En el ámbito laboral en Honduras se ha requerido, desde hace muchos años, que

se cuenten con contratos laborales para hacer de la negociación un trato formal.

Este documento beneficia tanto a empleados como a las mismas empresas, pues
establece diferentes obligaciones y responsabilidades de ambas partes.

Por añadidura, ayuda a tener todo tipo de trato de manera legal y ordenada.

De acuerdo al Código de Trabajo de Honduras, “el contrato individual de trabajo es

aquel por el cual una persona natural se obliga a ejecutar una obra o a prestar sus
servicios personales a otra persona natural o jurídica, bajo la continua dependencia
o subordinación de este y mediante una remuneración”.

Eymi Alejandra Varela Acosta / 221350001

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