ESTILOS DE TOMA DE DECISIONES

UPS
En UPS se buscó mejorar la capacitación para los empleados de recién
ingreso, y tomaron el estilo analítico donde se precisa de más
información antes de tomar una decisión, considerando y analizando
más alternativas.
PUMA
En Puma decidimos tomar el estilo conductual, para así poder volver a
atraer a sus clientes, donde es muy importante la comunicación y está
orientado a las personas. Donde se busca la aceptación de los demás, ya
que es importante para la empresa.

EURO DISNEY
En Euro Disney buscamos la mejor solución y decidimos que el mejor
estilo en este caso sería el estilo directivo donde logramos un alto grado
de razonamiento lógico, capaces de tomar decisiones rápidas, y
concretas para volver a obtener a sus clientes.

MARC SHUMAN
Aquí la mejor opción fue el estilo analítico, donde es una forma de
pensar totalmente racional, donde se necesita más información y
evaluaciones alternativas, como capacitaciones.