OBJETO DE CONTRATO

El TRABAJADOR prestará sus servicios personales al EMPLEADOR, en el cargo Operario de máquina de

Inyección de Plasticos, de cubiertos desechables ( cucharas, tenedores, cuchillos y cuchilla dulcera) para
realizar la actividad de producción (desgrane, sellado y empaque producto final); de 325.000 cajas., para
desarrollar las actividades establecidas en el presente contrato, conforme a las necesidades, de producción
de Cajas de cubiertos ( cucharas, tenedores, cuchillos, cuchara dulcera) las cuales son dadas por la
inyección de plásticos.

RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES:
Con respecto al Cargo.

 Identificación y comunicación:
- Reconocer físicamente, el producto terminado por líneas de producción
de cubiertos plásticos, verificando y comunicando diligente y oportuna-
mente el producto terminado No conforme (cortado, con rebaba, man-
chado, con grasa, quemado) al jefe inmediato.
 Proceso de Productivo y de Empaque de producto por unidad:
- Realizar la separación oportuna de la inyección de producto y empacar-
la en las bolsas asignadas de acuerdo a instrucciones del supervisor o
líder encargado.
- Revisar que el producto este en buen estado al momento de recibir la
inyección de la maquina (que no tenga rebaba, recorte, quemaduras,
manchas, agujeros)
- Empacar en bolsa de acuerdo a necesidad del cliente (100 unidades, o
por 90 unidades, o por 20 unidades) y así mismo, depositar la colada en
la lona para moler
- Verificar oportunamente que el embalaje de producto por unidad, se
realice en los empaques adecuados y/o indicados por el jefe inmediato,
teniendo en cuenta la solicitud por cliente, y la coherencia entre lo em-
pacado y la marcación del empaque a usar, e informar al supervisor en-
cargado si los empaques se acaban o cuentan con alguna anomalía.
- Informar oportunamente al supervisor cualquier anomalía o defecto que
se presente durante el ejercicio de las operaciones del proceso produc-
tivo.
- Diligenciar adecuada y oportunamente la planilla de información asigna-
da, notificando asertivamente cuantas inyecciones hicieron en su res-
pectivo turno.
 Proceso de sellado de producto y embalaje en cajas
- Realizar el sellado de los empaques, garantizando que la bolsa este
bien sellada, verificando que no se presenten recortes, ni quemaduras
- Pesar la caja y colocar el sello de acuerdo al turno asignado, informan-
do de manera legible fecha, iniciales del operario asignado a sellado,
peso total de la caja y turno.
- Realizar etiquetado al terminar de sellar la caja, teniendo en cuenta la
coherencia entre solicitud del cliente y producto empacado.
 - Organizar adecuadamente y de acuerdo a especificaciones del supervi-
sor las cajas de cubiertos para entrega a cliente (cubierto grande: cu-
chara, tenedor y cuchillo caja por 5000 unidades - cubierto pequeño cu-
chara dulcera, tenedor pequeño 10.000 unidades)
 Operación de empaque por set:
- Realizar efectiva y eficientemente el empaque de Set de tres productos
(Cuchara, Cuchillo y Tenedor), en cumplimiento de la meta propuesta
diaria, salvo cuando el Director de Producción o Director Comercial ge-
neren modificaciones o novedades al respecto.
- Informar oportunamente a la supervisora de turno si les falta alguno de
los cubiertos necesarios, al momento de empacar los Set
- Informar a la asistente administrativa o a los Directivos, la falta de servi-
lletas y/o bolsas para el óptimo desempeño de sus funciones.
- Realizar el sellado oportuno del producto a entregar, garantizando cali-
dad en el procedimiento evitando quemaduras de bolsas y/o productos.
- Sellar las cajas con el producto terminado y rotular de acuerdo a especi-
ficidad del cliente, garantizando coherencia entre lo empacado y lo rotu-
lado, teniendo en cuenta la cantidad solicitada por cliente.
- Realizar el apoyo en el área de producción en máquina por necesidad
del servicio, bajo autorización explícita del Director de Producción y/o
Director Comercial

 Gestión De Preservación De Equipos  A Cargo:

- Realizar la limpieza superficial y de condiciones básicas de los equipos
a cargo apoyando la prevención y restauración del deterioro de ellos,
utilizando recursos asignados de tipo manual, cuando la planta esta pa-
rada previa autorización de jefe inmediato o quien haga sus veces en
orden jerárquico autorizado.
- Realizar la limpieza y manutención básicas en orden y aseo del puesto
de trabajo, al momento de entrega de turno.

Con respecto a Gestión Ambiental.

 Clasificar adecuadamente los residuos que genere desde su puesto de trabajo y en

actividades diarias. Depositar en el punto ecológico teniendo en cuenta los colores
establecidos en la compañía o en lugares asignados para almacenamiento temporal
de residuos.
- Depositar en el punto eclógico verde los residuos orgánicos aprovecha-
bles como, los restos de comida, desechos agrícolas, desechos de fru-
tas, etc.
- Depositar en el punto ecológico negro los residuos no aprovechables
como: el papel higiénico; servilletas, papeles y cartones contaminados
con comida; papeles metalizados, recipientes de icopor, entre otros.
- Depositar en el punto ecológico blanco los residuos aprovechables
como plástico, vidrio, metales, papel y cartón
 En sus actividades diarias, Garantiza  el consumo racional de la energía eléctrica y
Agua
 - Hacer uso de la luz natural (Día), mantener apagado los bombillos y
lámpara luminarias cuando se pueda
- Informar al Jefe Inmediato sobre cualquier fuga de agua o daño en la in-
fraestructura física que observe durante su trabajo diario, que pueda
afectar generar contaminación
- En actividades de aseo e higiene, mantener cerrada la llave de agua
cuando no la esté utilizando.
 Dar cumplimiento al control de vertimientos implementado en la compañía
- No arrojar ningún tipo de elemento o contaminante líquido por lavama-
nos, sanitarios y lava platos que puedan contaminar las aguas.

Con respecto a la Seguridad y Salud en el trabajo

 Decreto 1072 del 26 mayo 2015 – Artículo 2.2.4.6.10. Responsabilidades de los tra -
bajadores: Los trabajadores, de conformidad con la normatividad vigente tendrán en-
tre otras, las siguientes responsabilidades:
- Procurar el cuidado integral de su salud;
- Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud;
- Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa;
- Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y
riesgos latentes en su sitio de trabajo;
- Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo
definido en el plan de capacitación del SG–SST; y
- Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestión
de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.

PROPÓSITO

Realizar las operaciones y actividades de desgrane, empaque y sellado de producto ter-

minado, cumpliendo con los lineamientos, instrucciones, parámetros de calidad e instruc-
ciones que de modo particular la impartan el empleador o sus representantes, según el or-
den jerárquico establecido.