO, AL CUAL SE
ESTÁN POSTULANDO Y EN EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS SE HACEN SABER
CON SU HOJA DE VIDA, SUS DATOS DE IDENTIFICACIÓN, SU EXPERIENCIA, HACIENDO
MENCIÓN EN LAS ÁREAS QUE HA EJERCIDO SUS CONOCIMIENTOS, EL CUAL PUEDEN
VARIAR DE PERSONA A PERSONA, POR EL GRADO DE INSTRUCCIÓN QUE TENGAN DESDE
EL BACHILLERATO HASTA LA UNIVERSIDAD Y QUIZÁS UN POST-GRADO O UN MAGISTER.
ALGO MÁS QUE UNA FUNCIÓN DEBES SABER DEL PERFIL OCUPACIONAL

DESPUÉS DE SABER QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL, DEBES TENER EN CUENTA EN EL

PENSAMIENTO ADQUIRIR NUEVOS OBJETIVOS Y A LA VEZ SEGUIDAMENTE APRENDERÁS,
LUEGO DE HABER INGRESADO Y FORMADO PARTE DE LA ORGANIZACIÓN O EMPRESA
COMO PROFESIONAL EJERCIENDO EN LOS DIFERENTES CARGOS, ÁREAS, COMO FIANZAS,
ADMINISTRACIÓN, TUS HABILIDADES Y DESTREZAS QUE ES IMPORTANTE DAR A
CONOCER. Y TENIENDO EN CUENTA LOS DIFERENTES PERFILES QUE PODRÁS VER MAS
ADELANTE Y QUE SE PUEDEN EJERCER CON LIDERAZGO Y ENSEÑANZA HACIA LAS
PERSONAS QUE SE ENCUENTRAN EN TU ALREDEDOR DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN PARA
ASÍ DAR A CONOCER TUS CONOCIMIENTOS Y MÁS.
DIFERENCIA ENTRE  QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL Y UN PERFIL PROFESIONAL ENTRE
OTROS A MENCIONAR   

PERFIL OCUPACIONAL: QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL, ES LA HABILIDAD DE UNA

PERSONA O TRABAJADOR EN EL CUAL DEMUESTRA SU DESEMPEÑO EN UNA FUNCIÓN
ASIGNADA Y LAS CUALIDADES PSICOFÍSICAS QUE PUEDA TENER, EJEMPLO; SABER CÓMO
IDENTIFICAR UN PERFIL EN EDUCACIÓN GRADUADO EN EL ÁREA DE SISTEMAS,
PROGRAMACIONES Y PÁGINAS WEB ETC.
PERFIL PROFESIONAL: ES LA DESCRIPCIÓN BREVEMENTE, DONDE HACES MENCIÓN DE TU
NOMBRE TÉCNICO Y PROFESIONAL ( T.S.U EN OFICIO PATRIMONIAL, LICENCIADO EN
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, DOCTOR EN DERMATOLOGÍA ETC.) ASÍ COMO
MENCIONAS LAS EMPRESAS QUE HAYAS TRABAJO Y LAS RESPONSABILIDADES EN LAS QUE
ESTUVISTE A CARGO ETC.
PERFIL COMPETITIVO: ES LA PERSONA Y/O EL TRABAJADOR QUE A SIMPLE VISTA SE DAN A
CONOCER SIN IMPORTARLE EL RIESGO QUE PUEDE TOMAR CON TAL DE SURGIR
PROFESIONALMENTE SIN TOMAR EN CUENTA EL RESTO, QUERIENDO SOBRESALIR ANTES
LOS OJOS DE LOS DEMÁS COMPAÑEROS.
PERFIL PLANIFICADOR: UNO DE LOS MÁS CAUTELOSOS Y A SU VEZ TENIENDO BUENA
REFLEXIÓN Y ANÁLISIS DE SUS OBJETIVOS A LOGRAR Y A LA HORA DE TOMAR DECISIONES
ES EL QUE IDENTIFICA LOS MEJORES RESULTADOS SIN DEJARSE LLEVAR POR UNA MALA
TOMA DE DECISIONES LABORAL Y PROFESIONAL.
LA IMPORTANCIA DE LA  TERAPIA OCUPACIONAL EN EL ÁMBITO LABORAL Y EL MUNDO

LO IMPORTANTE DE OBTENER UNA TERAPIA OCUPACIONAL DENTRO DEL ÁMBITO

LABORAL Y TENIENDO EN CUENTA QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL DENTRO DE LAS
JORNADAS LABORALES, CON ELLO SE PODRÍA IDENTIFICAR LAS CARACTERÍSTICAS DE CADA
TRABAJADOR, SI PADECE DE ALGÚN ESTADO DE SALUD EN EL MOMENTO, ALGUNA
INQUIETUD CON LOS PUESTO DE TRABAJO EN EL QUE SE ENCUENTRAN, EJEMPLO;
INCOMODIDAD DONDE LABORAN, POR MALA UBICACIÓN DE ESCRITORIO O HASTA DE UN
AMBIENTE CALUROSO O FRIOLENTO ENTRE OTROS); DANDO CHARLAS PARA QUE TOMEN
LA INICIATIVA DE TENER TIEMPO DESCANSO PARA ELLOS, ES DECIR, MINUTOS DE BREAK
BIEN SEA DENTRO DEL ÁREA O FUERA, COMO TAMBIÉN EN UN ÁREA QUE ESTÉ
ADECUADA DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN PARA DICHA FUNCIÓN.

A LA FINALIDAD DE QUE ES UN PERFIL OCUPACIONAL, ES IMPORTANTE EN LA BÚSQUEDA

DE TRABAJO TENER EN CUENTA EN DAR A CONOCER TUS CONOCIMIENTOS Y EL BUEN
DESEMPEÑO EN LAS FUNCIONES QUE TE PUEDAN ASIGNAR PARA EL CARGO QUE HAS
POSTULADO. SI TE INTERESA, PREPARARTE EN ESTE ÁREA, LA MEJOR PLATAFORMA DE
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