1. ¿De qué formas supervisa Ritz-Carlton su éxito en lograr la
calidad?
- Mediante la Auto evaluación y el nivel de satisfacción de sus
clientes y colocando sus objetivos cuantificables específicos en organizar a sus empleados en equipos, estos mismos determinan como programar el trabajo, que trabajo necesita realizarse y que hacer ante cualquier contingencia de calidad que presenta sus áreas.
2. Muchas compañías afirman que su meta es entregar productos y
servicios de calidad. ¿Qué acciones podrían esperarse por parte de una compañía que intenta que la calidad sea algo más que un lema o una frase cualquiera? Acciones como: - Tener el compromiso diario con la satisfacción de las expectativas del cliente al 100%. - Asegurarse de que no haya deficiencias en las operaciones por medio de autoestudios. - la mejora continua. 3. ¿Por qué podría costar menos a Ritz-Carlton “hacer las cosas bien” desde la primera vez? - Porque eliminaría errores en el servicio a través de las medidas como: planear, controlar y mejorar realizando una buena gestión de calidad, teniendo en claro su objetivo que es la satisfacción del cliente al comprar una experiencia y no un servicio, tomando en cuenta que, si no cumple las expectativas del cliente, corre el riesgo que el cliente no regrese o se vaya a la competencia.
4. ¿Cuáles serían algunas medidas no financieras de satisfacción
del cliente que podrían usarse en Ritz-Carlton?
- El valor agregado, La comodidad, el trato y el buen servicio ya
que al cliente se le brinda emociones con experiencias adquiridas dentro del servicio, así como también el empleado debe estar capacitado e informado para poder brindar comodidad a sus clientes