ACTA No 0002 TRANSPARENCIA ORDENES Y CONSIGNAS 13012022

MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL
POLICÍA NACIONAL
METROPOLITANA DE BOGOTÁ
Fecha: Bogotá D.C. 13 de enero del 2022
Hora de inicio: 10:00 Horas Hora de finalización: 12:00 Horas
Lugar: Estación de Policía Barrios Unidos
ACTA- 0002 – ESTPO12 CAI POLO CLUB– 2.85
QUE TRATA DE LA SOCIALIZACION DE ORDENES Y CONSIGNAS POR PARTE DE LA SEÑORITA

SUBTENIENTE LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ COMANDANTE DE CAI POLO CLUB ENCARGADA,
DE CUYO ASUNTO ES LA SOCIALIZACION DE TEMAS INSTITUCIONALES DE TRANSPARENCIA
POLICIAL, RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO, LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE
EXPIDE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO PARA LA POLICÍA NACIONAL,ORDENES PERMANENTES
MEDIOS LOGISTICOS, DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO, ORDENES Y
PROTOCOLO CON LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD, A TODO EL PERSONAL
ADSCRITO AL CAI.
DESARROLLO DE LA AGENDA
Verificación del quórum.
Se verifica la asistencia de la señorita Subteniente LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ

COMANDANTE ENCARGADA CAI POLO CLUB y el personal que conforma la misma.
Temas a tratar
Me permito socializar órdenes y consignas de estricto cumplimiento al personal que

conforma la Estación de Policía Barrios Unidos, la normatividad que se relaciona más
adelante así:
 TRANSPARENCIA POLICIAL
 RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO
 LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO

PARA LA POLICÍA NACIONAL
 DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO
 ORDENES Y PROTOCOLO CON LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD
1DS – AC – 0001 Página 1 de 35 Aprobación: 30/08/2021

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ACTA- 0002- ESTPO12 –CAI POLO CLUB 2.85 QUE TRATA DE LA SOCIALIZACION DE ORDENES Y CONSIGNAS POR PARTE DE LA SEÑORITA
SUBTENIENTE LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ COMANDANTE DE CAI POLO CLUB ENCARGADA, DE CUYO ASUNTO ES LA SOCIALIZACION DE TEMAS
INSTITUCIONALES DE TRANSPARENCIA POLICIAL, RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO, LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL
RÉGIMEN DISCIPLINARIO PARA LA POLICÍA NACIONAL,ORDENES PERMANENTES MEDIOS LOGISTICOS, DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS
ARMAS DE FUEGO, ORDENES Y PROTOCOLO CON LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD, A TODO EL PERSONAL ADSCRITO AL CAI.
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1DS – AC – 0001 Página 2 de 35 Aprobación:30/08/2021

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 Antes de encender el vehículo se debe realizar una revisión preventiva, que costa de
revisa el nivel del agua, medición de aceite del automotor, inspección de líquido de frenos,
revisión de la batería, estado de llantas (que tengan suficiente presión), revisión de luces,
estado de vidrios retrovisores y funcionamiento de cinturones de seguridad.
 Instar que se haga uso de los cinturones de seguridad y se respeten las normas exigidas
según el código nacional de tránsito y transporte ley 769 de 2002 y seguridad vial de orden
nacional e institucional por los tripulantes.
 velar por que se respeten los protocolos del traslado de personas privadas de la libertad,
en el vehículo, para cumplir algún requerimiento o procedimiento con esta persona donde
se garantice el respeto a los derechos humanos mientras su traslado en el vehículo.
 El funcionario debe velar por el estricto acatamiento de las normas de tránsito y seguridad
vial del orden nacional e institucional, a fin de crear conciencia en los funcionarios adscritos
a la Unidad, de estas conductas que atentan la disciplina policial y la imagen institucional”.
 informar de manera oportuna al mando directo y responsable de la oficina de logística
cualquier novedad que se presente con el vehículo asignado o bajo su responsabilidad
dentro y fuera del servicio y presentar la documentación requerida o solicitada para la
idoneidad para la conducción de los vehículos uniformados ante la oficina de logística.
 Mantendrá actualizado los documentos requeridos ante la oficina de logística tanto
personales como del vehículo que lo acrediten como idóneo para su manejo.
 Mantener en perfecto estado de funcionamiento y aseo del vehículo para el servicio
asignados bajo su responsabilidad, utilizando los de manera eficaz y acertada, y solicitar
mantenimiento preventivo, para el vehículo que tenga asignado a su cargo verificando que
se cumpla el mantenimiento preventivo y correctivo del mismo.

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POLÍTICA INTEGRAL DE TRANSPARENCIA POLICIAL

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ÓRDENES Y CONSIGNAS DE CARÁCTER PERMANENTE.

ARTÍCULO 25. ALCANCE E IMPORTANCIA. La disciplina es una de las condiciones esenciales
para el funcionamiento de la Institución Policial e implica la observancia de las disposiciones
Constitucionales, legales y reglamentarias que consagran el deber profesional.
ARTÍCULO 26. MANTENIMIENTO DE LA DISCIPLINA. Del mantenimiento de la disciplina son
responsables todos los servidores de la Institución. La disciplina se mantiene mediante el ejercicio
de los derechos y el cumplimiento de los deberes, coadyuvando con los demás a conservarla.
ARTÍCULO 27. MEDIOS PARA ENCAUZARLA. Los medios para encauzar la disciplina son
preventivos y correctivos.
Los medios preventivos hacen referencia al ejercicio del mando con el fin de orientar el
comportamiento de los subalternos a través de llamados de atención verbal, tareas tales como
acciones de tipo pedagógico, asistencia a cursos de formación ética, trabajos escritos, como
medios disuasivos de aquellas conductas que no trascienden ni afectan la función pública, sin que
ello constituya antecedente disciplinario.
Los medios correctivos hacen referencia a la aplicación del procedimiento disciplinario en caso de
ocurrencia de falta definida como tal en la presente ley.
1. Respetar lo establecido en el artículo 218 de la constitución política de colombina, el
cual establece que la policía nacional debe garantizar la seguridad y convivencia
ciudadana y que para ello el estado atreves de leyes, decretos, ordenanzas,
resoluciones, instructivos, ha establecido pautas y protocolos para garantizar derechos
y deberes de todos los habitantes que residen en el territorio nacional.
2. No adoptar malos comportamientos que desdibujen el buen nombre y prestigio de la
institución; caracterizarse por tener buenas relaciones con los ciudadanos.
3. Tener en cuenta todas las medidas de seguridad que no ponga en peligro su
integridad física y la de terceros.
4. El buen trato a la ciudadanía.
5. El comportamiento de los policiales debe estar alineado con los principios y valores
institucionales como el de la vida, dignidad, equidad y coherencia, excelencia.
6. Todo actuar policial debe caracterizarse por el RESPETO DE LOS DERECHOS
HUMANOS.
7. el personal policial será objeto de control con el fin de evitar hechos que desdibujen la
imagen institucional y evitar actos de indisciplina que perjudiquen el servicio.
FUNDAMENTOS ÉTICOS POLICIALES
Mediante Resolución No. 05293 del 04-12-08 la Policía determina las pautas y formas aplicables
en la manera de actuar de los funcionarios policiales.
Son normas del fuero interno y creencias fundamentales del policía sobre las formas que Debe
desempeñar la función pública, tales como:
 El principal capital de la Policía Nacional es su talento humano.
 El actuar policial se fundamenta en el honor y en el orgullo patrio.
 El interés general prevalece sobre el particular
 La participación ciudadana es fundamental para la seguridad pública.
 La Policía Nacional rinde cuentas a la ciudadanía sobre los recursos públicos utilizados y los
resultados de su gestión.
 El fin y la razón de ser del Policía es servir a la sociedad. La sostenibilidad ambiental es un
criterio para la planeación y la gestión institucional.
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 El servicio policial se presenta sin exclusión ni preferencia.

 El policía es integro en todos los ámbitos de su vida.
 El policía es garante el orden Constitucional.
 Los Derechos Humanos son el marco de la función policial.
RESPONSABILIDAD DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE

COLOMBIA ART 6 y 124.
Artículo 6 Los particulares solo son responsables ante las autoridades por infringir la constitución y
las leyes. Los servidores públicos lo son por la misma causa y por omisión o extralimitación en el
ejercicio de sus funciones.
Articulo 124 La ley determinara la responsabilidad de los servidores públicos y la manera de
hacerla efectiva.
Responsabilidad Penal (Ley 599 de 2000)
Responsabilidad Disciplinaria (Ley 1015 de 2006)
Acción Administrativa (Decreto 791 de 1979)
Responsabilidad Patrimonial (Acción de repetición Ley 678 de 2001).
Responsabilidad Fiscal (Ley 610 de 2000).
FALTA DISCIPLINARIA
Artículo 23 La falta disciplinaria. Constituye falta disciplinaria, y por lo tanto da lugar a la acción e
imposición de la sanción correspondiente, la incursión en cualquiera de las conductas o
comportamientos previstos en este código que conlleve incumplimiento de deberes, extralimitación
en el ejercicio de derechos y funciones, prohibiciones y violación del régimen de inhabilidades,
incompatibilidades, impedimentos y conflicto de intereses, sin estar amparado por cualquiera de las
causales de exclusión de responsabilidad contempladas en el artículo 28 del presente
ordenamiento. (Ley 734 de 2002).
LEY 1801 DE 2016

“Por la cual se expide el código Nacional de Seguridad y Convivencia Ciudadana”
(….)
ARTÍCULO 22. TITULAR DEL USO DE LA FUERZA POLICIAL. La utilización de la fuerza

legítima corresponde de manera exclusiva, en el marco de este Código, a los miembros
uniformados de la Policía Nacional, de conformidad con el marco jurídico vigente, salvo en aquellos
casos en los que de manera excepcional se requiera la asistencia militar.
ARTÍCULO 166. USO DE LA FUERZA. Es el medio material, necesario, proporcional y racional,

empleado por el personal uniformado de la Policía Nacional, como último recurso físico para
proteger la vida e integridad física de las personas incluida la de ellos mismos, sin mandamiento
previo y escrito, para prevenir, impedir o superar la amenaza o perturbación de la convivencia y la
seguridad pública, de conformidad con la ley.
El uso de la fuerza se podrá utilizar en los siguientes casos:
1. Para prevenir la inminente o actual comisión de comportamientos contrarios a la convivencia, de

conformidad con lo dispuesto en el régimen de Policía y en otras normas.
2. Para hacer cumplir las medidas correctivas contempladas en este Código, las decisiones
judiciales y obligaciones de ley, cuando exista oposición o resistencia.

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3. Para defenderse o defender a otra persona de una violencia actual o inminente contra su
integridad y la de sus bienes, o protegerla de peligro inminente y grave.
4. Para prevenir una emergencia o calamidad pública o evitar mayores peligros, daños o
perjuicios, en caso de haber ocurrido la emergencia o calamidad pública.
5. Para hacer cumplir los medios inmateriales y materiales, cuando se presente oposición o
resistencia, se apele a la amenaza, o a medios violentos.
PARÁGRAFO 1º. El personal uniformado de la Policía Nacional sólo podrá utilizar los medios de
fuerza autorizados por ley o reglamento, y al hacer uso de ellos siempre escogerá entre los más
eficaces, aquellos que causen menor daño a la integridad de las personas y de sus bienes.
PARÁGRAFO 2º. El personal uniformado de la Policía Nacional está obligado a suministrar el

apoyo de su fuerza por iniciativa propia o a petición de persona que esté urgida de esa asistencia,
para proteger su vida o la de terceros, sus bienes, domicilio y su libertad personal.
PARÁGRAFO 3º. El personal uniformado de la Policía Nacional que dirija o coordine el uso de la
fuerza, informará al superior jerárquico y a quien hubiese dado la orden de usarla, una vez
superados los hechos que dieron lugar a dicha medida, precisando las circunstancias de tiempo,
modo y lugar, y desenlace de los hechos. En caso de que se haga uso de la fuerza que cause
daños colaterales, se remitirá informe escrito al superior jerárquico y al Ministerio Público. (..)
CONDUCTAS Y/O QUEJAS CON MAYOR RECURRENCIA QUE INCURREN LOS

UNIFORMADOS GENERADAS DEL APLICATIVO SIPQRS
POLITICA DE SERVICIO AL CIUDADANO

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DECÁLOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO
Con el fin de evitar ser protagonistas de actos que ponen en tela de juicio el nombre y la labor de
nuestra Institución, recordamos a continuación el Decálogo de Seguridad con las Armas de Fuego,
como requisito indispensable para no pasar por situaciones que afecten la imagen institucional
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• SIEMPRE que maneje un arma, hágalo como si estuviera cargada.

• NUNCA pregunte si un arma está cargada, cerciórese por sí mismo, y no accione el disparador.
• NUNCA apunte un arma cargada o descargada hacia objetivos a los cuales no piensa disparar.
• CONTROLE siempre la boca de fuego, especialmente en una caída.
• NO MEZCLE las bebidas alcohólicas ni sustancias sicotrópicas con el manejo de las armas.
• ANTES de cargar el arma revise que la munición esté limpia y seca. Los cartuchos defectuosos
causan accidentes.
• ANTES de oprimir el disparador piense cuál será la dirección que seguirá el proyectil.
• NO dispare su arma cuando un obstáculo le impida observar lo que hay detrás de él.
• NO olvide las medidas de seguridad en el manejo de las armas de fuego, pues desconocerlas
pone en peligro su vida y la de los demás.
• NUNCA deje su arma donde personas inexpertas puedan tener acceso a ella.
Con el uso responsable de las armas de fuego, nuestro servicio profesional se fortalece.
CONSIGNAS ESPECIALES Y CUIDADOS CON LA ASIGNACIÓN DE ELEMENTOS PARA EL

SERVICIO “ARMAS DE FUEGO, MUNICIONES, CHALECOS ANTIBALAS, Y OTROS”
 El personal que reclama el armamento para el servicio policial tipo pistola deberá llevar
consigo mismo sus dos cargadores con los 30 cartuchos asignados para el servicio,
munición que tenga el lote asignado a cada policial y al finalizar el servicio deberá hacer
entrega de su armamento al armerillo de la misma manera que fueron entregados, por
ningún motivo se deberá cambiar los lotes de la munición, la cual le fue asignada.
 El personal que se le asigne armas de fuego para el servicio son de uso personal e
intransferible, por tal motivo quien la reclama es el mismo quien debe realizar la entrega
al armerillo, realizando la respectiva firma en la minuta del armamento y constatando de
que el armerillo realice su firma y recibido del arma de fuego. O en su efecto verificando en
el sistema radar que el arma quede descargada y devuelta al armerillo.
 El personal que se le asigna su armamento de dotación para los diferentes servicios

deberá hacer entrega de su armamento asignado una vez finalice cada servicio, sin
excepción alguna, en caso de no poder realizar la entrega del armamento personalmente
por circunstancias ajenas a su voluntad o por caso fortuito, llámense “Judicialización,
accidentes, enfermedades a la cual debe acudir a algún centro médico, lesiones laborales
u otras” deberá hacerlo saber a los funcionarios del armerillo de servicio o al superior
inmediato ya sea oficial de vigilancia, subcomandante de estación, comandante de
estación, de forma inmediata, esto con el fin de evitar pérdidas del arma de fuego, u otras
que conlleven por el mal uso y manejo del arma de fuego a consecuencias e
inconvenientes administrativos, penales o disciplinarios.
 Verificar y cerciorarse que nunca se entregue el arma de fuego sujeta a elementos que
obstruyan su maniobrabilidad (esposas enganchadas en el protector del disparador)
 Verificar que cada policial tenga su chapuza reglamentaria para pistola sig sauer, la cual se
le debe asignar a cada policial una chapuza Blackhawk Policía Nacional.
 El personal deberá mantener una distancia de seguridad con respecto a la persona que
realiza manejos con su arma de fuego en el tubo de seguridad.
 El personal que haga entrega del arma de fuego al armerillo debe hacerlo sin proveedor
puesto en el arma y con los mecanismos atrás, manejos que debe realizar en el tubo de
seguridad y no en otros sitios diferente al autorizado.
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 Está prohibido que el personal realice manejos o inspección de seguridad al arma de fuego
en la guardia de la estación, en la fila u otro sitio diferente al autorizado que es en el tubo
de metal para realizar la inspección de seguridad del arma, el policial que realice esta
acción de violación a las medidas de seguridad con el arma de fuego, pondrá en riesgo la
vida e integridad física de sus compañeros y la de el mismo.
 Personal que sea sorprendido realizando manejos de su arma en otro sitio diferente al tubo
de seguridad se le aplicara un correctivo pedagógico, tipo trabajo escrito, exposiciones a
los diferentes turnos de vigilancia y e si es repetitivo en esta falta se procederá con
respectivo informe al comando de la unidad.
 El personal policial nunca deberá recibir ni manipular el arma de fuego bajo el efecto de
bebidas embriagantes, sustancias alucinógenas u otras sustancias que causen
dependencia psíquica, ya que esto conlleva a sanciones disciplinarias y pone en peligro la
vida e integridad de los policiales y ciudadanos.
 El personal que al momento de reclamar o entregar el armamento deberá hacerlo

uniformado, con la cara descubierta, sin casco ni elementos que impidan su identificación.
 Todo el personal que salga al servicio deberá llevar consigo y puesto el chaleco balístico
asignado, con el fin de prevenir lesiones que pongan en riesgo la vida e integridad de los
policiales.
 El personal que reclame armamento deberá hacerlo en una forma ordenada, manteniendo
la compostura y la fila requerida sin formar recochas, griterías y desorden en la entrega y
recibo del armamento, ya que por estas actividades no acordes con la disciplina se pueden
presentar accidentes con las armas de fuego que conllevan a lesionar o causar la
muerte de alguno de nuestros compañeros,
 El personal deberá verificar que los elementos entregados “armas de fuego y municiones”
estén en óptimas condiciones para el servicio y no olvide que al término de cada turno
debe hacer entrega de los elementos asignados “armas de fuego, municiones y demás
elementos” al armerillo de esta unidad.
 Los señores oficiales de vigilancia deberán hacer seguimiento al finalizar cada servicio o
turno de vigilancia del personal que reclama armamento a diario, esto con el fin de tener un
estricto control del armamento que sale del armerillo y constatando al finalizar el servicio
de que todo el personal haya la hecho la entrega del armamento, ejercicio que deberá
realizar con el armerillo de turno, con el fin de evitar pérdidas de las armas o situaciones
que puedan afectar las vida e integridad de los ciudadanos y de nuestros mismos
policiales, igualmente evitando inconvenientes que empañen el buen nombre de nuestra
institución.
 Los señores oficiales de vigilancia deben tener control de armamento especialmente

cuando se tiene conocimiento de que algún señor policial en cualquiera de sus grados no
se encuentre en servicio y no haya hecho entrega de su armamento al armerillo, deben
hacer su gestión mediante llamadas telefónicas o búsqueda personal del señor policial
para que este entregue el arma de dotación y de no ser posible la localización de alguno de
ellos deberá informar de inmediato al superior, ya sea subcomandante de estación,
comandante de estación u oficial de guarnición, igualmente informar a la central de radio
para que este tenga conocimiento de la novedad.
 El personal que reclama armamento para el servicio de vigilancia deberá reclamar el arma
como se está ordenado, es decir cuando se recibe segundo turno el armamento deberá
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reclamarlo antes de 05:30 horas, tercer turno se deberá reclamar el arma hasta las 13:00
horas y en primer turno esta deberá ser reclamar 21:00 horas, esto con el fin de no tener
traumatismos en la formación y salida de los servicios ya que el mando que se encuentra
disponible para sacar el turno deberá tener las novedades en el menor tiempo posible.
 Todo el personal deberá usar el chaleco balístico asignado para los turnos de vigilancia,
servicios de apoyo y otros en los cuales se encuentre de servicio, esto con el fin de
salvaguardar su vida e integridad, igualmente este personal deberá hacer entrega de este
elemento una vez salga de vacaciones, excusas del servicio o traslados, esto con el fin de
evitar que se presenten novedades o perdidas de los chalecos antibalas
 La utilización del chaleco balístico es una orden de carácter permanente ordenada por el
señor comandante de policía metropolitana de Bogotá.
 El personal policial por ningún motivo deberá realizar disparos al aire ya esta conducta está
tipificada como delito de tipo disciplinario y penal.
 Todo el personal sin excepción deberá realizar la entrega al armerillo de los elementos
asignados para el servicio tales como chaleco balístico, esposas, cargadores, municiones,
chapuza y pistola, cuando el señor funcionario salga a vacaciones suspensiones y escusas
medicas por más de 8 días, realizando la respectiva anotación en el libro de la minuta del
control armerillo de los elementos entregados, el personal que no realice la devolución de
los elementos en este caso se le realizara su respectivo informe y enviado al comando de
la unidad.
 Queda prohibido que el personal de señoreas oficiales se lleven el armamento para su

lugar de residencia o habitaciones dentro de la misma estación al finalizar cada servicio.
deberá realizar la entrega del armamento si excepción.
 El personal que salga de vacaciones,, permisos traslados, retiros ley María o excusas
deberá hacer entrega de todos los elementos asignados para el servicio de policía tales
como Pistola, provedores, Municiones, Chaleco, camisa balística, chapuza esposas y
demás elementos que tenga asignado por parte del armerillo de la unidad.
 El personal de auxiliares de policía deberá poner en practica a toda hora el decálogo se

seguridad con las armas de fuego, evitando con esto los juegos con el armamento, apuntar
con el arma a sus compañeros, realizar manejos o mala manipulación del arma poniendo
en riesgo la vida e integridad de las demás personas y su vida propia.
 Está prohibido que el personal de auxiliares de policía lleve el armamento al alojamiento,

dormitorios o baños, el personal de servicio que desea realizar una necesidad fisiológica o
ingresar a los alojamientos deberá hacer entrega del arma al señor jefe de información o
armerillo.
 El personal de auxiliares de policía al finalizar cada servicio, inmediatamente deberá hacer

entrega del armamento al armerillo sin excepción esto deberá ser verificado y coordinado
por el señor jefe de información.
 Todo el personal de auxiliares deberá dar cumplimiento a las consignas impartidas con el
fin de evitar novedades por la mala manipulación de las armas y pérdidas humanas.
LEY 1015 DE 2006 (FEBRERO 7) POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN

DISCIPLINARIO PARA LA POLICÍA NACIONAL.
T I T U L O VI
VER: 5
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DE LAS FALTAS Y DE LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS
Artículo 34. Faltas gravísimas. Son faltas gravísimas las siguientes:
18. Causar daño a la integridad de las personas o de los bienes, como consecuencia del exceso en
el uso de las armas, de la fuerza o de los demás medios coercitivos.
20. Manipular imprudentemente las armas de fuego o utilizarlas en estado de embriaguez o bajo
los efectos de sustancias que produzcan dependencia física o síquica.
Artículo 35. Faltas graves. Son faltas graves:
Actuar con imprudencia en el manejo, conservación y control de los equipos de la Policía Nacional
SUPERVISION Y CONTROL DE LAS SIGUIENTES ORDENES Y CONSIGNAS PERMANENTES CON

EL PERSONAL DE CENTINELAS DE LAS SALAS PRIVADO DE LA LIBERTAD ESTACION DE
POLICIA BARRIOS UNIDOS DE ESTRICTO CUMPLIMIENTO ASI:
1. Está estrictamente prohibido el uso de armas de fuego para el personal que cumple el
servicio de custodio.
2. El servicio está enfocado en la custodia del personal privado de la libertad, con el fin de
evitar fugas.
3. Está estrictamente prohibido el desarrollo de actividades diferentes a las establecidas por la

institución para el ejercicio de la prestación del servicio (cocinar, recibir encomiendas,
realizar compras a los privados de libertad).
4. El personal de uniformado designado para el cumplimento de la custodia, debe antes,

durante y en la entrega del servicio, verificar los elementos para el mismo, tales como:
candados, esposas, escritorio, libros, chapas, puertas, rejas y demás elementos o
infraestructura locativa con el fin de garantizar una excelente prestación del servicio.
5. Durante el servicio, se prohíbe el uso de dispositivos móviles y demás, salvo eventos de

fuerza mayor, bajo el entendido que pueden entorpecer la prestación del servicio y poner en
riesgo la seguridad.
6. Abstenerse de vincularse afectivamente o de tipo amoroso con el personal de retenidos y

evitar actividades comerciales con personas que se encuentren en esta situación.
7. En caso de emplear el uso proporcional de la fuerza, se debe dejar constancia escrita e

informe inmediato al comando de estación, dando plena garantía de transparencia y
legitimidad en el procedimiento efectuado.
8. El jefe de custodio, es el único que puede ordenar la apertura de candados para la salida del
personal privado de la libertad a las actividades permitidas y/o autorizadas debidamente
coordinadas por el comando de estación.
VER: 5
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9. Se prohíbe estrictamente todo tipo de contacto personal con el personal privado de la

libertad, bajo el entendido que, no pueden realizar compras de alimentos, medicamentos o
demás enceres a este personal.
10. Los relevos deben realizarse con el listado total de la población en custodia, verificando uno
por uno, entregando consignas claras, esto a fin de otorgar responsabilidad plena entre
servicio.
11. Cualquier novedad ocurrida durante la prestación del servicio, deberá ser informada de
manera inmediata por el medio más expedito al superior inmediato y al comando de
estación.
12. Se le debe garantizar un trato digno al personal privado de la libertad, esto bajo las garantías
constitucionales que le asiste a cada persona.
13. Las entrevistas de defensa por parte de los representantes y/o apoderados legales, deben
estar debidamente motivadas con el conocimiento y autorización de la autoridad competente,
con la asistencia de custodia de un uniformado que evite cualquier tipo novedad.
14. No se permite imponer castigo, represiones, actos injustos, ataques o forma de violencia
cruel al personal privado de la libertad.
15. Se prohíbe estrictamente que los capturados utilicen, adquieran, empleen o posean: medios
de comunicación como celulares u otros dispositivos, armas contundentes, corto punzante,
sogas, cuerdas, nailon, sustancias corrosivas, bebidas embriagantes, ácidos alcaloide,
fosforo, encendedores, tenedores metálicos, bisturí, cuchillos, navajas, tijeras, gorras,
pasamontañas, CAMI buzo con capota, narcóticos, cordones, correas, sustancias
farmacológicas no formuladas, combustible, droga sintética y dinero.
16. Los uniformados no están autorizados bajo ninguna circunstancia, suministrar alimentos
diferentes a los registrados por la entidad prestadora del servicio.
17. El personal privado de la libertad debe pernotar sin excepción alguna en sus celdas en horas
de la noche, queda prohibido apagar la luz del baño, pasillo u alrededor de las celdas o
tejado.
18. Se prohíbe que el personal de custodios permita el ingreso de femeninas privadas de

libertad a las celdas de los masculinos y viceversa.
19. Se prohíbe totalmente el ingreso de elementos que no sean autorizados por el comando de
estación y estos sean supervisados por el jefe de información de la unidad y jefe de custodio.
20. Se prohíbe el ingreso de elementos o alimentos en días no habilitados y que no sean

previamente de conocimiento y autorizados por el comando de estación.
21. Se prohíbe el acceso de particulares a las celdas.

VER: 5
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22. Se prohíbe la salida del personal privado de la libertad sin orden de autoridad competente.
23. En el caso de alimentos, está prohibido el ingreso de bebidas oscuras, enlatados, sustancias
negras, frutas cítricas, refresco pulverizados y todo debe ser ingresado en bolsas
transparentes sin excepción, no se permite ningún otro recipiente.
24. Se llevará un control mediante planilla (formato no controlado) registrando datos biográficos
correspondientes sobre quien entrega, quien recibe, parentesco, fecha, hora y funcionario
quien inspecciona lo ingresado.
25. Se llevará un libro de control para el ingreso de las entrevistas de defensa por parte de los
representantes y/o apoderados legales, debidamente motivadas con el conocimiento y
autorización de la autoridad competente que autoriza, registrando datos del profesional,
fecha de ingreso, hora de ingreso y hora de salida.
26. Se llevará un libro de salida entrada y salida del personal privado de la libertad, con datos
correspondiente a los mismos.
27. Se llevará un libro de servicio de custodio.
28. Se llevará un libro de control de visitas.
29. Se llevará un control mediante planilla (formato no controlado) registrando datos completos
del personal privado de la libertad.
30. El horario de salida de las celdas, será de 06:00 AM con la autorización de actividades
permitidas por el comandante de la unidad, jefe de información o jefe de custodio, la hora de
ingreso a las celdas será a las 17:20 PM, para este ejercicio será obligatorio el conteo físico
con planilla en mano por parte del jefe de custodio.
31. Se realizará el conteo físico del personal privado de la libertad con planilla en mano, mínimo
3 veces al día, con la revisión constante de las estructuras locativas e iluminaria del lugar
durante dicho ejercicio, se realizará la verificación constante de guardas, candados, rejas y
tejado durante el horario nocturno con todas las medidas de seguridad.
32. El jefe de custodio, velará por la permanencia y buena disposición para el servicio de los
uniformados que despliegan el servicio en el tejado de las celdas, esto con revistas
constante y consignas sobre el no uso de dispositivos móviles.
33. El jefe de custodio, planificará el servicio según las necesidades del mismo, delegando
funciones claras y precisas.
34. El jefe de custodio, será el responsable directo de la protección y cuidado de los diferentes
libros, planillas y demás elementos para el control.
VER: 5
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35. El jefe de custodio, en todo momento, será el único responsable de las llaves de guardas,
candados, rejas y demás elementos de seguridad.
36. El jefe de custodio velará por la buena uniformidad del personal de custodio, como también,
el porte de los elementos para el servicio y medidas de bioseguridad.
37. El jefe de custodio, informará por escrito las novedades presentadas durante el servicio y
todos los hallazgos encontrados durante la prestación del mismo.
38. El jefe de custodio, será el responsable directo de no permitir el cubrimiento de las celdas en
su total, donde se impida la visibilidad de las celdas.
39. El jefe de custodio, velará por el aseo de las instalaciones parte interna, siendo esta
responsabilidad total del personal privado de la libertad y parte externa responsabilidad total
del personal uniformado en calidad de custodio, esto con la delegación de un funcionario
para ello, sin que los demás omitan sus funciones y el buen servicio.
40. El jefe de custodio, tendrá la disposición de realizar los respectivos registros (con su propia
letra legible y autentica grafología personal y natural) en los libros de control establecidos y
las planillas ordenadas.
41. El jefe de custodio, tendrá la responsabilidad de orientar bajo instrucción con actas al
personal de custodio sobre la prestación del servicio.
42. El jefe de custodio, será el encargado de corroborar la documentación de ingreso del

personal privado de la libertad.
43. El jefe de custodios, de manera motivada solicitará apoyo para la realización de registro a
celdas de manera exhaustiva cuando tenga información de fuente humana sobre intentos de
fuga o crea conveniente la intervención.
44. Cualquier desplazamiento del punto de facción asignado para la custodia del personal
detenido, deberá ser avisado y autorizado por el señor Jefe de Información y Seguridad de
instalaciones policiales de turno, de lo contrario se tomara como abandono de puesto y por
ende acarreara las medidas penales y disciplinarias a que haya lugar.
45. El Jefe de custodios distribuirá el servicio de seguridad de las celdas de los privados de la
libertad, de acuerdo al número de centinelas asignados para cada turno, asignando
policiales para la celda principal y celdas auxiliares, igualmente para la parte alta de la celda
principal – terraza.
46. El relevo del personal de centinelas de los privados de la libertad se realizara de acuerdo a
lo ordenado por parte del comando de estación y en coordinación con el jefe de custodios en
turno y se deberán ingresar al servicio los elementos necesarios para el mismo.

VER: 5
.
47. El personal que presta su servicio de seguridad e instalaciones salas privados de la libertad
deberán prever los alimentos y demás elementos que necesite para el servicio desde inicio
del mismo debido a que está prohibido abandonar el puesto de facción o salir de la estación.
48. El personal de seguridad e instalaciones salas privados de la libertad deberán traer al

servicio los elementos necesarios para el mismo como son, BASTON TONFA, ESPOSAS,
GORRA, CHAQUETA REFLECTIVA, LINTERNA, Y ELEMENTOS DE BIOSEGURIDAD
BASICOS COMO LOS SON GUANTES LATEX Y TAPABOCAS, elementos necesarios para
la prestación de un buen servicio.
deberán velar por el aseo del lugar donde se presta su servicio.
deberán controlar los alimentos que ingresan a las celdas los cuales son suministrados por
el sistema carcelario.
51. El personal de seguridad e instalaciones salas privados de la libertad mantendrá las normas
de cortesía policial con todo el personal propio sean subalternos o superiores durante la
prestación de su servicio, así como el respeto por los derechos humanos y la integridad del
personal de capturados.
COMPROMISOS:
Relación de los compromisos adquiridos por los participantes.
Actividad Responsable Fecha de entrega

1. Revista constante turno a turno de la
prestación del servicio de seguridad de
instalaciones a salas de privados de la
COMANDANTE DE
libertad, centinelas instalación policial y ESCUADRAS PERMANENTE
centinelas personal privado de la libertad,
supervisión y control a los relevos según
los protocolos ordenados.
2. Mantener el orden, la disciplina policial, a COMANDANTE DE
ESCUADRAS
dar aplicación a lo estipulado en la ley
1015 de 2006, ley 734 de 2002 y al PERMANENTE
código penal militar, contribuyendo a la
disciplina policial de los subalternos.
3. Supervisión y control a todas las ordenes COMANDANTE DE PERMANENTE
emanadas en el presente documento. ESCUADRAS
4. Estar atento a los llamados y
COMANDANTE DE
requerimientos vía Avantel y celular que ESCUADRAS
realiza el Mando Institucional; así mismo
a los programas realizados vía radial y PERMANENTE
las novedades que se llegue a presentar
las cuales deben ser informadas en
forma oportuna.

VER: 5
.
COVOCATORIA
No siendo otro el motivo de la presente firma los que en ella intervinieron:
____________________________________ ___________________________________
ST. LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ MY. EDWIN ARLEY TIGA HERNANDEZ
Comandante CAI Polo Club Comandante Estación Barrios Unidos
Elaborado por: PT. Julio Vidal

Revisado por: ST. Lady Vanesa Gomez
Fecha de elaboración: 13/01/2021
Ubicación: D:\COMANDO 2021 \ACTAS
Calle 72 Número 62-81 San Fernando

Teléfono: 3502150309
mebog.e12@policia.gov.co
www.policia.gov.co

VER: 5
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL
POLICÍA NACIONAL
METROPOLITANA DE BOGOTA
Fecha: Bogotá, D.C. 13 de enero de 2022

Hora de inicio: 10:00 horas Hora finalización: 12:00 horas
Lugar: Estación de Policía Barrios Unidos
ACTA- 0002 – ESTPO12 CAI POLO CLUB– 2.85
QUE TRATA DE LA SOCIALIZACION DE ORDENES Y CONSIGNAS POR PARTE DE LA SEÑORITA SUBTENIENTE LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ
COMANDANTE DE CAI POLO CLUB ENCARGADA, DE CUYO ASUNTO ES LA SOCIALIZACION DE TEMAS INSTITUCIONALES DE TRANSPARENCIA
POLICIAL, RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO, LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO PARA LA POLICÍA
NACIONAL,ORDENES PERMANENTES MEDIOS LOGISTICOS, DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO, ORDENES Y PROTOCOLO CON
LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD, A TODO EL PERSONAL ADSCRITO AL CAI.
ASISTENTES
UNIDAD O CÉDULA DE
GR. NOMBRES Y APELLIDOS CORREO ELECTRÓNICO TELÉFONO FIRMA
DEPENDENCIA CIUDADANIA
1DS – AC – 0001 Página 34 de 35 Aprobación: 30/08/2021

VER: 5
ACTA- 0002- ESTPO12 –CAI POLO CLUB 2.85 QUE TRATA DE LA SOCIALIZACION DE ORDENES Y CONSIGNAS POR PARTE DE LA SEÑORITA SUBTENIENTE LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ COMANDANTE DE CAI POLO CLUB
ENCARGADA, DE CUYO ASUNTO ES LA SOCIALIZACION DE TEMAS INSTITUCIONALES DE TRANSPARENCIA POLICIAL, RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO, LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN
DISCIPLINARIO PARA LA POLICÍA NACIONAL,ORDENES PERMANENTES MEDIOS LOGISTICOS, DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO, ORDENES Y PROTOCOLO CON LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD,
A TODO EL PERSONAL ADSCRITO AL CAI.
.
UNIDAD O CÉDULA DE
GR. NOMBRES Y APELLIDOS CORREO ELECTRÓNICO TELÉFONO FIRMA
DEPENDENCIA CIUDADANIA
Calle 72 Numero 62-81 San Fernando

Teléfono: 3502150309
mebog.e12@policia.gov.co
www.policia.gov.co

VER: 5

ACTA No 0002 TRANSPARENCIA ORDENES Y CONSIGNAS 13012022

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ACTA No 0002 TRANSPARENCIA ORDENES Y CONSIGNAS 13012022

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MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL

ACTA- 0002 – ESTPO12 CAI POLO CLUB– 2.85

QUE TRATA DE LA SOCIALIZACION DE ORDENES Y CONSIGNAS POR PARTE DE LA SEÑORITA

Verificación del quórum.

Se verifica la asistencia de la señorita Subteniente LADY VANNESA GOMEZ LOPEZ

Me permito socializar órdenes y consignas de estricto cumplimiento al personal que

 RESPETO POR LAS NORMAS DE TRANSITO

 LEY 1015 POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO

 DECALOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO

 ORDENES Y PROTOCOLO CON LAS PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD

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POLÍTICA INTEGRAL DE TRANSPARENCIA POLICIAL

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ÓRDENES Y CONSIGNAS DE CARÁCTER PERMANENTE.

FUNDAMENTOS ÉTICOS POLICIALES

 El servicio policial se presenta sin exclusión ni preferencia.

RESPONSABILIDAD DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE

LEY 1801 DE 2016

ARTÍCULO 22. TITULAR DEL USO DE LA FUERZA POLICIAL. La utilización de la fuerza

ARTÍCULO 166. USO DE LA FUERZA. Es el medio material, necesario, proporcional y racional,

1. Para prevenir la inminente o actual comisión de comportamientos contrarios a la convivencia, de

1DS – AC – 0001 Página 22 de 35 Aprobación:30/08/2021

PARÁGRAFO 2º. El personal uniformado de la Policía Nacional está obligado a suministrar el

CONDUCTAS Y/O QUEJAS CON MAYOR RECURRENCIA QUE INCURREN LOS

POLITICA DE SERVICIO AL CIUDADANO

1DS – AC – 0001 Página 23 de 35 Aprobación:30/08/2021

DECÁLOGO DE SEGURIDAD CON LAS ARMAS DE FUEGO

• SIEMPRE que maneje un arma, hágalo como si estuviera cargada.

CONSIGNAS ESPECIALES Y CUIDADOS CON LA ASIGNACIÓN DE ELEMENTOS PARA EL

 El personal que se le asigna su armamento de dotación para los diferentes servicios

 El personal que al momento de reclamar o entregar el armamento deberá hacerlo

 Los señores oficiales de vigilancia deben tener control de armamento especialmente

 Queda prohibido que el personal de señoreas oficiales se lleven el armamento para su

 El personal de auxiliares de policía deberá poner en practica a toda hora el decálogo se

 Está prohibido que el personal de auxiliares de policía lleve el armamento al alojamiento,

 El personal de auxiliares de policía al finalizar cada servicio, inmediatamente deberá hacer

LEY 1015 DE 2006 (FEBRERO 7) POR MEDIO DE LA CUAL SE EXPIDE EL RÉGIMEN

DE LAS FALTAS Y DE LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS

Artículo 34. Faltas gravísimas. Son faltas gravísimas las siguientes:

Artículo 35. Faltas graves. Son faltas graves:

SUPERVISION Y CONTROL DE LAS SIGUIENTES ORDENES Y CONSIGNAS PERMANENTES CON

3. Está estrictamente prohibido el desarrollo de actividades diferentes a las establecidas por la

4. El personal de uniformado designado para el cumplimento de la custodia, debe antes,

5. Durante el servicio, se prohíbe el uso de dispositivos móviles y demás, salvo eventos de