Está en la página 1de 1

“Año del Fortalecimiento de la Soberanía Nacional”

OFICINA DE ASESORIA
JURIDICA
UGEL - TAYACAJA

INFORME Nº 0331-2022/GOB-REG-HVCA/GRDS-DREH-UGEL-T-AJ

A : Mg. Walter Gala palomino


Directora de la UGEL – Tayacaja.

DE : Abg. Juan J. Pucllas Quispe


Jefe del Área de Asesoría Jurídica UGEL – Tayacaja

ASUNTO : Retorno a las labores presenciales

REFERENCIA : Memorándum N° 01026-2022-D-UGEL-T/DREH

FECHA : Pampas, 10 de noviembre del 2022.

Me dirijo a usted a fin de saludarlo cordialmente, luego visto el


documento de la referencia, informar lo siguiente:

1. Que, según Memorándum N° 01026-2022-D-UGEL-T/DREH solicita


sobre el retorno a las labores presenciales de los trabajadores en las
entidades públicas.
2. Que, cabe precisar que formalizan acuerdo de Consejo Directivo
adoptado en la sesión N° 007-2022-CD, mediante el cual se aprobó
como opinión vinculante, relativa a los alcances y aplicación del
Decreto Supremo N° 041- 2022-PCM, en relación a las condiciones
para el retorno al trabajo presencial de los servidores civiles, el Informe
Técnico N° 000715-2022-SERVIR-GPGSC.

Que, según las consideraciones precedentes se DISPONE, que los


trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local de Tayacaja
TODOS deben retornar a trabajo presencial toda vez que
absolutamente todos recibieron su tercera dosis de vacuna de COVID
19, asimismo adjunto el Informe Técnico N° 000715-2022-SERVIR-
GPGSC.

Es todo cuanto informo para su conocimiento y acciones


pertinentes.

Atentamente.

También podría gustarte