Foro 4

Reflexiona sobre los siguientes puntos presentados en forma de preguntas:

Foro 4

1. En tu opinión, ¿Es lo mismo la ética en las instituciones públicas y privadas? ¿Por

qué?

La ética está centrada en la persona misma, su actuar va cambiar dependiendo del

sistema de convivencia en la cual interactúa como individuo. Es así, que la ética puede
ser diferente dependiendo de la persona que se encuentre dentro de una institución
pública o privada. Que el sistema institucional publico este corrompido, no es
justamente por ser público, ya que en otra parte del mundo, como en los países nórdicos
la ética en las instituciones públicas es predominante.

2. ¿Crees que el liderazgo transformador se aplica actualmente en nuestro país?

Justifica la respuesta

Lo que define el liderazgo de una región o país es el grado de nivel cultural de su gente.
Lo que explica que un país o una comunidad tenga cierto tipo de autoridad (líder
visionario o corrupto) es el grado de nivel cultural de su población.

En Paraguay, el concepto de líder se asocia mucho al que tiene dinero y poder, y no al

que tiene una visión de transformación. Se debería cuidar a los pocos líderes
transformadores que tenemos en nuestro país, que en su mayoría son jóvenes a quienes
la sociedad da pocas oportunidades de actuar.

Comentarios de otros
Creo que el ambiente no debe afectar la ética, si un ambiente está corrompido uno puede
mantenerse al margen de la corrupción. Justamente ahí si depende de la persona en querer o
no querer..

Respuesta:

Así misma compañera, una persona nacida en una familia con principios éticos no se
corrompería, se abstendría. También, si dentro del sistema educativo y dentro de las
actuaciones sociales se diera relevancia o se premiara ser ético, en mi opinión tendríamos una
sociedad diferente donde la gente repudia un acto de corrupción y la condena como
inaceptable, pasaríamos a otro nivel cultural.

Participación:

En mi opinión, creo que en nuestro país hay que dar más oportunidades a los jóvenes líderes,
hay que cuidar a esos líderes. En Paraguay, perpetúan en los mismos cargos o en varios cargos
las personas mayores por su vasta experiencia, principalmente en el sector público, sin dar
oportunidad a jóvenes en aportar innovaciones e ideas transformadores en dicho sector.