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Regional de UGEL OFICINA

Educación Loreto UCAYALI CPPADD

“Año del Bicentenario del Perú: 200 años de independencia”

INFORME PRELIMINAR N°004-2021- ME-GRL-DREL-UGEL/U-C-CPPADD

AL : Lic. Educ. MIGUEL CHRISTIAN MORI RÍOS


Director de la Unidad de Gestión Educativa Local de Ucayali – Contamana.

DE LA : Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios para


Docentes UGEL – U/Contamana

REF. : Exp. Adm. Nº 99-2019- CPPADD

ASUNTO : INFORME PRELIMINAR

DOCENTE PROCESADA: EVA YATACO SAIRA

INSTITUCION EDUCATIVA: I.E.P N°64267-HUAMANTULLO

FECHA : Contamana, 19 de febrero del 2021

I. VISTO.-

Tengo a bien dirigirme a vuestro despacho con la finalidad de informarle respecto a las
Investigaciones Preliminares seguidas contra la Docente Nombrada EVA YATACO SAIRA quien
fuera profesora de aula de la Institución Educativa Primaria N° 64267-de la localidad de
huamantullo del Distrito de Vargas Guerra6 , Provincia de Ucayali, Región Loreto, presumiéndose la
transgresión u Omisión, de los Principios, Deberes, Obligaciones y Prohibiciones en el ejercicio de
la Función Docente, establecido en el artículo 40° literal e) “cumplir con la asistencia y puntualidad que
exige el calendario escolar y el horario de trabajo” y el artículo 48° literal e) el cual señala “son causales
de cese temporal en el cargo, la transgresión u omisión de los principios Deberes, Obligaciones, y
Prohibiciones en el ejercicio de la función, Docente, considerado como GRAVE, de la Ley N°
29944, Ley de Reforma Magisterial.

II. ANTECEDENTES.-

Que, mediante Expediente Administrativo N°99-2019-CPPADD, conteniendo (09) folios que


contiene el INFORME N°02-2019-ME-GRL-DREL-UGEL-U/C-AGP-ESP-EEP-EES, elaborado por
el Especialista en Educación Primaria, Profesor Raúl Daniel Carbajal Chauca y la Especialista de
Educación Inicial, Mg. Isabel Huamán Sevillano, para la verificación del Buen inicio del año escolar
en diferentes Instituciones Educativas en el distrito de Vargas Guerra y distrito de Inahuaya donde
hicieron uso de fichas del Buen inicio del año escolar 2019, ficha de medidas preventivas y lista de
cotejo GRD – inicio del año escolar 2019.

El Informe de los Especialistas hicieron llegar al Área de Gestión Pedagógica, el 18 de marzo de


2019, y con OFICIO N°153-2019-ME-GRL-DREL-UGELU/C-AGP, de fecha 19 de marzo de 2019, el
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Área de Gestión Pedagógica, remite al Director de la UGELU, Contamana, el Informe de los


Especialistas.

Con fecha 20 de marzo de 2019, LA Comisión Permanente de Procesos Administrativo


Disciplinarios (CPPADD), MEDIANTE para docentes (CPPADD), mediante OFICIO N°045-2019-
ME-GRL-DREL-UGEL-U/C-CPPAD, requieren información al Área de Personal el parte mensual de
asistencia correspondiente al mes de marzo 2019 de II. EE., de los distritos de Vargas Guerra e
Inahuaya.

Con OFICIO N°092-2019-ME-GRL-DREL-UGEL-U/C-AGAIyE-EPER. Remite a la Oficina de la


Comisión Permanente Procesos Administrativos Disciplinario para Docentes (CPPADD), la
información requerida mediante oficio de fecha 20 de mayo de 2019.

Que, el Acta de verificación de asistencia y permanencia del personal docente y administrativo de la


II. EE., realizada en Huamantullo el día martes 11 de marzo de 2019 en los ambientes de la
Institución Educativa N°64267, donde los padres de familia de la institución dieron a conocer a los
especialistas que la Directora Profesora Eva Yataco Saira, no asiste a su centro de trabajo I.E.P.
N°64267, de la localidad de Huamantullo, en el presente mes de marzo 2019, hasta la fecha del
acta de verificación de asistencia y permanencia del personal docente y administrativo de la II.
EE., de fecha 12 de marzo de 2019, causando malestar a los padres de familia.

III. CARGO QUE SE LE IMPUTA.-

La profesora EVA YATACO SAIRA, presuntamente habría cometido la transgresión u omisión de


los principios y deberes en el ejercicio de la Función Docente en la modalidad de presunto
incumplimiento de deberes señalado en el artículo 40° de la Ley N°29944, Ley de Reforma
Magisterial literal e) Cumplir con la asistencia y puntualidad que exige el calendario escolar y el
horario de trabajo y artículo 48° de la Ley N°29944, Ley de Reforma Magisterial literal e) Abandonar
el cargo injustificadamente.

IV. ANALISIS DE LOS HECHOS

PRIMERO.- Que, de la revisión de los actuados es de advertirse que la Docente Nombrada EVA
YATACO SAIRA presuntamente inasistió injustificadamente a su centro laboral, el mismo que se
advierte en el acta de verificación de asistencia del personal docente y administrativo de la II. EE.
Acta suscrito el día 12 de marzo 2019, por el especialista Prof. Raúl Daniel Carbajal Chauca de la
UGELU-Contamana y los padres de familia de la Institución Educativa Primaria N°64267.

SEGUNDO.- Que, habiéndose realizado el análisis correspondiente de los medios probatorios que
obran en autos, la Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios para
Docentes UGEL – U/Contamana ha considerado que la Profesora EVA YATACO SAIRA, en su
calidad de Docente Nombrada ha incurrido en las faltas administrativa, toda vez que a la fecha no
se encontraba laborando en la I.E.P N° 64267 de la localidad de Huamantullo, del Distrito de
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Vargas Guerra, así mismo, se advierte que las faltas injustificadas imputadas no han sido
desvirtuadas documentadamente, por tanto, la mencionada conducta puede ser calificada como
falta administrativa GRAVE pasible de sanción de conformidad a lo establecido en la Ley de la
Reforma Magisterial y su Reglamento.

TERCERO.- Que, el Artículo 90.3º del Reglamento de la Ley de Reforma Magisterial Nº 29944,
modificado por Decreto Supremo Nº 007-2015-MINEDU, de fecha 09 de julio de 2015, faculta a la
Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios, pronunciarse sobre LA
PROCEDENCIA O NO de INSTAURAR Proceso Administrativo Disciplinario, lo que será puesto en
conocimiento de la Autoridad Superior respectiva, con los fundamentos de su pronunciamiento,
además del Artículo 95º, del Reglamento de la Ley N°29944, Ley de Reforma Magisterial, señala
que la CPPADD, ejerce con plena autonomía las funciones y atribuciones siguientes, inciso a)
Calificar e investigar las denuncias que le sean remitidas y el inciso c) establece emitir informe
preliminar sobre procedencia o no de instaurar proceso administrativo disciplinario.

IV. CONCLUSION.-

La Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios para Docentes (CPPADD) de


la UGEL-U – Contamana, luego de calificar e investigar los actuados que obran en el expediente
materia de autos concluye:

Que, debe procederse a aperturar proceso administrativo disciplinario en contra de EVA YATACO
SAIRA, al encontrarse presuntamente inmerso dentro de las causales establecido en el artículo 40°
literal e) “cumplir con la asistencia y puntualidad que exige el calendario escolar de trabajo” y el artículo
48° literal e) el cual señala “son causales de cese temporal en el cargo, la transgresión u omisión de los
Principios Deberes, Obligaciones y prohibiciones en el ejercicio de la Función Docente, considerada como
falta GRAVE (…) e) “abandonar el cargo injustificadamente, de la Ley N° 29944 Ley de Reforma
Magisterial.

V. RECOMENDACIÓN:

La Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios para Docentes - CPPADD, en


uso de las Funciones y Atribuciones conferidas de acuerdo al Artículo 95º, inciso c) y Artículo 213º,
213.1º del Reglamento de la Ley Nº 29944 Ley de Reforma Magisterial, aprobado por Decreto
Supremo Nº 004-2013-ED, Modificado por Decreto Supremo Nº 007-2015-MINEDU;
RECOMIENDA:

ARTÍCULO UNICO.- INSTAURAR PROCESO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO SUMARIO a la


Servidora Nombrada EVA YATACO SAIRA quien fuera Profesora de la Institución Educativa
Primaria N° 64267, de la localidad de Huamantullo, Distrito de Vargas Guerra, Provincia de
Ucayali, Región Loreto, al haber presuntamente cometido la transgresión u omisión, de los
Principios, Deberes, Obligaciones y prohibiciones en el ejercicio de la Función Docente, establecido
en el artículo 40° literal e) “cumplir con la asistencia y puntualidad que exige el calendario escolar y el
horario de trabajo” y el artículo 48° literal e) abandonar el cargo injustificadamente el cual señala “son
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causales de cese temporal en el cargo la transgresión por acción u omisión de los Principios Deberes,
Obligaciones y prohibiciones en el ejercicio Docente considerados como falta GRAVE, de la Ley N° 29944
LEY DE REFORMA MAGISTERIAL .

Es todo cuanto informo a usted, señor Director, para su conocimiento y demás fines.

Atentamente,

Prof. LUIS ALBERTO RUIZ PEREZ PROF. HILARIO ARRIAGA TUTUSIMA


PRESIDENTE MIEMBRO
CPPADD-UGELU-CONTAMANA CPPADD-UGELU-CONTAMANA

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