Shinjuku, Tokyo

Junio 20 de 2021

Asunto: Informe de gestión

INFORME DE GESTIÓN DE ENERO A JUNIO 2021

Un saludo cordial para el director de misiones extranjeras, nuestro hno Reinel

Galvis, y a todo el quipo de misiones extranjeras.

Doy gracias al Señor, y a la Iglesia por la oportunidad de servir en este país.

Como es bien sabido a causa de las circunstancias generadas por la aparición del
covid 19, hemos tenido que reinventarnos a nivel administrativo, local y nacional
con el fin de seguir atendiendo las áreas de trabajo de la Iglesia, de modo que el
desarrollo de las mismas no se vean afectadas.

Por tal razón en unión con el misionero Orlando Tovar, hemos podido contribuir a
nivel nacional en los siguientes proyectos:

 Establecimiento del Instituto Bíblico pentecostal.

En el año 2019, una vez llegamos al país, establecimos el instituto Bíblico

con el propósito de capacitar a los pastores, sus esposas, y los hermanos
que desearan capacitarse en el área teológica, para tal proyecto fui
nombrado director general, y mi esposa directora académica.
Han trascurrido 2 años de los estudios, de modo que el próximo 26 de junio
del año en curso llevaremos a cabo la graduación de 29 estudiantes a nivel
nacional, entre ellos los pastores y sus esposas.
 Proyecto traducción Refam al idioma Nihongo, e Inglés.

Doy gracias al Señor por la oportunidad y respaldo que nos ha brindado al

trabajar como director nacional de misiones y evangelismo.
Viendo la gran necesidad de compartir el mensaje del evangelio en esta
nación en el idioma nativo, nos hemos dado a la tarea de traducir el
material Refam elaborado en Colombia.
Para este fin conformamos un equipo de trabajo compuesto por dos
pastores japoneses, y 4 hermanas que hablan español y japonés.
Inciamos el proceso en el mes de agosto del año pasado, a la fecha ya esta
lista la traducción a los idiomas Nihingo, e inglés.
Entre los meses de marzo y mayo del presente año, llevamos a cabo la
escuela Refam nacional, capacitando 60 hermanos para la implementación
del método, el próximo semestre llevaremos a cabo la capacitación en las
congregaciones de manera presencial, explicando la utilización del método
virtual.
  Trabajo a nivel local en la sede Shinjuku en Tokyo.

A la fecha contamos con un grupo de 31 hermanos bautizados para la gloria del

Señor, un grupo que ha venido creciendo, ya que hace 2 años largos nos
entregaron 15 hermanos.

Desarrollamos el trabajo básicamente en 5 áreas administrativas:

Área espiritual:

En esta área propendemos por el crecimiento espiritual, en cuanto a consagración,

devoción, el mejoramiento de la vida cristiana y el servicio a Dios.

1. Continuamos con los ayunos semanales cada miércoles, para los que no
pueden asistir al templo, el devocional y enseñanza es virtual.
En promedio entre los que asisten presencial y virtualmente son 16
personas.
2. Los cultos del viernes se hacen virtualmente, con una asistencia de 20
personas en promedio.
3. Durante el semestre se realizaron varios eventos, con las damas,
integraciones con los jóvenes, y las clases para los niños.
4. Realicé múltiples visitas a los hermanos, con el fin de animarles y apoyarles
espiritualmente.
Área del conocimiento:

En esta área propendemos por formar en vida Cristiana, fundamentar y establecer

la Iglesia en la doctrina y el liderazgo, por medio de escuelas, talleres de
capacitación, conversatorios. etc...

Es importante anotar que a pesar del impedimento para reunirnos

presencialmente, estamos aprovechando las enseñanzas virtuales, logrando un
mayor numero de asistentes.

1. Iniciando el año se realizamos 2 talleres presenciales de formación en

administración y liderazgo.
2. Continuamos con la escuela de formación juvenil, escuela de liderazgo
integral, conversatorios de doctrina todos los viernes, y enseñanza temática
todos los miércoles en el ayuno.

Área de misiones y evangelismo:

En esta área promovemos el deseo de realizar la labor evangelÍstica en cada

miembro de la Iglesia, por medio de capacitaciones, y proyectos que nos ayuden a
multiplicarnos y lograr el objetivo.

1. Luego de recibir la enseñanza de la escuela Refam,18 hermanos de la

iglesia recibieron el certificado, dispuestos a anunciar el evangelio.
2. A la fecha estamos visitando y comparteindo el mensaje con varios amigos,
entre ellos algunos japoneses, esposos de las hermanas con los que
compartimos la Refam de manera personalizada.
3. Estamos realizando dos Refam, una de ellas aquí en Tokyo, y la otra en
una ciudad llamada Kanagawa, a dos horas de Tokyo.
4. Gracias al Señor en el mes de abril, un Cubano fue bautizado en el nombre
de Jesús.
Área de pro templo:

En esta área buscamos fortalecer la economía localmente, enseñando la

importancia de tener sentido de pertenencia en la obra, reconociendo las
bendiciones recibidas del Señor, de modo que la obra sea auto sostenible y
podamos trasladarnos a un local más amplio.

1. Se presentó el proyecto ENSANCHA, con el fin de presupuestrar los

recuersos para el traslado del local. Nos dimos a la tarea de buscar local,
dandonos cuenta que los costos son muy altos, y son pocos los lugares que
nos arriendan, sin embargo y a pesar de tantos impedimentos en este año,
gracias al Señor tenemos en el fondo el 80% del valor del proyecto.

Área de familia

En esta área trabajamos por el bienestar de las familias, incluyendo los

matrimonios, los jóvenes y los niños.

1. El comité de escuela dominical realiza un trabajo virtual con los niños en

compañía de sus mamitas:
Clases biblicas.
Cuentos biblicos.
Refam infantil.
2. Enseñanzas para mujeres sobre la importancia del buen manejo emocional.
3. Enseñanzas para padres e hijos.
Agradecimientos

Al Señor Jesucristo por el respaldo y bendición en todas las áreas de trabajo, a la

amada iglesia en Colombia por su aporte económico y espiritual, el cual contribuye
al establecimiento y desarrollo de la obra, a la junta local, a mi esposa, a todos los
comités, y a cada mienbro de la Iglesia.

Atentamente:

John Wilamar Lozada

Misionero Tokyo Japón