LOS CONTRATOS LABORALES

CONTRATO DE APRENDIZAJE Conste por el presente documento el Contrato de Aprendizaje, que celebran al amparo del Art 34° de la Ley de Formación y Promoción Laboral, aprobado por D.S. 002-97-TR y normas reglamentarias, de una parte (razón social o nombre del titular de la empresa), con RUC Nº ................,dedicado a la actividad Económica de ..............................., con domicilio en .............................................., representada legalmente por el Señor ........................................, con DNI Nº ............................., con domicilio en ..........................................., a quien en adelante se le denominará "LA EMPRESA" , y de la otra parte ............., con .......(1), años de edad, con DNI N°...........................(2), representado legalmente por ...............................(3), con documento de Identidad ............................(3),a quien en adelante se le denominará como "EL APRENDIZ", en los términos y condiciones siguientes: PRIMERO.- LA EMPRESA se obliga con EL APRENDIZ a proporcionarle los medios para que EL APRENDIZ adquiera formación profesional sistemática e integral en la ocupación de ......................., para el que ha sido contratado. SEGUNDO.- LA EMPRESA se obliga a pagar a EL APRENDIZ una asignación mensual equivalente a ............... Nuevos Soles (S/. ..............) (4). TERCERO.- EL APRENDIZ se obliga aprestar sus servicios a LA EMPRESA por un período de ..........................., en el horario de ............. a .........., en la jornada habitual de LA EMPRESA. CUARTO.- EL APRENDIZ se obliga a someterse a los reglamentos internas de LA EMPRESA, según sea el caso y la oportunidad. QUINTO.- EL APRENDIZ declara conocer la naturaleza del presente contrato, que no origina vínculo laboral y sólo genera los derechos específicamente previstos en el D.S. 002-97-TR y normas reglamentarias. Suscrito en dos ejemplares en ..................., a los ............ días del mes ............... de 2000

EL APRENDIZ (1) (2) (3)

PADRE O TUTOR (3)

LA EMPRESA

El aprendiz debe ser mayor de 14 años y menor de 24 años. Puede ser otro documento en caso de ser menor. Consignar sólo si el aprendiz es menor de edad.

(4) No puede ser menor a la remuneración mínima vital, vigente en la oportunidad de pago, si el aprendiz labora en el horario habitual de la empresa.

LOCACIÓN DE SERVICIOS Conste por el presente documento, EL CONTRATO DE LOCACION DE SERVICIOS que celebran al amparo de los Artículos 1764 del Código Civil de una parte ................ (1) ..............., identificado con ...................................(2) ......

N° .........., dedicado a la actividad de ............................., con domicilio en ............................... con DNI N° ......................., a quien en adelante se le denominará EL COMITENTE, y de la otra parte don ..............................................., con DNI .........................., con domicilio en ........................................., de profesión a quien en adelante se le denominará EL LOCADOR en los términos y condiciones siguientes: PRIMERO.- EL COMITENTE contrata al LOCADOR para que preste los servicios de...................... SEGUNDO.- EL LOCADOR declara estar capacitado para cumplir cabalmente con la prestación de servicios indicada en la cláusula primera. TERCERO.- El contrato tendrá una duración de. , la que se iniciará el .............. y concluirá el ............................. CUARTO.- La retribución por los servicios de EL LOCADOR se pactan en S/. , mensuales, los que podrán incrementarse por acuerdo entre las partes. QUINTO.- El presente contrato de locación de servicios se considera causales: ........................................................................................... extinguido por las siguientes

SEXTO.- EL LOCADOR prestará sus servicios de manera personal y autónoma, a cambio de una retribución, pero podrá valerse, bajo su dirección y responsabilidad, de auxiliares y sustitutos. SETIMO.- El presente contrato no origina relación laboral entre EL LOCADOR y el COMITENTE, por ser la prestación de servicios de naturaleza civil. Hecho en dos ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto los que se firman en Lima a los........... días del mes de................. de..................

-------------------------------------------EL COMITENTE EL LOCADOR (1) Nombre o razón social (2) Si es persona natural L.E o DNI, y RUC.

------------------------------------------------

Contrato de Trabajo (Genérico) Conste por el presente documento que se suscribe por triplicado con igual tenor y valor, un contrato de trabajo sujeto a modalidad de .................................. (Señalar la modalidad del contrato: suplencia, necesidades de mercado, reconversión, de temporada, etc.) Que al amparo del artículo.......... (Señalar el artículo de acuerdo con la modalidad del contrato) de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, celebran de una parte....................................., con RUC N.º ...................... representado por su (cargo), Don (ña) .......................... (Nombre del representante), identificado con DNI N.º ..................... y domicilio en ............................................a quien en adelante se le llamará el EMPLEADOR, y de la otra, Don (ña)................. Identificado con DNI N.º .............. Domiciliado en......................... a quien en adelante se le llamará el TRABAJADOR, en los términos y condiciones siguientes: PRIMERO.- El EMPLEADOR es una.................. cuyo objeto social es........................., que requiere de los servicios del TRABAJADOR...................... (Indicar si es en forma temporal, accidental o para una obra o servicio específico), para................................. (Señalar la modalidad del contrato y las causas objetivas determinantes de la contratación).

SEGUNDO.- Por el presente contrato el TRABAJADOR se obliga a prestar sus servicios al EMPLEADOR para realizar las siguientes actividades: ................................. debiendo someterse al cumplimiento estricto de la labor para la cual ha sido contratado, bajo las directivas que emanen de sus jefes o instructores.

TERCERO.- La duración del contrato es de........ (Meses o años), iniciándose la relación laboral el día........... De..................

.... a los.............. con domicilio fiscal en ........................ con DNI Nº ..... _____________________ El Empleador __________________________ El Trabajador CONTRATO DE TRABAJO A DOMICILIO CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento el CONTRATO DE TRABAJO A DOMICILIO............... (2) ........ del.......... de ... de........... SÉTIMO.....................S.... Tercero: El trabajador se compromete a desarrollar toda su capacidad de trabajo en favor del empleador así como cumplir con la metodología y técnicas de trabajo proporcionadas por el empleador............................................... teniendo un refrigerio de. que será tomado de....... el EMPLEADOR se obliga a pagar una remuneración mensual.......... Firmado en...El período de prueba es de tres meses (puede ampliarse a seis meses si se trata de trabajadores calificados o de confianza o a un año si se trata de trabajadores de dirección)...... ubicado en ................ (Horas)....... y a otorgarle los beneficios que por ley.............. 003-97-TR......En contraprestación a los servicios del TRABAJADOR.............. en los términos y condiciones siguientes: Primero: LA EMPRESA contrata los servicios del TRABAJADOR para que realice la labor de . SEXTO.................. NOVENO.......................... (Minutos)...... Segundo: EL TRABAJADOR desempeñará sus labores en su domicilio (a)..................................... (......... contenidas en la Ley de Productividad y Competitividad Laboral...... de ..... con RUC Nº ................. días del mes de...El EMPLEADOR se obliga a inscribir al TRABAJADOR en el Libro de Planillas (de sueldo o salarios)..... a.. (Días)........ por lo que no estará sujeto a supervisión directa e inmediata del empleador........................... de una parte la empresa .......En todo lo no previsto por el presente contrato.. a quien en adelante se le denominará LA EMPRESA.............. para el normal ...................... y terminado el ..........de ..... monto que se incrementará de acuerdo con su política remunerativa igualmente se obliga a facilitar al TRABAJADOR los materiales necesarios para que desarrolle sus actividades............... Para resolver cualquier controversia que el cumplimiento del presente contrato pudiera originar.....El trabajador deberá prestar sus servicios en el siguiente horario: de................. para su conocimiento y registro....... así como a poner conocimiento de la Autoridad Administrativa de Trabajo el presente contrato....... CUARTO............... Cuarto: LA EMPRESA se compromete suministrar . que celebran al amparo del Art.....Las partes contratantes renuncian.. se estará a las disposiciones laborales que regulan los contratos de trabajo sujetos a modalidad.. con DNI Nº ....... QUINTO. 87° y siguientes de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral........ debidamente representada por el señor ..)........... OCTAVO... pacto o costumbre tuvieran los trabajadores del centro de trabajo contratados a plazo indeterminado......... a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR.... expresamente al fuero judicial de sus domicilios y se someten a la jurisdicción de los jueces de.......... y de otra parte don ... a................................. aprobada por D.. a.................

...... Noveno: El presente contrato concluye en el plazo estipulado en la cláusula cuarta..... representada por el señor ….................... y domicilio en …………........... % mensual (máximo 25% mensual) de la remuneración obtenida por EL TRABAJADOR....... Tercero............ los que se firman en ………… a los …….. habiendo sido el incidente de su responsabilidad............. aprobado por D.. de …...........................…........ Octavo: LA EMPRESA se obliga a inscribir al TRABAJADOR en el Seguro Social de Salud (ESSALUD)........ hasta cancelar el monto total del perjuicio económico causado......... Quinto: El Contrato de Trabajo tendrá una duración de ....................... Sexto: Se pacta de común acuerdo la remuneración del TRABAJADOR en la cantidad de S/.. LA EMPRESA... empezará el .....… años de edad. motivada por ........... deducirá hasta un ....La Empresa contrata los servicios personales del Trabajador... (2) ........... de ..... para desempeñarse en las tareas de: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Segundo....... pudiendo las partes renovar el contrato por mutuo acuerdo. en los términos y condiciones siguientes: Primero......desempeño de la labor del TRABAJADOR... a quién se le denominará La Empresa... horas........S.......……. Ley de Productividad y Competitividad Laboral...... (indicar en letras) mensuales ........... máquinas.. a partir del ……. (3) La Ley no establece límite. identificado con DNI Nº . (2) Materiales.. a Plazo Indeterminado... con domicilio en ........ suministrado por el empleador.. ….. (4) Señalar cantidad de bienes producidos CONTRATO DE TRABAJO A PLAZO INDETERMINADO CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento.. 003-97-TR. de sexo ….(Nombres y apellidos del trabajador)..El trabajador se compromete a trabajar con eficiencia y responsabilidad en el horario de Lunes a …… de ……… horas a ……....... Sétimo: Si EL TRABAJADOR pierde o deteriora el ... herramientas. ..La retribución que percibirá El Trabajador por será de: S/... Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto......... y de otra parte ….........................….......…… identificado con DNI Nº …..S.... 003-97-TR y normas Reglamentarias..... que celebran de conformidad con el artículo 4º del TUO del D.... (1) El trabajo puede ejecutarse en el domicilio del trabajador o en el lugar designado por éste......... y terminará el . etc........ días de ……….. Leg..... para que tenga derecho a prestaciones de salud.......... (4) ..... el Contrato Individual de Trabajo...... en consecuencia el contrato se pactará por el tiempo que el empleador requiera de dicho servicio. con RUC Nº ……....... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador........ Al término de la duración del contrato se extinguirá automáticamente el vínculo laboral........ oportunidad en la cual La EMPRESA se compromete a otorgar al trabajador los derechos sociales contenidos en el Art.. por .... 728...... (Razón social o nombres y apellidos del empleador).... 94º del D.......... de una parte ….... de 2000.. (3) ......….....…….................... estado civil .....

.... que celebran de conformidad con el artículo 4º del TUO del D.La Empresa contrata los servicios personales del Trabajador.S.. para desempeñarse en las tareas de: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Segundo........ 003-97-TR Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto..El empleador contrata los servicios del trabajador para que realice las labores indicadas en la cláusula primera y desarrolle a favor del empleador toda su capacidad de trabajo.............. que se firman en ...... aprobado por D............. de …… años de edad..... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional............. a los …. pudiendo el empleador variar y establecer de acuerdo a las necesidades de la empresa........ en los términos y condiciones siguientes: Primero. de 2000….... con domicilio en ……... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa así como .....El empleador contrata los servicios del trabajador para que realice las labores indicadas en la cláusula primera y desarrolle a favor del empleador toda su capacidad de trabajo.....…......... ….... Leg..... el inicio y término de la jornada.....….... de .... el Contrato Individual de Trabajo....... Ley de Productividad y Competitividad Laboral................... horas..... a Tiempo Parcial..... Quinto...…..S....… a quién se le denominará La Empresa. ……………………................. y domicilio en ………. (Nombres y apellidos del trabajador).. y de otra parte …....El Trabajador estará sujeto al régimen laboral de actividad privada dentro de los alcances y efectos que determina la Ley... El Trabajador La Empresa CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO PARCIAL CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento... días de …… de ………… ……………………... identificado con DNI Nº …. (Razón social o nombres y apellidos del empleador)... representada por el señor …... 728.. y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 42º de la Ley....... con RUC Nº ……..... Cuarto... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador....... a partir del ……......…… identificado con DNI Nº …...El trabajador se compromete a trabajar con eficiencia y responsabilidad en el horario de Lunes a …… de ……… horas a ……....... estado civil ...... motivada por........La retribución que percibirá El Trabajador será de: S/.. 003-97-TR y normas Reglamentarias.. y en lo no contemplado en el presente contrato en el D.Cuarto................. de una parte …. (indicar en letras) mensuales..... Tercero. de sexo …….......... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa.

......... y en lo no contemplado en la misma al D...La Empresa se dedica a .. Quinto.. el Contrato de Naturaleza Accidental de Emergencia...... días de ……….... identificado con DNI Nº ...... ……………………..........La Empresa requiere contratar personal para cubrir las necesidades originadas por ........ 728..... con RUC Nº ….......... y de otra parte …......... Sétimo.……...…..... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador......S... Quinto.El plazo de vigencia del presente contrato es de ….. de sexo ……... (indicar en letras) mensuales....... en el departamento de …. de 200…....... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional............ debiendo concluir el …....las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional..... Tercero.......El plazo de vigencia del presente contrato es de …....… (Considerar el giro de la empresa..................................... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa. de .............................El Trabajador estará sujeto al régimen laboral de actividad privada dentro de los alcances y efectos que determina la Ley........ 003-97-TR....... representada por el señor …….. Cuarto. los que se firman en ………… a los …….. La fecha de inicio es el ……............. El Trabajador ……………………...... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula Primera.S 003-97-TR........ tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda.. indicando el CIIU) Segundo. Sexto. de …… de ... La fecha de inicio es el …….…............. en los términos y condiciones siguientes: Primero... (especificar el caso fortuito o fianza mayor que origina la contratación del personal como por ejemplo: un incendio).. de ….. Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto... de ……... La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores propias y complementarias del puesto de ….. y domicilio en ……. La Empresa CONTRATO DE TRABAJO DE EMERGENCIA CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento.. y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el .. debiendo concluir el ….El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a … de … horas a… horas…......…........(Razón social o nombres y apellidos del empleador).. que celebran de conformidad con el artículo 62º del D....... de una parte …......... años de edad. …....... estado civil ........ (Nombres y apellidos del trabajador).. y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 42º de la Ley.....Leg......… de ………………............El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores....... TUO del D..... de …… de 200…..… identificado con DNI Nº …….........…. con domicilio en ……...... Sexto... de …..En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior..…… a quién se le denominará La Empresa....La retribución que percibirá El Trabajador será de S/.....

..... con domicilio en..“El Empleador” es una empresa que se halla dedicada a la ...................................... 728.............................................. de ....de........................ 728.........S... en los términos y condiciones siguientes: PRIMERO : Del Empleador....................del tomo Nº............................... Nº 014-92-TR) Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo de personal extranjero a plazo determinado............. no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato.......................Leg........ 003-97TR. nacido en la ciudad de...... Nº 014-92-TR) CONTRATO DE TRABAJO DE EXTRANJERO (D... Noveno.Leg. días de ………....... y de la otra parte Don.............. el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta....................................La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D........de los Registros Públicos de........ Décimo.....S........... cuyo mandato se haya inscrito a fojas........El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no contemplado por él se rige por el D. oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley................................................... con Libreta Tributaria...........años de edad. Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto....L...................distrito....debidamente representada por......... que celebran de una parte la empresa (nombre o razón social)............... Octavo..habiendo dado inicio a su actividad empresarial con fecha......................................... Nº 689 y D.. de sexo..... país.. Departamento. de estado civil..................... Nº 689 y D...........artículo 9º del D...............................del Registro. los que se firman en ………… a los ……....... dedicada a la actividad económica de...............S.......... TUO del D..... 003-97-TR...................... TUO del D..La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato...... de profesión o especialidad....S............. 003-97-TR........... con domicilio en ... TUO del D...cuya constitución obra debidamente inscrita en.....................S....S..............................y asiento Nº. Décimo Primero........L........... se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que esta conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D.........a quien en adelante se denominará “Empleador”.. El Trabajador . en adelante “El Trabajador”............. 003-97-TR. 728... con documento de identidad..... 728......... ...Leg................ La Empresa CONTRATO DE TRABAJO DE EXTRANJERO (D............ TUO del D.......provincia........ de nacionalidad.Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador.....................................................identificado con documento....................................................................Leg..

............ SEXTO. bajo responsabilidad del “Empleador”.......Dineraria ......Subtotal Anual = .......Efecto de la Aprobación del Contrato.......y declara estar calificado para el puesto ofrecido............ es (describir calificación laboral) ..horas semanales................ ....... CUARTO: De la Jornada. 5º del Decreto Legislativo Nº 689 y del Artículo 11º del Reglamento.......... al año = .......Se deja constancia que las partes son conscientes que la aprobación de la Autoridad Administrativa de Trabajo que recaiga en este contrato.........Gratificaciones.....Especie 1) Vivienda por un valor anual de = S/........... ============== B.................. DECIMO PRIMERO.... SETIMO........... OCTAVO....Por medio del presente “El Empleador” contrata los servicios del “Trabajador”...........................a .......... de. en que se contrató al trabajador................................................ QUINTO : De la Remuneración Total...................Otras bonificaciones... La prestación del servicio se iniciará sólo al día siguiente en que se produzca la aprobación del contrato de trabajo y obtención de la calidad migratoria habilitante........por un valor de S/................... SEGUNDO : Del Trabajador. . en calidad de remuneración los conceptos siguientes: A........ de conformidad con lo dispuesto por el Art............................Del Plazo: El plazo de duración del presente Contrato es de ..........Remuneración Total Anual (A + B) = ....... TERCERO: De los Servicios......La jornada será de............Remuneración Total Mensual = ....... ................ en el horario de............. .El Empleador abonará al trabajador.................... ...... combustible y ........Del Régimen Laboral.......................... C.“El Trabajador” se encuentra sujeto al Régimen Laboral de la Actividad Privada y le son aplicables los derechos y beneficios previstos en la misma......... al año = ................El “Trabajador” se obliga por su parte en forma expresa a poner al servicio del Empleador toda su capacidad y lealtad.De la Capacitación. NOVENO......... que se haga cargo del puesto de...... contados a partir de la fecha del inicio de la prestación del servicio.....Remuneración Total ................. mantenimiento....... .............. ........... .La remuneración total mensual es la que será tomada en cuenta para determinar los porcentajes limitativos...... teniendo en cuenta lo señalado en las cláusulas precedentes..................... no autoriza al inicio de la prestación de servicios..................hijos..............................Subtotal Anual = .actividad económica descrita en la introducción de este documento y que requiere de un (describir puesto) ... mientras que no cuente con la calidad migratoria habilitante.... otorgada por la Autoridad Migratoria competente................Las partes asumen el compromiso de capacitar personal nacional en el mismo puesto.Del Retorno.......De la Buena Fe Laboral... x 12 = ..........“El Trabajador”.... 4) Otras (especificar) ......“El Empleador” se compromete a entregar los pasajes que ...Haber Mensual.. 3) Auto (uso......... 2) Colegio para los......... por un valor anual de S/..... DECIMO... (máximo tres años).........

.... El empleador se compromete a efectuar las retenciones de ley que correspondan. así como cumplir con todas las demás obligaciones tributarias.................... representada por el señor ..........................… años de edad...…........................ estado civil .. parentesco ... de …...(Perú) a los...…........... Hecho y firmado en..... edad .....a los............................ que celebran de conformidad con el artículo 60º del D..............…...........correspondan al trabajador y sus familiares al producirse el cese....del mes de .... edad............. La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores propias y complementarias del puesto de …..............................en 3 ejemplares de un mismo tenor para constancia de las partes y de las Autoridades de Trabajo...... (señalar los trabajos eventuales transitorios que motivan la contratación)..... 728. El costo será de cuenta del empleador y los pasajes serán extendidos a favor de las siguientes personas: 1) .......... (Considerar el giro de el CIIU) Segundo....M....El plazo de vigencia del presente contrato es de ...............S 003-97-TR. DECIMO SEGUNDO..días del mes de ............y en ........... Tercero... deberá cumplir con y presentar su Declaración Jurada de Impuesto a la Renta.................. de una parte …... de …… de .... en el departamento de …........... de ….... edad ...…...En materia de obligaciones tributarias el trabajador queda claramente instruido que está sujeto a la legislación peruana..... edad ....De la Tributación.El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a ............. de Naturaleza Accidental Ocasional.. y de otra parte …...... 021-93-TR CONTRATO DE TRABAJO DE NATURALEZA ACCIDENTAL OCASIONAL CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento........... de sexo …........... parentesco .. TUO del D.............. tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda.....……… a quién se le denominará La Empresa.........… de ...................... (Nombres y apellidos del trabajador)....La retribución que percibirá El Trabajador será de S/. Fuente : R. identificado con DNI Nº .…............... 4) .. en su departamento de ….......…...................... En consecuencia.La Empresa requiere atender necesidades transitorias distintas a su actividad habitual...........La Empresa se dedica a ….............. debiendo concluir el …..…...... Sexto..... Quinto.. con RUC Nº …….....(Razón social o nombres y apellidos del empleador)........................... con domicilio en ….....……… identificado con DNI Nº …….... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador......… (indicar en ..… horas a ....... titular........…... Cuarto..... parentesco .… horas . La fecha de inicio es el …….................... de .. motivadas por …................ a cuya aprobación será sometido.... y domicilio en ….En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior. 3) ..... 2) . el Contrato Individual de Trabajo....... .................. en los términos y condiciones siguientes: Primero....Leg...

.......................................... TUO del D................................L..La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D. Nº RNCTPE A..............La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato. Edad: .....……… ….......El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no contemplado por él se rige por el D........................... Sétimo........ días de …......S....... Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto....... Sexo : ....................... Nº RNCT : .................... Décimo........ DEL EMPLEADOR (EMPRESA) Nombre o Razón Social : ........El trabajador se compromete a desarrollar..................... así como a cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa......... ...... 003-97TR...letras) mensuales...Leg.......... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 9º del D................ 718........ DEL TRABAJADOR EXTRANJERO Nombre y Apellidos: ..........S....................S.... 003-97-TR................. toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores................... B.......... Nº 014-92-TR) Nº Expediente: Fecha....................... Fecha de inicio de Actividades :.. se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que su conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D............... Nº 689 y D. 728....... Décimo Primero.MODELO DE FICHA DEL REGISTRO NACIONAL CONTRATO DE TRABAJO DE PERSONAL EXTRANJERO MODELO DE FICHA DEL REGISTRO NACIONAL (D............ Noveno... TUO del D..... TUO del D..................Leg................ Dirección : ..... 728..... los que se firman en ………… a los …….................... Actividad Económica : .....Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador................. 003-97-TR.......... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato....... para el empleador..................... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley......S......... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta. El Trabajador La Empresa . CONTRATO DE TRABAJO DE PERSONAL EXTRANJERO ..................................Leg...S.País de Nacimiento: . 003-97-TR................ Octavo.................................

D.......................... Remuneración Total Mensual: ............................La Empresa requiere contratar un trabajador para suplir en su labor al señor .. indicando el CIIU) Segundo...................... con domicilio en …..... CONTRATOS ANTERIORES Nº Fecha: Nº Fecha: Nº Fecha: Observaciones: Fecha: Fecha: Tipo Trámite: Tipo Trámite: Tipo Trámite: Lima.. Ocupación del Contratado:............. Haber Mensual S/....… (Considerar el giro de la empresa...............T..........La Empresa se dedica a .............................. y de otra parte ….. Cónyuge: ...................... identificado con DNI Nº ............ se ausentará por espacio de ....................... Tercero...........(Razón social o nombres y apellidos del empleador)........................ o Espec.... 728. en los términos y condiciones siguientes: Primero.... meses....... de 2000 CONTRATO DE TRABAJO DE SUPLENCIA CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento.S 003-97-TR.............. Carné de Extranjería:.............................. el Contrato de Suplencia...... : ....................................................... de sexo …........... Fecha inicio Contrato: ............ Valor Remuneraciones en Especie: ................… a quién se le denominará La Empresa...................……......................(Nombres y apellidos del trabajador). el mismo que por razones de ................ La Empresa ....….... de una parte ….................. que celebran de conformidad con el artículo 61º del D... de …............. con RUC Nº ……............ y domicilio en ……....................... Duración del Contrato : .... DEL CONTRATO Tipo de Trámite: ..................................……...Leg............. estado civil .......…..Nacionalidad: ............. Prof......... quien se desempeña como . Estado Civil: Casado Soltero Viudo... L.................. C.... Domicilio: ..................… años de edad. Nacionalidad: ...... Divorciado Nombre y Ap.... TUO del D.............. representada por el señor ………....... identificado con DNI Nº ….........…............... RESULTADO DE LA SOLICITUD Aprobado Nº Registro Desaprobado Observaciones : E... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador. de Naturaleza Accidental Ocasional..................................................En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior...

... Décimo...... 003-97-TR............... en el departamento de …. Décimo Primero... Quinto.... con RUC Nº ……….. 728. TUO del D.. los que se firman en ………… a los …….........… a quién se le denominará La Empresa....... 728.El plazo de vigencia del presente contrato es de ................ El Trabajador La Empresa CONTRATO DE TRABAJO PARA OBRA O SERVICIO DE TEMPORADA CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento. Sexto. TUO del D... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional.. de …… de .S 003-97-TR.. Hecho en tres (3) ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto.El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores...La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato.... y domicilio en ………........ oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley....…....….............. 003-97-TR.....Leg.S............La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D. y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 9º del D........... Octavo..... 728. el Contrato Individual de Trabajo para Obra o Servicio de Temporada.... TUO del D.. de una parte .. Noveno.....S.........contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores propias y complementarias del puesto de …......…..La retribución que percibirá El Trabajador será de S/.. de ... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta.Leg............ TUO del D. 728......... días de …………….. 728.......Leg......... (indicar en letras) mensuales..….S.S......El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no contemplado por él se rige por el D....... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato..Leg.(Razón social o nombres y apellidos del empleador)............ se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que su conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D. Sétimo......Leg............Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador. TUO del D........... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda.... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa. ....El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a … de … horas a… horas…...... La fecha de inicio es el ……. 003-97TR.. 003-97-TR.... .. de …. que celebran de conformidad con el artículo 67º del D. Cuarto. representada por el señor ......... …............ debiendo concluir el …........

.. Tercero...... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta..… identificado con DNI Nº …... de ….El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a .... Sétimo..Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador …... en el departamento de ….... (Nombres y apellidos del trabajador)....... La Empresa .... 003-97-TR......La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D.S. estado civil .En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior.................. de …… de .... TUO del D....... Décimo........... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda..… (Considerar el giro de la empresa..Leg. en los términos y condiciones siguientes: Primero.. al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador.....…........….... y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 9º del D. El Trabajador ......Leg...S.S.............. (señalar objeto de la contratación y duración de la temporada... Octavo.... de sexo ………............. Sexto.. de …… años de edad............ Quinto..... Décimo Primero.....S........... por ejemplo: panteones para la demanda entre 01 de diciembre y 15 de enero del presente año)...............La retribución que percibirá El Trabajador por todo concepto será de S/.......La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato. Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto..El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores...El plazo de vigencia del presente contrato es de ..... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato.................. de . días de ………..... identificado con DNI Nº …... Segundo. …....... 728.......….... indicando el CIIU).... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional... 728. 003-97-TR.......Leg. (indicar en letras) mensuales. 003-97TR.... TUO del D........Leg... 728...... se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que esta conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D.... TUO del D.............. 728........…..... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa.. .......... 003-97-TR.............La Empresa se dedica a .… de … horas a… horas…...El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no contemplado por él se rige por el D...……....... los que se firman en ………… a los ……... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley......... debiendo concluir el …...............La Empresa requiere contratar personal con el objeto de ..........…. y de otra parte …......... TUO del D.. Noveno......... con domicilio en …. La fecha de inicio es el ……................. La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de …. hasta terminar la obra … (servicio de temporada)… Cuarto.

... Octavo.. Sétimo........La Empresa se dedica a .................. de ........ TUO del D..... con domicilio en …..El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a ..................La retribución que percibirá El Trabajador por todo concepto será de S/. de sexo …….. el Contrato Individual de Trabajo para Obra o Servicio Específico.La Empresa requiere cubrir mediante Contrato para Obra o Servicio Específico el puesto de ….... identificado con DNI Nº ….….......(Nombres y apellidos del trabajador)......... que celebran de conformidad con el artículo 63º del D........El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores........ de …… años de edad. tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda.........La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato.......… (servicio específico) … ..Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador ….......…. en el departamento de …. Noveno.. Sexto......... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley.. estado civil ..El plazo de vigencia del presente contrato es de .…... 728...…...... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional. La fecha de inicio es el …….......En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior. y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 9º del D. En su departamento de …. 728... (indicar en letras) mensuales... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta. representada por el señor …….......... TUO del D.. con RUC Nº ……...El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no . de …… de ........ horas a… horas…....… de …. y de otra parte …..........Leg... de una parte ….......... al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador......... de ….............… (Considerar el giro de la empresa. en los términos y condiciones siguientes: Primero..............Leg...…. debiendo concluir el ….......................…....S........ y domicilio en ….. para realizar la obra ... (servicio específico)… Cuarto.....CONTRATO DE TRABAJO PARA OBRA O SERVICIO ESPECIFICO CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento........S.... 003-97-TR.........(Razón social o nombres y apellidos del empleador).. Décimo... indicando el CIIU) Segundo............. Tercero.... La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de ….. 003-97-TR.. hasta terminar la obra …..... se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que esta conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D......….…........ TUO del D................Leg...........S 003-97-TR.....................……… a quién se le denominará La Empresa..... …................ 728......… identificado con DNI Nº …..... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa....... Quinto.

….............. indicando el CIIU)................ La fecha de inicio es el ……....................... y domicilio en ………..La Empresa requiere contratar a una persona con el objeto de (especificar objeto de contrato...La Empresa se dedica a ….. 728.. de …… de .. Sexto......... de ................ Segundo.La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D.............. en el departamento de …... como por ejemplo mantenimiento de computadoras.…............ las del Reglamento de Seguridad e Higiene ......Leg....................… identificado con DNI Nº ............. .....En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior........... (Nombres y apellidos del trabajador). no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato.……............ etc......El plazo de vigencia del presente contrato es de …........Leg........El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De lunes a … de … horas a…. ...... con domicilio en ……. de …… años de edad.. representada por el señor ……... en los términos y condiciones siguientes: Primero. Quinto.... La Empresa CONTRATO DE TRABAJO PARA OBRA O SERVICIO INTERMITENTE CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento........... Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto...... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda..... que celebran de conformidad con el artículo 64º del D......... El Trabajador .. días de ……….... 003-97-TR...... con RUC Nº …....… a quién se le denominará La Empresa.... La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de ….....) Tercero.......La retribución que percibirá El Trabajador por todo concepto será de S/............Leg...... de sexo ……. 728..... 728.... TUO del D.....…................................... TUO del D..(Razón social o nombres y apellidos del empleador)... TUO del D........... los que se firman en ………… a los ……. y de otra parte …. con periodicidad anual. 003-97-TR..... entrega de revistas de suscriptores con periodicidad mensual....S......... identificado con DNI Nº ............ (Considerar el giro de la empresa. al que en lo sucesivo se le designará como El Trabajador.. de una parte …....... Décimo Primero.......El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores...... … (indicar en letras) mensuales.. hasta terminar la obra … (servicio intermitente)… Cuarto.... el Contrato Individual de Trabajo para Obra o Servicio Intermitente.. estado civil .. Sétimo. horas….. de …..... debiendo concluir el ….....contemplado por él se rige por el D............. así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa...............……..S 003-97-TR.S..................

....... Décimo............ Leg 728 aprobado por D.Leg... los que se firman en ………… a los ……...... representada por el señor .. días de ………...... motivadas por ........ estado civil .. El Trabajador ... .......La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato. 728.............. Noveno.. Segundo.... 003-97-TR Ley de Productividad y Competitividad Laboral.......Leg......... ...........En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior............ TUO del D.... y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 9º del D........ de sexo ............................ al que en lo sucesivo se le designará como EL TRABAJADOR........ 728............. 728.... Tercero.La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del D........ TUO del D.S....años de edad... Octavo.. La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de ............ con domicilio en .. TUO del D... de Naturaleza Temporal por Inicio o Incremento de Actividad... identificado con DNI Nº .S..... Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto.... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato.... y domicilio en ....................... Décimo Primero.... se conduce o realiza sus labores en forma negligente sin observar el reglamento interno de la empresa o que esta conducta esté configurada en una de las causales de falta grave a que se refiere el artículo 25º del D. con RUC Nº . 003-97-TR. 003-97-TR...............La Empresa tiene necesidad de atender nuevas actividades.................. 003-97TR..... (2)......... que celebran conforme al Art................... a la que se le denominará LA EMPRESA..............Leg..S............... (Nombres y apellidos del trabajador).... y de otra parte ... La Empresa CONTRATO DE TRABAJO POR INICIO O INCREMENTO DE ACTIVIDAD CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento......La Empresa se dedica a ......Leg.. 003-97-TR.........................Ocupacional... identificado con DNI Nº ... el Contrato Individual de Trabajo........ TUO del D.....Sin perjuicio de lo indicado en la cláusula octava La Empresa podrá resolver inmediatamente el presente contrato si es que El Trabajador …..S..... de una parte . 728................S........ el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta.........El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no contemplado por él se rige por el D. de .......... 57º del TUO del D... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los beneficios sociales que le correspondan de acuerdo a ley..................................(Razón Social o nombre y apellidos del empleador)....... en los términos y condiciones siguientes: Primero.......(3)..(1)...

(indicar en letras) mensuales (4).. 12º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral...... N° 728 ..Leg...........La retribución que percibirá El Trabajador por todo concepto será de S/. oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los Beneficios Sociales que le corresponden de acuerdo a Ley.. días de ..El trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores.. horas a .... (3) Precisar el puesto. así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa.....indicando el CIIU-.................. las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional... cargo u ocupación que desempeñará el trabajador.. (2) Señalar la nueva actividad productiva de la empresa ....La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato.. la apertura de establecimientos o mercados. TUO del D... 8º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.. de . el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta.......... y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el Art.. a los .. no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato......El Trabajador estará sujeto a las condiciones del presente contrato y en lo no dispuesto por él se rige por la Ley de productividad y competitividad Laboral..... 9º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.. Quinto. La Empresa Notas: (1) Consignar el giro de la empresa..... o el incremento de las actividades ya existentes. Estimo.. (4) Puede expresarse por período quincenal...... los que se firman en .......... de . . El Trabajador .. 728..La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el Art.....Leg.... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda....El plazo de vigencia del presente contrato es de ....... horas.. Décimo........ indicando el CIIU.. 728... de . Octavo... TUO del D...... Sexto.......... debiendo concluir el .. de ...... diario e inclusive por horas efectivas (Art.. La fecha de inicio es el .. Hecho en tres copias de un mismo tenor y para un solo efecto.. TUO del D.............Cuarto............... de . Noveno......El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De Lunes a ...Leg... de 2000 .............

.........El Trabajador estará sujeto a las condiciones establecidas en el presente contrato..años de edad....... horas......... .... con RUC Nº ... y en lo no dispuesto por él se rige por la Ley de Productividad y Competitividad Laboral..En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior..... de Naturaleza Temporal por necesidades del Mercado..... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los Beneficios Sociales que le corresponden de acuerdo a Ley........ a los ..(Razón Social o nombre y apellidos del empleador).... y domicilio en .La retribución que percibirá El Trabajador será de S/............ Segundo....... Décimo.......... el Contrato Individual de Trabajo....... estado civil ............. de sexo ... representada por el señor ............. 003-97-TR............ y de otra parte .. así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa.....(Nombres y apellidos del trabajador)... de ....(1)................ Ley de Productividad y Competitividad Laboral... Noveno........................................ La Empresa . tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda............................ Tercero........... TUO del D. La fecha de inicio es el .........(3).....CONTRATO DE TRABAJO POR NECESIDADES DEL MERCADO CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento.. 58º del D......... debiendo concluir el ........ las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional...... de .La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato.............. Quinto........ (indicar en letras) mensuales (4)..El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De Lunes a . La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de ........... y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el Art.. en los términos y condiciones siguientes: Primero. horas a ...S.. El Trabajador ..Leg.......... Sétimo.... a la que se le denominará LA EMPRESA....... ........... de ..................... identificado con DNI Nº ... Cuarto....... con domicilio en .......... los que se firman en .. 12º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral........El trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores....... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta.... 728.. de .....La Empresa se dedica a ....... Octavo... identificado con DNI Nº .. que celebran conforme al Art....... días de ....... (2)...... de .La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el Art.......... 9º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral...... de una parte ............ Hecho en tres copias de un mismo tenor y para un solo efecto......... de ............... de ...El plazo de vigencia del presente contrato es de ............. Sexto....... al que en lo sucesivo se le designará como EL TRABAJADOR...............La Empresa tiene necesidad de atender incrementos coyunturales de la producción motivados por .... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato...

.Leg. Cuarto.. de ..La Empresa requiere cubrir la necesidad de personal originada por ...... Ley de Productividad y Competitividad Laboral.Leg.La retribución que percibirá El Trabajador por todo concepto será de S/. La Empresa contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de ....... de .... debiendo concluir el ...El plazo de vigencia del presente contrato es de ..El Trabajador se compromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores. de una parte ..... (2) Señalar causa de incremento temporal e imprevisible del ritmo normal de la actividad productiva....... 728) CONTRATO DE TRABAJO POR RECONVERSION EMPRESARIAL CONTRATO DE TRABAJO Conste por el presente documento......años de edad..............(Razón Social o nombre y apellidos del empleador)... el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta................ con exclusión de las vacaciones de carácter cíclico o de temporada. Quinto.. indicando el CIIU.... identificado con DNI Nº .. diario e inclusive por horas efectivas (Art..... La fecha de inicio es el ....... 59º del D..... Segundo.. 12º ........ cargo u ocupación que desempeñará el trabajador....La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el Art.... el Contrato Individual de Trabajo..... Octavo. TUO del D....La Empresa se dedica a ....... identificado con DNI Nº ... en los términos y condiciones siguientes: Primero.. de 199......... Sexto.. 728. (indicar en letras) mensuales (4)................ 8º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.... de . con domicilio en ... y de otra parte ..... así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa..... oportunidad en la cual se abonará a El Trabajador los Beneficios Sociales que le corresponden de acuerdo a Ley................ Tercero. 003-97-TR...... TUO del D...En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior.. horas..... ... 9º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.............. de Naturaleza Temporal por Reconversión Empresarial. y domicilio en ............... a la que se le denominará LA EMPRESA....... las del Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el Art.... de sexo ........S. (3) Precisar el puesto...... tiempo estimado para cubrir las necesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda.. estado civil ...Notas: (1) Consignar el giro de la empresa........... (2).. (4) Puede expresarse por período quincenal.El Trabajador observará el horario de trabajo siguiente: De Lunes a .. al que en lo sucesivo se le designará como EL TRABAJADOR.........................La Empresa no está obligada a dar aviso adicional alguno referente al término del presente contrato. Décimo....... de 200...............El Trabajador estará sujeto a las condiciones establecidas en el presente contrato y en lo no dispuesto por él se rige por la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.(1)...(Nombres y apellidos del trabajador).....(3)... Sétimo.. horas a . Noveno......... que celebran conforme al Art.. de .... representada por el señor . con RUC Nº ....

........de ..... no interrumpirá el plazo de duración del presente Contrato... para que se desempeñe como .......... con DNI ........ con RUC N° ........................ diario e inclusive por horas efectivas (Art.......... El Trabajador ................. N° 728) MODELO DE SUSPENSIÓN DE CONTRATO SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR LICENCIA PARA DESEMPEÑAR CARGO CIVICO Conste por el presente documento el Acuerdo de Suspensión del Contrato de Trabajo................ (3) Precisar el puesto.. Hecho en tres copias de un mismo tenor y para un solo efecto... instalaciones.... N° 003-97-TR......Leg..... debidamente representada por ... en los términos y condiciones siguientes: PRIMERO..... TUO del D................................... y de la otra parte el señor ............ e) del D...... cargo u ocupación que desempeñará el trabajador (4) Puede expresarse por período quincenal............ La Empresa Notas: (1) Consignar el giro de la empresa......................... ....... medios de producción.. ampliar o modificar las actividades desarrolladas en la empresa o en general por la variación de carácter tecnológico en las maquinarias.................. con domicilio en ...... a los . con DNI ................. los que se firman en ..Ambas partes acuerdan suspender temporalmente la obligación de EL TRABAJADOR de prestar el servicio y la del empleador de pagar la remuneración respectiva.................................S............................. sistemas. con domicilio ............. equivalente a S/....................... indicando el CIIU............. días de .de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.... con domicilio en ...... a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR................. equipos...... a quien en adelante se le denominará EL EMPLEADOR.... a cambio de una contraprestación. ..... métodos y procedimiento productivos y administradores.............................................................. 12° Inc................................ ............ SEGUNDO......... 8º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral..... (2) Señalar si la necesidad de personal es para sustituir.............. dedicado a la actividad de ............. sin que desaparezca el vínculo laboral..EL EMPLEADOR contrató los servicios de EL TRABAJADOR a partir del ................................ que celebran en virtud del Art. de......... de una parte ........... en el área de ...

. de ... 87º y 91º del D............... suscrito el .............. (razón social...D................S.. vencido el cual EL TRABAJADOR se restablecerá en sus funciones........... ......S.............. Por tanto: A Ud......... nombres y apellidos del empleador) .............. de .... de ...... nos presentamos y decimos: Que al amparo de lo dispuesto en el Art..TERCERO..... ............ de ....... debidamente representado por el señor ..La suspensión de labores será a partir del ............... con domicilio en ......... en el documento que adjuntamos a la presente.............. y ordenar la aprobación automática del mencionado contrato.......... pedimos se sirva proceder de acuerdo a Ley............. ______________________ EL EMPLEADOR _____________________ EL TRABAJADOR SOLICITUD DE REGISTRO DE CONTRATO DE TRABAJO A DOMICILIO SOLICITO: Registro de Contrato de Trabajo a Domicilio Señor: subdirector de Registros Generales y Pericias S.............. con DNI Nº ....... Hecho en dos ejemplares del mismo tenor y firmado el .. con el señor...... cumpliendo así con el procedimiento del TUPA del MTPS.. 003-97-TR......... de ...................... Lima .EL TRABAJADOR una vez concluido el período de suspensión pondrá a disposición de EL EMPLEADOR sus servicios............... hasta el.. aprobado por D.......... 005-99-TR. CUARTO......S.. de .............................. de 2000 ———————————— (Firma y sello del Empleador) ...... de ......... Solicitamos la aprobación a su sola presentación del contrato de trabajo a domicilio......................... ante Uds.................. con RUC Nº ........

...........................D..... 728.....SOLICITUD DE REGISTRO DE CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO PARCIAL SOLICITO: Registro de Contrato a Tiempo Parcial SEÑOR: SUB-DIRECTOR DE REGISTROS GENERALES Y PERICIAS S............................ nos presentamos ante Ud........................ con domicilio en ...... (Nombre del Representante Legal) (Firma y Sello del Representante) Nota: El registro del contrato a tiempo parcial debe efectuarse dentro del término de 15 días naturales de su suscripción .. Por tanto...... Lima....... RUC N° ................ según el Art.. solicitamos a su despacho registre el contrato a tiempo parcial adjunto. 003-97-TR............ es posible celebrar Contratos de Trabajo a Tiempo Parcial sin limitación.......... debidamente representado por ..... dedicado a la actividad de . aprobado por D..................S... ....................................................... ...... Leg........... identificado con DNI N° ................. y decimos: Que. 4º del TUO del D........ …… de ……… de 200….............. Ley de Productividad y Competitividad Laboral...……………………………………..........................S.......

.... con domicilio en ... (2) Causa que origina la modalidad de contratación. SOLICITUD PARA APROBACION DE CONTRATOS DE EXTRANJEROS (D.. el mismo que se sustenta en las causas objetivas que precisamos........................ del contrato individual de trabajo Temporal (1) originado por ........ Nº 014-92-TR) ............. 00397-TR.................. con RUC Nº ...... .....L.................... suscrito el ........................ Por tanto: A usted pedimos se sirva proveer..................... (Firma y Sello del empleador) (1) Modalidad de contrato de Trabajo.. de 200........... Nº 005-99-TR........... (2) ..... al amparo de lo dispuesto en el artículo 73º del TUO del D.... 728.................. a su sola presentación........(1) Señor: SUB-DIRECTOR DE REGISTROS GENERALES Y PERICIAS S........ Nº 689 y D......Leg..........S.... identificado con DNI Nº ....... debidamente representada por ...................D.........S..... Lima..... .........(Razón social o nombres y apellidos del empleador)....... de .S........................ Adjuntamos por triplicado el indicado contrato y el comprobante que acredita el pago de la tasa a que se refiere el D............... .. y disponer la aprobación automática del mencionado contrato....S..................... solicitamos la aprobación. nos presentamos ante a usted y decimos: Que............................ aprobado por D.... de acuerdo a ley........SOLICITUD DE REGISTRO DE CONTRATO SUJETO A MODALIDAD SOLICITO: Aprobación de Contrato a plazo fijo en la modalidad de ............. con el señor(a) (ita) .................................... para que desarrolle las labores de ....

................... OTROSI DECIMOS: Que dando cumplimiento al Art....................................................... (Región...................................L.. adjuntamos lo siguiente: LUGAR Y FECHA............................. ........................................................................ cuyos datos se consignan a continuación : DEL TRABAJADOR Nombres y Apellidos.................... 8º del D................ Libreta Tributaria Nº............domicilio en......................L.......................................Profesión u Ocupación ................................ (exonerado de los porcentajes limitativos) 3.....Puesto a ocupar........... Libreta Electoral Nº.........................................................) Representante Legal : ........ Nº 689 y del inciso b) del Artículo 12º del Reglamento....................................... 8º del D.................................................................................S.................................. .......... Especializado en ..........): DATOS DEL EMPLEADOR Nombre o Razón Social :.....................con mandato inscrito en el As........... Nº 689 y por su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 014-92-TR solicitamos a su Despacho se sirva aprobar el: (MARQUE Y COMPLETE LO QUE CORRESPONDA) 1............................................L............................. (dentro de los porcentajes limitativos) 2........................................ Nº 689 y D..................... Que se suscribe con el Contratado......................................... Ministerio de Trabajo y Promoción Social (o Autoridad Administrativa de Trabajo Regional de............. de los Registros Públicos de ....................................................... Por tanto : A Ud............................... De conformidad con lo dispuesto por los Artículos 5º.............. Nacionalidad............... Prórroga o Modificaciones y Exonerados de Porcentajes Limitativos) Señores: ................................................................... Provincia de............... pedimos se sirva acceder a lo solicitado... 7º.................... 6º...............Contrato de Trabajo de fecha............. REPRESENTANTE LEGAL ........................................... Nº 014-92-TR) (Contrato Originario..................................Departamento de...............................................SOLICITUD PARA APROBACION DE CONTRATOS DE EXTRANJEROS (D.........Modificación del Contrato de Trabajo de fecha....................de la Ficha......................Contrato de Trabajo de fecha)......... 4...............................................................................del Registro....Prórroga del Contrato de Trabajo de fecha.....................

02.93) .Fuente : R. 021-93-TR (04.M.

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