Identifique de acuerdo a las 3 clases de planeación, que tipo de
planeación realiza usted en su cargo actualmente ó desde su experiencia laboral y en su aporte especifique 1. Qué tipo de planeación realiza o ha realizado en su vida laboral. 2. ¿Qué factores ha tenido en cuenta para una adecuada planeación? 3. ¿Qué elementos le han dificultado la toma de decisiones de esta planeación? 4. ¿Cómo ha aportado su planeación al objetivo organizacional? 5. ¿Qué tipo de orientación, según el modelo Ackoff tiene la empresa para la cual realizó dicha planeación y por qué?
Cualquier organización está en búsqueda de ser exitosa. Por este
motivo, se hace fundamental trazar un camino claro que permita alcanzar las metas previstas. Sin embargo, trazar este camino no significa sólo establecer el punto al que se quiere llegar, que es la definición de estrategia, sino que implica también plantear cuáles serán los pasos para alcanzar esa meta, es precisamente esto en lo que consiste la Planeación Estratégica de una organización. Desde mi experiencia he realizado planeación operativa, porque me asignan tareas puntuales que se deben de realizar según las órdenes dadas por otros niveles. Para tener una planeación mucho más organizada lo primero que hago es darle un orden a lo que debo hacer, comenzando siempre por lo más importante, organizando bien los tiempos y teniendo todos los documentos en orden. Algo que sucede muy a menudo es que llega trabajo extra y esto hace que todo lo que se tenía ya planeado se tenga que modificar, y esto quita tiempo. El tipo de orientación que se tiene es interactivista, ya que en base a muchas situaciones anteriores se crean soluciones para el presente o para el futuro.