# PREGUNTA CATEGORIA

Completa el flujo de trabajo y logra los objetivos deseados en sus

1 Productividad
labores diarias
2 Desarrolla sus labores con detalle y confiabilidad Productividad
El empleado aporta estrategias, procedimientos y servicio, que
3 Eficiencia
demuestren el compromiso para el mejoramiento continuo
4 Toma decisiones a tiempo y con firmeza Eficiencia
Habilidades de
5 Planea, prioriza y organiza el trabajo apropiadamente
Organización
Habilidades de
6 Identifica y utiliza recursos de forma eficaz y responsable
Organización
Se auto-maneja y trabaja bien con mínima supervisión (capaz de Habilidades de
7
mantener emociones a nivel profesional) Organización
Aprendizaje y
8 Demuestra flexibilidad y se adapta bien al cambio
Desarrollo
9 Comunica clara y efectivamente las ideas tanto oral como por escrito Comunicación
10 Recibe y provee retroalimentación continua Comunicación
Usa los canales de comunicación apropiados para dar a conocer
11 Comunicación
información e ideas de forma oportuna
La relación con sus compañeros de trabajo es buena (cordial, Relaciones
12
respetuosa) Interpersonales
13 Frecuentemente llega temprano al trabajo Asistencia
14 Sigue el proceso cuando requiere de un permiso especial Asistencia
15 Tiene cuidado de su equipo de trabajo Responsabilidad
16 Se hace responsable de sus errores Responsabilidad
17 El empleado respeta las políticas de la empresa Responsabilidad
PREGUNTAS PARA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
PUESTO: VIGILANTE