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PROFESOR.
JOSE ORLANDO PAVA
25 DE FEBRERO 2022
IBAGUE –TOLIMA
Introducción.
Este texto es con el fin de realizar una evaluación de los diferentes estilos de aprendizaje,
teniendo en cuenta todo tipo de dificultades y oportunidades que se presenta en cada una de las
personas.
Si nos referimos y hablamos de procesos de aprendizaje hacemos paréntesis a que son las
estrategias preferidas que busca cada persona para relacionar las formas de interpretar, y
organizar la información, cabe aclara que existen diferentes tipos de aprendizaje en el mundo,
donde se evidencia que cada persona adquiere diferentes metodologías de aprendizaje, en la
forma que se le haga más fácil u practico el desarrollo de dichas capacidades. Una de las mejores
investigaciones de los estilos de aprendizaje ha sido realizada por KOLD. Quien dividió los
estilos de aprendizaje en cuatro grupos como son conocidos, ADAPTADOR, ASIMILADOR,
DIVERGENTES, COVERGENTES.
Yo en lo personal me identifico con acomodador, divergente, porque me gusta trabajar en grupo
y alcanzar todos los objetivos propuestos. Y aprendo e capto las cosas de mejor manera
observando y escuchando...
MATRIZ DOFA
Hablemos de la MATRIZ DOFA es una herramienta que nos permite y nos ayuda a
reconocer nuestras debilidades, oportunidades, fortalezas, y amenazas.
Empecemos hablando por las DEBILIDADES. Podemos concluir que nuestras debilidades son
nuestros puntos débiles, o puntos negativos que tenemos, que nos obstruyen nuestro proceso de
aprendizaje. En mi caso tengo 3 factores.
Ahora hablemos de las FORTALEZAS. Las fortalezas son nuestros puntos o aspectos
positivos, que nos hacen fuerte, es muy importante eso ya que nos ayuda a tener nuestras metas
claras y obtener nuestros objetivos, yo poseo en especial 3 fortalezas.
LA PERSISTENCIA. Yo como persona me considero muy persistente a la hora de lograr u
obtener mi objetivo y lo que me propongo, lucho y doy lo mejor de mí, día a día hasta lograr y
sentirme orgullosa por lo que logro y consigo.
LA DISCIPLINA. Me considero una persona muy disciplinada siempre tengo orden en mi
vida, y mis cosas, trato de cumplir con todo, en cuantos a mis trabajos también, me esfuerzo en
entrar todo como lo solicitan y en el tiempo que lo requieren.
TRABAJO EN EQUIPO. También me considero una persona muy buena trabajando en equipo,
ya que soy social, y tengo mucha empatía, me Gustav trabajar con personas que pueda socializar
sobre el o los temas que hablábamos, me gusta porque aparte de eso puedo aprender y adquirir
nuevos conocimientos, que me brinden mis compañeros.
Ahora hablemos de las AMENAZAS. Las amenazas tienen el potencial de causar problemas,
tiene influencias negativas y son elementos externos que no podemos controlar, esa influencia
negativa que puede generar el entorno a la hora un proceso de aprendizaje, ya que son elementos
claves en el buen o mal desarrollo. Nosotros como ser humano tendemos a darle un mayor valor
a lo exterior, es por eso tan importante el lograr identificar nuestras amenazas para así poder,
corregir u mejorar.
Una de mis amenazas es que soy una persona muy orgullosa, no logro personar fácil. Otra
amenaza es que para poder estudiar debo trabajar y es poco el tiempo que me queda disponible,
sin claramente ser excusa para cumplir con mis actividades, solo que la mente y el cuerpo se
cansan en ocasiones de procesar tanta información. Siendo la falta de dinero una gran amenaza,
ya que desafortunadamente el estudio no es gratis para todos.
Bibliografía
https://paginasweb.tech/matriz-dofa/para-que-sirve-la-matriz-dofa/
https://www.actualidadenpsicologia.com/la-teoria-de-los-estilos-de-aprendizaje-de-kolb/