10 Jahre

1999 - 2009

1999 Initiiert von: 2007 Projektträger:

Pre-Seed • Gründer • Start Ups • Wachstum

Bundesweiter Businessplanwettbewerb
 Impressum

Herausgeber:
Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Copyright:
promotion Nordhessen
c/o Regionalmanagement Nordhessen GmbH
Ständeplatz 13
34117 Kassel
www.promotion-nordhessen.de
www.regionnordhessen.de
info@promotion-nordhessen.de

Redaktion, Umsetzung, Gestaltung:

Regionalmanagement Nordhessen GmbH (Alexander Lührs)

Redaktionelle Mitwirkung:
Anne Riedel, Journalistin

Alle Rechte vorbehalten.

April 2010

Bildnachweis:
Carsten Herwig, Michael Schapiro, istock-Photoarchiv

Druck:
Druckerei Boxan Repro + Druck
www.boxan.de
Inhaltsverzeichnis Seite

promotion Nordhessen 1999 - 2009: Bedeutung für die Region Nordhessen, Keynotes

• Gründen als Chance - Dieter Posch 5

Hessischer Minister für Wirtschaft, Verkehr und Landesentwicklung

• EU-Strategie 2020 und regionale Gründungsförderung - Dr. Dirk Ahner 6

Generaldirektor Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Verkehr und Landesentwicklung

• Wie es dazu kam ... - Dr. Reinhard Cuny 7

Referatsleiter Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Verkehr und Landesentwicklung

• Gründen in Netzwerken - Die Jobmaschine - Holger Schach 8

Geschäftsführer Regionalmanagement Nordhessen GmbH

• Volkswagen gratuliert zu 10 Jahre Gründerwachstum - Rudolf Stassek 9

Pressesprecher Volkswagen AG Werk Kassel

• Vom Gründer zum Unternehmer - Prof. Dr. h. c. Ludwig Georg Braun 10

Vorstandsvorsitzender B. Braun Melsungen AG

• Existenzen schaffen neue Arbeitsplätze - Ingo Buchholz 11

Vorstandsvorsitzender Kasseler Sparkasse

promotion Nordhessen - Der Businessplanwettbewerb

• Ziele und Funktion 13

promotion Nordhesssen - 10 Jahre

• Gründerstorys 19

• Impression 42

• Fakten 43

promotion Nordhessen - Das Gründernetzwerk

• Coaches, Gründerpaten & Gutachter 49

• Projektmitarbeiter 53

• Sponsoren & Partner 57

promotion Nordhessen - Die Zukunft

• Ausblick 59

3
....
Mit Dank an die
Gründer

Fundament für die Zukunft

promotion Nordhesssen 1999 - 2009:

Bedeutung für die Region Nordhessen

Keynotes
Gründen als Chance
Dieter Posch
Hessischer Minister für Wirtschaft,
Verkehr und Landesentwicklung
Die Wettbewerbswirtschaft hat sich gegenüber der
staatlichen Planwirtschaft als das erfolgreichere
Modell eines Wirtschaftssystems für die Menschen
erwiesen, weil sie dynamische Veränderungsprozesse
zulässt. Die strukturellen Veränderungsprozesse finden
dabei nicht nur durch fortlaufende Modernisierung
in bestehenden Betrieben, sondern auch durch den
Marktaustritt alter, nicht mehr wettbewerbsfähiger Un-
ternehmen sowie den Markteintritt neuer, innovativer
Firmen statt. Unternehmensgründungen sind somit ein
wesentliches Systemmerkmal unserer Marktwirtschaft.
Sie treiben den Fortschritt an und verbessern die Leis-
tungsfähigkeit der gesamten Volkswirtschaft.
Als Nordhessen Ende der 1990er Jahre nach dem
Abklingen des Wiedervereinigungsbooms begann,
seine eigene regionale Entwicklungsstrategie zu über-
denken und nicht länger auf externe Ausgleichshilfen
zu setzen, sondern die in der Region vorhandenen
Entwicklungspotenziale als Motoren eines Aufholpro-
zesses zu begreifen, gehörte dazu auch ganz schnell
die Idee, Unternehmensgründungspotenziale durch
systematische Förderung zu erschließen. So entstand
in Partnerschaft von Politik und Wirtschaft die Grün-
dungsoffensive „promotion Nordhessen“. Von Anfang
an hat das Hessische Wirtschaftsministerium diese
Offensive zu einem großen Teil mitentwickelt und mit-
finanziert. Dafür konnten Fördermittel, die Hessen aus
dem Europäischen Fonds für regionale Entwicklung
erhält, eingesetzt werden. Regionale Unternehmen und
Institutionen haben für die notwendige Kofinanzierung
gesorgt.
Bis einschließlich 2009 hat der Gründungswettbewerb
„promotion Nordhessen“ zehn Mal stattgefunden und
zehn Mal war er ein Erfolg - und zwar in doppelter
Hinsicht: Zum einen, weil potenzielle Unternehmens-
gründerinnen und -gründer bei der Ausarbeitung ihrer
Geschäftspläne eine intensive Unterstützung durch
eine Vielzahl von Expertinnen und Experten bekom-
men haben, und zum anderen, weil sich die Region
Nordhessen so höchst innovativ und gründungs-
freundlich profilieren konnte. Diese zehn Jahre haben
gezeigt, dass mit der Gründungsoffensive „promotion
Nordhessen“ neben dem nicht zu unterschätzenden
Imagegewinn für die Region auch beachtliche direkte,
messbare Effekte entstanden sind - nämlich in Be-
zug auf die Zahl der neuen Unternehmen (über 180
in Nordhessen) und in Bezug auf die Zahl der neu
geschaffenen Arbeitsplätze (bislang schon über 900 in
Nordhessen).
Dass die Wirtschaftsregion Nordhessen heute im Jahr
2010 nicht mehr zu den strukturschwachen Regionen
in Deutschland gezählt wird, ist auch und vor allem
an der Arbeitslosenquote abzulesen. Sie lag vor 10
Jahren noch deutlich - um 2 Prozentpunkte - über dem
Bundesdurchschnitt. Zum wirtschaftsstarken Südhes-
sen war der Abstand noch gravierender. Heute weist
Nordhessen sogar eine niedrigere Arbeitslosigkeit auf
als Deutschland im Durchschnitt und die Quote liegt
nur noch gering über der des Rhein-Main-Gebietes. Zu
dieser erfolgreichen Entwicklung hat auch „promotion
Nordhessen“ beigetragen.
Erfolgreiche Unternehmensgründungen sind aber nicht
nur ein Beitrag zur Verbesserung der Wirtschafts-
struktur im Land, sondern sie sind zugleich auch eine
große persönliche Chance für die Menschen, die sich
als Unternehmerinnen oder Unternehmer eine selbst-
ständige Existenz aufbauen wollen. Ihrem unternehme-
rischen Engagement Wertschätzung entgegenzubrin-
gen und sie auf diesem Weg zu unterstützen, ist ein
Kernelement hessischer Wirtschaftspolitik. Die Unter-
stützung im Rahmen eines Businessplan-Wettbewerbs
wie „promotion Nordhessen“ stellt dabei nur einen
ersten Schritt dar. Es folgen die staatlich geförderten
Existenzgründungsberatungen durch die Kammern,
RKW oder andere Beratungseinrichtungen, die Bereit-
stellung von Räumlichkeiten und Dienstleistungen in
Gründerzentren sowie von Bürgschaften, zinsgünstigen
Darlehen, Beteiligungskapital und – in bestimmten Fäl-
len – auch Zuschüssen für die Investitionen der jungen
Unternehmen.
Unternehmensgründerinnen und -gründer können
sicher sein, dass sie in Hessen nicht nur willkommen
sind, sondern auch unterstützt werden. Denn aus der
Summe ihrer individuellen Geschäftserfolge resultiert
die Wettbewerbsfähigkeit einer ganzen Region und
des ganzen Landes.
5
....
 Wie es dazu kam ...
Dr. Reinhard Cuny
Referatsleiter Regionale Strukturpolitik,
Programmentwicklung, Tourismus,
Wirtschaftsnahe Infrastruktur
1998 schlug der damalige Personalvorstand der Volks-
wagen AG, Dr. Peter Hartz, in einem Gespräch mit dem
damaligen Hessischen Ministerpräsidenten, Hans
Eichel, eine gemeinsame regionalpolitische Initiative
für die Region Kassel vor. VW wollte eine Initiative,
die am VW-Stammsitz Wolfsburg unter der Bezeich-
nung „AutoVision“ auf den Weg gebracht worden
war, auch an den übrigen Produktionsstandorten des
Konzerns anstoßen. Dieser Vorschlag traf auf offene
Ohren, war die Landesregierung doch schon seit über
zehn Jahren bemüht, in regelmäßig stattfindenen
„Nordhessenrunden“ unter der Leitung des Regie-
rungspräsidenten alle wichtigen regionalen Akteure
zu gemeinsamen regionalen Entwicklungsinitiativen
zusammenzuführen. Eine Projektgruppe und ein Steue-
rungskreis wurden eingerichtet.
Dem Steuerungskreis gehörten unter anderem der
Hessische Wirtschaftsminister Lothar Klemm, VW-
Vorstand Dr. Peter Hartz, Regierungspräsident Bertram
Hilgen, Kassels Oberbürgermeister Georg Lewandow-
ski, Landrat Dr. Udo Schlitzberger, Baunatals Bür-
germeister Heinz Grenacher, die Kammerpräsidenten
Ludwig G. Braun und Gerhard Repp, der Präsident des
Landesarbeitsamtes, Wilhelm Schickler, der Kasse-
ler Sparkassen-Vorstand Dr. Klaus Lukas und für die
regionale Wirtschaftsförderungsgesellschaft deren
Beiratsvorsitzender, Staatsminister a.D. Alfred Schmidt.
Als es Anfang 1999 zu einem Regierungswechsel in
Hessen kam, wurden die Gespräche fortgesetzt und
es war sofort klar, dass auch die neue Hessische
Landesregierung unter Ministerpräsident Roland Koch
der Initiative „AutoVision Nordhessen“ positiv gegen-
übersteht. Der neue Wirtschaftsminister, Dieter Posch,
vertrat fortan die Landesregierung im Steuerungskreis.
Als Projektkoordinatoren wurden der VW-Personalleiter
in Baunatal, Dr. Josef Fidelis Senn, sowie der Verfasser
dieses Beitrages bestimmt.
Bis Mai 1999 hatte das Projektteam mehrere Leitpro-
jekte für die Region Nordhessen definiert, darunter die
Durchführung eines Gründerwettbewerbs. Die übrigen
Leitprojekte betrafen u.a. den Ausbau der Kooperation
Hochschule-Wirtschaft, die Qualifizierung von jugend-
lichen Arbeitslosen und die Ansiedlung von Zuliefer-
betrieben. Anlässlich des Hessentages in Baunatal
6
....
stellten Wirtschaftsminister Posch und VW-Vorstand
Hartz im Juni 1999 die Eckpunkte der Initiative „Auto-
Vision Nordhessen“ der Öffentlichkeit vor.
Mit fachkundiger Unterstützung von McKinsey wurde
sodann die Konzeption für den Gründerwettbewerb
erarbeitet. Unter dem Label promotion Nordhessen
sollte ein mehrstufiger Businessplan-Wettbewerb mit
sehr viel Beratung für die angehenden Unternehms-
gründer und -gründerinnen ausgeschrieben werden.
Der Startschuss für den ersten Wettbewerb fand dann
am 10. Januar 2000 in der documenta-Halle in Kas-
sel statt. Als Schirmherren traten Ursula Piech, die
Frau des seinerzeitigen VW-Vorstandsvorsitzenden,
und Hessens Wirtschaftsminister Posch auf. Dank der
Mittel, die dem Land Hessen aus dem Europäischen
Fonds für regionale Entwicklung zur Verfügung stehen,
konnte das Hessische Wirtschaftsministerium jeweils
rund die Hälfte der Kosten für diesen wie auch für die
Wettbewerbe in den folgenden Jahren übernehmen.
Durch die Initiative „AutoVision Nordhessen“ und
deren Leitprojekt „promotion Nordhessen“ erhielten
die nordhessischen Kooperationsbemühungen einen
zusätzlichen Kick. Die an den erwähnten Nordhes-
senrunden beteiligten Akteure aus Kommunalpolitik,
Hochschule und Wirtschaft waren sich einig, dass
Diskussionsrunden nicht ausreichten, sondern dass
auch die gemeinsame operative Umsetzung von
Projekten eine Form erhalten sollte. Es war dann der
Wirtschaftsminister des Landes, Dieter Posch, der die
Gründung eines in öffentlich-privater Partnerschaft
getragenen Regionalmanagements erfolgreich ins
Gespräch brachte mit der Folge, dass Anfang 2002 die
Regionalmanagement Nordhessen GmbH gegründet
wurde. Ab 2007 ging dann konsequenterweise die
Gründungsoffensive „promotion Nordhessen“ auch for-
mell in die Regie des Regionalmanagements über. War
bis dahin „promotion Nordhessen“ noch ein Projekt
der Landesregierung und der Volkswagen AG gewesen,
das von regionalen Sponsoren unterstützt wurde, war
es nun ein Projekt der Region geworden, welches von
der Landesregierung unterstützt wird.
EU-Strategie 2020 und regionale
Gründungsförderung
Dr. Dirk Ahner
Generaldirektion Regionalpolitik
Europäische Kommission
Sehr geehrte Damen und Herren,
es freut mich sehr, dass ich die Gelegenheit habe, mit
Ihnen auf 10 Jahre erfolgreiche Arbeit von „promotion
Nordhessen“ zurückzublicken.
Die Gründung und das Wachstum von Unternehmen -
insbesondere von kleinen und mittleren Unternehmen
- zu unterstützen, ist ein wichtiges Aufgabenfeld der
europäischen Regionalpolitik. In der EU werden jähr-
lich rund 1,2 Millionen Unternehmen gegründet, was
etwa 10 % der Gesamtzahl der Unternehmen darstellt.
Nur die Hälfte dieser Unternehmen schafft es über
die Startphase der ersten fünf Jahre hinaus. KMU sind
jedoch das Rückgrad unserer Volkswirtschaften. Sie
tragen wesentlich zur Beschäftigung bei und besitzen
zudem ein großes innovatives Potenzial. Allerdings
haben sie oftmals schwer Zugang zu Kapital und Fach-
wissen und verfügen häufig nicht über die notwendige
Erfahrung. Mit dem Instrument der Kohäsionspolitik
trägt die EU dazu bei, diese Probleme zu überwinden.
In Hessen stehen beispielsweise allein für Gründungs-
und KMU-Förderung über den Europäischen Fonds für
regionale Entwicklung (EFRE) in den Jahren 2007-2013
78,2 Mio Euro zur Verfügung. Weitere 104,8 Mio. Euro
EFRE sind für die Innovation und wissensbasierte Wirt-
schaft vorgesehen und damit vorrangig für KMU.
Auch „promotion Nordhessen“ wird durch den EFRE
unterstützt. Die Initiative setzt mit ihrer Arbeit in der
schwierigen Startphase eines Unternehmens an und
hilft Existenzgründern beim Zugang zu Kapital und
Entwicklung zielgenauer Instrumente – und dies be-
reits seit 10 Jahren. Seit 1999 bis einschließlich 2009
sind insgesamt EFRE-Mittel in Höhe von 3,6 Mio. Euro
in die Finanzierung der Gründungsoffensive „promoti-
on Nordhessen“ geflossen
Um die EU-Wirtschaft nun auf das nächste Jahrzehnt
vorzubereiten, bedarf es einer Offensive für Wachs-
tum und Arbeitsplätze, welche die Mobilisierung
aller Akteure in Europa benötigt. Dies steht neben
der Überwindung der Krise im Zentrum der Strategie
„Europa 2020“. Darin hat die Europäische Kommission
konkrete EU-Kernziele festgelegt, die bis 2020 er-
reicht werden sollen. Den Hintergrund dieser Kernziele
bilden drei sich gegenseitig verstärkende Prioritäten,
die in die Vision der europäischen sozialen Markt-
wirtschaft des 21. Jahrhunderts münden und durch
konkrete Maßnahmen auf Ebene der Union und der
Mitgliedstaaten umgesetzt werden sollen:
- Intelligentes Wachstum (Förderung von Wissen, In-
novation und Bildung sowie der digitalen Gesellschaft)
- Nachhaltiges Wachstum (ressourceneffizientere Pro-
duktion bei gleichzeitiger Steigerung unserer Wettbe-
werbsfähigkeit) und
- Integratives Wachstum (Erhöhung der Beschäf-
tigungsquote, Qualifizierung und Bekämpfung der
Armut).
Die Kohäsionspolitik und die Strukturfonds sind ent-
scheidende Katalysatoren für die Verwirklichung dieser
drei Prioritäten. Dabei wird die EU in den nächsten
Monaten erörtern, wie die Regionalpolitik auf die
Verwirklichung der Ziele von Europa 2020 ausgerichtet
werden kann.
Außer Frage steht, dass der Erfolg der Strategie
maßgeblich von Zusammenarbeit abhängt. Die Stra-
tegie Europa 2020 unterstreicht daher auch, dass die
Akteure auf nationaler und regionaler Ebene sowie
die Sozialpartner stärker einbezogen werden müssen.
Die EU-Strukturpolitik basiert auf einer engen Partner-
schaft mit den Akteuren vor Ort: Einführung von Neu-
erungen lassen sich am besten auf regionaler Ebene
fördern. In den Regionen lassen sich Bündnisse aus
Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung zielgerechter
schließen. So können neue Produkte und neue Märkte
schneller entstehen. Die Regionen sind daher die Mo-
toren für innovatives Wachstum, ohne die wir Europa
nicht wettbewerbsfähiger machen können.
Unternehmer sind Innovatoren, die oft als erste den
gewohnten Kreislauf verlassen und Risiken eingehen.
„promotion Nordhessen“ begleitet und unterstützt sie
dabei. Ich gratuliere zur langjährigen, erfolgreichen
Arbeit und wünsche Ihnen als Leserin oder Leser
dieses Buches einen plastischen Eindruck davon, was
die europäische Regionalpolitik zur Verbesserung der
regionalen Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigung
beitragen kann.
7
....
 Gründen in Netzwerken -
Die Jobmaschine
Holger Schach
Geschäftsführer
Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Mit der Initiierung des Businessplanwettbewerbs
promotion Nordhessen wurden zwei wesentliche Ziele
für den strukturellen Wandel der Region Nordhes-
sen erreicht: zum einen wurde mit der Entwicklung
des professionellen Beraternetzwerkes ein wichtiges
Instrument in der Förderung von neuen Unternehmern
gebildet, das in hohem Maße für eine „Rundum-Be-
treuung“ der Jungunternehmer sorgt. Eine überaus ef-
fiziente Förderquote bei ca. 900 direkt in Nordhessen
geförderten Arbeitsplätzen und rund 190 Unternehmen
ist das Resultat dieser Gründungsoffensive. Diese
Leistungen nach zehn Jahren monetär zu beziffern ist
nach einer geschätzten Invest-Zeit von rund 25.000
Stunden für die Gründerinnen und Gründer jedoch
kaum möglich.
der Entwicklung von Alleinstellungsmerkmalen in der
Produkt- und Dienstleistungsbranche wahrgenommen
wird. Sie sind es, die die Region Nordhessen als Inno-
vations- und Wachstumsraum erkennen lassen.
Mit dem vorliegenden Buch wollen wir Ihnen einen
Querschnitt aus zehn Jahren Gründer- und Unterneh-
merwachstum mit promotion Nordhessen zeigen, der
repräsentativ für etwas steht, was die Zukunftsfähig-
keit von Nordhessen bestimmen wird: Wissen und
Fähigkeiten in Köpfen, aus denen die Unternehmen
von morgen entstehen.
Wir laden Sie ein, diesen Weg auch zukünftig gemein-
sam mit uns zu gehen.

Es zeigt aber, dass die Unternehmer zusammenstehen,

wenn es um die zukünftige Entwicklung der Region
geht. Die finanzielle Unterstützung des Landes Hessen
sowie die maßgebliche Initiierung der Volkswagen AG
haben dazu beigetragen, dass das Projekt nicht nur zu
einem kurzen Impuls, sondern zu nachhaltigen Netz-
werkstrukturen in der Region geführt hat.

Wir sind dem Land Hessen, der Volkswagen AG sowie

den Sponsoren der ersten Stunde von promotion
Nordhessen für die Aufbauarbeit des Netzwerkes sehr
dankbar. Seit Übernahme des Projektes im Jahr 2007
konnten wir über die Einbindung weiterer regionaler
Partner, wie beispielsweise den Wirtschaftsjunioren
Kassel oder unseren Cluster-Netzwerken im Bereich
Mobilitätswirtschaft, dezentrale Energietechnologien
und Tourismus/Wellness/Gesundheit sowie der Univer-
sität Kassel das Netzwerk von promotion Nordhessen
zusätzlich ausbauen. Grenzen in der Gründungsförde-
rung in unserer Region Nordhessen sind kaum noch
vorhanden.

Auch auf Bundesebene hat promotion Nordhessen

mit dem Hightech-Gründerfonds einen renommierten
Partner, mit dem sehr spezielle Gründungsprojekte
mit einem hohem Kapitalbedarf unterstützt werden
können.

Die ausgezeichneten Gründer haben selbst dazu bei-

getragen, dass Nordhessen als regionaler Hot Spot bei

8
....
Volkswagen gratuliert zu
10 Jahre Gründerwachstum

Vor zehn Jahren haben das Land Hessen, Volkswagen
und andere Sponsoren den Gründungswettbewerb
promotion Nordhessen ins Leben gerufen. Seitdem ist
dieser Wettbewerb jedes Jahr aufs Neue ausgetragen
worden – und dies mit großem Erfolg – was für alle
Beteiligten ein wirklicher Grund zum Feiern ist.
Als größter Arbeitgeber der Region hat sich Volkswa-
gen mit seinem Engagement klar zu seiner sozialen
Verantwortung bekannt. Auch wenn der Wettbewerb
nun schon länger andauert als ursprünglich gedacht,
wollen wir weiterhin Partner bleiben. Denn es hat sich
gezeigt, dass die Quelle der immer neuen Ideen in
Nordhessen nicht so schnell versiegt. Darin unterschei-
det sich unser Wettbewerb in punkto Lebensdauer von
vielen anderen vergleichbaren Wettbewerben.
„Elektromobilität“ zum zentralen Schwerpunkt des
diesjährigen Wettbewerbs (2010) ausgewählt worden
ist. Für die Automobilbranche wird das ein immer
bedeutenderes Zukunftsthema. In Nordhessen sehen
wir auf diesem Gebiet schon heute gute Voraussetzun-
gen. So sind das Fraunhofer Institut und SMA für uns
wichtige Kooperationspartner bei diesem Thema. Der
Ausbau der Kompetenz auf dem Gebiet der E-Mobi-
lität wird auch in unserer Region eine wichtige Rolle
spielen und damit neue und qualifizierte Arbeitsplätze
schaffen.
promotion Nordhessen wird auch daran seinen Anteil
haben, dessen sind wir sicher.

Neben der finanziellen Unterstützung von Volkswagen

haben unsere Mitarbeiter als Coaches und Gutachter
zur Verfügung gestanden und mit ihrem Fachwissen
die Gründungsunternehmer mit Rat und Tat unter-
stützt. Viele für die Teilnahme notwendige Vorausset-
zungen, wie beispielsweise die Erstellung von Busi-
nessplänen und die Klärung der Finanzierungen, waren
nur mit professioneller Hilfe zu schaffen. Im Rahmen
von Entwicklungsmaßnahmen haben Volkswagen-Mit-
arbeiter im promotion Projektteam in Vollzeit arbeiten
und dabei wertvolle Erfahrungen sammeln dürfen.

Ursula Piëch, die Gattin unseres Aufsichtsratsvorsitzen- (Rudolf Stassek,

den Ferdinand Piëch, hat dem Gründungswettbewerb Pressesprecher Volkswagen Werk Kassel)
einige Jahre als Schirmherrin gedient und damit die
Bedeutung von promotion Nordhessen für Volkswagen
unterstrichen.

Über 1.000 neue Arbeitsplätze sind in dieser Zeit

aufgrund von Gründungsideen des Wettbewerbes ent-
standen. Auch haben die Gründungen zu Nachahmer-
effekten geführt, welche sich auch positiv auch dem
Arbeitsmarkt ausgewirkt haben.

Von den neu gegründeten Firmen sind einige inzwi-

schen Geschäftspartner von Volkswagen geworden,
was auch ein guter Langzeiteffekt der Neugründungen
ist.
Volkswagen begrüßt ausdrücklich, dass das Thema

9
....
 „Vom Gründer zum Unternehmer“
Prof. Dr. h. c. Ludwig Georg Braun
Vorstandsvorsitzender
B. Braun Melsungen AG

Zehn Jahre erfolgreiche Projektarbeit promotion vertraut machen, lernen, die geeigneten Methoden
Nordhessen – dazu gratuliere ich Ihnen ganz herzlich. einzusetzen. Mit promotion Nordhessen haben Exis-
Mit promotion Nordhessen haben wir den Menschen tenzgründer in den vergangenen zehn Jahren diese
in der Region gezeigt, dass sie mehr leisten können, Kunst erlernt und erfolgreich umgesetzt.
wenn man Ihnen zuhört, sie fordert und fördert. Aus
Existenzgründern sind in zehn Jahren erfolgreiche Dafür gilt Ihnen meine höchste Anerkennung.
Unternehmer geworden, die Verantwortung für sich
selbst und als Arbeitgeber übernommen haben. Sie
leisten mit ihren entwickelten Produkten und Dienst-
leistungen einen wichtigen Beitrag für die Innovations-
kraft und Wettbewerbsfähigkeit unserer Region.

Unternehmersein bedeutet, Visionen und langfristige

Ziele zu definieren und zu verfolgen. Unternehmersein
bedeutet, auch in schwierigen Zeiten den Überblick
für sich selbst, das Unternehmen und seine Mitarbei-
ter zu behalten und die richtigen unternehmerischen
Entscheidungen zu treffen. In Netzwerken gelingt dies
besser. Strategische Partnerschaften sowie vertrauens-
bildende Maßnahmen zu Geschäftspartnern fördern
ein nachhaltiges und erfolgreiches Unternehmensum-
feld und sie können Impulse für eine Weiterentwick-
lung geben. Denn es ist eine Verpflichtung für jeden
Unternehmer, kontinuierlich Trends zu beobachten und
ständig den Markt und die Reaktion auf Veränderun-
gen zu analysieren. Als Unternehmer gilt es, kreativ
und mit viel Phantasie immer wieder an der Zukunft
des eigenen Unternehmens zu arbeiten und ambitio-
nierte Visionen zu entwickeln.

Wer diese Visionen zusammen mit der Mission und

dem Leitbild des Unternehmens festschreibt, schafft
ein richtungsweisendes Fundament, das auch als Basis
für die nachfolgende Positionierung des Unternehmens
und seiner Angebote dient. Und sie gibt Klarheit über
die Werte und Kultur des Unternehmens und damit
auch über die Führungskultur. Führung ist kein Privi-
leg, sondern dient dem Unternehmen. Es gehört zur
Kunst des Führens, dabei menschlich zu bleiben und
den Mitarbeiter ernst zu nehmen. Es gilt, Vorbild zu
sein und das Erwartete täglich vorzuleben.

Führung ist und bleibt eine Kunst. Sie ist ein entschei-
dender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens.
Der Schritt vom Gründer zum Unternehmer kann nur
gelingen, wenn sich Gründer mit dem Thema Führung

10
....
„Existenzen schaffen
neue Arbeitsplätze“
Ingo Buchholz
Vorstandsvorsitzender Kasseler Sparkasse

Zum zehnjährigen Bestehen des Existenzgründerwett-
bewerbs promotion Nordhessen gratuliere ich sehr
herzlich. promotion Nordhessen hat sich als Starthelfer
in die Selbständigkeit von Gründungsinteressierten
fest etabliert.
gesicherten Arbeitsplätze geht in die Tausende. Allein
im Jubiläumsjahr von „promotion Nordhessen“ beglei-
teten wir 67 Existenzgründungen mit einem Volumen
von insgesamt 3,3 Mio. Euro, was rund 140 neue
Arbeitplätze in der Region schaffte.

Als Teil einer bundesweiten Gründungsoffensive hat
„promotion Nordhessen“ in den vergangenen zehn
Jahren ein Förderkonzept entwickelt und ausgebaut,
von der Gründer zuvor nur träumen konnten. Exper-
ten stehen in allen Gründungsphasen zur Seite - von
der ersten Geschäftsidee bis zur Formulierung eines
tragfähigen Businessplanes. Seminare und Workshops
vermitteln Wissen und Fertigkeiten, ein qualifizier-
tes Feedback zu wesentlichen Fragen ist gesichert.
Intensive Kontakte zur regionalen Wirtschaft und zu
Forschung und Wissenschaft gehören ebenso zum Pro-
gramm von „promotion Nordhessen“ wie Zugänge zu
Investoren und ein stetig wachsendes Netzwerk, von
dem die Gründer profitieren.
Wir haben damit tatkräftig unterstützt, was der Wett-
bewerb „promotion Nordhessen“ vor zehn Jahren zum
Ziel erklärte: den Schwung der Existenzgründungside-
en zu fördern, zu verstärken und die Bedingungen für
Existenzgründer signifikant zu verbessern.
Als Jurymitglied hat mich immer wieder begeistert, wie
viel hochinteressante und innovative Gründungsideen
mit Mut und Überzeugung präsentiert worden sind.
Mein ganz besonderer Dank gilt deshalb diesen Grün-
derinnen und Gründern. Menschen, die ein eigenes
Unternehmen gründen und erfolgreich entwickeln, sind
unverzichtbar für unsere Region. Sie sorgen für Wachs-
tum und Beschäftigung - heute und auch in Zukunft.

Das alles konnte nur erfolgreich sein, da eine Reihe Ich wünsche unserer Region, dass sich auch weiterhin
von Firmen und das Regionalmanagement an einem viele Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit Eigeniniti-
Strang zogen. Was heute selbstverständlich erscheint, ative, Innovationsfreude, Kreativität, Leistungs- und
musste vor zehn Jahren erst geschaffen werden. Risikobereitschaft bei den Wettbewerben von „promo-
tion Nordhessen“ engagieren.
Von Beginn an dabei war die Kasseler Sparkasse.
Die Förderung von Existenzgründungen ist eine not-
wendige Investition in die Zukunft und für uns als
Partner und Finanzierer des Mittelstandes in Stadt und
Landkreis Kassel eine Selbstverständlichkeit. Auch die
Kasseler Sparkasse hat einmal klein angefangen: vor
178 Jahren. Aus dieser Gründung wurde eine Erfolgs-
story. Unsere Sparkasse ist die drittgrößte in Hessen
mit über 200.000 Kunden und einer Bilanzsumme
von mehr als 4,7 Milliarden Euro. Damit sind wir hier
vor Ort die Nummer 1 unter den Finanzdienstleistern.
Damit tragen wir Verantwortung für die wirtschaftliche
und gesellschaftliche Entwicklung in Stadt und Land-
kreis Kassel.

Folglich sind wir die erste Adresse für Existenzgründer

mit einer Erfolgsbilanz, die sich sehen lassen kann.
Seit Gründung von „promotion Nordhessen“ summiert
sich die Zahl der von uns begleiteten Existenzgrün-
dungen auf gut 800, die Zahl der entstandenen oder

11
....
promotion Nordhessen -
Der Businessplanwettbewerb
Ziele und Funktion
Gründerland Deutschland
Gründungen stehen für die Schaffung von Neuem, für
Kreativität, Kräfteentfaltung und unternehmerische
Freiheit. Sie eröffnen leistungsbereiten und ideenrei-
chen Menschen die Möglichkeit, etwas Eigenes aufzu-
bauen. Gründer und Unternehmer sind in Deutschland
hoch angesehen.
Deutschland kann im internationalen Innovationswett-
bewerb nur Schritt halten, wenn seine Wirtschaft sich
dem ständigen Erneuerungsbedarf ihrer Produktpalette
stellt. Gerade neu gegründete Unternehmen sind durch
ihre hohe Flexibilität, Schnelligkeit und Kreativität
prädestiniert, neue innovative Ideen in den Wirt-
schaftskreislauf zu bringen. Gerade durch Gründun-
gen, die auf technischer Innovation basieren, werden
besonders viele Arbeitsplätze geschaffen – im Schnitt
siebenmal so viele Beschäftigungsverhältnisse wie bei
„normalen“ Gründungen.
Europa der Regionen
Im Europa der Regionen sind deshalb regionale Ini-
tiativen wie der Businessplanwettbewerb promotion
Nordhessen mit bundesweiter Ausstrahlung von hoher
Bedeutung: durch Aktivierung des regionalen unter-
nehmerischen Potenzials kann es gelingen, Netzwerke
zu bilden, Innovationen zu fördern und nachhaltig
Arbeitsplätze zu schaffen.
promotion Nordhessen
Dieses Ziel wurde durch die Initiierung des Grün-
derwettbewerbs promotion Nordhessen durch die
Volkswagen AG und das Land Hessen von Anfang an
verfolgt: „Unser Ziel war es, innovative Geschäftsideen
für Nordhessen zu wecken, potenzielle Unternehmens-
gründer auf ihrem Weg zum eigenen Unternehmen
zu unterstützen und damit ein Klima der Innovation
und des Aufbruchs in Nordhessen zu schaffen“ (O-Ton
Ursula Piech, ehem. Schirmherrin von promotion Nord-
hessen nach der ersten Wettbewerbsrunde 2000).
Mit der zunehmenden Akzeptanz des Businessplan-
wettbewerbs in der Region Nordhessen steigerte sich
auch das Interesse regionaler Sponsoren und Institu-
tionen, sich in das Gründungsförderungsnetzwerk von
promotion Nordhessen einzubringen: Ein professionel-
les und ehrenamtliches Beraternetzwerk aus Coaches,
Gutachter und Gründerpaten sorgen für eine umfang-
reiche Betreuung der Gründerinnen und Gründer und
bis heute für eine innovative Gründungskultur in Nord-
hessen, die zunächst nicht als selbstverständlich galt.
Um eine Gründungskultur entstehen zu lassen, bedarf
es schließlich eines langem Atem, der mit der konti-
nuierlichen Weiterentwicklung der Gründungsoffensive
über die Jahre erfolgt ist. Nicht zuletzt deswegen ist es
über die vergangenen zehn Jahre gelungen, promotion
Nordhessen nicht nur als Wettbewerb weiterzuentwi-
ckeln, sondern auch das Gründungsnetzwerk stetig
auszubauen und Nachahmereffekte zu erzielen.
Am Anfang steht die Geschäftsidee
Der Businessplan gilt als Rückgrat einer Unterneh-
mensgründung. Er dient der Planung, Steuerung und
Kontrolle von Unternehmensaufbau und -wachstum.
Außerdem ist er das Standard-Instrument für die
professionelle Ansprache von Kapitalgebern. Jeder
Teilnehmer von promotion Nordhessen hat die Chan-
ce, eine Geschäftsidee praktisch ohne Risiko mit
intensiver Unterstützung von Experten, erfolgreichen
Unternehmern und Gleichgesinnten zu einem professi-
onellen Konzept zu entwickeln und erste Kontakte zu
Kapitalgebern zu finden. Der Wettbewerb promotion
Nordhessen basiert auf dem Prinzip, am Ende von
zwei Wettbewerbsstufen qualifizierte Businesspläne zu
entwickeln, die marktgerecht bewertet und kommen-
tiert werden. Die dritte Stufe ist dann die Unterneh-
mensgründung selbst. Den Weg muss jeder Unterneh-
mer selbst gehen.
Der ganz große Wurf
Der ganz große Wurf gelingt auch hochkarätigen Grün-
13
....
 werb
Bröckmann
Der Wettbe
ß-life
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Preisträger Nico Michala
k, Göttingen
Göttingen
t Hillmer, Kassel
1.000 Euro Prof. Dr. Hartmu Dr. Manfred
Peter Zilling,
atz-
Kassel den Kfz-Ers
Hubert Krause, rktplatz für
, Fritzlar , Kassel ist ein B2B-Ma ng des Ange-
Christina Fröhlich Volker Viereck teileshop24.de und Zuordnu
Bündelung ge von
Düsseldorf Ziel ist die und der Nachfra
Paul Heyer, ein Produk
t, das beim teilemarkt. Großhändlern nd-
entwickelt kann. regionalen Die Großhä
PneumoLab und helfen botes von Vorteile sind:
motivieren,
anspornen
Mikro-Laser- n Werkstätten. ebiet stark
auszu-
Vertrieb und Abnehmen mithilfe eines national verteilte keit, ihr Absatzg
t Entwicklung, und ein des Atems lust- die Möglich in Sekunden-
ftsidee umfass ives Design Durch Analyse einer Fettver ler erhalten wiederum können ugreifen.
Die Geschä bils. Innovat e Gerät in bzw. wie Werkstätten zurückz
des Mini-Mo chnen das handlich der Diät an . Die t
Vermarktung Qualität kennzei Sensors zeigt dehnen s Produktangebo
nalität und g- lge seit Beginn einem ein größere
an Funktio variabler Campin Kurve die Diäterfo Woche oder schnelle auf
hohes Maß den ist ein 24h, einer
angestaubte den letzten
bil: Entstan
Wind in die viel Fett in
hessen
das Mini-Mo gegangen ist.
der frischen jedoch allen
promotion Nord
Wohnanhänger, ist kleiner, bietet Monat verloren
Er gens.
Stimmen zu
e bringt.
Caravanbranch atteten Wohnwa
vollwertig ausgest
Komfort eines

hessen
Gutachte r promotion Nord Prewe AG ssen und der
Stimmen zu
on Nordhe
Coaches &
Holger Nagies, Dank promoti bereits ing hmer heute Existenzgrün
zum Erfolg. keine Utopie,
sondern consult
Müller, müller al an ng benötigt der Unterne ewerb für
r Von der Idee Netzwerk Frank enorme Potenzi r des Der Wettb
& Guta chteungen nutzbaren Das eine erfolgre
iche Gründu basis. Die Struktu
cheseberatu
Coa, Industri ng und Beteilig
mit der Kombin
ation Hand-
dem damit
vielfache Umsetz
ung in der
Region. Für Beratung waren
Bedarf anbreite Informa
r und deren eine sehr
tions- und Wissens
Kombination
Vorträge, Work-
die

Gesucht.
Winfried Thomas nagement
ngs-
erung zum Erfahru king“. , als Coach hierfür in der llungen durch
zgründungsförd gabend ld,eGFM-Finanzma gelebtes „networ ität der Gründe e zugleichbietet
Wettbewerbs elle Hilfeste
Die Existen Coachin Gottwa Kreativ
dar, n und Aufgab tändigk e eit
und individu Kontakte eine
ideale
ftsplankonzept, Ingo sowie die Worksh istopsim Grunde tionsbörse sind für mich Anspor in die Selbsts gabend
persönlicher
buch als Geschä n Gründer und Jeder CoachCoachin gabend auf t- und Informa und
Finanz- und ichen Start shops, Coachin Vermittlung
Vorbere eine prima Kontak
itung en der Beitrag zum erfolgre sowie die
austausch
zwische
sse ist eine
optimalestellen
Die Treffenhebt sich promoti on aus allen Bereich einen
die vielen Gutachten
ng der Kenntni enz sich ja Berater Coach durch zu leisten. Grundlage.
zur Vertiefu Mit dieser Kompet denn es treffen – man auch als agenen Consulting
tändigkeit. Businessplan aft. So wird Gründern vorgetr n ist
die Selbsts von den reinen Betriebswirtsch potentiellen rn. müller consult
ing ich von Anbe- Raschbichler zu schaffe
wohltuend und von den Horizont erweite Frank Müller, Deshalb bin Raschbichler, um die Selbständigkeit -
Nordhessen Gespräche wichtig. Dr. Michael wichtig, Start in einmalige Gelegen
seinen eigenen ist für die Region erb für überaus ichenauch der
ab. t und kann promotion Um einen erfolgre zgründer eine

Gefunden!
Wettbewerben Ideen inspirierld Ich halte diesen
Wettbew . Das ist für Existen ngen aus allen
ginn dabei. zu stärken Nordhessen tze. Für sen und Anregu
hmensberatung
Gottwa
Beratung
- Region promotion unterstüFachwis Coach und
ld, Unterne ter dabei und
Plansecur einmalige Gelegen schancen unserer ssen gern reiches eine abzufragen. Als
Ingo Gottwa Coach und Bührmann, s
Gutach Gründer eine die Zukunft
Engagementwarum ich promoti
on Nordhe heit, umfang hmer heute Bereichen wichtigen
bin ich als
Dirk bietet jedem ow und das t der Unterne ntenr des en bei diesem
Seit 2 Jahren Grunde gelebte Nordhessen- und Grund, ng benötiggründungsreleva
Coachin gabend im promotion Kontakt sollte. Geballtes Know-h in die Selbständig- iche Gründu basis. Die
freue
Struktu ich mich, Mensch
jeder eine prima nutzen den Einstieg eine erfolgre und Wissens ter e, Work- .
erlebe, wie heit, die man
stellt aus allen Informations-
Gutach
ation Vorträg zu können
ist. Jedes Treffen sich ja sBeraterund Gutach auch
ter helfen,
unterstütze
ich unterstützen
„networking“ treffen
der Coache So wird manzu stellen. Daher sehr breite in der Kombin
Schritt auch llungen durch
dar, denn es bietet hierfür Hilfeste
rse aft. Basis erbs elle eine des
Die Gewinner
Informationsbö swirtscheine solide Wettbew individu e
und Betriebkeit auf von den potenziellen gabende und icher Kontakt e GmbH rwettbewerb
Wettbewerbs
Bereichen
der Finanz- che und sehr gerne. shops, Coachin lung persönl Merkel, coactiv ich den Gründe
Gesprä promotion kann so kostenlos sowie die Vermitt Silvio ssen habe ionell
diesjährigen
durch die vielen Gutachten on Nordhe hmer profess
als Berater inspiriert und die Mit promoti nde Unterne he
hessen
Gesucht.
agenen Ideen r Sparkasse dazu
Wettbewerb ideale Grundlage. in dem angehe t durch zahlreic
promotion Nord
Gründern vorgetr rn. Frieß, Kassele ssen, da der kennengelernt, werden. Begleite reiches
Horizont erweite Werner on Nordhe hmen mit neuen er e vorberesitet als Coache
s Ihr umfang
seinen eigenen tze promoti ive Unterne Ihre Aufgab vor Ort, die ern
Ich unterstü Ideen innovat en nicht echnologieCent auf nur breitgefächerte den Teilnehm
aus guten en. So profitier Merle Fuchs,T r braucht nicht Unternehmer on stellen, stehen
beiträgt, dass rwettbewerb
Dr.rk- erfahrene e. Bei promoti Verfügung nicht nur ein
coactive GmbH Region entsteh sen Netzwe icher Gründe Kontakt Können zur on ist somit
Silvio Merkel, ich den Gründe in unserer von dem kostenlo Ein erfolgre umfangreiche Wissen und zur Seite. promoti ein Wettbewerb von Tobias Linsel
ssen habe Arbeitsplätzen hmer profess
ionell
erbsteilnehmer sondern auch und noch n aus der Praxis Lars Pflüger
on Nordhe Unterne und arbeiten
. Know how, auch
Mit promoti nde nur die Wettbew zahlreic he t er beides Experte hmer sondern Stefan Schmer
se
gelernt, in dem angehe . Begleite t durch alle, die hier leben Nordhe ssen bekomm erb für Unterne
kennen
e vorbereitet
werden wissen, sondern s Ihr umfang
- Motivation. Wettbew (von links)
auf Ihre Aufgab als Coache ngsteam hat
tungen AG dazu eine Portion Unternehmern.
vor Ort, die DasstehenGründuden ienstleis entwick elt, das Unter- Consulting
ne Unternehmer ng stellen, g, MLP Finanzd ftwerke für angehe nde
ng Raschb ichler
eit zu schaffe n,
erfahre zur VerfüguMarcel Everdin sserkra
on ist eiter
e
und Können Kleinwa
ssen ist Wegber
gewinnu on ichler,
Selbstständigk
Hydromov s bei promoti Dr. Michael Raschb
promoti
reiches Wissen zur Seite. Nordhe der nachha auchltigenein Energie
als Coache Start in die einmalige
der Praxis promotionhmer, aufsondern mentberuht. Die erfolgreichen zgründer eine
Experten aus
6. Platz Engage einen Beitrag Dr. Alois Rhiel
Preisträger
ern Unterne unser ässern
m. eben und Um einen für Existen aus Wirtschaft,
Teilnehm erb fürnehmer. Durch aus Fließgew
le Plattfor ngen weiterg auf die -aus
dem unserer ssen ngen
Minister für
nur ein Wettbew wirklich unsere wertvol Erfahru stützt sich en die wir
in ist promoti
on Nordhe sen und Anregu den Sponso
ren,
Hessischer
somit nicht hmern. Eine können wir die logie GmbH,
e hmensg ründung reiches Fachwis gen. Als Coach gilt ebenso Landesentwick
lung
1.000,- Euro
Technocoactiv te Aerody namik. wenn diese heit, umfang Unser Dank
erb von Unterne hmen, Unterne bekann mich, Gelegen Bereich en abzufra l- und Verkehr und
Wettbew unser Unterne ichen
zu erfolgre Flugzeugbau Ich freue en gsrelevanten Wissen und
meiner Sach-, Persona
darauf, dass d benötigen
- leisten. eratoren entnehm allen gründun mich, mit meinem Schritt auch weiterhin
die mit ihren mit euro-
Ich bin stolz Region dringen Die HydroM
ove-Gen
etzt wird. ter freue ich in Verbindung
tlich tätig ist. e fortgesdirekt aus der und Gutach wichtigen Geldspenden
lfördermitteln
die
Klaus Dierkes Deutschland
hier ehrenam sinnvolle Initiative bei diesem l Volkswagen
Czaja, Emmerk die Energie keit des Menschen päischen Regiona Gründungswettbe-
Jacqueline ivehwindig Erfahrung nzgründer wichtigen Infos Leiter Persona

Gefunden!
Göttingen ngsgesc . des
IHK Kassel m“ für innovat
Strömu tzen zu können für Existeante Vorträge mit Durchführung ermöglicht
Grußwort
Peter
Knoth,Rösner, tionsrau ers. unterstü s-Oase ewerb rn
Dr.
Eugen ner, Hannov
ist ein
er
„Inkuba en
Wettbew Gewässerb u, Utes Wellnes
Der Wettb interess Existen zgründe 2006 wieder
Schöppssen dem ersten fließend Ute Godena ur Beratun g ng: Es wurden ops mit anderen
ssen werbs auch Projektteam,
Christin one Nordhe
re mich seit sition für die tolle Erfahru e - iert sich Nordhe danken dem
promoti
. Ich engagie Plansec
nn, mich war es eine r eine einmaligsame Worksh Hilfe und Infos Damit präsent Region, in der haben. Wir haft den
t die Startpo Dirk BührmaFür jedem Gründe n. Gemeinhow Man bekam viele eine
Geschäftsideen gkonzep durch das
Nordhessen zgründu
bietet ng gehalte s Know
und usch. mir sehr Herren, wieder einmal
als fter Mannsc
on, weil das
Coachin
r gewinnt nicht promotion zur Existen sollte. Geballte Gedankenausta welche Damen und Der von der das trotz gestraf gewohnten Qualität
bei promoti Der Gründe und gutenhelfen, den le Gemeinschaft, t und ist selbst Sehr geehrte entstehen.
verbessert. hoffentlich die man nutzen Ideen, InfosGutachtereine nette, wertvol Innovationen und
Wettbewerb
in der
Gründer deutlich Netzwe rk und das Gelegenheit,gaben neue Coache s und s. Es war zu stellen.der hat etwas verpass besten AG, dem Land Hessen allen anderen, die
durch das ment der alles kostenlo eine solide Basis nutzt, ung der zehn Volkswagen getragene sowie
Kombination
von
Wer das nicht des organisierte
Die Gewinner
das Engage und dies tändigkeit auf aktiv unter-

Gesucht.
im lmanagement
Preisgeld, sondern komponenten gebracht hat.uer bei einer Bank
und mit der Prämier
geht der siebte
Durch- Nordhessen
Wettbewerbs
g. Miniatur-System die Selbsts
Einstieg in Erkenntnisse
dem Regiona dabei als Motor promotion
Video-Piloting
genutzte Coachin eren ftskundenbetre n der Geschäftspläne s erweist sich
diesjährigen
Mit einer besond iger Geschä Schwierigkeite ngswettbewerb Wettbewerb plätzen: stützten.
Modellbau: Als langjähr schuld! kenne ich die gang des Gründu ng von Arbeits
6. Platz hessen
Funk on sehr gerne.
sse erb dazu werden per Finanzberater
Preisträger
ive zu Ende.
eine innovat Kasseler Sparka n professionelle für die Schaffu
promotion Nord
Wettbewmera
ssen, da der Videoka mit neuen ertragung in
ein selbstständiger tze ich promoti Nordhessen e eingereichten Teilnehmern
Clipmedia bietet Werner Frieß, & Mohr GbR te und erhielte promotion rung der 41
ehmer erinnen und
und on Nordhe als Live-Üb r. Daher Getterunterstü
n wir Kontak enz nie hätten das Interess
Herstellung hmen Runde war Bei Realisie Start in eine
GbR Plattform zur und Videocl
ips Ich unterstü Teiln
tze promoti
1.000,- Euro Ideen innovat
ive Unterne Videosignale
profitierten
nicht
oder in eine
Videobrille Existen
e
zgründePaul Mohr,
on Nordhe
ssen knüpfte
Umfang und
mit dieser Kompet
Nordhessen
auch in Auch in dieser chen hoch: Geschäftspläne
des siebten
Wettbe- Den Teilnehm
wir einen guten
Clipmedia Arbeitsplätze
aus guten hen Aspekt erb ungebro wünschen .
von Filmen en. SoTV-Gerä Durch promoti gen AGallein in diesem einitern von promotion en 112 neue he Zukunft
Präsentation beiträgt, dass Region entsteh s GmbH rk-
wertvolet l. Die der
undtechnisc ann, Volkswadie wir zgründern Region und am Wettbew hmer haben unternehmerisc
6. Platz auf Basis eines Provideal System sen Netzwe h gesend aus und vor Unterneer
nde Gähring werbs entsteh nach drei erfolgreiche
Preisträger
in unserer kostenlo brille“) n zu müssen Lothar Rappm Unterstützung, den Existen allen Mitarbe in unserer Carlo dafür als idealer
re-Moduls, Arbeitsplätzen Peter Horn, nehmer von dem insgesa mt unendlic
(„Cyber lohnt tet die Abläufe ssen steht wünschen s Arbeitgeber 220 angehe Geschäftsjahr, bietet sich
im Internet enwar fürund uns . Und dafür sich hinsetze
betrach nder- on Nordhe können. Wirvon kompetenten
Coache
der jungen Ideen am Wettbe-
Goebel allein im ersten aller
Nordhessen
lten Softwa Wettbew erbsteil
Götting erb arbeiten Modellb auer
h klar, aber eine Auseina Bei promoti erreichen nnetzwerk Unterstützung onen zur n! Peteriven
mit innovat nie Gähringer 231. Die Bilanz wegen seiner
selbstentwicke die l Groß, Wettbew natürlic Auch der sogar nur
1.000,- Euro
nur Der hier leben uns . bei Instituti Berater sich sind es bis nicht
dia-player“.
Der Dr. Michae alle, die ftsidee sind , war erspekt ive.
sehr hilfreich
nicht unsere
Stärken
umfassendes
Experte Kraft
Zukunft vielsten Fachge bieten und
und allen externe
n
innovative
Stepha
. Jahren insgesamt Standort an, sondern auch
dem „clipme keit, wissen, sondern unserer Geschä den Punkt zu bringen Modellp
lanung - die hiedlichuns beim Team dazu, dass werb beteiligt
(von links) zeigt, dass in Europa,
hat die Möglich zu sein. siert,
aus den untersc Wettbewerbe von
zentralen Lage
Internetnutzer es sich, aktiv allem die Idee auf Marketi ng oder Finanzp und für Probleme sensibili bedanken ihren aktiven Beitrag
en und zur ist für einen Arbeits plätze im Rahmen funktion ierenden Koope-
uenzen wie unglaubliche leisten s 640 gut
den Filmseq Bereichen tungen AG ebracht
waren eine Verfügung.
Sie hmensgründung durch die Coache heute geschaffen wegen der Region und
ann, Kassel zeitgleich zu ntare setzung mit Finanzdienstleis h sehr weiterg in das Gutachten ichen Unterne subscribo führen. Mein Beratung wie Güteklasse Nordhessen e in dieser
Stefan Bornem und Komme g, MLP unternehmerisc den Sprung n waren. Dieidung. Ideen zu erfolgre Kerstin Zettler, plätzen kompetente rs in dieser promotion rationsnetzwerk
ettl, Kassel entspre chende Links tionen zu Marcel Everdin sind - hat uns als 10 Jahren klar gewese Entsche ng ng vonende Arbeitsfachlich Weg in eine er sie denn woande seinen Einsatz .
. erten Arbeits kräfte.
mehr gar nicht g und Marketi Schaffu dem hlbar, wenn für für
Stephan Haberz hrende Informa Ich selbst habe
vor vorher
die unsgewagt wichtige und tive verbess
richtige ert.
macht Werbun nachhaltigenEine so umfass ründer auf h unbeza , ist promotion-Team
wurden der qualifizi
für weiterfü eineunsere Perspek Webbel nde le Unter-
ng des aktuelle
n Unternehmensg r eigentlic nd zu beraten Dank gilt dem os
Unternehmertum Hilfe und haben eiter für angehe on Einhaltu Engagement, Existenzgründe eit begleitebesonderer g Erfolg ist zweifell sich an die
nutzen. ist Wegber beiÄrztepromoti unter Selbstständigk
bekäme. Mein lung und Stärkun für diesen
Berater,
tion richtet
Nordhessen sfür ectronic intensive zukunftsfähige angeboten zur positiven Entwick Ein Grund Unsere Gratula
Webbelle
Coache der n Ideen erbs
promotion ment alsBröckm ann Opto-El Beitrag
einenrberech
zuwobei
ts, ssen eine ganz rundist bestens eine Initiative vielen kreative Sicht für ment der vielen ms des Wettbew
unser Engage Bröckmann, undArztwe on Nordhe im Vorderg sse mit -Systeme ein hohes das Engage die den Preisträger-Tea
trums“ in der 6. Platz eben mich auch ist aus meiner 2006, deren
Preisträger
nehmer. Durch Dr. Eckhard ngen weiterg , dass promoti Patient anbietet. Alles
lärte“Region en Ergebni le-Agrar erfolgreich Gutachter, Nordhessen
eines „Heilzen unsere Erfahru gesagt
werden - die wir in unserer
„aufgek sigen Service sich Dank Die bisherig Speziel hen Regionon Nordhessen tändigkeit Coaches und ern bei promotion digen
Gründung können wir Es sollte einmal ründungen und erstklas hilft Ärzten dabei, herzlichen Nordhessens. Tobias Linsel, strukturschwac erb promoti die Selbsts h und Teilnehm von einer fachkun ürdig
adt mit den Unternehmensg Unterstützung diese le t.
sinnvolle
Webbel Dazu meinen in unserer e am Wettbewvorhanden ist.e, den Schritt in gabende erheblic Teilnehmerinnen
1.000,- Euro
Kasseler Innenst mich, wenn steht.
an alles gedach als moderne
und belegen, dass Die Teilnahm ründer ste Method enden Coachin Geschäftspläne Geschäftspläne hnungsw
heilzentrum
und erfolgreichen ausgezeichnete Ich freue mit eitung ihrer
Naturheilpraxis en - leisten. Sie haben mit ihrer Praxisso! icher Firmeng r die effektiv tiven und motivier besonders n wir ers auszeic
Schwerpunkten he. Hier organisiert. – weiter in Sachen Potenzial erfolgre Existenzgründe die informa Coaches und der Ausarb
. Ihnen möchte Jury als besond
dringend benötig bis ins Detail Nordhessen ente Dienstleister che mit den Gründung
6. Platz tte mit Lehrküc n. Hierzu tragen worden sind.
Preisträger
etzt wird.von promotion kompet ichen Gesprä da mir eine zur Seite standen ihren ehrenamtlichen ausgewählt
Begegnungsstä mit ganzhe
itlichen Initiative fortges an das Team heit zu präsent
ieren. zu schaffe sind die persönl größter Bedeutung, Stelle für
en elt. r hinaus von dieser
werden Mensch , Kassel Gesund entwick bei. Darübe Ansprechpartn
ern erscheint. an
1.000,- Euro
elt und Petra Pardun buchgruss.de
ent weiter risikoreicher .
en behand Monate perman Coaching- vermittelten rk wesentlich Einsatz danken
Naturheilmethod ützt Peer Henrik Cöster, Laufe der letzten che auf den den gezielt des Netzwe
unterst t hat sich im den Gesprä agieren
therapeutisch Mein Konzep die vielen anregen und mit ihr
der ohne ein aktiv
auch durch Geschäftsidee
d Erkel, Kassel Dies ganz sicher
festges tellt, dass meine der Umsetz -
Gundhil habe ich t es oft an
abenden. So
Teilnehmer immer weiter
reifen.
eduDrive Leider scheiter g Druck sich an die
Geschäftsplan Jörg Berger, ein innovat
ives Land. ionelles Coachin Fotos Boxan tion richtet
Deutschland ng und profess on Nord- Druckerei Unsere Gratula erb
Sicherlich ist fachliche Begleitu vom promoti Carsten Herwig ms beim Wettbew
die durch eine Konze pt ützung
ige Unterst tzen. Die tbewerbs auch
2005
Preisträger-Tea 2005, deren
unterschied- ung guter Ideen, die großart in die Tat umzuse Gründungswet Projekt-
hmen, da die Nordhessen
könnten. Durch
Grußwort
ktion Geschäpromotiftsideeon erenten waren ht haben. Dem promotion digen
PGTechnologie erb teilzune mmen Reda t werden orange
von einer fachkun ürdig
Peter Göbel, wert, am Wettbew entes Voranko realisier den Mut,ssenunsere durchGmbH viele Fachref hmens- wieder ermöglic
hattenonwir Dank für seinen Geschäftspläne

Gefunden!
Fall lohnens uns ein perman Nordhe Werbea gentur
ng und Unterne hnungsw
Es ist auf jeden Gutachter ermöglicht
haben. hessen Team Team promoti e und die Betreuu Innovationen Faktoren, team gilt unser ers auszeic
Coaches und Unternehmens entwicklung; Coachingabend sind wichtige Einsatz. Jury als besond
ungen der Impre ssum
ng des Persönlichkeits regelmäßigen Damen und
Herren, gründungen e engagierten worden sind.
lichen Bewert hin zur Gründu Hilfe bei der el zum Erfolg. Sehr geehrte geht, die deutsch ausgewählt
ftsplan bis eine große unser Schlüss wenn es darum wieder -
vom Geschä Experte n sind
Kriszele it, rkstatt" hat Land modern isieren und sich bei dem bundes
ops mit den Dr. Rudolf hmen. Danke.
ionsbank rkstatt JHP ng meiner "TextWe Coaches haben n Mal hat die
vom Wirtschaft
zu d zu Wieder einmal
hat t-
Die Worksh UnterneInvestit Wachstumspfa Gründungswet
Die Jury und zur Gründu hriebenen
Vorstand der
ins eigene pe, TextWe n und zum sechste gen AG
, der sichere Schritt Jörg Hallepa Selbsts tändigkeit gegeben. Dozente Auseina nder- und der Volkswa auf einen stetigen weit ausgesc eine äußerst
Grönke AG für in die llung die als
e Gewinner
Harold Hessen ngs- ssen
r Verlag Dierichs Hessen ssen ganz
herzlich
Holger Schach
, Auf dem Weg ssen wertvol
le Hilfeste immer wieder erb getragene
Gründu führen. bewerb Nordhe n, die voller chen Grüßen
vermittelt und
Der diesjährig rbs 2004
aktur
Geschäftsführe Planspielmanuf on Nordhe
. Die Coachin
g- on Nordhe ist der Wettbew gemeinsam ssen Region erwiese Mit freundli
Berk, Carsten Mahn, dem Team
von promoti dankenRegiona lmanagement mir promoti tzt, Wissen Prämierung on Nordhe ssen werden innovative Spektrum
der
Dr. Birgit van AG, GmbH & Co.
KG n wirKlaus Lukas, te Unterstützung bisherigen Erfolg der euert und unterstü it angeregt. Auch ohne ! Eine offensive promoti leisten können, on Nordhe steckt. Das
Volkswagen ein Gewinn
des Wettbewe
möchteDr. Ideen beigest
An dieser Stelle geleiste
tzender der Nordhessen
GmbH Kontakten dazu Mit promoti ermutigt, Potenziale von der srieder
Personalleiterin häre und die Anteil an dem der Praxista
uglichke
tionen und einen Beitrag mit Ideen dazu reicht dabei Dr. Bernd Pischet Vorstands der
che Atmosp Vorstandsvorsi einen großen setzung mit ngen, Informa os. iven Geschä
ftsideen Menschen ortung zu Geschäftsideen Forschungs- des
Werk Kassel , die freundli ops haben sse Fülle von Anregu ist er zweifell aus innovat läne zu he Verantw universitärer (Vorsitzender
Gerd Hartleb die Worksh Kasseler Sparka elle, durch eine Nordhessen erster unternehmerisc
,
ling und Human abende und Dr. Axel Westerw für die Region welcher inige Unternehmensp Organisationen Vermarktung rk. Wir AG)
Director Control r Werk Kassel Mustertext, tragfäh als Vielzahl von bis zum Handwe Volkswagen
Braun, Daimler Chrysle Unternehmen. GFC Holding
GmbH Bereicherung Dies ist ein
dene lter dient. Er wirdund Nordhessen tragen. Eine hmen hat sich ergebnisse erinnen und
Ludwig Georg B. Braun Resources, Nießner, viele verschie nur als Platzha entwickeln en. und Unterne allen Teilnehm
tzender der Gerhard und stellt eine Team einem Ort n Text.ngsregion zu profilier Institutionen engeschlos- wünschen on
Vorstandsvorsi c en rn erkannt Goliath-Kicker hilfreich, an mit demLinie durch richtigeGründuin rk zusamm erb promoti Dr. Alois Rhiel aft,
rg, SyncTe
B. Braun Melsung isse von Gründe Rat von Ex- Pascal Adam, es äußerst Verbindung dann später erster zu einem Netzwe Gründerinnen und Teilnehmern
am Wettbew für Wirtsch
Melsungen
AG Haubfle isch, Dr. Carlos Eisenbe hat die Bedürfn auf der man sich den en Existen zgründer war Coachin gabende in Aufgab en zu ext, welcher den dass sie einen erfolg- (Hessis cher Minister lung)
Holger ssen ng, Lösung Für uns als Die Mustert bietet 2005,
isterium
Wirtschaftsmin promotion
Nordhe
form zur Verfügu Probleme und g zu finden. anstehenden Dies ist ein dient. Er wird sen und
e Beratung
bei der Nordhessen hmungen Landesentwick
Hessisches besteht, seine zur Beratun die für uns ssen für die Platzhalter ihrer Unterne Verkehr und
Netzwerk-Platt Möglichkeit
es gibt Möglichkeiten guter Weg, on Nordhe Linie nur als Gründern intensiv an. reichen Start
Dr. Reinhar
d H. Cuny, fantastische und wo die z eines solchen Projekt waren für uns ein sehr e an promoti richtige n Text. der Business-Pläne .
isterium kann Die Existen Leitfaden. Teilnahm durch Ausarbeitung können
Wirtschaftsmin perten einholen besprechen. ich zu sein. uns nach der dann später realisieren
Hessisches sberatung: ftsideen Wir fühlen

desministerium
Gründern zu Chance , erfolgre
ovation ive Geschästrukturieren. itet. tern, die bei
mit anderen c eine gute IHK-Inn
tionsraum“
für innovat Coachin g- gut vorbere s und Gutach dafür als idealer
wie SyncTeEugen Knoth, ion, weil das tändigkeit Allen Coache bietet sich
Start-Up Firmen ist ein „Inkuba bei promot Selbsts gewinnt mitgewirkt Nordhessen seiner
Nordhessen Wettbewerb nen tech- ert. Der Gründer Nordhessen nicht nur wegen
promotion dem ersten e promotion Standort an,
covia engagiere mich seit vor allem TrägerIn verbess lich genutzt ebenso unseren sondern
ches r deutlich wir Europa,
unserer Coa
mann, en finden Gründe ert
qualifizirk und das hoffent sagen Lage in
Volker Sunder
Ich gabendsition für die über Ihre Idee Netzwe haben, die mit ihren zentralen ierenden
den Coachin Sponsoren,
Statements
e ankonzep t die Startpo sie das muss man der funktion
Durch die Teilnahm geschüt zten Raum.
Hier können ld, sondern
durch freien Markt Dank wie den nden in auch wegen dieser Region
das Presige werden. Im Großteil l- und Geldspe tzwerke in
einen nicht durch beraubt zu schon einen Sach-, Persona l-
Kooperationsne
Grußwort
nischer Ideen laufen, geistig schen Regiona kräfte.
Gefahr zu bei der Suche mit europäi erten Arbeits

für Wirtschaft
nden, unseresprechen ohne Coaching. verplappert Verbindung hrung des und der qualifizi
r, Bürgernetz: dazu überwu . te finden und Ingeneieurgese
llschaft die Durchfü
Heinz Kampe wir uns anfangs ftsplanes 1 zu zwingen erst einmal
die Fachleu Jung-Otto welcher in
erster fördermitteln
n Skepsis haben cht. Geldes). Peter Otto, Mustertext,
„Mit einer gewisse
benen Geschä hm überras Idee (und seines ft-Consulting: rgeist – Dies ist ein dient. Er wird
in die Form
des vorgege uns aber angene seinerKritik
e für Drucklu
fördert Gründe Platzhalter
nahme hat die fachlich fordert und Linie nur als
Geschäftsidee erlichen Stellung Das Lob und ern. promotion ein tragbar
es
durch richtige
n Text
der gutacht Wettbewerbs. idend zu verbess außer Geistesblitz dann später welcher
Die Qualität
für die 2. Phase des ept entsche r und so wird aus einem ger Teilnehm er habe
ist ein Mustertext,
Das Gleiche
gilt
unser Geschä
ftskonz
ernsthaften
Gründe Als ehemali deshalb ersetzt. Dies lter dient.
Unternehmen. nur als Platzha

und Technologie
beigetragen, Hilfe für jeden t und möchte in erster Linie Fotos n
haben dazu ist eine echte Hilfe nichts!“ auch ich davon profitier auf Ihrem Weg in die durch richtige
ssen dige später
Promotion
Nordhe
kostet die
fachkun Unternehmer Redaktion Er wird dann Carsten Herwig
Anstrengungen auch künftige ssen

Impressum
begleiten. on Nordhe Heiko Meyer
den eigenen Selbständigkeit Team promoti
Konzept gentur GmbH welcher in
erster
e, für die
on werbea Mustertext,
Druck orange promoti Dies ist ein dient. Er wird
Initiative Ost: Coachingabend welcher in Platzhalter
Andreas Meske, für die guten
ßabend auf
der Fulda. Druckerei
Boxan Mustertext, Linie nur als n Text
Danke sagen Dies ist ein

(BMWi) geför-
möchte ich erhalten und
u.a. lter dient. durch richtige
„Erst einmal schönen Abschlu sehr hilfreich
:
Green Oil: Anregungen nur als Platzha dann später ext, welcher
not least den ops waren habe viele aufzustellen. erster Linie richtigen Text ist ein Mustert
und last but die Worksh uchhalter von Hartmut Schau, er. Ich selber später durch ersetzt. Dies lter dient.
Materialien . Und auch enz als Bilanzb Geschäftsplan Er wird dann nur als Platzha
sehr gut gefallen er Kompet doch nur Gewinn erfolgreichen ext, welcher
in erster Linie
Es hat uns giger fachlich „Es gibt ja der Lage, einen ist ein Mustert
einschlä jetzt in befähig t.“ ersetzt. Dies lter dient.
ich trotz en.“ fühle ich mich mich dazu nur als Platzha welcher in
erster
so konnte planung“ profitier Seminare haben in erster Linie Mustertext,
dem Worksh
op „Finanz Sie bzw. Ihre Dies ist ein lter dient. Er
wird
in erster Platzha
Mustertext,
welcher Linie nur als n Text
Dies ist ein durch richtige

derte Programm „Exist –

weil insbeso
ndere dient. Er wird dann später
Ihrer ing: Platzhalter ext, welcher
t, Display &
more: Einladung zu müller consult ter und Coach, Linie nur als n Text ist ein Mustert
ein für die dass ich Frank Müller, ssen als Gutach entes und durch richtige ersetzt. Dies lter dient.
Rolf Scheide mich im Nachhin und Ihnen sagen, ion Nordhe ein kompet dann später ext, welcher nur als Platzha
möchte ich bedanken m hat mich ütze promot Gründer auf ich in die in erster Linie richtigen Text
„Erst einmal 4 in Kassel Fr. Asgodo Ich unterst n Situation sind, um erfolgre welcher in
erster ist ein Mustert
altung am 22.01.0 uckt war. Insbesondere n wirtschaftliche ersetzt. Dies lter dient. später durch
können!“ in der aktuelle n angewiesen Mustertext, nur als Platzha Er wird dann
Auftaktveranst n zuhören an Experte Dies ist ein lter dient. Er
wird
in erster Linie richtigen
rungen sehr
beeindr
ihr noch Stunde ner Netzwerk ext,
von den Ausfüh man hätte und Motivationstrai umfangreiches zu können. Dies ist ein Mustert Linie nur als Platzha n Text dann später durch ext,
ersetzt.
rt ... lter Er wird
faszinie
ählte Fachref
erenten
Akzeptanz. Selbständigkeit
starten Text ersetzt. nur als Platzha durch richtige Dies ist ein
Mustert
welcher in
mit Ihrem Vortrag erster Linie dann später ext, welcher lter Mustertext,

Existenzgründungen aus der

ssen auserw e und hohe welcher in ist ein Mustert Text ersetzt. nur als Platzha
ion Nordhe reges Interess durch
ersetzt. Dies lter dient. erster Linie Dies ist ein lter dient.
Von promot ern stets auf dann später welcher in nur als Platzha
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Impressum
Fotos

Hochschulen und Forschungs-

e´
Redaktion Jörg Lantelm

Nordhessen
Konzept
ion
Team promot
GmbH
ion werbeagentur
orange promot

einrichtungen zu verbessern
der- und die Zahl technologie- und wissensbasierter
teams kaum auf den Unternehmensgründungen zu steigern. Exist fördert
ersten Streich. Aber mit Feedback, Anregungen und unter anderem Qualifizierungsprojekte und bietet
ständiger Weiterentwicklung kann aus einer Idee ein Gründerstipendien für Studierende. Die Schnittstelle
echtes Erfolgsmodell werden. Dabei ist die Erstellung zu promotion Nordhessen ermöglicht hier wiederum
und Anpassung des Businessplans stets ein konti- die professionelle Erstellung eines qualifizierten Busi-
nuierlicher Prozess, der auch mit der Prämierungs- nessplans und zu Kontakten in die Wirtschaft und zu
veranstaltung als Abschluss einer Wettbewerbsrunde Investoren.
bei promotion Nordhessen nicht zu Ende ist. Aber bis
dahin sind i. d. R. die wichtigsten Kontakte vermittelt, Wer ein technologiebasiertes Unternehmen aufbauen
wichtiges Feedback zum Businessplan gegeben und will, muss irgendwann über ein voll funktionsfähiges
bei entsprechender Qualität erste Preisgelder verge- und einsatzfähiges Produkt oder Verfahren verfügen.
ben, die direkt als Startgeld für die Unternehmens- Wenn nach Abschluss der Entwicklungsphase grundle-
gründung verwendet werden (bei Ansiedlung in der gende Funktionsstörungen auftreten, wird das Ver-
Region Nordhessen mit entsprechender Verdopplung). trauen von potenziellen Kunden aber auch Investoren
Genau hier greift der Businessplanwettbewerb promo- nachhaltig erschüttert. Statt Nachbessern empfiehlt
tion Nordhessen. es sich hier, die Seed- und Testphase nicht zu früh als
beendet zu erklären und sich erst mit dem wirklich
ausgereiften Produkt auf den Markt zu wagen.
Von der Hochschule zum Unternehmer
Ausgründungen aus der Hochschule (Spin-offs) und Es gilt, die richtige Balance zwischen technologischen
aus verwandten, wissenschaftlichen Einrichtungen he- Möglichkeiten und pragmatischen Ansprüchen zu
raus sind ein wichtiger Bestandteil der Gründerszene. finden. Das betrifft nicht nur Kosten, sondern zum Bei-
So können Innovationen in die breitere Anwendung spiel auch die Bedienbarkeit von Produkten oder auch
übertragen werden. Mit der Einrichtung des Inkuba- die Robustheit von Geräten, die im Labor entwickelt,
tors der Universität Kassel wurde hierzu ein wichtiger aber unter erschwerten natürlichen Bedingungen zum
Schritt für Existenzgründer aus der Universität heraus Einsatz kommen.
erreicht. Gute Arbeitsbedingungen und fachkundige
Hilfestellungen sind hier wichtige Basisleistungen, Grundsätzlich folgt der Unternehmensaufbau also
die in der Pre-Seed-Phase die Ideenentwicklung in keinem starren Plan. Was allerdings von Anfang an
der Vorstufe der eigentlichen Unternehmensgründung deutlich sein und unbedingt immer im Auge behalten
fördern. Hierzu zählt insbesondere das vom Bun- werden sollte, sind der grundsätzliche Kundennutzen

14
....
 ttbewerb 2009
Existenzgründerwe

Bilanz 1999 - 2009

1.170 Arbeitsplätze
270 Unternehmen

2.400 Teilnehmer
400 Businesspläne

wettbewerb
Existenzgründer

derwachs tum
10 Jahre Grün
1999 - 2009

Grußwort hmen, aus den

Kreditinstituten
aus den Unterne diversen anderen Einrichtungen
,

ion Berater rn und aus t dies,

tbewerb promot aus den Kamme ng stellen, beweis
der Gründungswet ein Erfolg. Jahren zur Verfügu
Auch 2009 war schon zum zehnten Mal - dafür seit zehn Region mit offenen
nun 43 ausgear- ründer in dieser nach der inten-
Nordhessen – Teilnehmern und ion Nord- dass Unternehmensg . Gewinner sind
merinnen und aftsreg empfangen werden merinnen und Teilnehmer,
nicht
Mit 170 Teilneh en hat die Wirtsch ft unter Beweis Armen en.
ftsplän g alle Teilneh ftsplän
beiteten Geschä ionskra Beratun besten Geschä
mehr ihre Innovat trotz des konjunktu- siven zehn Siegerteams mit den
hessen einmal dass nur die
freut besonders, ochene Be- die Gründungs-
gestellt. Mich Jahr die ungebr in diesem Jahr Dieter Posch
r für Wirtschaft,
hs auch in diesem erfolgreiche eigene Das Land Hessen hat auch aus Fördermitteln
des
Hessischer Ministe entwicklung
rellen Einbruc
, aus Geschäftsideen jetzt brauchen mit 200.000 Euro unterstützt.
reitschaft besteht lassen. Gerade offensive wieder le Entwicklung Verkehr und Landes
entstehen zu Neues umzuse
tzen. Fonds für regiona n Sponsoren,
ohne
Unternehmen Europäischen an die andere
und ihren Mut, ge-
wir Entrepreneure Mein Dank richtet sich Wettbe werbs nicht möglichenen
ist nicht hrung des Projektträger:
ion Nordhessen die die Durchfü schon in den
vergang
nsive promot s-Plan-Wett- allen voran wie die Kasseler
Die Gründungsoffe erb, sondern ein Busines wäre, gen AG,
ettbew auch ein wesen wieder die B. Braun Melsun
ftsidee muss

....
nur ein Ideenw ftsplan Jahren
der guten Geschä die HNA.
bewerb. Neben chender Geschä Sparkasse und
und Erfolg verspre . Auf dem Weg dort- der Reali-
überzeugender werden können einem e ich viel Erfolg bei
auf den Tisch
gelegt
en und Teilneh
mer von Gründe
Den auch rteams wünsch und in
in diesem Jahr

und dass das Geschäftsmodell sei- High-Tech-

Teilnehmerinn ützung erhal-
hin haben die s viel Unterst ern, die sich ihre Pläne. und der
Grußwort rk fachkun
Netzweangehen
199
diger Coache
den Unter-
sverans taltung en
Coaches
allen und
und Gutacht
Seminaren, vor allem
viel Zeit
enheitWenn
sierung
für die Unterstü
tzung der Gründer
sich diegenommen haben.
splänen undten - in Vortrag der Vergang
ichten Busines erbs pro- gsgesprächen. spläne
Mit 46 eingere gründer wettbewuellen BeratunÜberprüfung der Busines
Runde des Existenzauch in individ
neunte weiten
bundes B. Braun Mel-
: der
nehmer n ist die n. Entgegen dem Hauptsponsoren
sen zu Ende gegange mik ist das Interesse am Wett- ebenso unseren ogie AG und der

nem Namen gerecht wird, also wie Gründerfonds

motion Nordhes Unser Dank gilt se, der SMA Technol Exis-
figen Gründungsdyna Kasseler Sparkas enen Jahren den
Trend zur rückläu sungen AG, der in den vergang für die
wie vor groß. dieses Jahr und einen Beitrag
bewerb nach initi- HNA, die auch tzt und somit
Land Hessen ttbewer b unterstü sen geleistet haben.
gen AG und dem tenzgründerwe der Region Nordhes h
Ursprün glich von der Volkswa ortung der Regio-
2007 in der Verantw und Coaching- Wettbew erbsfäh igkeit Holger Schac
r
Wettbewerb seit ern einen guten Geschäftsführe

mit der Idee Geld verdient wird. Der High-Tech Gründer-

- sen GmbH
iert, liegt der sen GmbH. Das Gründer tionspartner in Teilnehm erinnen und Teilnehm ründung. Regionalmanage
ment Nordhes
t Nordhes den
nalmanagemen ung weiterer
Koopera Wir wünschen Unternehmensg
durch Einbind iert sich damit rung der eigenen
Netzwerk wurde Nordhessen präsent e Start bei der Realisie
ch erweitert. und viele Kontakt spläne und deren
diesem Jahr zusätzli Experten-Wissen vermittelt - gern, deren Busines
in der – eine gute Vorraus Wir gratulieren
allen Preisträ besonders fundiert
als eine Region, werden können digen Jury als
bereitgestellt von einer fachkun kommen der
Region

fonds investiert Risikokapital

über kurze Wege . Geschäftsideen
hmensgründung Ihre Innovationen
eigene Unterne worden sind.
setzung für eine wurden ausgezeichnet zu Gute.
wettbew erbs im Jahr 1999 Nordhes sen nachhaltig
Existenzgründer lät-
Seit Beginn des über 1.000 Arbeitsp
hmensg ründungen mit ausdrüc klich bei
bislang 250 Unterne Stelle
uns an dieser
Wir bedanken

in junge, chancenreiche
zen geschaf fen.

Projektträger:

Zehn Jahre Gründer- und Technologieunternehmen. Er

Unternehmerwachstum stellt technologieorientier-
Die heutigen Starthilfemöglichkeiten ten Unternehmensgründungen das nötige
für Unternehmensgründer in Nordhessen sind nicht Startkapital zur Verfügung (Grundlage ist ein qualifi-
mehr mit dem Angebot zu den Anfangsjahren von zierter Businessplan) und sorgt u. a. für die notwen-
promotion Nordhessen zu vergleichen. promotion dige Betreuung und Unterstützung des Managements.
Nordhessen hat nicht nur in Form eines Wettbewerbs Dies ist bedeutsam, da gerade technologiebasier-
dazu beigetragen, die Förderung von innovativen Un- te Gründungen meistens durch sehr spezialisierte
ternehmen in der Region zu beschleunigen, promotion Gründerteams geprägt sind, was dazu führt, dass oft
hat insbesondere zu nachhaltigen Netzwerkbildungen einseitige Erfahrungen vorliegen, die beispielsweise
geführt: die Einbindung der Kammern, der Kreditins- durch den universitären Alltag geprägt wurden. Grün-
titute, der Universität Kassel, den Wirtschaftsjunioren der sind im Regelfall technisch versierte Spezialisten,
Kassel, dem Technologie- und Gründerzentrum FiDT die sich erst noch zu Generalisten entwickeln müssen.
sowie weiteren Einrichtungen in der Region hat dazu Beim Businessplanwettbewerb promotion Nordhessen
beigetragen, Existenzgründer über kurze Wege und un- können hier wiederum fehlende Kompetenzen ergänzt
bürokratisch zu fördern und wichtige Kontakte zu ver- werden, das Coaching-Netzwerk leistet hierzu wert-
mitteln, die gerade in der Startphase erfolgskritische volle und monetär kaum bezifferbare Unterstützungs-
Faktoren für Existenzgründer beinhalten. Zudem haben leistungen. Als Kooperatonspartner ist promotion
die entsprechenden Institutionen ihre Angebote zur Nordhessen regelmäßig beim jährlich stattfindenden
Gründungsförderung selbst deutlich erhöht und leisten High-Tech-Gründerfonds-Family-Day dabei, der wich-
nun wichtige Basisangebote. Unternehmensgründer tigsten Gründermesse in Deutschland.
sind in Nordhessen inzwischen bestens aufgestellt.

Über die jährliche Fortführung des Wettbewerbs

konnte sich die Gründungsoffensive von einem reinen
Businessplanwettbewerb zu einer Gründungs- und
Wachstumsinitiative entwickeln, die zunehmend
weitere Leistungen in den typischen Unternehmens-
phasen abdeckt. Die Erfahrungen der ersten Jahre hat
hier gezeigt, dass es nicht reicht, Existenzgründer nur
bis zur Unternehmensgründung, sondern sie bis zur
Markterschließung zu begleiten. Die Netzwerke der
Regionalmanagement Nordhessen GmbH konnten hier
einen Beitrag dazu leisten.

15
....
 16
....
17
....
 18
....
promotion Nordhessen - 10 Jahre
Gründerstorys

Jede Unternehmensgründung bringt eine eigene Firmen inzwischen selbstversändlich geworden. Ein
Geschichte mit sich. Erfolge und auch unternehme- hoher Professionalisierungsgrad begleitet viele der
rische Misserfolge liegen in den ersten Jahren der ausgezeichneten Untenehmernsgründer von promoti-
Selbständigkeit dicht beieinander und prägen die on Nordhessen. Ein nach außen hin hoher sichtbarer
Unternehmerpersönlichkeit der Gründer. Die Berufung Professionalisierungsgrad entscheidet häufig darüber,
über eine Selbständigkeit zum Beruf zu machen, ist ob neue Geschäftsbeziehungen eingegangen werden
für viele ein Traum. In diesem Buch möchten wir Ihnen und ob Vertrauen in die Dienstleistungen oder den
aus zehn Jahren promotion Nordhessen Unternehmer Produkten des neuen Geschäftspartners entgegen
vorstellen, die diesen Traum verwirklicht haben. Sie gebracht werden kann. promotion Nordhessen bietet
gelten als Beispiel für Mut und Risikobereitschaft, die allen teilnehmenden Personen die Gelegenheit, sich
zu jeder Unternehmensgründung in den ersten Jahren diesen Professionalisierungsgrad anzueignen.
notwendig sind. Unternehmerischer Mut und Risiko-
bereitschaft sind in Deutschland bis heute noch nicht
weit verbreitet, umso wichtiger sind daher Initiativen
wie promotion Nordhessen, die auf regionaler Ebene
zu einem eigenständigen Coaching-Pool führen und
so wichtige Hilfestellungen bei der Businessplanerstel-
lung sowie bei der Förderung der Unternehmerpersön-
lichkeit leisten.

Fragt man heute die ausgezeichneten Unternehmer

von promotion Nordhessen, ob sie mit dem heutigen
Wissen und der heutigen Erfahrung ihr unternehme-
risches Handeln in der Gründungsphase wiederholen
würden, antworten die meisten mit „ja“. Fehlermachen
und daraus Erfahrungen zu sammeln, gehört dem-
nach anscheinend genauso zum Unternehmerdasein
dazu wie firmenbezogene Erfolge der Öffentlichkeit zu
präsentieren.

Jedes Unternehmen ist für sich selbst ein einmaliges

Konstrukt. Kundenbeziehungen, Märkte, Alleinstel-
lungsmerkmale und vieles mehr sind nur einige Para-
meter, die jedes Unternehmen einzigartig erscheinen
lässt. Und doch lassen sich bei verschiedenen Unter-
nehmen Parallelen ziehen: in der Unternehmensorgani-
sation ähneln sich viele Prozesse und Arbeitsabläufe.
Einen effektiven Workflow zu gestalten, gehört zu den
Kernaufgaben eines Unternehmers.

Eine nach außen hin sichtbare Unternehmenskultur

und ein abgestimmtes Corporate Design sind für viele

19
....
 „Ideen und notwendige Fertigkeiten
zu besitzen, garantiert noch lange
nicht den unternehmerischen
Erfolg“

20
....
Opsolution Spectroscopic
Systems GmbH
Dipl.-Oec. Hardy Hoheisel 1999 /
2000

Ermutigt von zwanzigjähriger Erfahrung im Bereich
der transkutanen Blutmessung, unternahmen der
Radiologe und Onkologe Prof. Dr. Michael Schietzel
(Herdecke), der Mathematiker und Physiker Dr. Holger
Jungmann (Gelsenkirchen), der Diplombetriebswirt Dr.
Wolfgang Köcher (Kassel) und der Marktforscher Hardy
Hoheisel (Baunatal) ihren gemeinsamen Start in die
unternehmerische Selbstständigkeit.
Mit der Zielsetzung, ein webbasiertes Messsystem für
den Massenmarkt zu generieren, wurde ein optischer
Scanner entwickelt, der berührungslos über die Haut
Biomarker misst, diese Daten an ein Portal sendet und
so dem Rezipienten jederzeit einen Überblick über
seinen gesundheitlichen Zustand gibt. Etabliert hat
sich das System zunächst im klinischen Einsatz der
Dermatologie und bei niedergelassenen Hausärzten.
Anstatt die Blutproben ins Labor zu senden und nach
Stunden oder Tagen erst die Diagnose stellen zu kön-
nen, liegt das Messergebnis bereits binnen weniger
Sekunden vor, ohne dass der Patient je gestochen
werden muss. Neben rein medizinischen Applikationen
werden auch optische Systeme für den automotiven
Einsatz entwickelt.
diese verwirklichen möchte.“ Denn: „Die Ideen und
die notwendigen Fertigkeiten zu besitzen, garantiert
noch lange nicht den unternehmerischen Erfolg. Alle
Aspekte des Markterfolgs müssen dezidiert analysiert
und stets hinterfragt werden. Eines der wesentlichen
Knackpunkte der Start-Ups ist die mangelnde finanzi-
elle Ausstattung“.
Der Tipp: Da Geschäftsbanken das Risiko eher scheu-
en, ist es für die Gründer umso wichtiger, sich frühzei-
tig die Kooperation eines unabhängigen Finanzprofis
zu sichern, um Risiken zu minimieren.“
Firmensitz: Kassel
Geschäftsführer: Dipl.-Oec. Hardy Hoheisel
Alleinstellungsmerkmal: nicht Invasive Hautmessung
Branche: Messtechnik • Mitarbeiter heute: 7
Kunden: Charité Berlin, VW AG, Chevron, vodafone
www.opsolution.de

Die verlockende Chance, seine Ideen und Strategien

von einer fachkundigen Jury bewerten zu lassen, war
für das Forscherquartett Grund genug, am Business-
planwettbewerb promotion Nordhessen teilzunehmen.
„Die Sichtweise der verschiedenen Marktteilnehmer
aus dem Coachingumfeld hat uns zu einer wichtigen
Verfeinerung unseres Geschäftsmodells geführt“, resü-
mieren die Preisträger. Dem Wettbewerb räumen sie
einen hohen Stellenwert für Unternehmensgründer ein:
„Es ist in Zusammenarbeit mit dem Coaching-Netzwerk
den begleitenden Firmen eine harte, aber notwendi-
ge Feinjustierung für jedes Geschäftsmodell und ein
unbedingtes Muss für jeden, der Visionen hat und

21
....
 „Die Erfahrungen muss jeder selbst
machen - und auch ein bißchen
Abenteuergeist gehört dazu.“

22
....
Ing-Jung Ingenieure für
Energieeffizienz
Postberg & Co. Druckluft-
controlling GmbH
Michael Jung
Peter Otto
Aus der früheren Jung-Otto Ingenieursgesellschaft GbR, die
im Jahre 2001 den 1. Platz im Gründungswettbewerb pro-
motion Nordhessen belegte, sind inzwischen aufgrund der
Spezialisierung der Geschäftsfelder zwei eigenständige Fir-
men geworden. Auf promotion Nordhessen sind die Gründer
seinerzeit durch eine Unternehmensberaterin aufmerksam
gemacht worden. Und profitiert haben sie vor allem vom
Kontakt zu den Coaches, der sich nicht nur auf die Grün-
dungsphase erstreckte. Zu schätzen wussten sie auch, „last
but not least, das Preisgeld – denn es ist sicherlich nicht
schädlich, mit einem Eigenanteil in die Bankgespräche zu
gehen.“
„promotion Nordhessen“, so ein Resümee, „ist einmalig für
Gründer! Man ist unter sich und sieht, dass es allen so geht,
dass Ängste überwunden werden müssen, nur mit Begeis-
terungen für die eigene Sache andere angesteckt werden
können und es mit guter Planung leichter geht. Deshalb gibt
promotion Mut, definiert Ziele, arbeitet Prioritäten aus, mo-
tiviert zur Arbeit und belohnt.“ Aber: „Die Erfahrungen muss
jeder selbst machen – und auch ein bisschen Abenteuergeist
gehört dazu“.
Postberg + Co.
Postberg+Co. Druckluftcontrolling GmbH ist in vier Geschäfts-
feldern international aktiv. Die Kernkompetenz liegt in der
Erschließung dauerhafter Kosteneinsparung bei der indust-
riellen Druckluft mittels Energie-Effizienz. Seit der Gründung
2003 wuchs das Unternehmen stetig in Know-How und Mit-
arbeiterzahl und vereint mittlerweile Messtechnik, Support,
Energieeffi-zienz und OEM Private Label unter einem Dach.
Aus vielen Kundenprojekten entstanden wiederum neue
Ideen und Visionen, aus denen konkrete Technologien und
Entwicklungen bis hin zu Europäischen Patenten wurden.
ING-JUNG Ingenieure für EnergieEffizienz
Seit 2001 betreut das Unternehmen Energieeffizienzprojekte
in Deutschland, Belgien, Frankreich, Spanien, Slowenien und
Polen – von der Begutachtung bis zur Baubegleitung und
Inbetriebnahme eines Optimierungskonzepts vor Ort in Russ-
land. Seit 2007 ist Geschäftsführer Michael Jung von der KfW
Mittelstandsbank für die geförderte Energieeffizienzbera-
2001
tung in kleinen und mittleren Unternehmen zugelassen und
unter anderem auch als Dozent für den IHK-Energiemanager
Lehrgang in Kassel und Frankfurt tätig. Außerdem ist das Un-
ternehmen Gründungsmitglied des MAESTRE Netzwerks für
Material-, Energie- und Stoffstromeffizienz, das Kompetenzen
verschiedener Ingenieurdisziplinen bündelt. So können laut
Jung auch die Herausforderungen der neu verabschiedeten
Energieeffi-zienz Norm DIN EN 16001 und die Anforderungen
im Nichtwohngebäudebereich nach DIN V 18599 gemeistert
werden.
Postberg + Co. Druckluftcontrolling GmbH
Firmensitz: Kassel • Geschäftsführer: Jürgen Postberg, Peter
Otto • Branche: Messtechnik, Energieeffizienztechnik und
–beratung • Alleinstellungsmerkmal: Komplettanbieter mit
patentierter Sensorik und Prozessschnittstellen, kompeten-
ten Energieeffizienzanalyse und –beratung für Druckluft und
nachhaltige Betreuung durch eigenentwickelte Energiema-
nagement-Systeme • Mitarbeiter heute: 9
Kunden: KMU, Großunternehmen
www.postberg.com
Ing-Jung Ingenieure für Energieeffizienz
Firmensitz: Kassel • Geschäftsführer: Michael Jung
Branche: Energieeffizienzberatung für Gewerbe und Indus-
trie • Alleinstellungsmerkmal: Zuerst Konzentration auf die
Druckluft in Industriebetrieben (Enger Fokus), 10 jährige
Expertise für die auch nicht technischen Belange, die Pro-
jekterfolge beeinflussen
Mitarbeiter heute: 2 • Kunden: Gewerbe- und Industriekun-
den, Großunternehmen
www.ing-jung.com
23
....
 „Die Unternehmenserfahrung hat
gezeigt, dass Unterstützung durch
externe Fachberater unerlässlich
ist“

24
....
KVI - Fahrschulen GmbH
Hilmar Dobslaw

2002

Die KVI Unternehmensberatungs- und Vertriebs GmbH
und die KVI Fahrschulen GmbH wurden unmittelbar
nach Beendigung des Wettbewerbs promotion Nord-
hessen 2002 gegründet. Die KVI ist eine Fahrschule,
die sämtliche Fahrerlaubnisklassen aller Radfahrzeuge
sowie die Berufskraftfahrerausbildung durchführt. Auch
Erste-Hilfe-Kurse, Sehtest und Lichtbildanfertigungen
gehören ebenso zum Service, wie auf spezielle Bedürf-
nisse maßgeschneiderte Schulungsangebote. Zusätz-
lich werden Fahrschulen beraten, die sich neu gründen
wollen – oder auch bestehende Fahrschulen, die sich
in wirtschaftlich schwieriger Lage befinden. Im Zusam-
menhang damit vermarktet die KVI Fahrschulen GmbH
Simulatoren für die praktische Fahrausbildung.
Das unternehmerische Vorgehen führte dazu, dass
in Verbindung mit der Berufskraftfahrerausbildung,
die seit September 2008 für Kraftomnibusse und seit
September 2009 für das Führen von LKW´s verbindlich
ist, ein Fahrschulsimulator offiziell in die praktische
Ausbildung einbezogen werden kann. Das bedeutet
für den jeweiligen Ausbildungsbetrieb eine erhebliche
Kosteneinsparung und ermöglicht dem Fahrschüler die
virtuelle Konfrontation auch mit extremen Gefahren-
und Unfallsituationen, die im PKW nicht geübt werden
können: eine sichere, verkehrsentlastende, preiswerte
und umweltschonende Variante also. Die Firma hat
heute 10 Mitarbeiter.
Unternehmensneugründern empfiehlt er, dringend,
am Existenzgründungswettbewerb teilzunehmen, da
die kostenlosen Empfehlungen und Tipps von pro-
fessionellen Beratern Fehler in der Gründungsphase
vermeiden helfen. Wertvolle Impulsgeber waren für ihn
zudem die persönlichen Gespräche mit den Coaches
und Beratern während der Informationsveranstaltun-
gen: „Es gab immer die Möglichkeit, auf die speziellen
Belange des einzelnen Existenzgründers einzugehen“.
Dobslaws Fazit auch rückblickend: „Die jetzige Unter-
nehmenserfahrung hat gezeigt, dass Unterstützung
durch externe Fachberater unerlässlich ist.“
Firmensitz: Kassel
Geschäftsführer: Hilmar Dobslaw
Alleinstellungsmerkmal: Fahrsimulator
Branche: Fahrschulbetrieb / Simulatoren
Mitarbeiter heute: 10
Kunden: Fahrschulen, Fahrschüler, Berufskraftfahrer,
Speditionen
www.kvi-fahrschulen.de

Hilmar Dobslaw, der Geschäftsführer, misst der Teilnah-

me am Businessplanwettbewerb promotion Nordhes-
sen für die Gründung der KVI eine wesentliche Rolle
zu: „Während der organisatorischen Aufbauarbeiten
war der Zwang, einen ausführlichen Businessplan zu
erstellen, eine entscheidende Hilfe. Zudem bestand
der Anreiz darin, die Geschäftsidee ausführlich zu ent-
wickeln, damit ein Platz unter den Siegern erreichbar
war.“

25
....
 „Die Unternehmensentwicklung
verlief genau, wie der Businessplan
vorhergesagt hat“

26
....
Mesoscom GmbH -
Institut für
Gewässerschutz
2003
Marlene Ebke

Das Projekt war ursprünglich rein wissenschaftlich
ausgerichtet. Deshalb war die Teilnahme am Busi-
nessplanwettbewerb promotion Nordhessen für die
Gründer von MESOCOSM eine ideale Möglichkeit für
betriebswirtschaftliche Fragestellungen und juristische
Beratung. Und in der Tat hat der Schulterschluss von
Wissenschaft und Ökonomie zu einem absolut wün-
schenswerten Ergebnis geführt, wie Marlene Jebke,
die Geschäftsführerin von MESOCOSM, beschreibt:
„Die Entwicklung verlief genau so, wie der Business-
plan vorhergesagt hat. Wir sind heute dabei, den
Geschäftsbereich weiter zu vergrößern.“ Zur Erlernung
der unternehmerischen Praxis und der Analyse des
Marktes, so Jebke, „gibt der Wettbewerb promotion
Nordhessen eine wertvolle Hilfe.“
SETAC-GLB (Society of Environmental Toxicology and
Chemistry – German Language Branch). Als solche ist
es auch zuständig für die administrative Betreuung
des von SETAC-GLB und GDCh (Gesellschaft Deutscher
Chemiker e.V.) ins Leben gerufenen postgradualen
Studiengangs Fachökotoxikologie Die Einrichtung ist
Partner der hessischen Exzellenzzentren im Bereich
Biologie und betreut die Arbeiten zahlreicher Dokto-
ranten und Diplomanten.
Aus ihren Unternehmenserfahrungen gibt Geschäfts-
führerin Jebke künftigen Existenzgründern folgenden
Tipp: „Ich würde heute weniger auf mündliche Aussa-
gen von Behördenvertretern geben. Leider sind nur
schriftliche Aussagen eine Grundlage für Engagement.“

Das Institut für Gewässerschutz MESOCOSM GmbH mit

Sitz in Homberg/Ohm ist bestellte Untersuchungsstelle Firmensitz: Homberg (Ohm)
nach § 19 Abs. 2 der Trinkwasserverordnung und ein Geschäftsleiterin: Marlene Ebke
nach DIN EN ISO / IEC 17025 akkreditiertes Prüfla- Alleinstellungsmerkmal: Sonderprüfung für Chemikali-
bor für die Untersuchung von Roh- und Trinkwasser en: Mesokosmen, Größte GLP-Mesokosmos-Prüfanlage
sowie Badewasser. Neben der Akkreditierung besitzt Europas • Branche: Chemie
das Institut auch eine Zertifizierung nach GLP (Gute Mitarbeiter heute: 10
Labor Praxis) für die „Durchführung von Prüfungen Kunden: Kommunen, Chemische Industrie
zur Bestimmung von Auswirkungen auf Mesokosmen
und natürliche Ökosysteme“. Der Schwerpunkt des www.mesocosm.de
Instituts liegt bei (aquatischen) Mesokosmosstudien,
eine spezielle Form der Umweltverträglichkeitsprüfung
(UVP) für Pflanzenschutzmittel im Freiland. Mit ca. 100
Versuchsteichen verfügt das Institut über die größte
Kapazität in Europa für derartige UVPs. Weitere Ar-
beitsbereiche sind Trinkwasseranalysen, Mikrobiologie
und ökologische Gewässeruntersuchungen.

Das Institut für Gewässerschutz MESOCOSM GmbH

wurde 2003 gegründet und ist mit über 10 Mitarbei-
tern Ausbildungs- und Auftragsforschungsinstitut.
Das Institut ist zudem Sitz der Geschäftsstelle der

27
....
 „Es sind die Fragen der Coaches an
die Gründer, aus denen sich
wichtige Aha-Effekte ergeben“

28
....
Itfm Bürgernetz GmbH
Dr. Thomas Gudehus
Heinz Kamper
2004

Die ITfM GmbH (InformationsTechnologie für Men- weitere wichtige Funktion erfüllt der Wettbewerb,
schen) stellt mit dem Bürgernetz eine kostengünstige indem er die Gründer dazu bringt, ihr Vorhaben so
Anbindung an das Internet für Orte ohne DSL-Versor- zu definieren, dass es vor den Augen der Juroren
gung bereit. Besondere Merkmale sind die schnelle bestehen kann. Zusammen mit dem vom Wettbewerb
Realisierungszeit (im Schnitt etwa sechs bis neun vorgegeben Zeitplan für die Abgabe der Businesspläne
Monate), eine vergleichsweise geringe Zahl benötigter ergibt sich auch die Motivation, bis zum Abschluss
Kunden pro Ort und attraktive Preise für die Endkun- dabeizubleiben.“
den.
Gudehus und Kamper, die mit dem Entwicklungspro-
Basis dafür ist die von der ITfM GmbH seit der Grün- zess ihrer Firma sehr zufrieden sind, legen künftigen
dung 2002 kontinuierlich weiter entwickelte Funk- und Existenzgründern folgenden Rat besonders ans Herz:
Systemtechnik. Kleinste Leistungen im Funkbereich „Arbeiten Sie an der Produktidee, bis sie wirklich
sorgen dabei für Akzeptanz bei den Kunden. rund ist. Das Allerwichtigste dabei ist: zu wissen, wer
Dr. Thomas Gudehus und Heinz Kamper, die Geschäfts- das Produkt kaufen wird (und zu welchem Preis). Der
führer des heute 14 Mitarbeiter umfassenden Unter- beste Geschäftsplan nutzt nichts, wenn keiner das
nehmens mit Sitz in Morschen-Wichte und Baunatal, Produkt kauft.“
waren, als sie das erste Mal vom Existenzgründerwett-
bewerb promotion Nordhessen hörten, zunächst von
der Verlockung fasziniert, ihre Geschäftsidee mit Hilfe Firmensitz: Morschen-Wichte und Baunatal
der ausgelobten Fördergelder umsetzen zu können. Geschäftsführer: Dr. Thomas Gudehaus, Heinz Kamper
Erst als sie an den ersten Veranstaltungen teilnahmen, Alleinstellungsmerkmal: Kostengünstiger
wurde ihnen klar, dass der Wettbewerb noch viel mehr Internetzugang für Orte ohne DSL
zu bieten hat: „In unserem Businessplan hatten wir Branche: Telekommunikation • Mitarbeiter heute: 14
eine starke Nutzung von Fremdkapital und dadurch Kunden: mehr als 3.000
auch eine deutliche steilere Wachstumsrate einge-
plant. Abweichend vom Plan verzichteten wir jedoch www.itfm.de
auf Fremdkapital und finanzierten das Wachstum nur
aus eigenen Mitteln. Dadurch hatten wir zwar ein lang-
sameres Wachstum, aber dafür auch weniger Sorgen
durch zu bedienende Verbindlichkeiten. Der Wettbe-
werb erweitert den Horizont: Er vermittelt Ansichten
und Sichtweisen, die einem Gründer ohne den Wettbe-
werb verschlossen blieben. Dazu tragen vor allem der
Sachverstand der Coaches aus den unterschiedlichsten
Disziplinen bei. Es sind dabei oft weniger die Ant-
worten auf Fragen, die der Gründer schon mitbringt,
sondern mehr die Fragen der Coaches an den Gründer,
aus denen sich wichtige ‚Aha-Effekte‘ ergeben. Eine

29
....
 „Netzwerke, die geknüpft wurden,
sind sehr tragfähig.“

30
....
PG Technologie GmbH
Peter Goebel

2005

PGTechnologie ist ein Unternehmen, das auf den die richtigen Fragen stellen und so die nötigen
langjährigen Erfahrungen des Gründers in der Klima-, Korrekturen ermöglichen.“ Goebel lobt zudem die
Kälte- und Heizgerätebranche basiert und das jetzt als intensive Beratung und Betreuung. Natürlich hat ihn
Entwickler, Produzent und Vermarkter von hochwerti- auch die Gewinnchance gereizt, die den Einstieg in die
gen innovativen energietechnischen Komponenten für Selbständigkeit erleichterte – nicht nur aufgrund des
die Heizgeräte- sowie Investitionsgüterbranche agiert. gewonnenen Startkapitals, sondern auch des hohen
Die von der PGTEchnologie entwickelten und pro- Ansehens wegen, den der Wettbewerb und vor allem
duzierten Produkte tragen dazu bei, die Umwelt zu die Sieger bei den Sparkassen genießen. „promotion
schonen und den CO2-Ausstoß zu reduzieren. Denn Nordhessen zeichnet insbesondere aus, dass das Land
mit Hilfe dieser Produkte ist auf verschiedenen Ebenen Hessen es dann auch ermöglicht, sich um das Beteili-
die Umwandlung von Primärenergie in Wärme effizient gungskapital der IBH zu bewerben.“
und CO2-arm möglich. Es besteht eine Spezialisierung
auf kompakte, variable und effiziente Wärmetauscher
insbesondere in der Heizungsbranche, welche als Firmensitz: Frankenberg (Schreufa)
Abgas-Wärmetauscher und Brennwert-Wärmetauscher Geschäftsführer: Peter Goebel
eingesetzt werden. Branche: Klima, Kälte und Heizgerätebranche
Mitarbeiter heute: 15
Ausgangspunkt ist immer die ganzheitliche und ein- Kunden: Hansa, Miele, KHS Kleve, Weinreich, aic Reg-
gehende Analyse der Abläufe, Prozesse und Produkte loplast, elco Schweiz, ACV Belgien
im Hinblick auf den CO2-Ausstoß, um eine (kosten)
effiziente, wirksame und nachhaltige Reduzierung des www.pgtechnologie.de
CO2-Gehaltes zu erreichen. Die Systeme ermöglichen
bei direktem Einsatz eine Kostenreduzierung von 20 –
30 % und eine ca. 40%-ige CO2-Reduzierung.
Die EnergieBOX-Eco2X® T ermöglicht durch die
direkte Anwendung von Erdgas (Biogas) eine Einspa-
rung von 50% der Kosten und eine Reduzierung des
CO2-Ausstosses um ca. 50 – 60 %. So sind bei der
Herstellung von Dichtungen statt 2,4 MW Strom dann
nur 1,2 MW Strom notwendig – eine echte Innovation
für die Energiekostensenkung auf dem Weg zur CO2-
Neutralität.

Als Hauptmotiv für die Teilnahme am Businessplan-

wettbewerb promotion Nordhessen nennt Peter
Goebel, der Gründer und Geschäftsführer, „die Beglei-
tung durch sachkundige Unternehmer und spezielle
Fachleute, die in der Entstehung des Businessplans

31
....
 „Man sollte das Angebot
Existenzgründerwettbewerb auf
jeden Fall nutzen.“

32
....
Spezielle Agrar
Systeme GmbH
Lars Pflüger 2006
Dipl.-Ing. Tobias Linsel
Dipl.-Ing. Stefan Schmerse

Das Unternehmen S-A-S Spezielle-Agrar-Systeme GmbH
entwickelt, produziert und vermarktet neuartige Ernte-
und Ladesysteme zur Steigerung der Produktivität in
der Landwirtschaft. Abgerundet wird das Produktport-
folio durch Dienstleistungen im Bereich der Beratung
über Produktionsverfahren, Entwicklung, Konstruktion
und Durchführung von Auftragsarbeiten sowie den Bau
von Prototypen.
Die Idee zum Pilot-Produkt kam aus Erfahrungen mit
der herkömmlichen Ernte-Praxis, bei der die Kapazität
der Ladewagen nicht optimal ausgeschöpft werden
kann. Um dieses Manko zu beseitigen, entwickelte das
Ingenieursteam Stefan Schmerse, Tobias Linsel und
Lars Pflüger eine im Laderaum integrierte, mitlaufende
Stauwand, das Ladesystem MATRIX. Im Rahmen einer
EXISTseed Förderung bauten sie am Standort Witzen-
hausen der Universität Kassel ein Modell im Maßstab
1:1 und stellten es auf dem Messestand der Universität
anlässlich der Agritechnica 2005 in Hannover aus. Die
Präsentation stieß auf großes Interesse bei potenziel-
len Nutzern.
Durch die Universität und die IHK wurde das Team
dann auf den Existenzgründerwettbewerb promotion
Nordhessen aufmerksam gemacht – und entschloss
sich zur Teilnahme. „Das bestehende Netzwerk haben
wir sehr gut nutzen können“, resumieren die Wett-
bewerbssieger des Jahres 2006. Das gewonnene
Preisgeld war das Startkapital für die Gründung des
Unternehmens, der S-A-S Spezielle-Agrar-Systeme
GmbH, mit Sitz in Wolfhagen-Niederelsungen.
Technik zur selektiven Beerntung von Pflanzen, ohne
diese in ihrer Struktur zu zerstören. Diese Erntetech-
nik soll im Bereich der Heil- und Gewürzpflanzen zum
Einsatz kommen. Der Schwerpunkt des Unternehmens
liegt mittlerweile auf den Ingenieurdienstleistungen.
Die eigenen Produkte der MATRIX-Serie werden eben-
falls weiter vorangetrieben.
Künftigen Existenzgründern raten die jungen Unterneh-
mer: „Man sollte das Angebot Existenzgründerwettbe-
werb auf jeden Fall nutzen, da promotion Nordhessen
wichtige Netzwerke bereitstellt, bei denen man auf
viele Dinge aufmerksam wird, die manch einer sicher-
lich nicht beachtet hätte – oder im Vorfeld noch nicht
einmal von ihrem bloßen Vorhandensein wusste.“
Firmensitz: Wolfhagen-Niederelsungen
Geschäftsführer: Dipl.-Ing. Tobias Linsel, Dipl.-Ing.
Stefan Schmerse, Lars Pflüger
Alleinstellungsmerkmal: Patentierte Ladetechnik
Branche: Landtechnik • Mitarbeiter heute: 8
Kunden: Landwirte, Lohunternehmen, Landtechnikher-
steller, Metall- und Stahlbauunternehmen, Industrie
www.spezielle-agrar-systeme.de

Das Ladesystem MATRIX, das in zwei verschiedenen

Varianten angeboten wird, neuerdings auch mit Befüll-
trichter, ist inzwischen mit zahlreichen, auch interna-
tionalen Preisen ausgezeichnet worden. Ein weiteres
noch in der Entwicklung befindliches Produkt ist eine

33
....
 „Man kann nicht früh genug damit
anfangen, Erfahrungen zu sammeln,
sich mit anderen auszutauschen
oder sogar coachen zu lassen“

34
....
G.tecz - German Technologies and
Engenieering Concepts GbR
Dr. Gregor Zimmermann
Dr. Thomas Teichmann
G.tecz – German Technologies and Engineering Con-
ceptz – ist als Entwicklungs- und Forschungsdienstleis-
ter auf zementgebundene High-Tech Materialien in den
Bereichen Normalbeton, Selbstverdichtende Betone
und Hochfeste- oder Ultra Hochfeste Betone speziali-
siert. Das Unternehmen setzt auf neueste, eigenent-
wickelte, wissenschaftlich basierte Technologien bei
der Entwicklung sowie Optimierung von Materialen
und verfügt über langjährige Praxiserfahrungen beim
Technologie-Transfer in die Produktionen und Prozess-
optimierung. G.tecz bietet einen ganzheitlichen Ansatz,
von der Materialauswahl über die Materialentwick-
lung und statische Beratung bis hin zur Planung von
schlüsselfertigen Produktionsanlagen.
Die Geschäftsführer von G.tecz, Dr. Thomas Teichmann
und Dr. Gregor Zimmermann, Absolventen der Univer-
sität Kassel, erwarben während ihrer Promotionszeit
das notwendige Wissen, um ein Verfahren zur Herstel-
lung eines neuartigen, zementgebundenen Hightech-
Materials zu entwickeln. Dieses Material, das sie nicht
mehr als Beton, sondern als „Designed Materials“
bezeichnen, ist so hart wie Stahl und so dicht wie
Keramik. Darüber hinaus kann der neue Baustoff in
jede Form gegossen werden, ist also auch für Anwen-
dungsgebiete denkbar, die bislang Keramik und Stahl
vorbehalten waren. Ihr innovatives Know How war die
materiale Basis für ihren Gang in die Unternehmertä-
tigkeit.
Der Businessplanwettbewerb war ihnen durch Veröf-
fentlichungen bekannt, vor allem aber durch positive
Erfahrungen von Teilnehmern aus vorangegangenen
Runden. Sie selbst sind der Meinung: „Die Möglichkei-
ten und Erfahrungen, die Gespräche mit einem Coach
bringen, aber auch die Seminare und die Beurteilung
des Businessplans sind ein einmaliges Angebot in
der Region – dies dazu noch kostenfrei und, wenn
2007
man möchte, rund um die Uhr.“ Ihr Tipp für poten-
zielle Existenzgründer: „Wir können jedem raten,
am promotion Nordhessen Businessplanwettbewerb
teilzunehmen – egal aus welcher Branche man kommt
oder welche Idee man hat. Auch wenn man nicht die
ersten Plätze belegt, ist das Urteil der unabhängigen
Gutachter wirklich Gold wert. Die sagen einem klipp
und klar, wo die Defizite liegen. Man kann nicht früh
genug damit anfangen, Erfahrungen zu sammeln, sich
mit anderen auszutauschen oder sogar coachen zu
lassen.“
Besonders wertvoll empfanden Teichmann und Zim-
mermann die Beurteilung des selbst erstellten Busi-
nessplans durch professionelle Berater. „Nach nun fast
zweieinhalb Jahren G.tecz“, resumieren sie, „haben wir
unternehmerisch sehr viel dazugelernt, und das betrifft
nahezu jeden Bereich, von Rechtsform und Finanzie-
rung über Marketing und Mitarbeiterführung.“
Firmensitz: Kassel
Geschäftsführer: Dr. Gregor Zimmermann,
Dr. Thomas Teichmann
Alleinstellungsmerkmal: Entwicklung zementgebunde-
ner Materialien auf kundenspezifische
Anforderungen mit lokalen Ausgangsstoffen
Branche: branchenunabhängig • Mitarbeiter heute: 6
Kunden: Deutschland, Holland, Österreich, Rumänien,
USA ... aus den Bereichen Bau, Maschinenbau, Sicher-
heitstechnologie, Architektur und Design.
www.gtecz.com
35
....
 „Weg zum High-Tech-Gründerfonds
geebnet.“

36
....
Yatta Solutions GmbH
Dr. Christian Schneider
Johannes Jacop
Für Dr. Christian Schneider und Johannes Jacop,
Geschäftsführer der Yatta Solutions, ist die Sache
klar: „promotion Nordhessen hat wesentlich mit dazu
beigetragen, dass wir 2009, als erstes Unternehmen in
Nordhessen, den High-Tech Gründerfonds für uns als
Investor gewinnen konnten“.
Yatta Solutions hatte sich 2008 am Gründerwettbe-
werb beteiligt – und den 3. Platz belegt. Ende 2008
wurde das Unternehmen gegründet, inzwischen
beschäftigt es sieben Mitarbeiter; bis 2011 ist eine
Erweiterung auf 15 Arbeitsplätze geplant. Die Firma
bietet Werkzeuge und Beratung für komplexe Soft-
wareprojekte. Ihre Stärke liegt darin, Probleme objek-
torientierter Softwareentwicklung zu erkennen und sie
werkzeuggestützt zu lösen.
„Mit UML Lab bieten wir Softwareentwicklern nunmehr
einen vollständigen und fehlerfreien automatischen
Abgleich von Quelltext und Modell“, so Dr. Christian
Schneider und Johannes Jacop. Softwarearchitekten
und Entwickler können erstmals die Vorteile beider
Welten flexibel nutzen. Das Problem des Medienbruchs
zwischen Design und Implementierung von Software
wird hierdurch elegant und zuverlässig gelöst. So
schließt Yatta Solutions die Lücke zwischen herkömm-
lichen Modellierungs- und Programmierwerkzeugen.
Durch diese Technologie gewinnen Kunden Übersicht
und Flexibilität und verkürzen ihre Entwicklungszeit.
Der Gründungswettbewerb promotion Nordhessen war
für Schneider und Jacop ein gewichtiger Baustein für
den Erfolg ihrer Unternehmensgründung: „promotion
Nordhessen hat uns bereits in einer frühen Phase
geholfen, unsere Idee konzeptionell zu durchdenken,
uns auf unser Geschäftsmodell zu fokussieren, De-
tails weiter auszuarbeiten und schließlich auch einen
qualifizierten Businessplan zu erstellen“, erzählen die
2008
beiden. Dieser Businessplan war auch unabdingbare
Voraussetzung für die Präsentation vor dem Manage-
ment des High-Tech Gründerfonds. Der von Erfolg
gekrönte Weg dorthin wurde von promotion Nordhes-
sen geebnet.
“Wir konnten inzwischen unsere bisherige Planung so-
gar übertreffen und den Grundstein für weiteres soli-
des Wachstum legen“, berichten die Jung-Unternehmer.
Die Förderung durch die Hessen Agentur hat aus ihrer
Sicht freilich auch zu ihrem Erfolg beigetragen, ebenso
wie die enge Zusammenarbeit mit der Universität Kas-
sel und zahlreichen Unternehmen aus der Region und
darüber hinaus.
Von den vielen Kontakten, die durch promotion Nord-
hessen zustande kamen, profitiert das Unternehmen
noch heute. Schneider und Jacop nehmen deshalb
auch weiterhin aktiv an deren Veranstaltungen teil und
hoffen, „künftigen Gründergenerationen auch etwas
zurückgeben zu können“. Diesen Existenzgründerinnen
und -gründern empfehlen sie, sich auf ihr Geschäfts-
modell zu konzentrieren, das eigene Ziel dabei im
Auge zu behalten und sich nie davor zu scheuen,
guten Rat einzuholen.“
Firmensitz: Kassel
Geschäftsführer: Dr. Christian Schneider,
Johannes Jacop • Alleinstellungsmerkmal: Software /
Informationstechnologie (IT) • Branche: Modellieren
und Programmieren aus einem Guss
Mitarbeiter heute: 6 • Kunden: Unternehmen, Soft-
warearchitekten und -entwickler aus dem
deutschsprachigen Raum
www.yatta-solutions.com
37
....
 „Mehr als nur Sitzen.“

38
....
Kinema UG i. Gr.
Stefan Zoell
„Mehr als nur sitzen!“ war das Motto des Diplom-
Designers Stefan Zoell bei der Entwicklung eines
wandlungsfähigen Stuhls, der zwar optisch keine
Ähnlichkeit mit seinem vertrauten Namensvetter mehr
aufweist, dafür aber jeder erdenklichen Sitzvorliebe,
jedem erdenklichen Entlastungsbedürfnis die passen-
de Lösung anbietet.
„Kinema“, abgeleitet vom griechischen Wort „kinein“
= „bewegen“, heißt der erste international patent-
rechtlich geschützte Industriearbeitsstuhl, der sowohl
Arbeitssitz als auch Kniesitz, Stehhilfe und Stehsitz
ermöglicht. Diese enorme Flexibilität verdankt das
Produkt drei beweglichen Modulen an Metallstreben,
die sich mühelos in verschiedene Positionen bringen
lassen.
Dieser innovative Stuhl kann nicht nur an Industriear-
beitsplätzen, sondern zum Beispiel auch in Büro effizi-
ent eingesetzt werden. Das Sitzen in variablen Posi-
tionen dient der Prävention von Rückenleiden, was
neben dem Wohlfühleffekt für den Benutzer, auch zur
Kostenreduzierung für Unternehmen und Krankenkas-
sen führt. Doch auch der immer internationaler wer-
denden Besetzung von Arbeitsplätzen trägt „Kinema“
Rechnung: Andere Länder, andere Sitzgewohnheiten.
Der Entwicklung und Patentierung dieser innovativen
Produktidee ist mittlerweile die Gründung einer Firma
mit Sitz in Kassel gefolgt; Kontakte zu möglichen Her-
stellern und Kunden sind geknüpft. Daran hatte, wie
Zoell versichert, die Unterstützung durch promotion
Nordhessen und auch das positive Abschneiden beim
Wettbewerb entscheidenden Anteil. „Aufgrund der
Prämierung gab es viele neue Kontakte, die weit mehr
wert sind als das Preisgeld selbst“, sagt Stefan Zoell.
Er kommt aus Burghaun/Kreis Fulda und absolvier-
2009
te zunächst eine Schreinerlehre. Später holte er das
Abitur nach und studierte Design in Darmstadt. Schon
in seiner Diplomarbeit beschäftigte er sich mit dem
Thema „Sitzen“ und entwarf ein Möbelstück, das
die herkömmlichen Merkmale von Sitzgelegenheiten
verwischt. Als freier Mitarbeiter am Institut für Arbeits-
wissenschaft in Darmstadt analysierte er im BMW-Werk
Regensburg Arbeitsplätze und suchte nach einer un-
konventionellen Sitzlösung für verschiedene Arbeitsbe-
reiche. Das Ergebnis dieser Arbeit ist „Kinema“.
Wie jeder Teilnehmer des Businessplanwettbewerbs
wurde er durch einen Gründerpaten unterstützt. Mit
dessen Hilfe hat er unter anderem einen maßgeschnei-
derten Geschäftsplan zur Realisierung seines Produk-
tes entwickelt.
Wenn alles glatt geht, so wird 2012 die erste Serie
vom Band laufen.
Firmengründung: 2010 (geplant)
Firmensitz: Kassel (geplant)
Geschäftsführer: Dipl.-Des. (FH) Stefan Zoell
Alleinstellungsmerkmal: Leistungsparameter des Pro-
duktsystems, umfangreiches Schutzrecht-Portfolio
Branche: Gesundheitsbranche / Gesundheit
am Arbeitsplatz • Kunden (potenzielle):
Volkswagen AG, Daimler AG, B. Braun Melsungen AG,
Expresso AG
www.kinema.com
39
....
promotion Nordhessen -
10 Jahre Gründerwachstum
Impression Prämierung der 10. Wettbewerbsrunde
Prämierung 04.12.2009, documenta Halle,
Kassel, 500 Gäste
 42
....
promotion Nordhessen - 10 Jahre
Fakten

Nach zehn Jahren ist es an der Zeit zu beleuchten,
welchen Nutzen der Businessplanwettbewerb pro-
motion Nordhessen in messbaren Größen geleistet
hat. Dabei werden nur Werte aufgeführt, die in einem
direkten Zusammenhang mit promotion Nordhessen
stehen. Nicht erfasst werden die indirekte regionale
Beschäftigungswirkung und die regionale Gesamtbe-
schäftigung über Gründungsprojekte von promotion
Nordhessen, die sich nur statisisch berechnen lässt
und zu ungenauen Ergebnissen führen kann.
Rund 25.000 Stunden Zeit haben die Coaches, Gut-
achter und Gründerpaten in die Gründerinnen und
Gründer in zehn Jahren investiert. Eine stolze Summe,
die verdeutlicht, dass der Erfolg der teilgenommen
Gründer an diesem Zeit-Invest in hohem Maße resul-
tiert.
Nicht gemessen wird der individuelle Lernprozess der
einzelnen Gründer und der Spass an der Tätigkeit als
Coach, die ehrenamtlich und aus ideeller Überzeugung
geleistet wird. Viele Geschichten und Erfolgsmomente
sind in zehn Jahren entstanden - aus Wettbewerbern
werden z. B. häufig Kooperationspartner. Das Coa-
ching-Netzwerk mit seiner hohen fachlichen Expertise
ist in Nordhessen sowie deutschlandweit einmalig -
der Wert: nicht zu bemessen.
Partner wie dem High-Tech-Gründerfonds, hochkarätige
Event-Locations sowie eine medienwirksame Präsenz
der Gründer führten dazu, dass promotion Nordhessen
einen Standard gesetzt hat, an dem sich andere Grün-
dungsförderungsinitiativen messen lassen.
Auch der Einsatz von Web 2.0 Medien wie „XING“,
„Twitter“ oder „Facebook“ und „Youtube“ wurden
frühzeitig in die Kommunikation von promotion
Nordhessen integriert. Somit konnten neue Kanäle in
der Akquise von Wettbewerbsteilnehmern erschlossen
werden, was ebenfalls zu Nachahmereffekten geführt
hat.
Unternimmt man letztlich den Versuch, den „Erfolg“
von promotion Nordhessen zu definieren, so lässt sich
dies am ehesten damit beschreiben, dass eine Region
geschlossen seinen eigenen Zukunftsraum gestaltet,
an dem jeder partizipieren kann.

Die bundesweite Ausschreibung von promotion Nord-

hessen hat dazu geführt, dass die Region Nordhessen
nicht nur bundesweit als innovativer und gründungs-
freundlicher Wachstumsraum wahrgenommen wird,
sie nimmt darüber hinaus eine Vorbildfunktion bei der
Umsetzung von Unternehmensgründungen und daraus
resultierenden Arbeitsplätzen auch außerhalb der
eigenen Region ein. Somit erfüllt promotion Nord-
hessen eine Vorbild-Funktion für den europäischen
Wirtschaftsstandort Deutschland.

Neben der kontinuierlichen Weiterentwicklung des

Wettbewerbs in seiner Außendarstellung, seinem
Leistungsangebot sowie der Einbindung bundesweiter

43
....
 Herkunft Teilnehmer

Geschlecht  

31%  
männlich  
weiblich  
69%  

1622 / 69%

174 / 8%
restliches Hessen

538 / 23%
restliche BRD

Summe: 2361

44
....
 Herkunft Businesspläne

Geschlecht  

28%  

männlich  
weiblich  

72%  

277 / 65%

49 / 12%
restliches Hessen

98 / 23%
restliche BRD

Kategorien  
1%  

5%  
13%   Summe: 424
5%  
56%  
20%  

Dienstleistung   Produk7on   F&E  

Handel   Handwerk   Sons7ges   45
....
 Geschaffene Arbeitsplätze

865 / 69%

190 / 16%
restliches Hessen

185 / 15%
restliche BRD

Summe: 1240
(Teilzeitkräfte werden statistisch
als 0,5 Stelle geführt)

46
....
Geschaffene Unternehmen

182 / 63%

41 / 14%
restliches Hessen

67 / 23%
restliche BRD

Summe: 290

47
....
 48
....
promotion Nordhessen -
Das Gründernetzwerk
Coaches, Gründerpaten & Gutachter

Coaching bedeutet seinem Wesen nach die zielori- Das Coaching-Netzwerk leistet bis heute mit seiner
entierte Begleitung von Menschen mit dem Ziel der hohen fachlichen Expertise den wichtigsten Teil in der
Förderung der Selbstreflexion sowie der selbstgesteu- Prozesskette der Gründungsförderung. Dem Netzwerk
erten Verbesserung der eigenen Wahrnehmung und ist es zu verdanken, dass insgesamt über 270 Unter-
des eigenen Verhaltens. Der Coach begleitet Menschen nehmensgründungen erfolgreich geschaffen wurden.
bei der Lösung von Problemen, in dem der Weg
der Lösungsfindung und dem daraus entstehenden Die Einführung von Gründerpaten, d. h. die außer-
Erfahrungsgewinn das eigentliche Ziel des Coaching- ordentliche Betreuung von Gründern außerhalb der
Prozesse ist. Coaching Sessions ist aufgrund der Erkenntnis erfolgt,
dass Grenzen und Barrieren in der Gründungsförde-
Als Coach für promotion Nordhessen tätig zu sein, rung in Nordhessen nicht räumlich, d. h. auf ein be-
bedeutet, seine eigene Erfahrung zielgerichtet und stimmtes Veranstaltungsformat ausgerichtet, existieren
verantwortungsbewusst an unerfahrene Personen dürfen, um schnell und unbürokratisch tätig zu wer-
weiterzugeben. Der Coaching-Prozess kann hierbei den. Das Instrument fand schnell eine hohe Akzeptanz
von Gründer zu Gründer je nach Komplexität des bei den Gründern und eröffnete mehr Spielraum in der
Gründungsprojektes, der eigenen persönlichen Vor- regionalen Vernetzung von promotion Nordhessen mit
aussetzung und den bereits vorhandenen Kenntnissen weiteren Förderungsinstitutionen.
deutlich variieren.
Die Gutachter geben letztlich Auskunft darüber, ob die
Nicht jeder Coaching-Prozess führt zum gewünschten schriftlich festgehaltenen Ausführungen des Business-
Ergebnis des Erfahrungsgewinns, das persönliche plans wirtschaftlich darstellbar und tragfähig sein
„Setting“ eines Gründers kann den Prozess sogar können - oder ob ggf. nachgebessert werden muss.
verhindern - wenn er sich nicht darauf einlässt, offen
neue Erfahrungen und neues Wissen anzueignen. Wir bedanken uns bei allen Förderern und Partnern
für die Betreuung und Unterstützung jedes einzelnen
Die Qualität einer Coaching-Maßnahme im Rahmen Gründers. Ihnen gilt unsere höchste Anerkennung.
von promotion Nordhessen lässt sich am ehesten
über die Ergebnisqualität definieren, Die Ergebnisqua-
lität misst die mit dem Coaching erzielten Ergebnisse
als die am Coachingnehmer oder seinem Verhalten
bewirkten Veränderungen. Sie bestimmt somit die
Wirksamkeit und den Erfolg der Leistung, sowie ihre
Wirtschaftlichkeit im Sinne eines Kosten-Nutzen-
Verhältnisses. Zur Qualitätssicherung des Coaching-
Netzwerkes von promotion Nordhessen müssen
persönliche und fachliche Kompetenzen gegenüber
der Projektsteuerung nachgewiesen werden - die
Coaching-Vergabe ist eine Einzelfallprüfung und kann
unter Umständen zur Ablehnung führen, wenn z. B.
deutlich wird, dass persönliche Interessen des anzu-
strebenden Coaches gegenüber dem Projektziel von
promotion Nordhessen überwiegen.

49
....
 Jens Adelberg, MLP Finanzdienstleistungen AG

Michael Arenth, Daimler AG Dr. Volker Asemann, Expresso Deutschland GmbH

Claus Beller, Raiffeisenbank eG Baunatal Britta Best, Kanzlei Britta Best

Dirk Bührmann, Baugeldspezialisten Kassel Andreas Deiseroth, Kasseler Sparkasse

Antje Dittmar, Virtua Fit / Dittmar Beratung Hilmar Dobslaw, Kasseler Verkehrsinstitu

Petra Draschoff-Hennig, Team-Time GmbH Marcel Everding, MLP Finanzdiens

Ingo Gottwald, GFM Finanzmanagement Andreas Grabowski, Kasseler Sparkasse

Karl-Heinz Gude Matthias Gundlach, Kasseler Sparkasse

Sarah Guttenhöfer Jochen Hein, Con Moto Consulting GmbH

Ralf Heuckeroth, Dr. Platz und Partner York Hilgenberg, Steuerberater

Jürgen Hoffmann, Plastik Technology Beratung Bernd Kessler, Volkswagen A

Ralph Kistner, Kasseler Sparkasse Markus Klein, B.A.S.S. - Business Angels Südnieders

Pierre Koch, Finanzberatung Harald Kraus, Kraus Unternehmensberatung G

Dr. Heidemarie Krüger, Steinbach Consulting AG Bernd Lehnert, TÜV Hessen

Roland Marx, Steinbeis Transfer Zentrum Nordhessen Prof. Hartmut Matzat, Institut MIT

Dr. Gabriele Mönicke, bona fide Frank Müller, Team Müller Consulting GmbH

Frank Peter, Wirtschaftsprüfer & Steuerberater Heike Pflüger, pflügerdesign Stefan Pie

Sascha Pogacar, progessive mind Wolfgang Prier, Mediator Lothar Rappman

Heike Rau, Steuerberatungskanzlei Andrea Reinhold Prof. Dr. F

Thomas Ritzkowski, Volks- und Raiffeisenbanken Daniela Rösler, Dotodo Careercare

Dr. Bernd Schieche, High-Tech-Wachstum Göttingen Carmen Schlieckmann, IHK

Dr. Ing Harald Stallforth, Aesculap AG & Co. KG Christian Stief, Wirtschafts- und In

Sascha Stiegel, Kasseler Sparkasse Christoph Strzedulla, Volkswagen AG Werk Kassel

Carola von Ammon, c2 connecting x coaching Hagen Wehrmann, Vermessungsbüro Wehrman

 Bärbel Ahrberg, Coaching & Drumming

Jochen Bachmann, Steuerberater Sascha Beck, Kasseler Sparkasse

Axinja Blomeyer, Rechtsanwältin & Wirtschaftsmediatorin

Anne Deutsch, Synplex Unternehmensentwicklung Michael Dietzsch, IHK Kassel

ut - KVI Stephan Döring, Weddig-Keil und Kollegen Rechtsanwaltskanzlei

stleistungen AG Dr. Werner Exner, Rechtsanwalt Marc Finke, Kasseler Sparkasse

Andreas Gräfe, Volkswagen AG Werk Kassel Mee Yung Greiner, BBB Greiner

Sascha Gundlach, neue Formen Werbeagentur GmbH & Co. KG

Harnald Henze, Kamey Steuerberatungsgesellschaft mbH

Stephanie Höfer, Hylsama Hygiene Sales + Marketing GmbH

AG Werk Kassel Andreas Kimm, StB Heidmann + Kimm Anne Kimm, StB Heidmann + Kimm

sachsen Oliver Kniest, Kasseler Sparkasse Eugen Knoth, IHK Kassel

GmbH Dirk Kretschmayer, MLP Finanzdienstleistungen AG

Elfi Lotzgeselle, Kasseler Sparkasse Nicoló Martin, micromata GmbH

TKOPF Silvio Merkel, coactive GmbH Eva Merker Tobias Mildner, Kasseler Sparkasse

Manuela Nutz, Ars Laborandi Petra Pardun

etsch, Multichart Solution GmbH Dr. Jürgen Platz, Dr. Platz und Partner

nn, Volkswagen AG Werk Kassel Dr. Michael Raschbichler, Raschbichler & Partner

Franz Reither, Komplexitätsmanagement André Rittner, IQ - Innovative Computer Unterstützung

e Management Heike Sälzer, Steuerberaterin

Kassel Martin Scholz, Kasseler Sparkasse Holger Schrader, CARMAO GmbH

nfrastrukturbank Hessen Stephan Stieg, MLP Finanzdienstleistungen AG

Udo Sturm, Finanzdienstleistungen Fabian Tscherner, Volkswagen AG Werk Kassel

n Carmen Werner, Carmen Werner & Consultants Ron Wieland, Datenschutzbeauftragter

 52
....
promotion Nordhessen -
Das Gründernetzwerk
Das Team

promotion Nordhessen ist für die Projektmitarbeiter Rückwirkend hat jeder Projektmitarbeiter seine eigene
stets eine Herausforderung gewesen. Teamgeist, En- persönliche Bindung zu promotion Nordhessen.
gagement und oft auch unkonvetionelle Wege führten
hier den Wettbewerb über die Jahre zum Erfolg. In den Vergleicht man die einzelnen Wettbewerbsjahre mit-
Anfangsjahren von promotion Nordhessen ging es zu- einander, so ist auch jede Wettbewerbsrunde von der
nächst darum, einen routinierten Wettbewerbsverlauf persönlichen Handschrift der einzelnen Projektmitar-
mit seinen komplexen Vorgängen zu entwickeln und beiter gekennzeichnet.
dem Bedarf von Existenzgründern anzupassen - mit
Erfolg. Für die persönliche Noten in zehn Jahren promotion
Nordhessen bedanken wir uns recht herzlich.
Die jährlich wechselnden Personalspenden vom Volks-
wagen AG Werk Kassel ermöglichten die kontinuier-
liche Fortführung des Wettbewerbs von 1999 - 2006,
das Land leistete ebenfalls seinen personellen Beitrag.
Da jede Wettbewerbsrunde eine eigene individuelle
Herausforderung war, wurde das Projektteam jährlich
neu auf die Probe gestellt. Mit Teamwork und Aus-
dauer gelang es, den Prozess des Wettbewerbs über
die Jahre zu verbessern und das Leistungsangebot zu
steigern.

Organisationstalent, Flexibilität, bestimmte Kompeten-

zen sowie die Bereitschaft zur Gründerbetreuung bis
in die späten Abendstunden zeichneten das Anforde-
rungsprofil der Projektmitarbeiter aus. Unterschiedli-
che Expertisen waren auf das Team verteilt, die Rolle
des Generalisten musste jeder beherrschen.

Die gesammelten Erfahrungen und die emotionale

Bindung zu promotion Nordhessen ließen die Projekt-
arbeit für viele Projektarbeiter zu einem einzigartigen
Erlebnis werden, an das man sich gerne zurückerin-
nert.

Ab 2007 wurde das komplette Projektteam durch die

Übergabe des Wettbewerbs an die Regionalmanage-
ment Nordhessen GmbH ausgewechselt - was für alle
Beteiligten eine Herausforderung war, denn die Pro-
zesse von promotion Nordhessen mussten komplett
neu erarbeitet werden. Dank der freundlichen Unter-
stützung des Coaching-Netzwerkes kehrte die „Routi-
ne“ von promotion Nordhessen wieder schnell zurück.

53
....
 Christina Bokias, Volkswagen AG Werk Kassel

Rainer Bong, Wirtschafts- und Infrastrukturbank Hessen

Jörg Brand, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Katja Brockhaus, Volkswagen AG Werk Kassel Sylvia Gäbler, Volkswagen AG Werk Kassel

Harald Grebe, Daimler AG Werk Kassel Frank Heinemann, Daimler AG Werk Kassel

Ralf Herzog, Volkswagen AG Werk Kassel Barbara Hocke, Volkswagen AG Werk Kassel

Sandra Hübner, E-ON AG Peter Ketteritzsch, HNA

Carsten Klapp, Volkswagen AG Werk Kassel

Alexander Lührs, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Stefanie Morgenthal, Volkswagen AG Werk Kassel

Wilfried Pfannkuche, Wirtschafts- und Infrastrukturbank Hessen

Robert Ribicki, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Karl-Heinz Rieks, Kasseler Sparkasse Jan-Peter Roloff, Volkswagen AG Werk Kassel

Michael Schapiro, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Alexander Schmidt, Kasseler Sparkasse

Bernd Schnaudt, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Samuel Stiel, Volkswagen AG Werk Kassel

Ursula Schröter, Investitionsbank Hessen

Jochen Siegner, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Sonja Sölle, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Bettina Ungewickel, Regionalmanagement Nordhessen GmbH

Hardi Weckwert, Daimler AG Werk Kassel

 Hauptsponsoren:

Mit freundlicher Unterstützung:

www .best-
excellence
.de

S T E I N B E I S -T R A N S F E R Z E N T R U M
NORDHESSEN

Projektträger:

Gefördert von:

In Kooperation mit:

Wirtschaftsförderungen Region Kassel, Werra-Meissner-Kreis,

Kreis Hersfeld-Rotenburg, Schwalm-Eder-Kreis, Landkreis Waldeck-Frankenberg

56
....
promotion Nordhessen -
Das Gründernetzwerk
Sponsoren & Partner

Unser Dank gilt den Sponsoren, Unterstützern und Handwerkskammer Kassel, RKW Hessen, WiBank, FiDT
Förderern sowie den nordhessischen Kommunen und Technologie- und Gründerzentrum Kassel, den Wirt-
Unternehmen aus der Region der ersten Stunde von schaftsjunioren Kassel sowie der Universität Kassel für
promotion Nordhessen im Jahr 1999 / 2000. Mit ihrer die zielführende und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
finanziellen Unterstützung wurde der Weg für eine
nachhaltige, bis heute andauernde effektive Förder- Nicht nur der direkte Messfaktor der geschaffenen
struktur geebnet, die zum andauernden Erfolg von Arbeitsplätze und Unternehmen über promotion Nord-
promotion Nordhessen geführt hat. Stellvertretend hessen ist als Erfolg zu werten, sondern auch die viel-
seien hier die Daimler AG, ThyssenKrupp, SMA und die fach registrierten Nachahmereffekte, die zur intensiven
Raiffeisenbank Baunatal eG genannt. Den historischen Gründungsförderung in anderen Institutionen in der
Ursprung verdankt promotion Nordhessen dem Land Region geführt haben, sind als Erfolg zu werten.
Hessen sowie der Volkswagen AG. Das ursprüngliche
Konzept lieferte die McKinsey & Company Inc. Die Angebote in der Region Nordhessen für die Um-
setzung einer Geschäftsidee sind heute besser denn je
Eine über die Jahre stetige Kostenoptimierung und die - und werden immer noch stetig ausgebaut.
Überführung der Projektträgerschaft an die Regional-
management Nordhessen GmbH (2007) ermöglichten
die Fortführung des Wettbewerbs mit konstanten
Hauptsponsoren. In der Vergangenheit waren dies die
B. Braun Melsungen AG, die Kasseler Sparkasse sowie
die HNA. Sie haben die vergangenen Wettbewerbsrun-
den mit ihren persönlichen und finanziellen Beiträgen
sowie der finanziellen Unterstützung des Landes Hes-
sen ermöglicht. Wir danken ihnen für die Unterstüt-
zung und die vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Die hohe öffentliche Präsenz von promotion Nordhes-

sen ist für die Sponsoren Invest und Gewinn zugleich:
mit einer finanziellen Beteiligung an promotion Nord-
hessen untermauern regionale Sponsoren ihren Bezug
und ihre Unterstützung zur Region - und sind zugleich
Vorbild für neue Unternehmer. Zudem profitieren
Sponsoren im Aufbau neuer Geschäfts- und Kunden-
beziehungen durch am Wettbewerb teilgenommen und
ausgezeichnete Existenzgründer.

Prämierte und erfolgreich gegründete Unternehmen

leisten inzwischen ihren Beitrag für promotion Nord-
hessen in Form von Coaching- oder Gutachterleistun-
gen.

Wir danken unseren regionalen Partnern IHK Kassel,

57
....
promotion Nordhessen - Die Zukunft
Ausblick

Innovationen finden in bestehenden Unternehmen als Zusätzlich widmet sich promotion Nordhessen ver-
auch durch Neugründungen statt. Neben Existenzgrün- stärkt der „Unternehmensnachfolge“. Jährlich sind in
dern verfügen kleine mittelständische Unternehmen Deutschland über 70.000 Betriebe von der Regelung
(KMUs) ebenfalls über eine hohe volkswirtschaftliche einer Unternehmensnachfolge betroffen. Aufgrund zu
Bedeutung. Durch Expansion in neue Märkte in be- späten oder falsch ausgeführten Betriebsübergaben
stimmten Zukunftsfeldern ist es möglich, Innovationen müssen jedes Jahr in Deutschland Familienbetriebe
anwendungsnah und wirtschaftlich zu entwickeln. Der schließen, Arbeitsplätze werden abgebaut und zu-
globale Wettbewerbsdruck führt vielfach zu Kooperati- meist spezielles Wissen geht unwiderruflich verloren.
onsbildungen der KMUs untereinander, um in Netzwer- Aufgrund der demographischen Entwicklung in Nord-
ken Kosten und Ressourcen zu sparen, Synergien zu hessen wird die Unternehmensnachfolge zukünftig
nutzen und Wissen zu teilen. eine höhere Bedeutung erhalten, auf die über promo-
tion Nordhessen frühzeitig reagiert und aufmerksam
Nach weit mehr als 100 Jahren Entwicklungsgeschichte gemacht werden soll. Im Fokus steht ebenfalls der
des Verbrennungsmotors im Straßenverkehr deutet Businessplan (=Nachfolgeplan), der Strategien erken-
sich mit der Elektromobilität eine technologische Zei- nen lässt, wie bestehende Unternehmen zukünftig auf
tenwende im Verkehrsbereich an. Die Elektrifizierung ihren Märkten ausgerichtet sein müssen, um wettbe-
der Antriebe ist eine ganz wesentliche Stellschrau- werbsfähig zu bleiben.
be für eine zukunftsfähige Mobilität. Sie bietet die
Chance, die Abhängigkeit vom Öl zu reduzieren, die promotion Nordhessen wird damit zur nordhessischen
Emissionen zu minimieren und die Fahrzeuge besser Gründungs- und Wachstumsoffensive in den drei
in ein multimodales Verkehrssystem zu integrieren. Feldern:

promotion Nordhessen wird als Businessplanwett- • Existenzgründer

bewerb ab 2010 zusätzlich mit dem Leitthema „E- • Unternehmensnachfolger (durch Existenzgründer)
Mobilität“ und „dezentrale Energietechnologien“ für • KMUs
KMUs geöffnet und soll Anreize zur Entdeckung undDie acht Elem
ente des Busines

wirtschaftlichen Realisierung dieser neuen Schlüs- ausgebaut.

die Unte splans &
FiDT - Technologi rnehmensorganis
e- und Gründerze ation promotion Nord
19:00 - 23:00 ntrum Kassel
am 20.04.2010 hessen
Uhr, Ort: Kultu
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selinnovationen leisten. Grundlage ist auch hier der
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lle unternehmer 34117 Kassel
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05.05.2010, 19:00
- 23:00 Uhr, ng Tel. 0561 766365

Businessplan, der inhaltlich auf Expansion und Wachs-

Ort: Kulturbahn 0
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hessen Succ -nordhessen.de
www.promotion-
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tumsfelder von bestehenden KMUs ausgerichtet ist.

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Uhr, Ort: Kultu
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19:00 - 23:00 erk Deutschla
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Die Region Nordhessen verfügt über vielfältige Kom-

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eler Sparkasse,
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en:
Die Gründungs- und
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petenzen in den Bereichen Mobilitätswirtschaft und
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19:00 - 23:00
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Uhr, Ort: Kass .2010

eler Sparkasse,
Wolfsschlucht
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Dezentrale Energietechnologien. „E-Mobilität“ ist von

Die Unternehmen Weitere Spons
........

oren:
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für Unte rnehmer und ungen
Bundesministe Existenzgründer
S T E I N B E I S -T

nordhessischen KMUs bereits als neues Geschäfts-

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NORDHESSEN

19:00 - 23:00 chaft und Techn Projektpartner:

Uhr, Ort: Kass ologie am 25.08
eler Sparkasse,
Wolfsschlucht
.2010 Nachfolge-
9 Regelung

feld erkannt worden. Die Schnittstelle zu promotion

+ Last Minute
Coaching

Innovative

Nordhessen dient zur Überprüfung von Wirtschaftlich-

Ja, ich möchte
Wachstumsoffen
teilnehmen. Bitte
an der Gründun
sive promotio
senden Sie mir
gs- und
n Nordhessen
2010
www .best-
excellence
.de
Gründungen
Start Ups
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Elektro-
keit und Realisierbarkeit von Innovationen im Bereich
Anmeldeunterlag Informationen
en zu. Mir ents und Mobilität
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en. KMU

„E-Mobilität“ und „dezentrale Energietechnologien“.

Ja, ich möchte
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uchs mit Step
„Von der Idee
(e) des
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promotion Nordhe
zum Business gen ssen:
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keine Kosten.
Veranstaltung
(Bitte entsprec spartner:
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promotion Nordhe
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Werra-Meißner-Krei ration mit Wirtsch
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Waldeck-Frank ld-Rotenburg,
enberg Schwalm-Eder-Kreis Region Kassel,
, Landkreis

59
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promotion Nordhessen
c/o Regionalmanagement
Nordhessen GmbH
Ständeplatz 13
34117 Kassel
Tel: 0561 7663650
Fax 0561 7663659
info@promotion-nordhessen.de
www.promotion-nordhessen.de