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PROCURADOR PÚBLICO
SENTENCIA.
TERCERO: Que, el análisis cognoscitivo para resolver la litis se hará en función a los
siguientes puntos controvertidos fijado en autos a) Determinar si el Oficio N° 1735-2018-
GR.LAMB/GRED-UEGL.CHIC [2743396] y la resolución ficta que contiene un acto
administrativo, se encuentra incursa en las causales de nulidad establecidas en la Ley N°
27444 – Ley del Procedimiento Administrativo General; b) Determinar si corresponde que la
entidad demandada debe expedir nueva resolución administrativa a través de la cual se le
reconozca y pague el reintegro de los devengados por la percepción de una bonificación
especial mensual equivalente al 30% de su remuneración total desde el 21 julio de 1986 hasta
enero del 2013, y la Bonificación equivalente al 35% de la remuneración al haber laborado
como directora, así como el 10% por cada concepto por zona diferenciada, zona rural, zona de
menor desarrollo y zona de emergencia, desde julio de 1986 hasta diciembre de 1995, el 10%
de la remuneración total solo por zona de menor desarrollo, a partir de enero de 1996 hasta
enero del 2013 y c) Determinar si se debe ordenar los el reintegro de lo dejado de percibir
calculados desde la fecha de su nombramiento como docente desde el 14 de enero de 1987 y los
y los intereses legales. Por lo que a fin de resolver la incertidumbre jurídica suscitada, se debe
pronunciar sobre lo actuado en el presente proceso judicial, en virtud de lo cual se deben valorar
los medios probatorios aportados por los justiciables, conforme a lo normado por los artículos
188° y 197° del Código Procesal Civil, debiéndose tenerse en cuenta el principio de finalidad,
participación y valoración conjunta de prueba de acuerdo a la sana crítica y método de
apreciación razonada previstas en los artículos 30°, 31° y 32 de la Ley N° 27584 Ley del
Proceso Contencioso Administrativo, modificado por el Decreto Legislativo N°
1067.-------------------------------------------------------------------------------------------
CUARTO: Que, de los actuados administrativos se tiene que es docente nombrada desde el 20
de agosto de 1986 en virtud de la Resolución Directoral Zonal N° 0444 / Bagua, de fecha 20 de
Agosto de 1986, ubicada a folio nueve a trece. Con escrito de fecha de recepción de 26 de
febrero de 2018, la recurrente solicitó ante el Director de la UGEL - Chiclayo, el recalculo y
pago del 45% y 30% por concepto de Preparación de Clases, Evaluación y otros conceptos y;
frente a dicha solicitud la emplazada emite el Oficio N° 1735-2018-GR.LAMB/GRED-
UEGL.CHIC [2743396], ubicado a folio cinco, que resuelve declarando improcedente el
derecho pretendido por la actora; posteriormente, con escrito de recepción de fecha 09 de abril
del 2018 la recurrente interpone recurso de apelación en contra del oficio anteriormente citado,
respecto del cual la entidad administrativa omite emitir pronunciamiento alguno, por lo que con
escrito de fecha de recepción 30 de julio del 2018 la parte demandante decide acogerse al
silencio administrativo negativo, como se aprecia de folios ocho. Así mismo, la demandante ha
acreditado mediante las Boletas de Pago, que obran a folio veinte seis a treinta y nueve, que ha
venido percibimiento efectivamente la Bonificación Especial de 30%, por lo que le corresponde
seguir percibiendo el mismo; también, de las boletas de pago ofrecidas no se evidencia que a la
actora se le haya otorgado el beneficio del 5% por haber asumido la función de directora desde
1986 hasta diciembre de 1995, tampoco haber percibido el 10% por haber trabajado en zona
rural, zona de menor desarrollo y zona de emergencia, por lo que deberá de analizarse si
corresponde el pago de la bonificación por los conceptos referidos. Sin embargo, se ha
acreditado objetivamente que la actora ha venido percibiendo desde enero de 1996 hasta el año
2013 la bonificación diferencial por el concepto del 10% de conformidad con el tercer párrafo
del artículo 48° de la Ley N° 25212, tal como se tiene de las boletas consignadas de folio
ochenta y ocho a doscientos treinta y ocho, por lo que en este extremo el derecho pretendido por
la actora no resulta ser objeto de tutela toda vez que viene percibiendo el mismo..----
QUINTO: Que, el artículo 48° de la Ley N° 24029, Ley del Profesorado, modificada por Ley
N°25212, establece que: “El profesor tiene derecho a percibir una bonificación especial
mensual por preparación de clases y evaluación equivalente al 30% de su remuneración total
(…)”. En ese contexto, para determinar la base de cálculo consistente en la remuneración total
percibida por el servidor, debemos remitirnos al artículo 8.° del Decreto Supremo N.º 051-91-
PCM, norma en donde se establece que: “Para los efectos remunerativos se considera: a)
Remuneración Total Permanente.- Aquella cuya percepción es regular en su monto,
permanente en el tiempo y se otorga con carácter general para todos los funcionarios,
directivos y servidores de la Administración Pública; y está constituida por la Remuneración
principal, bonificación personal, bonificación familiar, remuneración transitoria por
homologación y la bonificación por refrigerio y movilidad; b) Remuneración Total.- Es
aquella que está constituida por la Remuneración Total Permanente y los conceptos
remunerativos adicionales otorgados por Ley expresa, los mismos que se dan por el desempeño
de cargos que implican exigencias y/o condiciones distintas al
común”.-----------------------------------------------------------------------------
SEXTO: Que, del análisis comparativo entre las normas antes citadas y el contenido de las
boletas de pago ofrecidas por la demandante, que corren de folios treinta y ocho a doscientos
treinta y ocho, se advierte que a ésta no se le ha abonado la bonificación por preparación de
clases y evaluación en razón al 30%, de su remuneración íntegra, sino que se la entidad
emplazada ha procedido a calcular el reconocimiento de dicho beneficio sobre la base de su
remuneración total permanente, en aplicación del Decreto Supremo N.° 051-91-PCM; además
se advierte que, la actora a pesar de haber asumido la función de directora de conformidad con
la Resolución Directoral Zonal N° 0444 / Bagua, de fecha 20 de Agosto de 1986, ubicada a folio
nueve a trece, no se le ha otorgado la bonificación adicional del 5% como establece el segundo
párrafo del artículo 48° de la Ley N° 25212; por lo que deberá de ser reconocido a favor de la
actora la bonificación del 5% por haber asumido funciones de directora desde julio de 1986
hasta diciembre de 1995, calculándose dicho concepto sobre su remuneración total. Así mismo,
teniendo en consideración que la actora solicita el 30% por bonificación diferencial al haber
trabajado en zona rural, zona de menor desarrollo y zona de emergencia, ello ha quedado
debidamente acreditado con la Resolución Directoral N° 444 de fecha 20 de agosto de 1986, la
misma que obra de folio nueve a trece, en donde se consigna que la actora trabajó en la
Institución Educativa N° 16784 ubicada en Yamón - Utcubamba – Amazonas hasta el año 1995,
fecha en la que se trasladó a la actora al C.E N° 11005 – Chiclayo conforme la Resolución
Directoral N° 2050, de fecha 28 de setiembre de 1995, ubicada a folio catorce a treinta y uno;
por lo que a la demandante le corresponde el otorgamiento la bonificación pretendida, la misma
que deberá ser calculada sobre la remuneración permanente conforme lo establece el tercer
párrafo del artículo 48° de la Ley N° 25212.------------------------------------
SEPTIMO: Que, sin perjuicio de la argumentación precedente, es necesario analizar los efectos
de la Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial, vigente a partir del 26 de noviembre del 2012,
norma cuyo artículo 56.° establece la Remuneración Íntegra Mensual (RIM), dentro de la cual
queda comprendida la Bonificación por Preparación de Clases; y también el Decreto Supremo
Nº 290-2012-EF, cuyo artículo 1° fija el monto de la RIM en S/ 51.00 (cincuenta y un soles) por
hora de trabajo semanal – mensual para la Primera Escala de la Carrera Pública Magisterial. En
este sentido, en atención a que el derecho pretendido en el presente proceso subsiste en el
tiempo de manera continuada, las normas antes referidas, en aplicación de la Teoría de los
Hechos Cumplidos, son de aplicación inmediata a la situación de hecho generadora del derecho,
que se suceda a partir de la vigencia de dichas
normas.-----------------------------------------------------------
OCTAVO: Que, sin embargo, es preciso considerar además que las antes indicadas normas
serán de aplicación al caso de autos a partir de su vigencia (26 de noviembre del 2012), siempre
que con ello no se vulneren derechos de la actora que hayan sido consagrados por la
Constitución con el carácter de irrenunciables. En concreto, dado que se trata del derecho a la
remuneración, la aplicación de la nueva forma de calcular y pagar la Bonificación por
Preparación de Clases (ahora comprendida dentro de la RIM) no debe representar desmedro del
monto que por dicho concepto la actora debe percibir hasta antes de la vigencia de las nuevas
normas, es decir, la aplicación de la RIM no debe implicar en los hechos una reducción del
monto de la Bonificación por Preparación de Clases calculada hasta el 25 de noviembre del
2012 en remuneraciones totales, pues con ello se vulneraría los artículos 23.° y 26.°, inciso 2 de
la Constitución Política del Perú. Entonces, si en los hechos la aplicación de la nueva norma
importa una reducción de este extremo de la remuneración de la actora, dicha nueva norma será,
en ejercicio del control difuso, inaplicable a su caso, por cuanto la constitucionalidad de la
nueva norma no ha sido confirmada por el Tribunal Constitucional en Proceso de
Inconstitucionalidad, debiéndose continuar aplicando la normatividad
anterior.--------------------------------------------------------------------------
NOVENO: Que, en este sentido, la negativa por parte de la demandada de reconocer los
beneficios solicitados por la demandante deviene en arbitraria. Ante esto, conforme al inciso 1
del artículo 10.° de la Ley Nº 27444, la nulidad de la Oficio N° 1735-2018-GR.LAMB/GRED-
UEGL.CHIC [2743396] y la Resolución General Ficta Denegatoria debe ser declarada por
éste Órgano Jurisdiccional, debiéndose proceder a calcular los períodos y los montos que
deberán ser reconocidos por la entidad emplazada.-------------------
DECIMO: Que, con respecto a la pretensión de nulidad de resolución ficta, se debe precisar que
en nuestro ordenamiento jurídico el silencio administrativo negativo no constituye un acto
administrativo, sino un instrumento procedimental que permite al administrado el ejercicio de la
vía administrativa o, eventualmente, de la vía judicial; esta ficción legal tiene por efecto
habilitar al administrado la interposición de los recursos administrativos y las acciones judiciales
pertinentes. Siendo así, carece de objeto declarar la nulidad de la resolución ficta como pretende
la actora, siendo suficiente declarar la nulidad del Oficio antes señalado.-----------------------------