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‘PAÍS DEL CONOCIMIENTO’
CENTRO DE INNOVACIÓN Y DESARROLLO TECNOLÓGICO - CIDT
ESTATUTOS
Bogotá D.C., Mayo de 2015
ESTATUTOS DE "'PAÍS DEL CONOCIMIENTO' CENTRO DE INNOVACIÓN Y DESARROLLO TECNOLÓGICO "1
CAPÍTULO I
DEFINICIÓN Y CLASIFICACIÓN, DOMICILIO Y ÁMBITO TERRITORIAL Y DURACIÓN
ARTÍCULO 1. DEFINICIÓN Y CLASIFICACIÓN. El "'CENTRO DE INNOVACIÓN Y DESARROLLO
TECNOLÓGICO" ´PAIS DEL CONOCIMIENTO' es una persona jurídica de derecho privado, de carácter
cívico y social, sin ánimo de lucro con características de ONG, en el cual podrán participar personas
naturales y jurídicas, además de ONG´s nacionales e internacionales, que como tal se regirá por el
derecho privado, la Constitución Política Nacional, el libro I título XXXVI del Código Civil Colombiano, la Ley
489 de 1998, Decretos 1529 de 1990, Decreto 2150 de 1995, Decreto 0427 de 1996, el marco normativo de
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, de Ciencia, Tecnología e Innovación, el Desarrollo
Territorial Sostenible, los presentes estatutos y por las demás disposiciones legales que las regulan, de
acuerdo con su naturaleza jurídica, vigilada con lo dispuesto en las normas de ley vigentes. Es independiente
del Estado y no tiene carácter político ni religioso.
PARÁGRAFO ÚNICO. La Organización No Gubernamental, ONG, tiene como nombre El "CENTRO DE
INNOVACIÓN Y DESARROLLO TECNOLÓGICO" ´PAIS DEL CONOCIMIENTO'", cuya sigla es CIDT PAÍS
DEL CONOCIMIENTO, constituida en la Ciudad de Bogotá, Colombia, que para efectos legales, sociales,
operativos y de éstos estatutos, se denominará 'PAÍS DEL CONOCIMIENTO' - CENTRO DE INNOVACIÓN
Y DESARROLLO TECNOLÓGICO", y se constituye como un CENTRO DE INNOVACIÓN Y
DESARROLLO TECNOLÓGICO (CIDT), de acuerdo con la caracterización del Departamento
Administrativo de Ciencia, Tecnología e Innovación, COLCIENCIAS (según la Resolución 688 de 2012 que
define los requisitos y definiciones de los Centros de Investigación o Desarrollo Tecnológico,
principalmente en su artículo primero sobre Definiciones, con su correspondiente parágrafo), donde está
inscrito, y debidamente registrado en el lnstiluLAC en septiembre 13 de 2011, mediante la Convocatoria
538 para la Conformación del Banco de Elegibles de Fortalecimiento Institucional de Centros de
Investigación y Desarrollo Tecnológico y de Parques de Ciencia y Tecnología.
ARTÍCULO 2. DOMICILIO Y ÁMBITO TERRITORIAL. La sede y domicilio del CIDT PAÍS DEL
CONOCIMIENTO es la ciudad de Bogotá, con domicilio en la Avenida El Dorado N° 68C-61, Oficina 514,
Torre Central Davivienda, Teléfono fijo +571 473 54 07, teléfonos móviles +57 300 259 58 03 y +57 311 834
85 19, pudiendo desplazar sus actividades a cualquier región del territorio nacional o del exterior, donde podrá
establecer capítulos, oficinas, agencias, dependencias y en general todo aquello que busque brindar un mejor
servicio, en cumplimiento de su objeto social.
De igual manera, el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO le da suma importancia a los contenidos propios de la
organización, a través de: El sitio web www.paisdelconocimiento.org, a los canales de video de YouTube y
Vimeo: www.youtube.com/paisdelconocimiento, www.youtube.com/frajaro, www.vimeo.com/frajaro a los
blogs: http://paisdelconocimiento.blogspot.com y http://frajaro.blogspot.com y a los sitios web de redes
sociales www.facebook.com/paisdelconocimiento, www.facebook.com/fundacionpaisdelconocimiento, y
www.slideshare.net/frajaro, que expresan la filosofía y el marco conceptual de la misión del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico 'País del Conocimiento' y que son su principal instrumento de difusión
en este contexto, como un mecanismo fundamental para impulsar, convocar, promover y difundir diferentes
actividades y contenidos para todos sus miembros y los que las usen.
1
Estos Estatutos han sido modificados y aprobados por Asamblea General Extraordinaria, el día 23 de Mayo del año 2015, a partir de los
Estatutos originales registrados por el Fundador en la Cámara de Comercio de Bogotá, el día 18 de septiembre de 2009.
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ESTATUTOS
PARÁGRAFO ÚNICO. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO podrá gestionar recursos a nivel internacional
mediante los organismos y mecanismos que permita la cooperación técnica internacional y las personas
naturales o jurídicas similares que cumplan con el objeto social de la fundación.
ARTÍCULO 3. DURACIÓN. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO tendrá una duración indefinida, contados a
partir de la aprobación de este documento, pero podrá disolverse o liquidarse por el incumplimiento de los
objetivos sociales contemplados en éstos estatutos, las causales de ley para ONGs, la decisión concertada de
sus integrantes o la normatividad vigente que así lo estipule y funcionará de conformidad a las normas que la
reglamenten. Cualquier controversia en estos estatutos se resolverá teniendo en cuenta la voluntad
expresada por el fundador al constituir la fundación y de acuerdo con los Estatutos de su creación.
PARÁGRAFO ÚNICO. Como entidad de beneficio común, surge por iniciativa particular, de origen privado, que
desarrollará actividades y servicios de utilidad pública conforme a la voluntad del fundador. Por ser una Entidad
Sin Ánimo de Lucro, en ningún momento ni sus bienes, ni sus beneficiarios, valoraciones, utilidades o créditos
pueden ingresar al patrimonio de personas naturales o jurídicas, en calidad de distribución de utilidades, o en
ninguna otra calidad, como tampoco en caso de liquidación de la entidad, ni directamente, ni a través de
personas naturales o jurídicas. Los recursos de la fundación deberán destinarse de manera exclusiva al
cumplimiento de los fines que ella persigue.
También en razón de su objeto, aplica a la Fundación en lo pertinente, la reglamentación vigente específica, y
aquella que se expida en materia de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones y Ciencia,
Tecnología e Innovación, en particular la Ley 1341 del 30 de julio de 2009 de Tecnologías de la Información y
las Comunicaciones y la Ley 1286 de 2009 de Ciencia, Tecnología e Innovación y sus normas reglamentarias.
CAPÍTULO II
PRINCIPIOS Y VALORES
ARTÍCULO 4. PRINCIPIOS Y VALORES. La Fundación estará regida por los siguientes Principios y Valores:
a) Inteligencia Colectiva: Entendida como la forma de inteligencia que surge de la colaboración y
concurso de muchos individuos, fomentada para superar el 'pensamiento de grupo' y los sesgos
cognitivos individuales, permitiendo a todos los ciudadanos cooperar en el proceso de construcción
colectiva de País del Conocimiento, mientras alcanza el rendimiento intelectual mejorado, mediante
el trabajo colaborativo o networking, utilizando las redes sociales y el trabajo en equipo.
b) Inclusión Social: Se entiende en la manera como la Fundación favorece prioritariamente a la
comunidad más vulnerable de la sociedad.
c) Desarrollo Socio Ambiental: Se entiende en la forma como la Fundación promueve el respeto a las
relaciones ecológicas de los territorios del país.
d) Transparencia: Se entiende como el acceso público a la información completa, exacta y clara
acerca de los actos del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, al igual se refiere a la
visibilidad de las acciones y conocimiento público de la toma de decisiones ante los ciudadanos y las
fuerzas sociales y políticas.
e) Moralidad: Entendida en el conjunto de creencias y normas de la Fundación para obrar
correctamente dentro de los preceptos de la búsqueda del bienestar colectivo de la sociedad, por
encima de intereses particulares o de grupo.
f)
Solidaridad: Se entiende como la ayuda mutua, el trabajo en equipo, el compañerismo, la
cooperación y la fraternidad entre los miembros del Centro de Innovación y Desarrollo
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Tecnológico para el cumplimiento de su objeto social. Es el reconocimiento de la existencia del
otro, del diferente y es una condición básica y esencial para la búsqueda del bienestar colectivo
de sus miembros y de la sociedad.
g) Honestidad: Se entiende como un requisito o garantía para la pulcritud, la transparencia y la ética en
todos nuestros actos en el cumplimiento de toda la normatividad legal vigente.
h) Progresividad: Es la dinámica de los procesos que mediante el estudio, análisis e investigación de
la realidad social, permite a los miembros del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico la
producción de conocimientos indispensables para la búsqueda de soluciones a los problemas que a
diario afectan a la sociedad.
i)
Respeto: Es la capacidad de reconocer, aceptar, criticar, admitir y tolerar de manera positiva las
ideas y la forma de pensar de personas, organizaciones y comunidades que actúan de manera
diferente a nosotros.
j)
Eficacia: Se entiende como la participación efectiva de la entidad en la realización de actividades
para mejorar la calidad de vida de la comunidad y lograr resultados mediante la asignación de
recursos económicos, técnicos y humanos.
k) Flexibilidad: Se entiende como la evolución permanente de los procesos de organización de la
población civil, en los cuales participa la fundación, de acuerdo con la legislación del país, los valores
sociales, familiares, éticos y culturales, las necesidades, intereses y aspiraciones de la población.
l) Coordinación: Debe entenderse como la capacidad de trabajo en red entre La Fundación y las
diferentes organizaciones de la sociedad civil y entre La Fundación y el Estado, manteniendo los
principios de autonomía, respeto a la diferencia, igualdad de oportunidades y justicia distributiva.
m) Autonomía: Somos una organización con total independencia política y partidista. La Fundación no
pertenece a ningún partido político, tampoco recibe orientaciones de ningún movimiento ideológico
de ningún tipo, ni de ningún movimiento proselitista, ni religioso.
CAPÍTULO III
MISIÓN, VISIÓN, OBJETO SOCIAL Y ACTIVIDADES
ARTÍCULO 5. MISIÓN. La misión del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO es impulsar y promover la creación de
Territorios Digitales, Territorios Inteligentes y/o Ubicuos y Territorios del Conocimiento, con el propósito de lograr
un País del Conocimiento que garantice una óptima calidad de vida de sus habitantes en un entorno de equilibrio
ecológico y sostenibilidad ambiental, mediante programas y proyectos de desarrollo tecnológico e innovación,
transferencia y extensión tecnológica, y prestación de servicios tecnológicos con alfabetización digital,
apropiación social y aprovechamiento de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones -TIC- (como
instrumento transversal a todos los actores de la sociedad: Estado, Academia, Sector Productivo, Sociedad Civil
organizada y los ciudadanos como eje de los anteriores), aplicadas de manera intensiva, productiva y eficiente,
al igual que la apropiación de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación -CT+I- (principalmente la Innovación
Abierta y Colaborativa) y los Living Labs (laboratorios vivientes), generando emprendimientos de todo tipo y
fortaleciendo el empresarismo, en una cultura basada en el conocimiento, para hacer de Colombia un país
próspero con el más alto nivel de productividad y competitividad percápita de Latinoamérica, que incorpore el
desarrollo científico y tecnológico a nuestra cotidianidad y a los procesos productivos dentro de un marco de
desarrollo sostenible en lo social, ambiental y económico.
PARÁGRAFO UNO. La Misión del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, podrá ser modificada por la Alta
Dirección, previo estudio de Direccionamiento Estratégico, que permita mejorar e innovar en la operación
del CIDT.
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PARÁGRAFO DOS. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO es una organización orientada esencialmente a la
Gestión del Conocimiento, la consultoría, asesoría, desarrollo de programas y proyectos de investigación,
desarrollo tecnológico e innovación, transferencia y extensión tecnológica, prestación de servicios tecnológicos y
gestión de la innovación, orientadas primordialmente a promover procesos de desarrollo tecnológico, al igual que
interventoría, control social y ejecución de programas, proyectos y actividades en temas relacionados con las
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), la Ciencia, Tecnología e Innovación -principalmente
Innovación Abierta y Colaborativa- (CT+I) y Living Labs (Laboratorios Vivientes) para el desarrollo, implantación
y consolidación de Territorios (Municipios, Ciudades, Distritos, Departamentos y Regiones) Digitales, Inteligentes
o sostenibles social, económica y ambientalmente (Smart Cities) y/o Ubicuos y del Conocimiento, que incluye la
ejecución de procesos para la aplicación y apropiación de las TIC en la gerencia pública, la academia, el sector
productivo y la sociedad civil organizada, proyectos de Gobierno Digital, al igual que la realización de campañas
de sensibilización para la culturización y aprovechamiento de las TIC, la Ciencia, Tecnología e Innovación
Abierta y Colaborativa y Living Labs.
ARTÍCULO 6. VISIÓN. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO será la organización líder en Iberoamérica
como actor fundamental en la orientación para la estructuración y consolidación de Colombia como
País del Conocimiento en el año 2025, para que en ese año Colombia sea el país más rico y próspero
de América Latina, distinguido por su alto nivel educativo, sus científicos y una ostensible disminución de
la pobreza y que a partir de su pujanza, el país se habrá convertido en el milagro económico más grande
de la historia reciente, con el índice de desempleo más bajo de América Latina, consolidand o su
liderazgo en el hemisferio.
PARÁGRAFO ÚNICO. La Visión del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, podrá ser modificada por la Alta
Dirección, previo estudio de Direccionamiento Estratégico, que permita mejorar e innovar en visión futura
del CIDT.
ARTÍCULO 7. OBJETO SOCIAL. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO tiene por objeto hacer realidad los
sueños del proyecto de vida de su fundador, uniendo esfuerzos voluntarios de personas naturales o jurídicas
nacionales y extranjeras en la búsqueda de herramientas sociales, económicas, técnicas y materiales para
impulsar y liderar la creación de Colombia como primer País del Conocimiento en Iberoamérica, promoviendo
la prosperidad colectiva y el desarrollo de la biodiversidad, en el contexto de un desarrollo sostenible en lo
social, ambiental y económico, contribuyendo con ello a un ostensible mejoramiento de la calidad de vida de
la población, principalmente de la más vulnerable, mediante la inclusión social y digital que logre la
disminución de la brecha digital y del conocimiento.
Para este propósito El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO asesorará, apoyará y ejecutará la estructuración,
puesta en marcha, implantación y consolidación de Territorios Digitales, Territorios Inteligentes (o sostenibles
social, económica y ambientalmente) y/o Ubicuos y Territorios del Conocimiento, proponiendo, formulando y
ejecutando planes, políticas, estrategias, programas, proyectos, planes de negocios y actividades a través de
consultorías, asesorías, desarrollo de programas y proyectos de investigación y desarrollo tecnológico e
innovación, interventorías, control social y ejecución directa de los mismos, además de formación,
capacitación y estudios de investigación, desarrollo e innovación, en lo relacionado con las Tecnologías de la
Información y las Comunicaciones (TIC), Ciencia, Tecnología e Innovación (CT+I) -principalmente Innovación
Abierta y Colaborativa-, Emprendimiento y Empresarismo y Living Labs.
ARTÍCULO 8. ACTIVIDADES. Para el cumplimiento de su objeto el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO
realizará las siguientes funciones y actividades administrativas, financieras, técnicas, operativas y
comerciales:
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1. Apoyar al Gobierno nacional y sus entidades en todos sus niveles, en la ejecución de sus políticas y
estrategias relacionadas con el Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (CT+I), las
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), la Educación en todos los niveles, el
Emprendimiento y el Empresarismo.
2. Diseñar, formular, promover, desarrollar y ejecutar planes, políticas, estrategias, programas,
proyectos y actividades relacionadas con la Ciencia, Tecnología e Innovación -principalmente
Innovación Abierta y Colaborativa- (CT+I), las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones
(TIC), Emprendimiento, Empresarismo y Living Labs, realizando alianzas con entidades del sector
gobierno en todos los niveles, instituciones educativas públicas y privadas, centros educativos
oficiales y privados de educación superior y tecnológica, centros o institutos de investigación,
centros de desarrollo tecnológico, grupos de investigación científica o tecnológica, empresas
privadas nacionales y extranjeras, otras ONG's nacionales y extranjeras y entidades públicas y
privadas internacionales, enfocándolos en la transferencia de información, tecnologías y
conocimientos tecnológicos.
3. Diseñar e implementar programas de apropiación social de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación
que dinamicen la participación de distintos actores sociales en la generación, apropiación y
divulgación del conocimiento, implementando estrategias de apropiación, difusión, diseminación y
uso social de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
4. Elaborar, ejecutar y controlar directamente o en colaboración con otras entidades nacionales e
internacionales, públicas y privadas, planes, políticas, estrategias, programas, proyectos y
actividades de investigación científica y desarrollo tecnológico en lo concerniente con territorios
digitales, territorios inteligentes y/o ubicuos y territorios del conocimiento en todas sus áreas y
ámbitos de aplicación, al igual en la Innovación Abierta y Living Labs.
5. Celebrar contratos con entidades públicas y privadas nacionales e internacionales, en todos sus niveles,
para el cumplimiento del objeto del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
6. Celebrar convenios de fomento, de asociación, de cooperación o de colaboración técnica, científica,
económica y administrativa para el desarrollo de las actividades relacionadas con su objeto, con
instituciones afines de carácter público y privado, instituciones de educación superior, con entidades
y organismos nacionales e internacionales y en general con personas jurídicas, públicas privadas,
nacionales y extranjeras, dentro del marco legal que rige su actividad.
7. Buscar, obtener, gestionar, administrar, ejecutar, canalizar y asignar recursos nacionales e
internacionales, públicos y privados, complementarios, dirigidos a la inclusión social y digital, a la
disminución de la brecha digital y del conocimiento y a la disminución de la pobreza, mediante la
masificación de la conectividad de Internet en banda ancha, de terminales -computadores, tablets y
teléfonos celulares inteligentes, entre otros- y software, de alfabetización digital y apropiación de las
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), de la Ciencia, Tecnología e Innovación principalmente Innovación Abierta y Colaborativa- (CT+I) y de los Living Labs.
8. Realizar Investigación y Desarrollo (I+D) y liderar procesos de Innovación Abierta y Colaborativa
en la aplicación de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), la Ciencia,
Tecnología e Innovación (CT+I), y Living Labs, orientado a la competitividad y productividad de los
territorios, en beneficio del sector público, privado, la academia, sociedad civil y ciudadanía en
general, como CENTRO DE INNOVACIÓN Y DESARROLLO TECNOLÓGICO (CIDT).
9. Invertir, administrar y ejecutar los recursos que reciba para el logro de sus fines, bajo cualquier
forma y portafolio autorizado a nivel nacional e internacional, con el fin de procurar una adecuada
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administración y el incremento y cuando menos, el mantenimiento de los recursos destinados al
logro de sus propósitos.
10. Crear, gestionar, apoyar y/o administrar Parques de Emprendimiento de Base Tecnológica y Parques
de Innovación y de Desarrollo Tecnológico.
11. Apoyar la Radio Comunitaria y de Interés Público para optimizar la radiodifusión de contenido
propositivo y constructivo, tendiente a la creación de conocimiento relevante, que contribuya a la
productividad y competitividad de los territorios, potenciando su manejo y gestión de radios
comunitarias, al igual que la producción de contenidos radiales.
12. Fomentar, apoyar y ejecutar acciones que contribuyan en el fortalecimiento de los Telecentros y/o
Tecnocentros, como puntos de acceso comunitario para la población menos favorecida,
especialmente en el tema de la conectividad, las tecnologías adecuadas y la apropiación efectiva y
productiva de contenidos pertinentes de calidad.
13. Establecer y aplicar diferentes modalidades de asignación de recursos para el logro de sus fines,
incluyendo modalidades de asignación reembolsables total o parcialmente, y modalidades de
asignación no reembolsables.
14. Apoyar, mediante la gestión, canalización, administración, ejecución y asignación de recursos, la
financiación de acciones de alfabetización digital y apropiación de las Tecnologías de la Información
y las Comunicaciones (TIC), de la Ciencia, Tecnología e Innovación -principalmente Innovación
Abierta y Colaborativa- (CT+I), del Emprendimiento, del Empresarismo y de los Living Lab.
15. Formular, apoyar, ejecutar y controlar Planes Estratégicos y Planes Maestros de TICs, Territorios
Inteligentes y Sostenibles, Territorios del Conocimiento y Living Labs, además de Planes
Estratégicos de Gestión Organizacional, Gestión orientada por Procesos y enfoque en el cliente,
Sistemas Gerenciales de Control y Sistemas Integrados de Gestión con aplicación eficiente y
productiva de las TIC.
16. Desarrollar procesos de diseño, producción, adquisición, distribución y comercialización de
productos y servicios de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC),
incluyendo el desarrollo de software para el gobierno, la academia y el sector privado- al igual que
de outsourcing en servicios de administración, mantenimiento y soporte de infraestructura
informática, para la sostenibilidad económica del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, que
faciliten el cumplimiento de sus objetivos y establecer y administrar directamente las instalaciones
que sean necesarias para ello.
17. Apoyar la coordinación entre instituciones públicas y privadas y la articulación de procesos locales,
regionales y nacionales para el logro de objetivos nacionales de los compromisos adquiridos en la
Cumbre Mundial de la Sociedad de la Información (2003 en Ginebra y 2005 en Túnez), los Objetivos de
Desarrollo del Milenio en su objetivo 8, del Plan Nacional de las TIC, del Plan Decenal de la Educación,
del Plan Estratégico Nacional para el Desarrollo Integral de la Cultura para el Emprendimiento, de las
políticas nacionales de Ciencia, Tecnología e Innovación (CONPES 3582 de Abril de 2009), de
Fomento a la Investigación e Innovación, de Competitividad y Productividad (CONPES 3527 de junio de
2008), de Territorios Digitales, de Emprendimiento (CONPES 3484 de agosto de 2007) y de la Agenda
Interna para la Productividad y Competitividad: Metodología (CONPES 3297 de 2004).
18. Contribuir al fortalecimiento de la capacidad institucional de actores públicos y privados para la
estructuración, puesta en marcha y consolidación de Territorios Digitales, Territorios Inteligentes
y/o Ubicuos y del Territorios del Conocimiento, con arreglo a las responsabilidades y funciones
que les corresponda dentro del Plan del Ministerio de las TIC ‘Vive Digital Colombia’, del Sistema
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Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación, del Sistema Nacional de Competitividad y del
Sistema General de Regalías.
19. Colaborar con las iniciativas del Gobierno Nacional para la coordinación de la Política Nacional de
Ciencia, Tecnología e Innovación con las demás políticas del Estado relacionadas (tanto a nivel
nacional, regional y sectorial), en financiamiento, educación, cultura, desarrollo económico,
competitividad, emprendimiento, medio ambiente, seguridad social, salud, agricultura, minas y
energía, infraestructura, defensa nacional, ordenamiento territorial, información, comunicaciones,
política exterior y cooperación internacional y las demás que sean pertinentes para la construcción
de un País del Conocimiento, y servir de cuerpo consultivo al gobierno en todos sus niveles para
sus determinaciones.
20. Acordar con organismos nacionales e internacionales de carácter financiero, científico o tecnológico,
el desarrollo socio-económico en beneficio de zonas o poblaciones donde se adelanten los planes,
estrategias, programas y proyectos del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
21. Evaluar tecnologías existentes en el país o en el exterior y sugerir las que se encontraren apropiadas
para la puesta en marcha y consolidación de Territorios Digitales, Inteligentes y/o Ubicuos y del
Conocimiento y Living Labs.
22. Estructurar y ejecutar planes, estrategias, programas, proyectos, campañas y eventos nacionales e
internacionales de carácter científico, académico, cultural y pedagógico, tales como cumbres,
congresos, simposios, seminarios, foros y talleres, entre otros, orientados a Territorios Inteligentes,
Territorios del Conocimiento, a la Alfabetización Digital, Apropiación y Aprovechamiento de las
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC) y de la apropiación social de la Ciencia, la
Tecnología y la Innovación (CT+I) en diversos ámbitos de aplicación, en especial la realización cada
año del Congreso Internacional del Paisaje Cultural Cafetero.
23. Desarrollar actividades logísticas y organización de eventos nacionales e internacionales en lo
concerniente con Lanzamiento de productos, Eventos corporativos, Activaciones de marca y
Organización de eventos sociales, tales como congresos, banquetes, ferias, exposiciones,
relacionados con el objeto y actividades del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, para lo cual podrá
contratar personal de apoyo logístico, el mobiliario necesario y alquiler de Equipos, además de
ejercer la Representación de Artistas y Conferencistas Nacionales e Internacionales.
24. Promover y desarrollar empresas, emprendimientos, programas y proyectos de software, animación,
videojuegos y contenidos multimedia en 3D, realizando alianzas con centros educativos oficiales y
privados de educación superior, tecnológicos, media técnica y secundaria, enfocándolos en la
transferencia de conocimiento en ciencia y tecnología.
25. Celebrar con cualquier persona natural o jurídica, de derecho público o privado, de carácter nacional
o extranjero, contratos y/o alianzas estratégicas desarrolladas en las modalidades presenciales y/o
virtuales, que tengan por objeto aumentar las capacidades, habilidades productivas y competitivas
para la producción, comercialización y distribución de software, conocimientos, tecnologías, sistemas
o procesos orientados a la consolidación de procesos de Territorios Digitales, Inteligentes y/o
Ubicuos y del Conocimiento y Living Labs.
26. Establecer redes sociales reales y virtuales de información académica, científica y tecnológica, a
través de los cuales se generen actividades y manifestaciones masivas con el fin de crear opinión
pública relacionada con los tópicos de nuestra misión, visión y objetivos.
27. Organizar, promover, participar, asistir, patrocinar y realizar actividades y eventos académicos,
culturales, científicos, filosóficos, de actualización y campañas de sensibilización en Tecnologías de
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la Información y las Comunicaciones (TIC), en Ciencia, Tecnología e Innovación (CT+I) y en
Emprendimiento, a entidades públicas o personas naturales y jurídicas y a la sociedad en general,
orientadas a la divulgación y sistematización de saberes y prácticas en la implantación de Territorios
Digitales, Territorios Inteligentes y/o Ubicuos y Territorios del Conocimiento, siempre y cuando sean
necesarios para el cumplimiento de los fines del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
28. Realizar, divulgar, asistir, participar y apoyar distintos congresos, foros, seminarios, simposios,
talleres, cursos, diplomados, especializaciones, cátedra especializada y eventos nacionales e
internacionales en los cuales el tema principal sean la Gestión del Conocimiento, Transferencia de
Tecnologías y de Conocimientos, Vigilancia Tecnológica, Tecnologías de la Información y las
Comunicaciones, Ciencia, Tecnología e Innovación -principalmente Innovación Abierta y
Colaborativa-, Emprendimiento, Empresarismo, Living Labs, Competitividad y Productividad y todos
los que sean fundamentales para la construcción de Territorios Digitales, Inteligentes y/o Ubicuos y
del Conocimiento.
29. Realizar, promover, difundir y comercializar en algunos casos (para el sostenimiento de la fundación):
videos, publicaciones, libros, cartillas, material audiovisual, didáctico e informativo, folletos, documentos
-tanto físico como contenido digital- y programas de radio y televisión, relacionados con el objeto social
del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
30. Gestionar, coordinar y acompañar procesos de certificaciones nacionales e internacionales de
Territorios Inteligentes o Sostenibles, Territorios del Conocimiento y Living Labs.
31. Generar, difundir y compartir contenidos en Internet por medio de los diferentes sitios web y redes
sociales a los que la fundación o sus miembros pertenecen y a través de diversos medios públicos y
privados, con el propósito de informar y transferir información, tecnologías y conocimiento a la
sociedad en general sobre diversos temas en el campo de las Tecnologías de la Información y las
Comunicaciones, la Ciencia, Tecnología e Innovación -principalmente Innovación Abierta y
Colaborativa-, Living Labs, Emprendimiento y Empresarismo en lo relacionado con la construcción de
Territorios Digitales, Territorios Inteligentes o Sostenibles y/o Ubicuos y Territorios del Conocimiento.
32. Tener derechos de autoría e intelectuales sobre contenidos, marcas, patentes, dibujos e insignias que
se generen en el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, en cumplimiento de su misión, visión y objetivos.
33. Administrar los bienes inmuebles y muebles, derechos reales, personales, proyectos, actividades y
recursos monetarios y de toda índole.
34. Adquirir o enajenar a cualquier título toda clase de bienes muebles e inmuebles, materiales o
inmateriales, que se dediquen a actividades afines a los del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO;
podrá darlos o recibirlos en pago, gravarlos y limitar desmembrarlo o resolver su dominio, tomarlos o
entregarlos en arrendamiento o cualquier otro título precario; celebrar respecto de los mismos
cualquier tipo de contrato lícito, todo en cooperación y colaboración de las entidades públicas y
privadas del orden nacional e internacional para el desarrollo de sus objetivos.
35. Emitir, girar, extender, protestar, aceptar, dar o recibir en pago, endosar, adquirir a cualquier título y en
general negociar toda clase de títulos valores o títulos representativos de derechos.
36. Aceptar o ceder créditos, recibir, pagar, desistir, compensar y novar todo tipo de obligaciones.
37. Transigir, comprometer o conciliar los asuntos en que tenga algún interés.
38. Designar apoderados judiciales y extrajudiciales, celebrar en nombre propio, por cuenta de terceros o
con su participación, toda clase de actos y contratos autorizados por la ley, con observancia de la
regulación especial que rige para cada caso.
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39. Efectuar la titulación de sus activos y realizar las operaciones de crédito que fueren necesarias, de
acuerdo a las normas aplicables según la naturaleza del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
40. Asociarse con otras personas naturales o jurídicas o crear otros entes, aceptar donaciones,
herencias o legados, recibir recursos provenientes de convenios de cooperación técnica, financiera
nacional o internacional, celebrar contratos de renting o leasing, fiducia, encargo fiduciario y
administración de fondos de bienes y celebrar toda clase de actos o contratos autorizados por la ley
y recibir delegación de funciones de entidades públicas y privadas.
PARÁGRAFO ÚNICO. La anterior numeración a título enunciativo, no taxativo, ni restrictivo, por tanto el CIDT
PAÍS DEL CONOCIMIENTO puede realizar las demás actividades y operaciones necesarias para el total y buen
cumplimiento de su objetivo y fines, no prohibidas por la ley y estos estatutos.
ARTÍCULO 9. FACULTADES. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO podrá dentro del marco establecido
anteriormente, realizar todos los actos y contratos necesarios o convenientes para el desarrollo de su misión y
objetivos, o que de una u otra manera se relacionen directamente con ellos, y los que tengan como finalidad
ejercer los derechos o cumplir las obligaciones legales o convencionalmente derivadas de la existencia y
funcionamiento del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO. Podrá además, ser parte de entidades ya constituidas
o de participar en su constitución cualquiera que sea su naturaleza.
PARÁGRAFO ÚNICO. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, podrá contratar los servicios de cualquiera de
sus miembros activos o de otras personas naturales o jurídicas, según lo defina la Junta Directiva.
CAPÍTULO IV
DISPOSICIONES SOBRE EL PATRIMONIO
ARTÍCULO 10. El patrimonio del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO está constituido por:
1. El aporte patrimonial inicial del Fundador;
2. Los recursos provenientes de convenios de cooperación con entidades del Sistema Nacional de
Ciencia y Tecnología;
3. Los aportes en tiempo y conocimientos que hacen los miembros afiliados;
4. La universalidad jurídica de todos los bienes, rentas, derechos y obligaciones de que es titular,
muebles o inmuebles, corporales o incorporales, evaluables o no pecuniariamente, que adquiera a
cualquier título de entidades públicas o privadas nacionales o internacionales o de personas
naturales.
5. La posesión o el dominio que actualmente se radique en su cabeza sobre toda clase de bienes, o
que en el futuro llegase a adquirir a cualquier título, ajustándose la fundación en sus actos de
disposición y administración a las normas que les sean aplicables;
6. Los frutos, rentas, intereses o beneficios producidos por sus bienes o generados por el ejercicio de
sus actividades regulares. El destino de los mismos debe adecuarse y dirigirse al cumplimiento del
objeto propio del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, en los términos y condiciones
establecidos por los presentes estatutos;
7. Los recursos provenientes de convenios de cooperación técnica o financiera, de tratados, acuerdos o
convenios nacionales o internacionales;
8. Los aportes y transferencias que se otorguen por entidades públicas, que reciba de entidades
públicas, con observancia de las previsiones, limitaciones y prohibiciones que señalen la
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9.
10.
11.
12.
ESTATUTOS
Constitución y las leyes, al igual que los aportes de entidades privadas o mixtas nacionales o
internacionales;
Las donaciones simples que se otorguen por personas de derecho privado nacionales o extranjeras,
tanto jurídicas como naturales, incluyendo las herencias y los legados otorgados por esta última, que
deseen contribuir con el desarrollo y cumplimiento del objeto de beneficio social del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico;
Las donaciones simples que se otorguen por gobiernos extranjeros en todos sus órdenes y niveles, o
por sus sujetos, organismos y entidades de derecho internacional;
Los aportes ocasionales que hagan sus miembros;
Cualesquiera otros activos y pasivos que sean susceptibles de integrar el patrimonio del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico, conforme a la ley.
ARTÍCULO 11. APORTE PATRIMONIAL INICIAL. A la fecha de constitución de la fundación, el patrimonio
inicial ascendió a la suma de ocho millones de pesos moneda legal colombiana ($8'000.000), un equivalente
aproximado -a Septiembre de 2009- a U$4.000 dólares, que fue pagada por el Miembro Fundador con dinero
en efectivo y la valoración de su sitio web (http://www.paisdelconocimiento.org) con sus contenidos y su gestión
en diferentes redes sociales. El patrimonio en el momento de la constitución, fue certificado por el Revisor
Fiscal para los fines pertinentes propios de la fundación.
ARTÍCULO 12. La organización y administración del patrimonio estará a cargo de la Junta Directiva, con
un(a) Director(a) Administrativo y Financiero responsable de su manejo, quien a su vez hace parte del Comité
Ejecutivo del órgano administrativo.
PARÁGRAFO 1. Los aportes de los miembros afiliados pueden hacerse en dinero, en especie o mediante
servicios prestados al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, en los términos que se acuerden con la Junta
Directiva.
PARÁGRAFO 2. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO no puede aceptar ninguna donación, herencia o
legado modal o condicional, cuando la condición o el modo contraríen alguna o algunas de sus disposiciones
estatutarias o contravengan la legislación colombiana.
PARÁGRAFO 3. Aquellas donaciones que tengan una destinación específica establecida por el donante, no
entran a formar parte del patrimonio de la fundación y por lo tanto deben ser invertidas en el desarrollo,
ejecución o consecución de tal destinación, y podrán crearse centros de costos con cuentas bancarias de
manejo especial de estos recursos.
PARÁGRAFO 4. Las personas naturales no están obligadas a dar aportes en dinero para ingresar al CIDT
PAÍS DEL CONOCIMIENTO ni para su sostenimiento. En consecuencia su aporte será en conocimientos,
trabajo, investigaciones, estudios, conceptos, publicaciones y servicios especiales prestados a la fundación.
PARÁGRAFO 5. Para la administración y manejo de los recursos generados por actividades de contratos,
convenios, consultoría, asesoría, académicas, investigación, estudios, interventorías, eventos nacionales e
internacionales y actividades de comercialización de productos y servicios, la fundación podrá crear fondos de
manejo especial.
PARÁGRAFO 6. Ni el fundador, ni persona alguna recibirán de la fundación, en ningún momento, ni aún al
liquidarse ella, suma alguna como reparto de utilidades, directamente ni por intermedio de una persona jurídica o
natural. Todas las valorizaciones, rentas, o beneficios que obtenga el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO serán
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ESTATUTOS
aplicados, en cuanto no se capitalicen, al cumplimiento de su objeto y cuando suceda la liquidación, se
observará lo prescrito en estos estatutos.
ARTÍCULO 13. ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO. Para la
administración de los recursos destinados al desarrollo de sus actividades y a la financiación de proyectos y
actividades específicas, así como para la administración del patrimonio mismo de la entidad, el CIDT PAÍS
DEL CONOCIMIENTO podrá constituir cuentas bancarias, depósitos, encargos fiduciarios, patrimonios
autónomos, inversiones, incluyendo el mercado público de valores, y cualquier otra forma autorizada de
administración y gestión de recursos, en Colombia o en el extranjero, a través de entidades bancarias e
intermediarios del sistema financiero debidamente autorizados para adelantar este tipo de actividades de
conformidad a las leyes vigentes en el país en el que se realicen las operaciones respectivas. Para tales fines,
la definición de las operaciones de administración e intermediación financiera correspondientes, así como la
selección del intermediario o administrador financiero respectivo, estarán a cargo de la Junta Directiva, sin
perjuicio de aquellos aspectos relacionados con el manejo, inversión y administración de los recursos del
CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO definidos en su reglamento interno.
PARÁGRAFO 1. La Junta Directiva podrá autorizar a su representante legal a crear centros de costos
especiales por proyectos, con sus respectivas cuentas bancarias de manejo especial de sus respectivos
recursos.
PARÁGRAFO 2. El Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico sólo podrá emplear para la ejecución de sus
actividades y la financiación de proyectos, el valor de los rendimientos financieros que produzcan los recursos
que integran su patrimonio, y las sumas que le sean entregadas mediante donaciones, convenios y contratos
para su administración o para la ejecución de proyectos o actividades determinadas en los mismos.
CAPÍTULO V
DE LOS MIEMBROS
ARTÍCULO 14. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO estará integrado por la persona jurídica que firma la
presente acta de constitución y las personas naturales o jurídicas que posteriormente se adhieran a ella;
todas ellas denominadas MIEMBROS. Los miembros podrán ser:
1. Fundador,
2. Activos:
a. Gestores y
b. Afiliados: Individuales y Corporativos
3. Honorarios,
4. Benefactores,
5. Patrocinadores.
ARTÍCULO 15. MIEMBRO FUNDADOR. Es la persona natural que mediante la firma de los presentes
estatutos ha dado origen al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
ARTÍCULO 16. MIEMBROS ACTIVOS. Son las personas naturales o jurídicas, cuyos intereses o actividades
estén vinculados con el ejercicio de las políticas y los objetivos del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, que
hayan certificado su interés por colaborar con sus actividades, proyectos, programas, estrategias y planes,
soliciten su ingreso voluntario, sean aceptados y estén a paz y salvo con la fundación. Son Miembros Activos:
a) Los Miembros Gestores y b) Los Miembros Afiliados Individuales y Corporativos.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 17. MIEMBROS GESTORES. Son las personas naturales o jurídicas, invitadas por el Miembro
Fundador a que se adhieran a el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, quienes reconocen y
aceptan sus estatutos y reglamento interno y que voluntariamente acceden a coadyuvar al funcionamiento y
existencia del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, colaborando con ella al realizar aportes voluntarios
económicos y/o en especie, gestiones de cooperación nacional e internacional y participando activamente de
su dirección y funcionamiento.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los Miembros Gestores, solo podrán ser invitados, designados o aprobados como
tales por el Miembro Fundador.
ARTÍCULO 18. MIEMBROS AFILIADOS. Son todas aquellas personas naturales o jurídicas que deseen
participar o beneficiarse de los programas, proyectos y actividades que desarrolle el CIDT PAÍS DEL
CONOCIMIENTO, han solicitado voluntariamente la afiliación a la fundación, han diligenciado sin errores ni
falsedades el formulario de solicitud de afiliación, reconocen y aceptan sus estatutos y reglamento interno,
cumplen los requisitos establecidos por la Junta Directiva para afiliarse, han sido aprobados por la Junta
Directiva y han realizado el pago de la cuota anual de afiliación en el caso de los miembros corporativos.
Los miembros afiliados pueden ser de dos tipos: a) Individual; b) Corporativo.
ARTÍCULO 19. MIEMBROS AFILIADOS INDIVIDUALES. Son aquellas personas naturales que no
representan a ninguna organización y han sido aceptados por la Junta Directiva como miembros afiliados del
Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
ARTÍCULO 20. MIEMBROS AFILIADOS CORPORATIVOS. Son aquellas personas jurídicas u
organizaciones que han sido aceptados por la Junta Directiva como miembros afiliados del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico.
ARTÍCULO 21. MIEMBROS HONORARIOS. Son las personas naturales o jurídicas o instituciones aprobadas
por la Junta Directiva como miembros especiales por haber realizado una labor meritoria vinculada a las
políticas y objetivos de la fundación, ya sean de carácter regional, nacional e internacional, y que hayan sido
presentadas a consideración de la Junta Directiva. Los candidatos deberán ser reconocidos como miembros
especiales por votación mayoritaria de la Junta Directiva, así como ser presentados a los asociados para su
opinión antes de la mencionada votación.
PARÁGRAFO ÚNICO. El status de miembro honorario tiene una duración definida, establecida en cada caso
por la Junta Directiva.
ARTÍCULO 22. MIEMBROS BENEFACTORES. Son aquellas personas jurídicas que dentro de un año de
operaciones aportan financiación adicional a la fundación, de acuerdo a los montos establecidos por la Junta
Directiva para adquirir este tipo de membrecía.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los miembros benefactores reciben el reconocimiento apropiado por su excepcional
contribución financiera.
ARTÍCULO 23. PATROCINADORES. Son aquellas personas naturales o jurídicas que dentro de un año de
operaciones aportan financiación a planes, programas, proyectos y actividades específicas del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico, de acuerdo con los montos establecidos por la Junta Directiva para
adquirir este tipo de membrecía.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los patrocinadores reciben el reconocimiento apropiado por su excepcional
contribución financiera.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 24. ADMISIÓN DE AFILIADOS. Se puede ser miembro de la fundación previo registro en el
Sitio de Internet, siempre y cuando se muestre un compromiso con la organización desde el momento de
su registro por un tiempo superior a dos (2) meses, previa cancelación de una cuota para su ingreso (Los
miembros individuales están exentos de dicha cuota monetaria, de acuerdo con el parágrafo 4 del artículo
12), la cual será destinada para la búsqueda de los fines perseguidos por el Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico.
PARÁGRAFO 1. Para que el órgano administrativo considere la solicitud de la afiliación se requiere cumplir
con los siguientes puntos:
a)
b)
c)
d)
e)
f)
Ser mayor de diez y ocho (18) años;
Observar buena conducta social y gozar de buena reputación;
No tener antecedentes penales, disciplinarios o de sanciones fiscales;
Hacer petición personal escrita, o a través de su representante legal si es persona jurídica;
Entregar el formulario de solicitud debidamente diligenciado;
Poseer cuenta de correo electrónico para recibir información, comunicados y correspondencia en
general;
g) Estar comprometido activamente con el desarrollo de los objetivos de la fundación, observando
fielmente los estatutos, reglamento interno que existan o se promulguen y someterse a los Acuerdos de
la Asamblea General de miembros y a las disposiciones de la Junta Directiva;
h) Entregar una declaración firmada en la que conste que el interesado conoce los Estatutos y
reglamento interno del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO que regulan las actividades, deberes y
derechos de los afiliados y la manifestación de ceñirse a esas normas y a las obligaciones económicas
en las que incurre al ser aceptado como afiliado de la fundación.
PARÁGRAFO 2. Las personas jurídicas pueden incorporarse al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO cuando en
su respectiva Asamblea General, Junta Directiva o Consejo de Administración, se apruebe su afiliación y se
cumpla con los estatutos del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
PARÁGRAFO 3. El órgano administrativo dispondrá de un término de treinta (30) días para resolver la
admisión, retiros, readmisión y re-categorización de afiliados. La Junta Directiva del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico se reservará el derecho de admitir o no una solicitud.
PARÁGRAFO 4. Una vez sea admitida por el órgano de la administración, la formalización se hace
mediante una carta firmada por el Fundador o el Representante Legal y la publicación del nombre del
afiliado en el sitio web.
ARTÍCULO 25. DERECHOS DE LOS MIEMBROS. Los derechos para todos los miembros en general son los
siguientes:
1. Presentar proyectos de iniciativa individual o grupal que se estimen convenientes para el
mejoramiento del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
2. Fiscalizar la gestión financiera, económica y administrativa de la fundación.
3. Gozar de los beneficios que otorgue el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
4. Elevar solicitudes y observaciones respetuosas a la Junta Directiva del Centro de Innovación y
5. Ser informado, previa petición a la Junta Directiva, del desarrollo de las actividades de la fundación o de
un acontecer social en el cual tenga interés.
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ESTATUTOS
6. Presentar al Revisor Fiscal observaciones por infracciones de quienes admin istren la fundación,
cuando hubiere lugar a ello.
7. Ser incluido en los distintos comités del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
8. Todos los derechos que se deriven de las normas legales vigentes.
Según su tipo, los afiliados adquieren adicionalmente, los siguientes derechos:
1) MIEMBRO FUNDADOR:
a) Intervenir con voz y voto en las reuniones de la Asamblea General;
b) Participar hasta con un máximo de cuatro (4) representantes con voto o igual número de votos en las
reuniones de la Asamblea General;
c) Igual número de representantes, todos ellos con posibilidad de elegir y ser elegido para cargos cuya
provisión corresponde a la Asamblea General;
d) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice el Centro de Innovación y Desarrollo
Tecnológico;
e) Representar al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO en los eventos nacionales e internacionales, donde
sea invitado;
f) Inscribir voluntariamente representantes en los comités y/o grupos de trabajo designados por la
Asamblea General, de acuerdo con los lineamientos contemplados en el reglamento interno del
Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
g) Nombrar y remover al Director General;
h) Definir la asignación económica del Director General y del Director Administrativo y Financiero;
i) Nombrar su suplente cuando lo considere necesario;
j) Solicitar convocatoria de la Asamblea General;
k) Ser miembro permanente y vitalicio de la Junta Directiva;
l) Derecho a ser reconocido como Miembro Fundador, durante la duración de la fundación;
m) Derecho a usar el logo “Miembro Fundador del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO” en material
publicitario;
n) Los demás consagrados en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la
Asamblea General, las resoluciones del órgano de administración y demás disposiciones vigentes.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los derechos del Miembro Fundador únicamente son modificables mediante la
aprobación del 100% de los votos de la Asamblea General, y para este caso nunca podrá estar por debajo del
90% del total de sus miembros afiliados.
2) MIEMBROS GESTORES:
b) Participar hasta con un máximo de tres (3) representantes con voto o igual número de votos en las
reuniones de la Asamblea General;
c) Igual número de representantes, todos ellos con posibilidad de elegir y ser elegido para cargos cuya
provisión corresponde a la Asamblea General;
d) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
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ESTATUTOS
e) Inscribir voluntariamente representantes en los comités y/o los grupos de trabajo, designados por la
f) Solicitar convocatoria de la Asamblea General y reunirse por derecho propio;
g) Derecho a ser reconocido como Miembro Gestor, durante la duración de la fundación;
h) Derecho a usar el logo "Miembro Gestor del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO" en material publicitario;
i) Las demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la
Asamblea General, las resoluciones del órgano de administración y demás disposiciones vigentes.
3) MIEMBROS AFILIADOS INDIVIDUALES:
a)
b)
c)
d)
Intervenir con voz en las reuniones de la Asamblea General;
Participar con 1 voto en la Asamblea General;
Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
Las demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la
Asamblea General y demás disposiciones vigentes.
4) MIEMBROS AFILIADOS CORPORATIVOS:
b) Participar hasta con un máximo de dos (2) representantes con voto o igual número de votos en las
reuniones de la Asamblea General, de acuerdo con los lineamientos contemplados en el reglamento
interno del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
c) Elegir o que sus representantes sean elegidos para cargos cuya provisión corresponde a la
Asamblea General;
d) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
e) Inscribir voluntariamente representantes en los comités y/o grupos de trabajo designados por la
f) Derecho a usar el logo "Miembro del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO" en material publicitario;
g) La demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la Asamblea
General y demás disposiciones vigentes.
5) MIEMBROS HONORARIOS:
a) Intervenir con voz en las reuniones de la Asamblea General y la Junta Directiva;
b) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
c) Las demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, acuerdos de la Asamblea
General y demás disposiciones vigentes.
6) MIEMBROS BENEFACTORES:
b) Participar hasta con un máximo de dos (2) representantes con voto o igual número de votos en las
reuniones de la Asamblea General, de acuerdo con los lineamientos contemplados en el reglamento
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ESTATUTOS
c) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
d) Inscribir voluntariamente representantes en los comités y/o grupos de trabajo designados por la
e) Derecho a usar el logo "Miembro del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO" en material publicitario;
f) Las demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la
asamblea y demás disposiciones vigentes.
7) MIEMBROS PATROCINADORES:
a) Solicitar información contable y financiera relacionada exclusivamente con el o los planes,
programas, proyectos y/o actividades a los cuales haya contribuido mediante aporte económico;
b) Participar y beneficiarse de todos los programas que realice la fundación;
c) Las demás consagradas en el presente estatuto y su reglamento interno, los acuerdos de la
Asamblea General y demás disposiciones vigentes.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los derechos que adquieren los miembros de la fundación son intransferibles.
ARTÍCULO 26. OBLIGACIONES DE LOS MIEMBROS. Cualquiera que sea su tipo, adquieren las siguientes
obligaciones:
a) Observar buena conducta moral, ética, social y corporativa;
b) Conocer, aceptar y cumplir las disposiciones legales, estatutarias, reglamentarias, los acuerdos,
resoluciones y sanciones disciplinarias;
c) Asistir y participar en las reuniones de la Asamblea General y demás actos programados por la Junta
Directiva de la fundación, si fueran convocados;
d) Trabajar en la ejecución de los planes, programas, proyectos y demás actividades acordadas por el
e) Votar con responsabilidad;
f) Cumplir las comisiones que se les encarguen;
g) Participar en las actividades generales del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
h) Abstenerse de realizar conductas contrarias a la finalidad de la fundación o que puedan afectar la
estabilidad logística, económica, financiera, administrativa y social de la misma;
i) Comportarse con espíritu de cooperación tanto en las relaciones con la fundación como en sus
relaciones con los miembros afiliados de la misma;
j) Dar aviso oportuno a la Junta Directiva de la fundación del cambio de domicilio o dirección.
ARTÍCULO 27. Prohibiciones a los asociados: Se prohíbe a los miembros del CIDT PAÍS DEL
CONOCIMIENTO:
1. Utilizar la fundación con fines diferentes a los establecidos en estos estatutos.
2. Sacar lucro personal con las campañas, políticas o fines perseguidos.
3. Utilizar el patrimonio de la fundación para fines distintos para los cuales fue constituido.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 28. Los miembros que incumplan con los presentes estatutos se harán acreedores a las
siguientes sanciones: a) Pecuniarias las cuales serán establecidas por la Junta Directiva y la Asamblea
General, b) El retiro del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
ARTÍCULO 29. SUSPENSIÓN DE LA AFILIACIÓN. La Junta Directiva puede decidir la suspensión de los
derechos de afiliación o negar la renovación de la afiliación por las siguientes causales:
a) Por considerar que las actuaciones de uno de los miembros son contrarias a las prácticas, estatutos,
reglamento interno y demás disposiciones emanadas de los órganos directivos de la fundación,
manifiesta en la reiterada violación a las mismas;
b) Por realizar actos a nombre del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, sin la aprobación de
la Junta Directiva o el órgano administrativo competente;
c) Por cualquier hecho que perjudique la estabilidad económica, financiera, administrativa, social y
cultural del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
d) Por no asistir, sin justa causa a dos (2) reuniones consecutivas de la Asamblea General de la
fundación, cuando fuere requerido;
e) Por el uso indebido del nombre, marcas y enseñas comerciales de la fundación;
f) Por decisión de la Junta Directiva, quien se reserva unilateralmente el derecho de permanencia;
g) Deslealtad para con el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y las directivas;
h) Por incumplimiento de las obligaciones como afiliado.
i) Por negligencia y descuido reiterado en el desempeño de las funciones conferidas al asociado;
j) Por actos que atenten contra la integridad física y moral de los miembros.
PARÁGRAFO ÚNICO. La expulsión o retiro de un miembro no modifica las obligaciones contraídas por éste
en materia de crédito, ni las garantías que haya otorgado a favor de la fundación. El miembro que haya sido
expulsado de la fundación podrá solicitar a la Asamblea General de miembros la reconsideración de la
sanción después de un (1) año de su aplicación y sólo con su aprobación podrá ser admitido nuevamente
como miembro.
ARTÍCULO 30. AUTORIDAD COMPETENTE PARA SANCIONAR. La Junta Directiva es el único órgano
competente para conocer y resolver los casos en que debe imponerse la sanción de suspensión o pérdida de
la afiliación, para lo cual ésta cuando se atribuya alguna falta a un miembro de la fundación, deberá
notificarle por escrito para que el afiliado dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la fecha de
recibo de la comunicación, presente sus descargos.
ARTÍCULO 31. IMPOSICIÓN DE SANCIÓN. La Junta Directiva, previa comprobación de la falta y
estudio de los descargos respectivos presentados en forma escrita por el investigado, podrá imponer las
sanciones establecidas en el reglamento interno, sin perjuicio del pago de las compensaciones
económicas a que hubiere lugar.
PARÁGRAFO 1. Al Miembro que se le solicite presentar descargos y no lo haga dentro del término
establecido en el reglamento interno, su omisión será tenida en cuenta como indicio grave de responsabilidad
en su contra.
PARÁGRAFO 2. Toda sanción debe imponerse mediante Resolución motivada, emanada de la Junta
Directiva del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 32. RECURSO DE REPOSICIÓN. Contra la Resolución que contiene la sanción únicamente
procede el recurso de reposición ante la misma Junta Directiva, dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes a
la fecha de notificación. La Junta Directiva dispondrá de 15 días hábiles para resolver el recurso interpuesto.
CAPÍTULO VI
ESTRUCTURA Y FUNCIONES DE LOS ÓRGANOS DE ORIENTACIÓN INSTITUCIONAL, DIRECCIÓN,
ADMINISTRACIÓN Y CONTROL
ARTÍCULO 33. El CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO tendrá la siguiente estructura funcional:
a) Un órgano general de Orientación Institucional, representado por la Asamblea General de
Miembros;
b) Un órgano de Dirección constituido por la Junta Directiva, que será presidida por su Fundador.
c) Un órgano de Administración y Operación, constituido por el Director General (quién podrá ejercer
la representación legal de la organización, si el Fundador y Presidente la delega), el Comité
Ejecutivo, los Comités de Trabajo, el Equipo de Consultores y los colaboradores que reciban algún
tipo de remuneración de parte de la fundación;
d) Un órgano de Control Externo, representado por un Revisor Fiscal elegido por Asamblea General y
e) Un órgano de Control Interno representado por el Comité de Control Interno.
DE LA ASAMBLEA GENERAL DE MIEMBROS
ARTÍCULO 34: DEFINICIÓN Y FUNCIONES DE LA ASAMBLEA GENERAL. La Asamblea General de
Miembros es el máximo órgano de orientación, deliberación y decisión del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO
y tendrá entre otras las siguientes atribuciones:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
Velar por el correcto funcionamiento del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
Elegir a los miembros de la Junta Directiva y aprobar su reglamento interno.
Elegir al Revisor Fiscal y a los miembros del Comité de Control Interno.
Elegir y Remover al Director(a) Administrativo(a) y Financiero(a).
Establecer las políticas y filosofía que orientan la gestión de los asuntos de la fundación.
Definir las políticas generales en torno a los programas de la entidad y de los Comités de Trabajo.
Revisar los actos del órgano de administración y operación.
Facultar a la Junta Directiva para que determine la cuantía de gastos de que puede disponer el Director
General y el Tesorero de la fundación para realizar operaciones, cuya cuantía exceda los seiscientos
(600) salarios mínimos legales mensuales vigentes en cada caso particular. Así mismo se faculta a la
Junta Directiva para seleccionar y admitir las solicitudes de las personas naturales o jurídicas que
deseen pertenecer en calidad de asociados.
Aprobar la programación de actividades y presupuesto anual de gastos e inversiones.
Analizar, aprobar o desaprobar los informes y los balances que se presenten, además de las
actividades generales, administrativas y financieras de la fundación.
Autorizar la enajenación de bienes.
Conocer y opinar acerca de la cuantía de los gastos que como representante legal podrá autorizar el
Director General.
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ESTATUTOS
13.
14.
15.
16.
17.
Conocer de los actos, contratos e inversiones no previstas en el presupuesto.
Aprobar las reformas estatutarias, la disolución y liquidación de la fundación.
Decidir sobre los asuntos que sometan a su consideración el órgano de administración.
Aprobar las actas de sus propias reuniones.
Adoptar y reformar los estatutos, los cuales entran a regir desde el momento de su aprobación por la
Asamblea General de afiliados o por la Asamblea citada para reformarlos y serán refrendados por la
oficina jurídica de la Cámara de Comercio de Bogotá y publicados en lugar visible al público.
18. Formar parte integral de las actividades que la entidad desarrolle e impulse.
19. Las que fije la ley y todas aquellas que estatutariamente o por reglamento interno no le esté
asignada a otro órgano.
ARTÍCULO 35. CONSTITUCIÓN DE LA ASAMBLEA. La Asamblea General está constituida por todos los
miembros activos de la fundación, será la máxima autoridad y sus decisiones son obligatorias siempre y cuando
se haya tomado de acuerdo con lo previsto en los presentes estatutos.
ARTÍCULO 36. PRESIDENCIA DE LA ASAMBLEA GENERAL. La Asamblea General será presidida por el
Presidente de la Junta Directiva y en su defecto por el Vice Presidente, si tampoco lo hubiese, los
asistentes nombrarán un Presidente ad-hoc.
ARTÍCULO 37. SECRETARÍA DE LA ASAMBLEA. Será desempeñada por el (la) Director(a)
Administrativo(a) y Financiero(a) y estará a cargo de levantar las actas de las reuniones y comunicados de la
Asamblea General.
ARTÍCULO 38. CLASES DE ASAMBLEA. Hay dos clases de asamblea: 1) Asamblea Ordinaria; 2) Asamblea
Extraordinaria.
ARTÍCULO 39. ASAMBLEA ORDINARIA. Se reunirá una vez dentro de los tres (3) primeros meses del año y
podrá examinar la situación administrativa, económica y financiera de la entidad; elegir miembros de la Junta
Directiva, Revisor Fiscal, Comité de Control Interno y Representante Legal; estudiar y analizar las cuentas y el
balance del último ejercicio y acordar las demás decisiones inherentes al desarrollo del objeto del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico.
ARTÍCULO 40. CONVOCATORIA A LA ASAMBLEA ORDINARIA. El órgano de dirección del CIDT PAÍS
DEL CONOCIMIENTO, citará a la asamblea ordinaria con ocho (8) días hábiles de anticipación a la fecha de
la reunión a todos sus miembros y/o afiliados, mediante comunicación personalizada, vía correo electrónico o
correo certificado y publicación adicional en las redes sociales y sitio web del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico, indicando la fecha, lugar, hora y orden del día.
ARTÍCULO 41. ORDEN DEL DÍA PARA LA ASAMBLEA ORDINARIA. Constará de los siguientes puntos:
a)
b)
c)
d)
Llamada a lista;
Verificación del quórum e instalación;
Lectura y aprobación del Acta de la asamblea anterior;
Análisis y aclaraciones a los informes de labores y cuentas y balances, presentados por el órgano de
administración;
e) Análisis del informe fiscal y aprobación y desaprobación del estado de cuentas y balance ;
f) Estudio de programas y presupuestos;
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ESTATUTOS
g) Presentación, discusión y votación de proposiciones y varios;
h) Elección de las personas que desempeñará el cargo de Revisor Fiscal y el Comité de Control
Interno;
i) Elección de los miembros de la Junta Directiva y
j) Ratificación del Director General, cuando sea el caso.
ARTÍCULO 42. DE LA ASAMBLEA EXTRAORIDNARIA. Se realizarán cuando lo exijan las necesidades
imprevistas o urgentes del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, por lo que puede celebrarse en cualquier
época del año.
ARTÍCULO 43. CONVOCATORIA A LA ASAMBLEA EXTRAORDINARIA. El órgano de dirección (Junta
Directiva) de la fundación, citará a la asamblea extraordinaria con ocho (8) días hábiles de anticipación a la
fecha de la reunión, a todos sus miembros y/o afiliados, mediante comunicación personalizada, vía correo
electrónico o correo certificado y publicación adicional en las redes sociales y sitio web de la fundación,
indicando la fecha, lugar, hora y orden del día.
PARÁGRAFO ÚNICO. La asamblea extraordinaria podrá ser convocada por: a) Decisión de la Junta Directiva;
b) Decisión del órgano de administración; c) Petición del Revisor Fiscal; d) Solicitud del Miembro Fundador; e)
Solicitud del 75% de los miembros gestores; d) Petición escrita, debidamente sustentada de cuando menos la
tercera parte de los miembros afiliados en pleno uso de sus derechos.
ARTÍCULO 44. OBLIGATORIEDAD DE ASAMBLEA EXTRAORINDARIA. El órgano de dirección, tendrá
cinco (5) días hábiles para aceptar o negar la petición de convocatoria a reunión extraordinaria de Asamblea,
formulada por el Revisor Fiscal y los afiliados. Sólo podrá negarse cuando lo temas propuestos sean
contrarios a las normas legales, estatutarias o al objeto de la fundación. En todos los casos, la reunión
extraordinaria se convocará como lo establece el artículo 43 de este estatuto, teniendo en cuenta las
variaciones requeridas en el orden del día y deben comunicarse con antelación de cinco (5) días hábiles.
ARTÍCULO 45. NEGACIÓN DE LA REUNIÓN POR DERECHO PROPIO. Cuando el órgano de dirección
niegue la petición de convocatoria a reunión extraordinaria, o cuando se trate de la ordinaria, no la convoque
o la haga fuera de época o con antelación señalada, el Revisor Fiscal o los afiliados no podrán reunirse por
derecho propio.
ARTÍCULO 46. QUORUM. La asamblea del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO reunida ordinaria o
extraordinariamente, podrá instalarse, deliberar y decidir válidamente, cuando estén presentes la mitad más
uno del cociente de los votos como mínimo en pleno uso de sus derechos.
ARTÍCULO 47. TIEMPO DE ESPERA. A partir de la hora fijada se dará espera de una (1) hora, se verificará
el quórum, de no haberlo la reunión será postergada.
ARTÍCULO 48. Si se convoca a Asamblea General y la reunión no se efectúa por falta de quórum, se citará a
una nueva reunión que sesionará y decidirá válidamente con la asistencia de una tercera parte del cociente de
votación. La nueva reunión deberá efectuarse no antes de los cinco (5) días hábiles, ni después de los treinta
(30) días calendario, contados desde la fecha fijada para la primera reunión.
ARTÍCULO 49. ADOPCIÓN Y DENOMINACIÓN DE LAS DECISIONES. Las decisiones de la Asamblea
General se adoptarán con el voto afirmativo de la mitad más uno, como mínimo, del cociente de los votos
presentes en la reunión y se denominarán Acuerdos de la Asamblea General.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 50. CONTINUIDAD DE LA REUNIÓN. La asistencia a las reuniones de la Asamblea General es
un derecho y obligación de los afiliados como se establece en los estatutos, por consiguiente estos deben
permanecer en el recinto donde se realiza la reunión desde la hora de inicio hasta que se agote la orden del
día. Instalada la asamblea, esta se puede realizar en una o varias sesiones en el mismo día o en varios, sin
que se rompa la unidad de la reunión.
PARÁGRAFO 1. Si en el transcurso de la reunión ordinaria o extraordinaria de la asamblea del quórum se
desintegra, el Presidente podrá declarar en receso y citar para reanudar en una nueva oportunidad, sin que
esta decisión, pueda considerarse como una nueva convocatoria.
PARÁGRAFO 2. En las reuniones tanto de la Asamblea Ordinaria, como Extraordinaria, sus miembros podrán
participar de manera presencial o virtual a través de distintas herramientas de Internet, en los casos en que no
sea posible hacerlo presencialmente. Para refrendar los diferentes actos serán válidas las firmas electrónicas.
DE LA JUNTA DIRECTIVA
ARTÍCULO 51. LA JUNTA DIRECTIVA. La Junta Directiva de la Fundación es el máximo organismo de
gobierno y dirección de la fundación y está compuesta por su fundador en calidad de Presidente, el
Vicepresidente y el Secretario -quien es el que asume las funciones de Director(a) Administrativo(a) y
Financiero(a) en el Comité Ejecutivo-; así mismo la Junta Directiva puede contar para sus decisiones con hasta
seis (6) miembros gestores, elegidos por la Asamblea General. Igualmente, se nombrará un Vicepresidente para
que ejerza las funciones establecidas en este estatuto en ausencia del Presidente.
PARÁGRAFO 1. La Junta Directiva es elegida por la Asamblea General mediante el sistema nominal (por
aclamación o por voto secreto y por mayoría absoluta). A juicio de la Asamblea General podrá revocarse el
mandato a cualquiera de sus miembros de la Junta Directiva por el incumplimiento de sus funciones y/o
reglamento interno de la entidad. La Asamblea General podrá reelegir a los miembros de la Junta Directiva
cuando estas posean los méritos suficientes para continuar en sus cargos.
PARÁGRAFO 2. La elección de los miembros de la Junta Directiva de la fundación se hará, utilizando el
sistema nominal. El Presidente de la Asamblea da garantías para que se postulen las personas para los
cargos directivos y quedarán elegidos quienes obtengan la mayoría de votos. Es válida la elección cuando
la suma de votos incluyendo la votación en blanco es igual o superior a la mitad más uno (1/2 + 1) de las
personas que contestaron a la lista al iniciarse la reunión.
ARTÍCULO 52. El Director General del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, quien es designado por el
fundador, podrá ser también el Presidente de la Junta Directiva temporalmente, si el fundador así lo decide,
sin perjuicio de que se pueda nombrar un Presidente del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico
distinto a lo anteriormente señalado, quien representa al Comité Ejecutivo y al Órgano Administrativo en las
decisiones de la Junta Directiva.
PARÁGRAFO ÚNICO. La Junta Directiva, en caso de cualquier controversia que pueda suscitarse, respetará
siempre la voluntad del Miembro Fundador y del objeto por el cual fue constituida el Centro de Innovación y
ARTÍCULO 53. ELECCIÓN DE LA JUNTA DIRECTIVA. Los miembros de la Junta Directiva son elegidos por
períodos de dos (2) años contados a partir de la fecha que constará en las actas, durante la Asamblea
General Ordinaria de miembros; las postulaciones a los cargos son de libre voluntad y su elección se somete
al resultado de la votación de la asamblea.
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ESTATUTOS
PARÁGRAFO ÚNICO. La Junta Directiva deberá estar conformada por representantes de al menos tres (3)
de los siguientes sectores a) Entidades y empresas del sector de las Tecnologías de la Información y las
Comunicaciones; b) Ciencia, Tecnología e Innovación; c) Gobierno; d) Universidades; e) Proveedores y/o
desarrolladores de tecnología y/o equipos informáticos; f) Asociaciones de profesionales de las
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones y g) Organizaciones y entidades promotoras del
emprendimiento y el empresarismo.
ARTÍCULO 54. FUNCIONES DE LA JUNTA DIRECTIVA. Cumplirá con las siguientes funciones:
1. Ejercer la dirección del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO;
2. Determinar la orientación general del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
3. Elaborar, estudiar y aprobar los planes, programas, proyectos y actividades, de acuerdo con las normas
trazadas por la fundación, determinar los Comités de Trabajo para su ejecución y nombrar sus
coordinadores que conduzcan a alcanzar los objetivos estatutarios;
4. Fijar las pautas y objetivos generales que permitan establecer unidad de propósitos y dirección entre
el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y afiliados, así como ejercer la dirección y
orientación general de éstos últimos;
5. Autorizar al representante legal para comprar, vender, o gravar bienes y para celebrar contratos y
convenios cuyo valor exceda la suma de seiscientos (600) salarios mínimos mensuales vigentes;
6. Estudiar y decidir -junto con el fundador- sobre el proyecto de presupuesto anual y trimestral que le
someta a su consideración el Director General y los Comités de Trabajo, velar por su adecuada ejecución
de una manera acorde al cumplimiento del objeto del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico
y autorizar los ajustes periódicos necesarios;
7. Analizar y aprobar -junto con el fundador-, en primera instancia, los balances, estados financieros y
otros informes que deban ser sometidos a consideración y aprobación de la Asamblea General,
previo el visto bueno del Revisor Fiscal;
8. Examinar los libros y documentos de la entidad, cuando lo considere conveniente o necesario;
9. Elaborar y adoptar su propio reglamento interno de funcionamiento, con base en los mandatos
dictados por la Asamblea y en sus atribuciones legales estatutarias;
10. Proponer y someter a la aprobación de la Asamblea General las reformas estatutarias y el reglamento
interno para el correcto funcionamiento de la fundación;
11. Interpretar las normas estatutarias de la fundación cuando surgen dudas al respecto;
12. Revisar el informe anual de las actividades de la fundación elaborado por el órgano administrativo y
rendir informe general de sus actividades a la Asamblea General de afiliados en cada una de sus
reuniones ordinarias y extraordinarias;
13. Contratar -previa autorización del fundador o del presidente en ejercicio-, si lo considera conveniente,
profesionales no pertenecientes a el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, para la
realización de actividades o la prestación de servicios que no puedan realizar los miembros del CIDT
PAÍS DEL CONOCIMIENTO;
14. Elegir los dignatarios estatutarios y expedir las normas que considere convenientes y necesarias con
el propósito de dirigir, organizar y controlar el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, para el cabal logro
de sus fines;
15. Aprobar o negar la creación de nuevos organismos que la fundación necesite, cuya elección no
corresponda a la Asamblea General, fijar su responsabilidad, reglamentar sus funciones, determinar
los cargos y remuneraciones de los miembros de dichos organismos y suprimirlos cuando lo
considere conveniente;
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ESTATUTOS
16. Fijarle la remuneración al Director General y monitorear a través suyo, o de sus mandatarios
facultados, la ejecución o celebración de los actos o contratos comprendidos dentro del objeto social
del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y tomar las determinaciones necesarias en orden
a que la organización cumpla sus objetivos;
17. Autorizar al Director General para efectuar los pagos surgidos de obligaciones de la fundación, para
realizar actos o celebrar contratos, dentro de lo presupuestado;
18. Autorizar al Director General para la apertura de cuentas bancarias o financieras;
19. Delegar en el Director General o cualquier funcionario las funciones que considere convenientes para
dar mayor agilidad al funcionamiento de la entidad;
20. Cumplir y hacer cumplir los valores y principios de la organización, las leyes que las regulan, los estatutos
de la fundación, el reglamento interno y los mandatos de la Asamblea General.
21. Definir las normas e indicadores o estándares de comportamiento para cada uno de los servicios de
la fundación y evaluar periódica, sistemática y objetivamente los resultados para aplicar las medidas
correctivas, si ellas son necesarias.
22. Buscar la integración, coordinación y cooperación de las instituciones públicas y privadas para el
desarrollo de los planes, programas, proyectos y actividades en cumplimiento del objeto social del
23. Aceptar donaciones, herencias o legados, o rechazarlos con beneficio de inventario si fuera el caso. Si
se pretende aceptar sin beneficio de inventario o con cargas, precisar su autorización;
24. Convocar a la Asamblea General cuando no lo haga el representante legal, a reuniones
extraordinarias cuando lo juzgue conveniente;
25. Las demás funciones, actividades, y competencias que le señalen los presentes estatutos y que no
le hayan sido asignadas al Director General o a otro funcionario.
ARTÍCULO 55. REUNIONES DE LA JUNTA DIRECTIVA. La Junta Directiva se reunirá ordinariamente por lo
menos una (1) vez cada cuatro (4) meses y podrá reunirse extraordinariamente cuando lo soliciten por escrito,
por lo menos dos (2) de sus miembros, el Miembro Fundador, el Director General o el Revisor Fiscal. La
convocatoria para reuniones ordinarias y extraordinarias, las hará el Presidente de la Junta Directiva con siete
(7) días calendario de anticipación, mediante correo electrónico o correo certificado. La Junta Directiva
decidirá y deliberará válidamente con la presencia y los votos de la mayoría de sus miembros. Los actos
proferidos por la Junta Directiva se denominarán RESOLUCIONES.
PARÁGRAFO 1. Para la realización de las reuniones, sus miembros podrán participar vía virtual a través del
uso de distintos instrumentos de Internet, en los casos en que no sea posible hacerlo presencialmente. Para
refrendar los diferentes actos serán válidas las firmas electrónicas.
PARÁGRAFO 2. Al reglamentar su propio funcionamiento, la Junta Directiva indicará el día de la semana o mes
y la hora de iniciación de sus reuniones ordinarias.
ARTÍCULO 56. FUNCIONES DEL PRESIDENTE DE LA JUNTA DIRECTIVA. El Presidente convoca y dirige
las sesiones de la Junta Directiva. Son entre otras sus funciones:
1. Presidir las sesiones de la Asamblea General y de la Junta Directiva;
2. Proponer a la Asamblea General y a la Junta Directiva de Miembros los planes, programas,
proyectos, actividades, resoluciones y el reglamento interno que estime convenientes para el mejor
cumplimiento de los fines del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
3. Presentar a la Asamblea General un informe anual de actividades de la fundación;
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ESTATUTOS
4. Convocar por conducto del Secretario a la Asamblea General y a la Junta Directiva, a las sesiones
ordinarias y extraordinarias y presidirlas de acuerdo a los presentes estatutos y el reglamento
5. Presentar trimestralmente un informe a la Junta Directiva de las actividades realizadas por el
6. Elaborar y convalidar con el fundador el proyecto de presupuesto para cada año y presentarlo a la
Junta Directiva para su aprobación;
7. Autorizar con sus firmas las actas y documentos que emita la Asamblea General;
8. Crear los cargos que estime conveniente dentro del organigrama aprobado por la Junta Directiva
General y fijar sus remuneraciones teniendo en cuenta las decisiones tomadas por la deliberación en
pleno de la Junta Directiva;
9. Velar porque los actos de la Junta Directiva y del Director General se ajusten a las prescripciones
legales, estatutarias y reglamentarias;
10. Velar por el cumplimiento de los estatutos y la normatividad que regula el funcionamiento del Centro
de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
11. Supervisar las labores del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico e informar a la Junta
Directiva de cualquier irregularidad;
12. Apoyar para que se lleven a cabo las disposiciones de la Asamblea General y de la Junta
Directiva;
13. Fijar la fecha, hora y lugar de cada reunión ordinaria y extraordinaria de la Junta Directiva;
14. Ser medio de comunicación permanente entre la Junta Directiva, el Director General y el Revisor
Fiscal;
15. Conocer los reclamos que presenten los asociados con relación a la prestación de servicios,
tramitarlos a la Junta Directiva y solicitar los correctivos por el conducto regular y con la debida
oportunidad;
16. Promover en asocio con los demás miembros de la Junta Directiva la preservación y el mejoramiento
de la imagen de la fundación y de sus relaciones con entidades e instituciones privadas y oficiales
nacionales o internacionales y con el público en general;
17. Solicitar la aplicación de sanciones a los asociados cuando haya lugar a ello y velar porque el órgano
competente se ajuste al procedimiento establecido para el efecto;
18. Informar a la Junta Directiva de todas las comunicaciones que se reciban en la fundación y que de
ellas deba conocer, así como de los asuntos relacionados con la entidad;
19. Las demás funciones que le asigne la Asamblea General, la Junta Directiva y las que le
correspondan por la naturaleza de su cargo.
ARTÍCULO 57. FUNCIONES DEL VICE PRESIDENTE. Ejercerá las funciones generales como miembro de la
Junta Directiva. Son funciones del Vicepresidente:
1. Corresponde al Vicepresidente sustituir al Presidente en caso de ausencia temporal o por alguna
causa justificada. Si la ausencia del Presidente es definitiva, la Junta Directiva podrá confirmarlo
como Presidente titular o elegir uno nuevo.
2. Sustituir al Presidente en casos de ausencia por enfermedad o motivo justificado.
3. Apoyar y colaborar en las actividades que desarrolle el Presidente.
4. Actuar por delegación del Presidente en la forma que la Junta Directiva resuelva o que aquel indique.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 58. FUNCIONES DEL SECRETARIO. El Secretario tiene las siguientes funciones:
1. Actuar como Secretario de la Asamblea General y de la Junta Directiva;
2. Elaborar el orden del día para cada reunión de acuerdo con el Presidente y/o el Director
General;
3. Colaborar con el Presidente y con todos los miembros de la Junta Directiva en todas las actividades que
correspondan al buen desarrollo de la fundación;
4. Dar curso a la correspondencia interna y externa de la fundación y responder por la correspondencia
recibida y registrar la despachada;
5. Mantener en buen estado y al día el libro de afiliados y de actas de las reuniones tanto de Asamblea
General como de Junta Directiva y firmarlas con el Presidente;
6. Llevar los libros de Actas de la Asamblea General y de la Junta Directiva, como todas las actas de
reuniones que se realicen para el cumplimiento de los fines de la fundación.
7. Citar a la Asamblea General ordinaria ó extraordinaria, cuando el Presidente o la Junta Directiva lo
decida.
8. Mantener actualizado al Presidente y a la Junta Directiva de eventos nacionales e internacionales del
sector, relacionados con el objeto de la fundación.
9. Llevar el registro de todos los miembros de la fundación con indicación de orden, nombres y
apellidos, cédula de ciudadanía, direcciones, teléfonos, correos electrónicos, los cargos y funciones
que realizan en la fundación y observaciones.
10. Refrendar con su firma todos los Acuerdos, Resoluciones y certificaciones que sean emitidas por la
entidad.
11. Elaborar contratos de trabajo de los empleados de la fundación.
12. Darle el trámite eficiente, eficaz, legal y oportuno a los comunicados propios de la secretaria.
13. Llevar de manera detallada el control sobre todas las actuaciones del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico, para lo cual podrá designar a una persona para que le colabore, sin que el
control sobre esto este en otra persona.
14. Contribuir, realizando funciones administrativas, en la armonía funcional del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico y en su óptimo desarrollo organizacional.
15. Orientar y definir la capacitación del recurso humano de la fundación, principalmente del órgano de
dirección, del órgano administrativo y operativo y del Comité de Control Interno.
16. Expedir Certificados del personal, o de los miembros de la fundación.
17. Coordinar las actividades de función, difusión y publicidad de la fundación por los distintos medios
entre ellos el portal de Internet y las redes sociales.
18. Cumplir las demás funciones que le asignen la Asamblea General, la Junta Directiva, el
Presidente y las demás que le correspondan por razones de su oficio.
ARTICULO 59. FUNCIONES DEL DIRECTOR ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO. Son sus funciones, las
siguientes:
1. Asesorar a la Junta Directiva y a la Asamblea en la formulación de políticas, objetivos y estrategias
relacionadas con la administración de la entidad;
2. Participar en la ejecución del Plan Estratégico Institucional en los asuntos de su competencia, así
como formular y ejecutar los planes de acción que se requieran;
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ESTATUTOS
3. Dirigir la ejecución de los programas y actividades relacionados con los asuntos financieros, servicios
administrativos y gestión documental;
4. Dirigir, coordinar, controlar y evaluar las actividades relacionadas con la adquisición,
almacenamiento, custodia, distribución e inventarios de los elementos, equipos y demás bienes
necesarios para el funcionamiento del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
5. Trazar los lineamientos y programas de administración de personal, nómina, bienestar social,
selección, registro y control, capacitación e incentivos y desarrollo de talento humano y dirigir su
gestión;
6. Realizar propuestas de análisis estratégico a la dirección sobre opciones de financiamiento, dirigidas
a soportar la carga financiera requerida para la atención y seguimiento de los proyectos en
operación;
7. Apoyar en la gestión de la consecución de recursos para el desarrollo de los planes, programas y
proyectos del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
8. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema de Gestión Institucional y la observancia de sus
recomendaciones en el ámbito de su competencia;
9. Cuidar el estricto cumplimiento que debe dar el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico a las
normas laborales y del pago oportuno a sus trabajadores de sus salarios y prestaciones sociales;
10. Suscribir los correspondientes contratos de trabajo -y de terminarlo cuando sea necesario ciñéndose
estrictamente a lo dispuesto en la ley y en concordancia con el Director General-, verificando el
cumplimiento de los perfiles propuestos y que hayan cumplido con la entrega de la documentación
requerida por el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
11. Responder por la tesorería y manejo del patrimonio del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO;
12. Recaudar los fondos de la fundación y depositarlos en una cuenta bancaria que le pertenezca a la
fundación y tener en constante informe a la Junta Directiva sobre la utilización de estos, cuidando su
estricta y puntual recaudación y velando por su seguridad y por la de todos los bienes ;
13. Manejar y controlar la caja menor de acuerdo con las políticas que para el efecto fije la Junta
Directiva;
14. Presentar al fundador, a la Junta Directiva y al Revisor Fiscal los estados financieros del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico para su revisión al final de casa ejercicio;
15. Presentar informes detallados sobre el movimiento de la tesorería y de las actividades y servicios
prestados por el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico ante el Fundador, la Asamblea
General y a la Junta Directiva cuando sean requeridos;
16. Elaborar con el Fundador y/o el Director General el proyecto de gastos e ingresos y someterlo a
consideración de la Junta Directiva;
17. Junto con el Fundador y el Comité Ejecutivo, elaborar el proyecto de presupuesto anual de
inversiones y gastos y apoyar al Presidente para su presentación a la Junta Directiva y a la
Asamblea General para su aprobación;
18. Elaborar y suscribir los informes, cuentas y balances que la Junta Directiva debe presentar a la
Asamblea General con aprobación del Revisor Fiscal;
19. Gestionar con el Presidente y el Director General de la Fundación la consecución y pago de
todos los auxilios, créditos y préstamos que correspondan a la fundación;
20. Presentar trimestralmente al Fundador y a la Junta Directiva y dentro de la reunión ordinaria, un
informe detallado de la situación financiera del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
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ESTATUTOS
21. Manejo y supervisión de la contabilidad y responsabilidades tributarias ante la DIAN;
22. Proyectar, obtener y utilizar fondos para financiar las operaciones del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico y maximizar su rendimiento;
23. Mantener actualizados los libros de contabilidad e inventario y el balance del flujo de fondos del
24. Velar porque los miembros o terceros, paguen cumplidamente sus compromisos económicos para
con la fundación;
25. Convalidar los pagos aprobados por la Junta Directiva, ordenados por el Presidente y/o el
Director General y refrendados por el Revisor Fiscal; estos pagos se harán a travé s de una
cuenta bancaria abierta a nombre de la entidad;
26. Llevar los libros de tesorería del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico de una manera
detallada y separada por carpetas de fácil uso;
27. Colocar a disposición de los afiliados de la entidad la información acerca del manejo de bienes y de
fondos cuando éstos lo consideren necesario;
28. Presentar para su firma al Fundador y Director General los cheques y demás instrumentos
negociables en ejercicio del desarrollo del objeto social de la fundación;
29. Rendir un informe de su gestión a la Asamblea General y a la Junta Directiva cuando los fondos sean
producto de donaciones o aportes de los miembros activos;
30. Llevar un control general de todos los aportes de los miembros de la fundación;
31. Fijar el quórum de las Asambleas Generales, indicando mediante lista los Miembros que están a Paz
y Salvo con la fundación;
32. Autorizar y vigilar los fondos de caja menor de acuerdo con las normas establecidas por la Junta
Directiva y presentar balance a la misma junta;
33. Colaborar estrecha y profundamente con el Revisor Fiscal para que realice todos los controles e
informes legales correspondientes;
34. Tener claro permanentemente y al día los estados financieros de la fundación, estando listo en
cualquier momento a rendir informes sobre el patrimonio de la fundación e informar sobre este de
una manera constante a la Junta Directiva y a la Asamblea General;
35. Conservar facturas, recibos, cheques, inventarios de bienes muebles e inmuebles, libros y demás
elementos que le sean confiados;
36. Supervisar que el personal contratado sea debidamente inducido al conocimiento de los estatutos,
las políticas administrativas, el reglamento interno, responsabilidades y filosofía de calidad del Centro
de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
37. Las demás funciones que le sean asignadas por la Asamblea General, la Junta Directiva o el
Presidente.
PARÁGRAFO 1. El (La) Director(a) Administrativo(a) y Financiero(a) es elegido o ratificado por la
Asamblea General de Miembros.
PARÁGRAFO 2. El (La) Director(a) Administrativo(a) y Financiero(a) no podrá invertir dineros del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico en asuntos distintos a los ordenados por la Asamblea General, la Junta
Directiva o el fundador.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 60. FUNCIONES DEL VOCAL. Los vocales son los miembros adicionales, distintos al Presidente,
Vicepresidente y Secretario, elegidos por la Asamblea General para ejercer las funciones generales de
miembro de la Junta Directiva y las especiales que le asigne la Asamblea General y la Junta Directiva.
DEL REVISOR FISCAL
ARTÍCULO 61. EL REVISOR FISCAL. El Revisor Fiscal es el encargado de ejercer de manera permanente y
con criterio profesional a nombre de los Miembros, el control fiscal y contable de los actos de administración
del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, con el objeto de velar por la protección y custodia de los activos
sociales y por la confiabilidad e integridad de los sistemas contables, así como de vigilar el correcto y eficiente
desarrollo de los negocios sociales. El Revisor Fiscal es un contador público titulado, que tiene como función
verificar los registros contables, la información, aprobación de los balances y estados financieros de la
fundación.
ARTÍCULO 62. NOMBRAMIENTO DEL REVISOR FISCAL. Es elegido por la Asamblea General de entre una
terna presentada por la Junta Directiva. El Revisor Fiscal es nombrado para un período de dos (2) años, con
la posibilidad de ser ratificado en su cargo para nuevos períodos. Su Período correrá en las mismas fechas
que para la Junta Directiva, sin embargo, el Revisor designado conservará su cargo hasta cuando se registre
el nuevo nombramiento en la Cámara de Comercio. Cuando las causas para su remoción son por faltas
temporales justificadas o por el incumplimiento de sus funciones y obligaciones o por sanciones en la Junta
Central de Contadores, entra a cumplir sus funciones un Revisor Fiscal suplente.
PARÁGRAFO ÚNICO. El Revisor Fiscal debe ser Contador Público, con matrícula vigente, no asociado a la
organización y su remuneración será fijada por la Junta Directiva.
ARTÍCULO 63. IMPEDIMENTOS. No podrá ser Revisor Fiscal los parientes de los miembros de la Junta
Directiva dentro del segundo grado de consanguinidad, primero de afinidad o primero civil o cuando la
persona sea requerida por la Justicia o esté cumpliendo una pena, o tenga una sanción de autoridad
competente.
ARTÍCULO 64: CONTROL FISCAL. El ejercicio del Control Fiscal atribuido al Revisor Fiscal comprenderá los
siguientes aspectos:
1. Control Normativo: En ejercicio de este control, el Revisor Fiscal deberá cerciorarse de que las
operaciones que se ejecutan por cuenta del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, así
como las actuaciones de los órganos de administración, se ajusten a todas las normas y
procedimientos que rigen para la entidad, especialmente en cuanto con ellas se afecten la calidad de
la información contable.
2. Control Físico: El Revisor Fiscal deberá velar por que se adopten oportunamente las medidas y
procedimientos necesarios para la conservación y seguridad de los bienes, valores y documentos de
la fundación.
3. Control Contable: Corresponde al Revisor Fiscal cerciorarse de que en la contabilidad del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico se clasifiquen y registren adecuada y oportunamente todos los
actos y operaciones y se reflejen de manera confiable, íntegra, objetiva y razonable la situación
financiera y económica de la entidad.
ARTÍCULO 65. FUNCIONES DEL REVISOR FISCAL. Son funciones del Revisor Fiscal:
1. Controlar que las operaciones que realice la organización estén conformes con los estatutos, las
disposiciones legales, las determinaciones de la Asamblea General, la Junta Directiva, el Fundador y
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ESTATUTOS
del Director General, velando por que la contabilidad, actas, tesorería, correspondencia y ejecución
presupuestal estén permanentemente actualizadas;
Informar a la Asamblea sobre la gestión financiera del órgano administrativo;
Dar oportuna cuenta por escrito al Fundador, al Director General, a la Junta Directiva y a la
Asamblea General, según el caso, de las irregularidades contables y de operaciones existentes en el
funcionamiento del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
Asistir a las reuniones de la Junta Directiva y a la Asamblea General para asesorar;
Velar por las correctas actuaciones relacionadas con la aprobación de planes financieros
presentados a la Junta Directiva, de acuerdo con los estatutos, leyes y el reglamento interno;
Practicar un control estricto y permanente de los bienes, fondos y valores de propiedad de la
fundación, así como de aquellos que estén bajo su custodia, inspeccionarlos asiduamente, procurar
que se tomen oportunamente las medidas de conservación o seguridad de los mismos y realizar
frecuentemente arqueos de caja e inventarios;
Supervisar el correcto funcionamiento de la contabilidad. Impartir las instrucciones, practicar las
inspecciones y solicitar los informes que sean necesarios para establecer un control permanente
sobre el patrimonio del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
Realizar el examen financiero y económico de la fundación, hacer los análisis de cuentas mensuales
y semestrales y presentarlos con sus recomendaciones al Director General y a la Junta Directiva;
Revisar los gastos ordenados por el Director General, teniendo en cuenta que dichos gastos estén en
concordancia con un plan de acción y un plan de inversiones;
Aprobar de acuerdo con el Presidente y el Tesorero, el sistema contable que deba seguirse, según las
técnicas de auditoría;
Dictaminar los estados financieros, verificando su exactitud de todos los balances y cuentas que
deben rendirse tanto a la Junta Directiva, a la Asamblea General o al organismo público que lo
solicite;
Respaldar con su firma, cuando los encuentre correctos, los estados de cuentas y balances;
Velar porque se elaboren correcta y oportunamente las actas de reuniones de los diferentes órganos
del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y porque se conserve debidamente la
correspondencia, los comprobantes de cuentas, libros, papeles y documentos de la entidad;
examinarlos siempre que sea necesario, cerciorándose de que las actuaciones respectivas se ejecuten
de acuerdo con las disposiciones legales y los estatutos, así como solicitar de la administración todos
los informes que demande el cumplimiento de su labor;
Colaborar con las autoridades correspondientes de control en la inspección y vigilancia de la entidad,
rindiéndoles todos los informes a que haya lugar y aquellos que le sean solicitados;
Solicitar al órgano de administración la convocatoria de la Asamblea General, cuando sea necesario,
en correspondencia con sus funciones.
Cumplir con las demás funciones que le fijen las normas legales, estatutarias, reglamentarias o la
Asamblea General, y las que siendo compatibles con las anteriores, le encomienden los
organismos del Estado.
PARÁGRAFO 1. El Revisor Fiscal tendrá acceso a todos los libros, archivos, cuentas bancarias,
comprobantes, recibos y demás documentos del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, procurando no
entorpecer el normal funcionamiento.
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ESTATUTOS
PARÁGRAFO 2. Para el cabal cumplimiento de sus funciones, tendrá derecho a voz pero no a voto en todas
las reuniones de la Asamblea General, Junta Directiva y Comités de Trabajo.
PARÁGRAFO 3. El Revisor Fiscal será elegido en forma independiente de la elección de directivos a través
del sistema nominal (Por aclamación o por voto secreto y por mayoría absoluta).
PARÁGRAFO 4. El Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico podrá contratar adicionalmente los
servicios de un Contador Público quién se encargará de la contabilidad, los balances e informes contables
para ser presentados ante la Junta Directiva y las autoridades competentes.
ARTÍCULO 66. AUSENCIA DEL REVISOR FISCAL. Cuando éste renuncie o falte a cuatro (4) reuniones
consecutivas sin justa causa, la Junta Directiva podrá reemplazarlo y procederá a la elección y nombramiento
de un nuevo Revisor Fiscal.
DEL COMITÉ DE CONTRO INTERNO
ARTÍCULO 67. EL COMITÉ DE CONTROL INTERNO. Es un órgano creado para colaborar en la verificación
del cumplimiento de los objetivos del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y el ejercicio de las
funciones de los órganos de dirección y administración.
ARTÍCULO 68. Está conformado por tres (3) miembros del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico,
elegidos por la Asamblea General, para un período de un (1) año.
ARTÍCULO 69. FUNCIONES. Son funciones del Comité de Control Interno:
1. Vigilar para que los procesos, procedimientos y funciones se cumplan a cabalidad y con eficiencia
para la óptima funcionalidad de la entidad;
2. De acuerdo con los redireccionamientos sugeridos por el Revisor Fiscal, vigilar para que se hagan
los correctivos correspondientes en las distintas áreas de la fundación;
3. Velar por que se mantengan buenas relaciones entre los miembros de la fundación;
4. Orientar a la Junta Directiva sobre la solución de controversias entre los miembros del Centro de
5. Asistir mediante un representante, a las reuniones de la Junta Directiva;
6. Informar a la Asamblea General sobre la gestión de la Junta Directiva.
DEL ÓRGANO ADMINISTRATIVO
ARTÍCULO 70. EL ÓRGANO ADMINISTRATIVO. Es un equipo de personas constituido para apoyar los
trámites y procesos necesarios que requiera la realización de los diferentes planes, programas, proyectos y
actividades del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y garantizar su correcta operación. Bajo la
dirección del Director General, ejecuta y hacer cumplir las decisiones de la Junta Directiva, ya sea que esta
actúe en pleno o en comisión permanente.
PARÁGRAFO ÚNICO. El personal que conforma el órgano administrativo recibe remuneración por su labor y
debe tener algún tipo de vínculo contractual con el CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
ARTÍCULO 71. FUNCIONES DEL ÓRGANO ADMINISTRATIVO. Es el órgano encargado de la ejecución de
los planes, programas, proyectos y actividades del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico y
responsable del manejo de los bienes y fondos y tiene las siguientes funciones:
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1. Ejecutar y hacer cumplir las decisiones de la Junta Directiva, ya sea que ésta actúe en pleno o en
comisión permanente;
2. Fomentar y ejecutar actividades para el logro de los objetivos de la fundación;
3. Proponer planes, estrategias, programas, proyectos y actividades a la Junta Directiva;
4. Presentar al Fundador, a la Junta Directiva y al Revisor Fiscal los estados financieros del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico para su revisión al final de cada ejercicio;
5. Preparar conjuntamente con el Fundador, la Junta Directiva y el Director General el presupuesto
anual, de inversiones y gastos y presentarlo a la Asamblea General para su aprobación;
6. Velar porque los Afiliados o terceros paguen cumplidamente sus compromisos económicos para con
la fundación;
7. Informar al Fundador, a la Junta Directiva y al Director General con la periodicidad reglamentaria o
cuando se solicite, sobre el estado financiero de la fundación;
8. Elaborar y suscribir los informes, cuentas y balances que la Junta Directiva debe presentar a la
Asamblea con la aprobación del Revisor Fiscal;
9. Llevar actualizado los libros de contabilidad e inventario;
10. Llevar el registro de afiliaciones y expedir los respectivos certificados;
11. Notificar, comunicar y publicar según el procedimiento que deba cumplirse en cada caso, los
acuerdos resoluciones, programaciones, boletines y en general divulgar las actividades generales del
CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO.
ARTÍCULO 72. EL DIRECTOR GENERAL. Está facultado como la autoridad del órgano administrativo y
como Representante Legal del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, principal ejecutor de las decisiones del
Fundador, de la Asamblea General y de la Junta Directiva, en todo acto jurídico o comercial, ya sea con
entidades del sector público u oficial, con personas jurídicas o naturales del sector privado, puede ejercitar sin
limitaciones todos los derechos y acciones que los diversos asuntos de la fundación así lo requieran y en
general, realizar todas las actividades que el desarrollo del objeto del Centro de Innovación y Desarrollo
Tecnológico lo hagan necesario.
ARTÍCULO 73. ELECCIÓN DEL DIRECTOR GENERAL. Es elegido por el Fundador por un período de dos
(2) años, cuya fecha de iniciación es la misma de la Junta Directiva.
ARTÍCULO 74. REQUISITOS PARA SER ELEGIDO DIRECTOR GENERAL. Para ser elegido Director
General se requiere:
1. Idoneidad personal y capacitación académico - profesional acorde con el cargo, con profundos
conocimientos de economía, mercadeo, organización y administración de empresas y amplios
conocimientos y experiencia en las áreas de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones
y la Ciencia, Tecnología e Innovación;
2. Tener conocimientos, vocación de liderazgo e interés por actividades de índole social y
comprometerse a participar en los distintos planes, programas, proyectos y actividades del Centro de
3. Capacitación y experiencia en cargos similares certificadas;
4. Honorabilidad y rectitud particularmente en el manejo de fondos y bienes;
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ESTATUTOS
5. Experiencia en el ejercicio de cargos directivos y demostrada idoneidad en el desempeño de los
mismos;
6. Presentar la fianza fijada por la Junta Directiva.
PARÁGRAFO 1. Previo análisis de su gestión, la Junta Directiva someterá a consideración del Fundador y de la
Asamblea General la ratificación en el cargo al Director General.
PARÁGRAFO 2. Si previo al análisis de su gestión, el Fundador y la Junta Directiva consideran no someter a
consideración de la Asamblea General la ratificación en el cargo al Director General, el Fundador podrá
designar uno nuevo.
ARTÍCULO 75. FUNCIONES DEL DIRECTOR GENERAL. Son funciones del Director General las siguientes:
1. Asumir oficialmente la representación legal del CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO y responder por su
buen funcionamiento;
2. Dirigir, planear, organizar y controlar la ejecución de los planes, programas, proyectos y actividades de
todas las dependencias y servicios de la fundación, de conformidad con las disposiciones del Fundador
y de la Asamblea General, el presupuesto aprobado por la Junta Directiva y los presentes estatutos;
3. Celebrar, ejecutar y firmar en nombre de la fundación, toda clase de actos, contratos, operaciones y
convenios, encaminados al desarrollo y cumplimiento del objetivo social, hasta por seiscientos (600)
salarios mínimos mensuales vigentes, a menos que haya autorización por parte de la Junta Directiva
para realizar contrataciones y operaciones superiores. En caso de sobrepasar la suma indicada,
tales transacciones deberán someterse previamente a la aprobación de la Junta Directiva y en el
acta respectiva se deberá dejar constancia expresa de tal autorización, al igual que en los
documentos que sirvan de soporte a la transacción;
4. Presentar a consideración de la Junta Directiva para su aprobación el Plan Estratégico del Centro de
Innovación y Desarrollo Tecnológico, el Plan Bianual de Inversiones y el Plan de Acción del CIDT
PAÍS DEL CONOCIMIENTO;
5. Proponer a la Junta Directiva, para su análisis y decisión, las políticas administrativas para la
fundación, los programas y proyectos de desarrollo de largo, mediano y corto plazo y los
presupuestos anuales;
6. Elaborar y someter a la aprobación de la Junta Directiva, el reglamento interno del Centro de
7. Presentar a la Asamblea General de Miembros el informe de gestión, además de los informes
generales y periódicos o particulares que la Junta Directiva le solicite sobre actividades
desarrolladas, la situación general de la organización y las demás que tengan relación con la marcha
y proyección del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico;
8. Ordenar los gastos ordinarios y extraordinarios de acuerdo con el presupuesto aprobado por la Junta
Directiva o las facultades especiales que para el efecto se les otorgan, cuando así se haga
necesario;
9. Supervisar todo lo relacionado con impuestos municipales, departamentales, nacionales y llevar
un adecuado cumplimiento de los riesgos con las pólizas de seguro;
10. Firmar las actas, resoluciones, certificados y correspondencia de la Junta Directiva;
11. Ordenar el pago oportuno de las obligaciones a cargo de la fundación, girar los cheques y
autorizarlos con su firma y suscribir los demás documentos que le corresponda. El Director General
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de acuerdo con la Junta Directiva, podrá delegar en otro empleado, cuando sea necesario, su
atribución para suscribir cheques y otros documentos;
12. Apoyado en el Comité Ejecutivo, tomar medidas de carácter urgente cuando lo considere necesario y
someterlas posteriormente a la ratificación de la Junta Directiva;
13. Nombrar, promover o remover libremente los empleados de la fundación, de acuerdo con las
necesidades de la misma para el cumplimiento de sus objetivos y su misión;
14. Coordinar y apoyar el trabajo de los comités y/o grupos de trabajo y convocar a las reuniones de las
diferentes áreas del órgano de administración;
15. Velar porque los miembros de cualquier denominación cumplan las normas legales, estatutarias,
reglamentarias y disciplinarias y cumplan eficientemente con sus funciones y obligaciones;
16. Atender y resolver los reclamos de los miembros, siempre y cuando no se violen las disposiciones
emanadas del Fundador, de la Junta Directiva o contempladas en los presentes estatutos;
17. Suspender en sus funciones a los trabajadores del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico
por faltas comprobadas y dar cuenta a la Junta Directiva;
18. Estar al tanto de la preparación de inventarios, cuentas y estados financieros, examinarlos cuando
sea necesario o en el momento de someterlos a la Junta Directiva junto con el proyecto de aplicación
de excedentes, antes de su presentación al Fundador y a la Asamblea General, cuando sea del
caso;
19. Supervisar regularmente el estado de caja y cuidar que se mantengan en seguridad, los bienes y
valores de la fundación y velar porque la contabilidad se encuentre al día, de conformidad con las
disposiciones legales y estatutarias;
20. Aprobar la apertura de cuentas bancarias con el registro de dos firmas como mínimo (la del
Fundador y la del Director General), previo concepto de la Junta Directiva del Centro de Innovación y
Desarrollo Tecnológico;
21. Dirigir, coordinar y controlar la ejecución de las políticas de compras, suministros y servicios
generales e igualmente firmar las órdenes de pago, las de cobro y de compras de acuerdo con las
reglamentaciones que se expidan por la Junta Directiva;
22. Representar al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO en los eventos nacionales e internacionales,
donde sea invitado;
23. Dirigir las relaciones públicas de la fundación especialmente con las entidades oficiales, la academia,
el sector productivo y financiero y en un adecuado marco de relaciones humanas;
24. Enviar oportunamente a la entidad encargada de supervisión, la información contable y estadística
y demás documentos requeridos;
25. Ejercer por sí mismo o mediante apoderado especial la representación judicial y extrajudicial del
26. Presentar las fianzas y seguros exigidos para el ejercicio de su posición, con cargo a los fondos de la
fundación;
27. Todas las demás funciones que le fijen las normas legales, estatutarias, reglamentarias o el
Fundador y la Asamblea General, en especial las que hacen relación a la ejecución de las
actividades del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico, las cuales desempeñará por sí
mismo o delegando en los empleados de la fundación, sin que esto lo exima de responsabilidad.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 76. Todas las unidades que integran el órgano administrativo sean cuales fueren, dependen
directamente del Director General, quien conjuntamente con el Comité Ejecutivo, establece su estructura de
funcionamiento previo, con visto bueno de la Junta Directiva en pleno.
ARTÍCULO 77. AUSENCIA DEL DIRECTOR. Cuando éste no pueda desempeñarse como tal por un
determinado tiempo, renuncie o abandone su cargo, el Fundador con el visto bueno de la Junta Directiva
podrá reemplazarlo por un suplente elegido entre el personal que conforma el Comité Ejecutivo, hasta que el
Director General se reintegre a su cargo o se realice una nueva designación por parte del Fundador.
PARÁGRAFO ÚNICO. Si la ausencia es permanente, el Fundador designará uno nuevo, dando prioridad a
los miembros de la Junta Directiva y del Comité Ejecutivo.
ARTÍCULO 78. EL COMITÉ EJECUTIVO. Es la principal unidad del órgano administrativo, integrado por los
directores o coordinadores de cada una de las áreas funcionales, el Director Administrativo y Financiero -que
tiene funciones de Secretario tanto de la Asamblea como de la Junta Directiva-, y el Director General, quien
preside sus reuniones.
ARTÍCULO 79. La principal función del Comité Ejecutivo es orientar las acciones operativas del órgano
administrativo y su funcionamiento será dictado por la Junta Directiva dentro del reglamento interno.
PARÁGRAFO ÚNICO. REUNIONES DEL COMITÉ EJECUTIVO. El comité Ejecutivo se reunirá
ordinariamente por lo menos una (1) vez cada mes y podrá reunirse extraordinariamente cuando lo solicite el
Fundador o el Director General.
DE LOS COMITÉS DE TRABAJO
ARTÍCULO 80. CREACIÓN DE LOS COMITÉS DE TRABAJO. Los Comités de Trabajo son organismos
permanentes asesores u operativos de la Junta Directiva que tienen por objeto coordinar la organización de
su sector o región en la que desarrollan sus actividades. Los nombramientos de los integrantes de los
comités los hará la Junta Directiva mediante Resolución. Los Comités serán dirigidos por el Director
General o por la persona que éste designe. Se nombrarán coordinadores por cada comité.
ARTÍCULO 81. FUNCIONES DE LOS COMITÉS DE TRABAJO. Son funciones de los Comités de Trabajo
del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico:
1. Elaborar los planes de trabajo ciñéndose estrictamente a la asignación presupuestal hecha por la
Junta Directiva, para la realización de las actividades del Centro de Innovación y Desarrollo
Tecnológico, en coordinación con el Director Administrativo y Financiero;
2. Elaborar el calendario de actividades a efectuar;
3. Someter a la aprobación de la Junta Directiva los planes, programas, proyectos y actividades del
4. Acogerse al reglamento interno del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.;
5. Presentar informes al Coordinador de los Comités, al Fundador, al Director General, a la Junta Directiva y
a la Asamblea General sobre sus actividades y la prestación de servicios;
6. Ejercer el Control Interno en cada Comité, bajo la dirección del Director General;
7. Colaborar con la Junta Directiva en la programación y ejecución de las diferentes actividades que se
realicen en el Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
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ESTATUTOS
PARÁGRAFO ÚNICO. La Junta Directiva puede intervenir en las reuniones de los Comités de Trabajo en
forma global o por conducto de un delegado de la misma.
CAPÍTULO VII
DE LOS LIBROS REGLAMENTARIOS
ARTÍCULO 82. Son libros reglamentarios del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico:
1. Libro de Afiliados que contendrá número de orden, nombres y apellidos, número de identificación,
lugar, dirección, correo electrónico y observaciones.
2. Libro de actas, tanto de Junta Directiva, Comités de Trabajo, Asamblea General y de Control Interno.
3. Libros de Contabilidad e Inventarios.
PARÁGRAFO ÚNICO. Los libros deben estar foliados y registrados ante la autoridad competente.
CAPÍTULO VIII
DE LAS DISTINCIONES Y RECONOCIMIENTOS
La Fundación podrá conferir distinciones a las personas o instituciones que por sus aportes, trayectoria,
servicios hayan contribuido al desarrollo de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación. La Junta Directiva
reglamentará y otorgará dichos premios.
CAPITULO IX
DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN
ARTÍCULO 83. En caso de disolución el Presidente de la Junta Directiva dará cumplimiento a todas las
formalidades contempladas en la ley. En todos los casos de disolución se procederá de inmediato a la
liquidación de su patrimonio.
ARTÍCULO 84. PUBLICIDAD Y PROCEDIMIENTO PARA LA LIQUIDACIÓN. Con cargo al patrimonio de la
entidad, el liquidador publicará un (1) aviso en un periódico de amplia circulación nacional, en el que informará
a la ciudadanía sobre el proceso de liquidación, para que los acreedores hagan valer sus derechos. Quince
días después de efectuada la publicación, se liquidará la entidad, pagando las obligaciones contraídas con
terceros y observando las disposiciones legales sobre prelación de créditos.
ARTÍCULO 85. CAUSALES DE DISOLUCIÓN. La fundación se disolverá:
a) Por imposibilidad legal para continuar desarrollando su objeto;
b) Por orden de autoridad competente.
PARÁGRAFO ÚNICO. Para decretar la disolución y liquidación de la fundación se requerirá la aprobación del
Miembro Fundador, más (+) el 75% de los miembros gestores y más (+) el 60% de los demás miembros. Para
tal efecto, será necesario que la Asamblea General efectúe dos sesiones con una distancia de 30 días hábiles
entre una y otra, para debatir al respecto.
ARTÍCULO 86. Decretada la disolución, la Asamblea General procederá a nombrar liquidador o
liquidadores. Mientras no se hagan dichos nombramientos actuará como liquidador el representante legal.
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ESTATUTOS
ARTÍCULO 87. DESTINO DE LOS BIENES EN CASO DE DISOLUCIÓN. Disuelta la fundación, de
conformidad con lo establecido en los estatutos y con las disposiciones legales establecidas para estos casos,
se procederá a su liquidación por las personas que el Fundador y la Junta Directiva en el momento de la
disolución o por la persona o personas que éste designe, quienes deberán tener en cuenta que no puede
haber distribución de bienes bajo ninguna forma. Liquidada la fundación, sus bienes y el producto de los
mismos serán traspasados a otra entidad sin ánimo de lucro que se dedique al mismo objeto. Dicha entidad
será escogida por la Junta Directiva.
CAPITULO X
DISPOSICIONES FINALES
ARTÍCULO 88. SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS. Toda diferencia o controversia relativa con los presentes
estatutos que no sea resuelta por la Asamblea General de Miembros, se resolverá por un Tribunal de
Arbitramento designado por la Cámara de Comercio de Bogotá, mediante sorteo entre los árbitros inscritos en
las listas que lleva dicha Cámara. El tribunal así constituido se sujetará a lo dispuesto por el decreto 2279 de
1989, por el cual se implementan sistemas de solución de conflictos entre particulares y se dictan otras
disposiciones, y a las demás disposiciones legales que lo modifiquen o adicionen, de acuerdo con las
siguientes reglas:
a) El tribunal estará integrado por tres (3) árbitros;
b) La organización interna del Tribunal se sujetará a las reglas previstas para el efecto por el Centro de
Arbitraje de la Cámara de Comercio de Bogotá;
c) El tribunal decidirá en derecho, y las partes aceptarán el fallo de manera conciliatoria;
d) El tribunal funcionará en la ciudad de Bogotá, en el centro de Arbitraje de la Cámara de Comercio de
esta ciudad.
ARTÍCULO 89. Serán aplicables al CIDT PAÍS DEL CONOCIMIENTO, todas las disposiciones legales
vigentes, que le sean complementarias y que suplan los vacíos que pudiesen tener.
Dado en Bogotá, D.C. a los 23 días del mes de Mayo del año dos mil quince (2015).
_____________________________________
Miembro Fundador y Director General
FRANCISCO JAVIER ROLDÁN VELÁSQUEZ
CC 10’082.505 expedida en la ciudad de Pereira
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