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[A][M3-E1] SOLUCIÓN DEL PROBLEMA

Empezar tarea

Fecha de entrega
14 de jun a las 13:00
Puntos
100
Entregando
una carga de archivo
Disponible
29 de mar en 0:00 - 14 de jun en 13:00
3 meses

Módulo 3 PRODUCTO FINAL

De acuerdo con el avance de los módulos anteriores, el grupo debe entregar un producto final acorde a la alternativa de solución sugerida, así como un video con una conclusión
(reflexión crítica) del proceso y del caso asignado, además de su relación con su rol profesional/laboral (en base a su perfil de egreso).

INSTRUCCIONES

Descargar la pauta: INSTRUCCIONES PRODUCTO FINAL



(https://ipp.instructure.com/courses/9420/files/1114832/download?download_frd=1)
Leer con detención las instrucciones y elabore el avance según lo solicitado.
Subir el avance través del botón “Entregar tarea”.
De acuerdo al reglamento, no se aceptarán entregas fuera de plazo.

[A][M3-E1] SOLUCIÓN DEL PROBLEMA

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En Aprendizaje
Criterios Calificaciones Pts

Análisis interno y externo de la empresa. 20


pts 15
pts 10
pts 5
pts 0
pts
Excelente Bueno Aceptable No aceptable No
Desarrolla un diagnostico estratégico Desarrolla un diagnostico estratégico Desarrolla un diagnostico Desarrolla un diagnostico observable
de la organización utilizando de la organización utilizando estratégico de la organización estratégico de la No realiza
herramientas de análisis estratégico herramientas de análisis estratégico utilizando herramientas de organización utilizando ningún
PESTEL, 5 Fuerzas de Porter, Cadena PESTEL, 5 Fuerzas de Porter, y análisis estratégico PESTEL y 5 herramientas de análisis análisis.
No
de Valor y FODA. Cadena de Valor. Fuerzas de Porter. estratégico PESTEL. entrega 20 pts

respuesta.

Determinar la información relevante 20


pts 15
pts 10
pts 5
pts 0
pts
sistematizándola según niveles de Excelente Bueno Aceptable No aceptable No
importancia. observable
Determina y jerarquiza apropiadamente las deficiencias Determina y jerarquiza Determina y jerarquiza Determina y jerarquiza
de la organización en materias de planeación estratégica, apropiadamente las apropiadamente las apropiadamente las No
recursos humanos, marketing y operaciones, utilizando deficiencias de la deficiencias de la deficiencias de la determina
herramientas de análisis apropiado. organización en al menos organización en al menos organización en al menos deficiencias.
3 materias. 2 materias. 1 materia. No entrega
respuesta.
20 pts

Desarrolla
Plan de solución apropiada e 20
pts 15
pts 10
pts 5
pts 0
pts
integral de la problemática de la Excelente Bueno Aceptable No aceptable No
organización integrando aspectos observable
Plantea una solución apropiada e integral de la Plantea una solución Plantea una solución Plantea una solución
estratégicos, gestión de personas,
problemática de la organización integrando aspectos apropiada e integral de la apropiada e integral de la apropiada e integral de la No Plantea
marketing industrial y operacional.
estratégicos, gestión de personas, marketing industrial y problemática de la problemática de la problemática de la Solución.
operacional.
Considerando el caso en su totalidad con 4 organización integrando al organización integrando al organización integrando al No entrega
dimensiones. menos 3 aspectos. menos 2 aspectos. menos 1 aspecto. respuesta.
20 pts

Juzga aplicabilidad de soluciones. 20


pts 15
pts 10
pts 5
pts 0
pts
Excelente Bueno Aceptable No aceptable No observable
Evalúa la factibilidad de la solución planteada en Evalúa la factibilidad de la Evalúa la factibilidad de la Evalúa la factibilidad de No Evalúa la
perspectivas de consistencia, temporalidad, solución planteada en al solución planteada en al la solución planteada en solución.
No
costos y factibilidad técnica. menos 3 perspectivas. menos 2 perspectivas. 1 perspectiva. entrega
20 pts

respuesta.

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En Aprendizaje
Criterios Calificaciones Pts

Terminología y fuentes de información 10


pts 8
pts 5
pts 3
pts 0
pts
Excelente Bueno Aceptable No aceptable No
El trabajo aplica correctamente la La terminología permite la La terminología no facilita la La terminología no permite la observable
terminología propia de la comprensión de las ideas, pero la comprensión de las ideas, pero comprensión correcta de las ideas No se
disciplina/curso, e incluye fuentes información utilizada en el texto la información utilizada en el y la información utilizada en el texto presenta el
de información bien citadas. no se encuentra bien citada. texto se encuentra citada. no se encuentra citada. trabajo
10 pts

solicitado.

Redacción y ortografía 5
pts 4
pts 3
pts 2
pts 0
pts
Excelente Bueno Aceptable No aceptable No observable
El trabajo entregado no El trabajo entregado El trabajo entregado posee El trabajo entregado El estudiante no presenta el trabajo solicitado
posee errores posee hasta 2 errores entre 3 y 5 errores posee más de 6 errores o el trabajo entregado posee 7 o más errores
ortográficos ni ortográficos o ortográficos o ortográficos o ortográficos o gramaticales.
5 pts

gramaticales. gramaticales. gramaticales. gramaticales.

Aspectos Formales y Estructura 5


pts 4
pts 3
pts 2
pts 0
pts
Excelente Bueno Aceptable No aceptable No observable
El Trabajo cumple con El Trabajo no cumple con 1 El Trabajo no cumple con 2 El Trabajo no cumple con 3 No se presenta el trabajo solicitado o
todos los criterios de los criterios establecidos de los criterios establecidos de los criterios establecidos no cumple con 4 de los criterios
establecidos por la por la actividad. por la actividad. por la actividad. establecidos por la actividad. 5 pts

actividad.

Puntos totales:
100

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En Aprendizaje

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