COMUNICACIÓN INTERNA

- REUNION DE EQUIPO

MOVILIDAD

RECONOCIMIENTO

Stor box

1. describir la organización

Nombre: MUEBLERÍA R&J

Objetivo General: CONSOLIDAR NUESTRAS CREACIONES DE MUEBLERÍA COMO LAS MEJORES DEL
MERCADO; CONSIDERANDO LA UTILIZACIÓN DEL MATERIAL NOBLE CON RESPETO HACIA LA
SUSTENTABILIDAD Y EL EQUILIBRIO CON LA NATURALEZA.

Objetivos específicos:

- Utilizar la materia prima (noble) con la visión que en su desuso, permita volver a la
naturaleza de manera amigable y seguir con la cadena de reutilización, reciclaje y/o
reducción.
- Capacitar a los colaboradores para una atención al cliente de calidad y con conocimiento
del área de la sustentabilidad, para entregar la información más completa al momento de
acompañar a las ventas de los productos.
- Hacernos cargo de la reforestación, de dónde proviene nuestro material noble y
acompañar el proceso del ciclo de vida los muebles cuando éstos se conviertan en desuso.

Valores y cultura de ella:

2. dicidir 1 cargo de esa organización

Descriptor del cargo

Cualitativas

Y concretas

3. crear una publicación de aviso para un medio digital (reclutamiento)

Como lo publicarias

4. 6 preguntas claves para la entrevista

5. sellecionada la persona

Que documentos tendrías para la carpeta personal

6. indicar elementos minimos para el contrato de trabajo

7. desarrollar estrategia para la poder tener buenas relaciones laborale para mantenimiento del
personal.

Relaciones

Permanencias