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Centro de respuesta COVID

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Cuatro prioridades para

apoyar a los
estadounidenses negros
durante y después de
COVID-19
El impacto desproporcionado de COVID 19 en los
estadounidenses negros ha subrayado problemas estructurales
y sistémicos persistentes. Las soluciones durante la
recuperación deben apuntar a cuatro áreas.

La pandemia ha afectado a todos los residentes de EE. UU.,

Pero su carga ha recaído más en los estadounidenses negros y
ha ampliado la desigualdad existente y de larga data en el
acceso y las oportunidades. Tenga en cuenta que las Américas
negras corren un mayor riesgo de contraer COVID 19, en parte
porque están sobrerrepresentadas en las líneas del frente, que
comprenden el 20 por ciento de los trabajadores en empleos
esenciales de bajo salario y alto contacto en sectores como la
salud, el comercio minorista y servicios gubernamentales.
Además, los estadounidenses negros pueden tener menos
probabilidades de tener acceso a las pruebas: el 65 por ciento
vive en estados con tasas de evaluación inferiores a la mediana.
También experimentan tasas más altas de afecciones crónicas
como diabetes e hipertensión, comorbilidades que pueden
exacerbar los efectos de COVID 19.

En este seminario web, un equipo de socios y expertos de

McKinsey analiza soluciones que tienen el potencial de mejorar
las vidas y los medios de vida de los afroamericanos. Estas
iniciativas abordan las cuatro causas principales de la brecha
salarial racial:

Contexto comunitario. Es más probable que las

comunidades negras dependan de servicios públicos a los
que cada vez es más difícil acceder durante la pandemia.
Las inversiones específicas pueden ayudar a los hogares
negros a beneficiarse de los programas del gobierno al
tiempo que se cierra la brecha digital.
 Riqueza familiar. En una encuesta de McKinsey a
trabajadores estadounidenses, más del 50 por ciento de
los encuestados negros dijeron que creen que el brote de
coronavirus representa una gran amenaza para su
situación financiera personal. Las iniciativas que pueden
salvaguardar los activos reales de un hogar pueden
amortiguar el golpe de la recesión.

Ingresos familiares. Los salarios a menudo se

correlacionan con los antecedentes educativos, la
capacitación y el desarrollo del capital humano. Los
programas de capital humano pueden permitir a los
estadounidenses negros aprovechar las oportunidades de
empleo y carrera nuevas y emergentes.

Ahorro familiar. Los estadounidenses negros a menudo

carecen de acceso a recursos y sistemas financieros
adecuados. Los programas como la asistencia en efectivo
y la liquidez en especie pueden garantizar su capacidad de
aprovechar el capital crítico, especialmente a corto plazo,
para resistir las perturbaciones económicas.

Las alianzas público-privadas serán fundamentales para

mejorar la disponibilidad de datos, promover la toma de
decisiones y la gobernanza equitativas, y realizar inversiones y
ampliar el acceso a la atención médica en las comunidades
negras.
Para obtener más información sobre cómo construir sistemas
equitativos que aumenten la resiliencia de los estadounidenses
negros, lea " COVID 19: Invertir en vidas y medios de vida

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