LA BUROCRACIA

POR LUZ ELIANA ZAPATA RUEDA

Como dice “Cantinflas” - “Si señor, ustedes, tienen un concepto muy equivocado de lo
que es la burocracia. Saben de donde proviene esa palabrita, buro del francés bureau,
que en español quiere decir, escritorio y cracia del griego cratos que significa, poder.
En otras palabras, es decir, ustedes, ejercen el poder desde los escritorios”.
Asimismo, menciona que en ocasiones la culpa de la burocracia no es de los
trabajadores públicos, si no de los superiores. “Pero no toda la culpa es de ustedes,
no, si ustedes son buenas gentes. La culpa más bien es de sus superiores, de jefes
como usted y de muchos como usted que son aves de paso que no han sabido
inculcar en los empleados públicos, el verdadero sentido de la burocracia y la
responsabilidad que ésta encierra, porque las fallas en la administración frenan el
desarrollo, el progreso, la democracia”
Del mismo modo, Cantinflas indicaba lo qué debe ser la democracia y porque todos
dependemos de todos. “El poder del pueblo por el pueblo y aunque ustedes también
son pueblo, se olvidan de los que están ahí afuera, de los que esperan, de los que
hacen cola como éstos, que también son pueblo; y que ellos dependen de ustedes,
pero ustedes también dependen de ellos porque ellos al pagar sus impuestos, sus
contribuciones, están pagando los sueldos de todos ustedes. Sus vacaciones, sus
servicios médicos y sus jubilaciones. En otras palabras, todos necesitamos de todos”,
y así es todos dependemos de todos, somos un conjunto de herramientas que
trabajamos de la mano para el desarrollo de una organización, LA BUROCRACIA,
depende de un líder, de su manera de ejecutar su labor asignando con cargos
importantes a perfiles indicados. Vivimos en un mundo donde la mayoría de las
normas no se ejecutan de manera ordenada, para tratar de remediar esta falla.

Las fallas empiezan desde la máxima autoridad ya que no inculcan el sentido de

responsabilidad y orden en nuestros puestos de trabajo, desde ahí empieza a tener
fallas una organización porque somos como máquinas y no vemos lo errores que se
cometen, para que una organización sea mejor se necesita de personas con empeño y
dedicación con aptitudes de un verdadero líder, a veces es necesario que otros nos
digan y nos hagan caer en cuenta de nuestros errores por eso, para ser un buen líder
se necesita el trabajo en equipo la ayuda de todos los empleados, todos somos el
engranaje de la empresa, la burocracia es un modelo mal implementado ya que si el
poder no tiene un buen direccionamiento se ven cosas como las de ahora
grandes compañías se han acabado o están en procesos de liquidación por no saber
guiar una empresa por dirigir con intereses personales sin mirar las necesidades del
pueblo,

TODOS SOMOS PUEBLO Y QUE TODOS SOMOS IGUALES , SE NOS OLVIDÓ EL

SENTIDO HUMANO LA FALTA CREER

la verdad es que si un organismo, empresa o actividad no tiene una buena

administración no cumple con una misión de ayudar se crean burocracias y malos
jefes. Y para saber dar órdenes y liderar hay que aprender que ser humano.