Plan Covi-19

“"Año
del Bicentenario del Perú: 200 años de

Independencia".
Municipalidad Distrital
de Casca
Mariscal Luzuriaga - Ancash
SECCION
05
PLAN –COVID 19
05.1 PLAN COVID -19
PROYECTO:
"CREACION DEL LOCAL DE USOS MULTIPLES DEL CENTRO POBLADO DE

VILCABAMBA, DISTRITO DE CASCA - PROVINCIA DE MARISCAL LUZURIAGA –
DEPARTAMENTO DE ANCASH".
1. DATOS DE LA ENTIDAD
Razón Social : MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CASCA
Tipo Empresa : Entidad Publica
Fecha Inicio Actividades: POR DEFINIR
Dirección Legal : COSTADO PLAZA DE ARMAS
Distrito : CASCA
Provincia : MARISCAL LUZURIAGAI
Departamento : Ancash, Perú
2. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DELOS TRABAJADORES.

“"Año del Bicentenario del Perú: 200 años de
Independencia".
de Casca
PERSONAL TECNICO CONSIDERADO EN LOS GASTOS GENERALES

DEL EXPEDIENTE TECNICO
DOCUMENTO
NACIONAL DE
NOMBRES Y
IDENTIDAD U CARGO ESPECIALIDAD
APELLIDOS
OTRO
ANALOGO
INGENIERO
INGENIERO CIVIL
RESIDENTE DE
INGENIERO
OBRA
ESPECIALISTA
INGENIERO CIVIL
EN
ESTRUCTURAS
INGENIERO EN
INGENIERO CIVIL
MECANICA DE
INGENIERO DE INGENIERO
SEGURIDAD Y CIVIL/SEGURIDAD
SALUD
3. INTRODUCCIÓN
Los primeros casos reportados de COVID -19 correspondían a 44 pacientes con neumonía
de etiología desconocida, procedentes de la ciudad de Wuhan, provincia de Hubei, China,
que iniciaron síntomas entre el 31 de diciembre del 2019 y el 3 de enero del 2020. Algunos
de los pacientes eran vendedores u operadores de mercancía del Mercado de Alimentos
Marinos Huamán, el cual fue cerrado el 1ero de enero del 2020 para limpieza ambiental y
desinfección1.
El 7 de enero del 2020 las autoridades chinas identificaron y aislaron un nuevo serotipo de
coronavirus, cuya secuencia genética fue puesta a disposición a nivel internacional para su
uso en métodos diagnósticos específicos1.
El 13 de enero del 2020, Tailandia notifica el primer caso confirmado importado de COVID-
19. Una semana después, Japón y la República de Corea confirman sus primeros casos
importados (dos y siete días después del caso identificado en Tailandia, respectivamente)1.
Los primeros casos confirmados importados en las Américas fueron notificados en Estados
Independencia".
de Casca
Unidos y Canadá (el 23 y 27 de enero, respectivamente)2,3. A fines de enero del 2020, la
Organización Mundial de la Salud declaró el brote de COVID-19 como una “Emergencia de
Salud Pública de Importancia Internacional” (ESPII)4.
Al 5 de marzo del 2020, cerca de 86 países y territorios a nivel mundial han notificado al
menos un caso confirmado por laboratorio de COVID-19, desde el inicio de la epidemia en
diciembre del 2019. Un total de 95 333 casos confirmados han sido notificados, de los
cuales el 84.5% (80 565 casos) proceden de China, y 3 282 defunciones, de las cuales el
91.8% proceden de China (3 015 defunciones). Ocho países en las Américas han
notificado casos de COVID-19: Estados Unidos, Canadá, Ecuador, México, Brasil,
Argentina, Chile y República Dominicana, de los cuales los tres primeros ya han
establecido transmisión local, mientras que el resto solo han notificado casos importados.
La evaluación de riesgo de la OMS ha clasificado al COVID-19 como muy alto riesgo tanto
en China, como a nivel regional y global5.
El 6 de marzo del 2020 se confirmó el primer caso de COVID-19 en el Perú,

correspondiente a un paciente varón de 25 años con infección respiratoria aguda leve con
antecedente de viaje a diferentes países de Europa dentro de los últimos 14 días previos al
inicio de síntomas.
El presidente de la República mediante el Decreto Supremo No. 044-2020- PCM del 15 de

marzo del 2020 declara el Estado de Emergencia Nacional por el plazo de (15) días
calendarios y dispóngase de aislamiento social obligatorio (cuarentena) por las graves
circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del brote del COVID-19.
El Estado de emergencia de Perú por la pandemia de enfermedad por coronavirus fue

decretado el domingo 15 de marzo de 2020, seguido de una cuarentena que inició a las
00:00 horas del día lunes 16 de marzo del 2020 y terminará a las 00:00 horas del domingo
10 de mayo de 2020.
La fecha original de finalización del Estado de emergencia era para el 30 de marzo, sin
embargo, el 26 de marzo, a raíz de los resultados poco favorables de la cifra de COVID-19
en el Perú, el gobierno de Martín Vizcarra decretó la ampliación de la cuarentena hasta el
12 de abril.
Independencia".
de Casca
El 8 de abril el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena
hasta el 26 de abril.
El 22 de abril el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

hasta el 10 de mayo.
El 10 de mayo el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

hasta el 24 de mayo, mediante D.S. 083-2020-PCM.
El 23 de mayo el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

hasta el 24 de mayo, mediante D.S. 094-2020-PCM.
4. ALCANCES DEL PLAN

El presente Plan involucran a todas las Tareas del Proyecto: "CREACION DEL LOCAL DE
USOS MULTIPLES DEL CENTRO POBLADO DE VILCABAMBA, DISTRITO DE CASCA -
PROVINCIA DE MARISCAL LUZURIAGA – DEPARTAMENTO DE ANCASH". tanto la
entidad Municipalidad Distrital de Casca, que brindara todos los recursos, y las áreas de
oficina de obra como los frentes de trabajo considerándose a toda la población del proyecto
tanto personal propio y visitantes a fin de que nos siga propagando el COVID - 19,
asimismo, se deben ejecutar acciones de prevención y control de la salud de todos los
trabajadores, evitando la paralización de las operaciones en Obra. Alcanza asimismo a las
entidades de apoyo externo y autoridades, con quienes se debe de coordinar para el
normal desarrollo del proyecto.
De tal forma que debe de contribuir a la reducción del impacto sanitario, social y económico
de COVID – 19 en el proyecto a través que brinde los recursos el cliente La Municipalidad
Distrital de Casca de la elaboración de las normativas y lineamientos dirigidos a acciones
en prevención, en el seguimiento de la atención sanitaria, tratamiento y recuperación de las
personas afectadas.
Alcanza asimismo a las entidades de apoyo externo y autoridades.

Independencia".
de Casca
5. OBJETIVO DEL PLAN
5.1. OBJETIVO GENERAL:
• Orientar a los trabajadores sobre el reconocimiento, notificación y atención
oportuna de casos sospechosos, probables y confirmados de COVID-19, en un
escenario nacional de transmisión focalizada.
• Reducir el impacto sanitario en los colaboradores ante el riesgo de contagio del
COVID -19.
• Fortalecer los sistemas de vigilancia, contención y respuesta frente al riesgo de
contagio del COVID – 19 en los trabajadores.
• Se implantarán mecanismos de identificación, seguimiento y control del COVID –
19 en la obra.
• Velar por la integridad de todos los trabajadores y colaboradores de la obra.
• Establecer los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de
los trabajadores con riesgo de exposición al COVID-19 durante el inicio y ejecución
de actividades propias del proyecto.
5.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

– Prevenir, controlar y manejar mediante procedimientos específicos acorde a la
legislación actual el COVID – 19.
– Capacitar al personal en la identificación temprana de síntomas que afecten el
sistema respiratorio.
– Sensibilizar sobre la importancia de cumplir con los lineamientos preventivos y de
respuesta ante enfermedades infecto contagiosas.
– Desarrollar acciones de promoción de la salud mediante el apoyo de aliados
estratégicos para el beneficio nuestros trabajadores.
– Prevenir, controlar y manejar mediante procedimientos específicos acorde a la
legislación actual el COVID – 19.
– Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los
trabajadores que realizan actividades durantela pandemia COVID-19.
– Establecer lineamientos preventivos de contagio para el regreso y reincorporación
al trabajo en la ejecución de los trabajos del proyecto ejecutado por parte de la
Municipalidad Distrital de Casca.
Independencia".
de Casca
– Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y control
adoptadas para evitar transmisibilidad de COVID-19 en a la ejecución de los
trabajos del proyecto.
6. NOMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICION A COVID-19.

Según las disposiciones específicas aprobadas por la Resolución Ministerial 085-2020-
VIVIENDA., ítem VI disposiciones específicas 6.2 - n:la lista del personal que labora en
obra, (bajo de exposición o de precaución, mediano a exposición, alto de exposición, muy
alto de Exposición), será actualizada permanentemente y reportada a la supervisión.
7. LEGISLACIÓN APLICABLE
Para el desarrollo de nuestras actividades en la obra: "CREACION DEL LOCAL DE USOS
MULTIPLES DEL CENTRO POBLADO DE VILCABAMBA, DISTRITO DE CASCA -
PROVINCIA DE MARISCAL LUZURIAGA – DEPARTAMENTO DE ANCASH".
nos regiremos al sistema legal siguiente:
• RM N° 085-2020- VIVIENDA- Lineamientos de prevención y control frente a la

propagación del COVID – 19 en la ejecución de obras de construcción
• RM N° 087-2020- VIVIENDA- Aprobación del Protocolo Sanitario Vectorial, dejar sin
efecto la Resolución Ministerial N° 085-2020-VIVIENDA
• RM N° 040-2020 MINSA Protocolo para la atención de personas con sospecha o
infección confirmada por Coronavirus 2019 – CoV
• RM N° 039-2020 MINSA Plan Nacional de Preparación y Respuesta frente al riesgo de
Introducción del Coronavirus 2019 – CoV
• RM N° 239-2020 MINSA Lineamientos Para la Vigilancia, Prevención y Control de la
salud de los Trabajadores con Riesgo de Exposición COVID- 19
• RM N° 240-2020 MINSA Modifican el Documento Técnico: Prevención, Diagnóstico y
Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú, aprobado por R.M. N°
193-2020-MINSA
• RM N° 265-2020 MINSA Modificar el Documento Técnico: “Lineamientos para la
vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”
• RM N° 135-2020 MINSA Especificación Técnica para la confección de mascarillas
faciales textiles de uso comunitario
Independencia".
de Casca
• RM N° 139-2020 MINSA Prevención y Atención de Personas Afectadas por COVID-19

en el Perú.
• RM N° 055-2020- TR Aprueban el documento denominado “Guía para la Prevención
del Coronavirus en el ámbito laboral”
• D.S. Nº 006- 2014-TR Modificatoria del Reglamento de la ley de seguridad en el trabajo
DS005-2012-TR
• Ley N° 26842 Ley General de la Salud y sus Modificatorias
• Ley N°29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
• RSI (2005) Reglamento Sanitario Internacional
• Decreto Supremo N°020 -2014-SA Aprueba el texto único ordenado de la Ley N°
29344, Ley
• Marco de Aseguramiento Universal en Salud
• Decreto Supremo N° 005 -2012 TR Aprueba el reglamento de la Ley N° 29783 Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo
• Resolución Ministerial N° 1024-2014 – MINSA
• Aprueba la Directiva Sanitaria N° 0061- MINSA/DGE-V.01, Directiva Sanitaria para la
Vigilancia Epidemiológica de las Infecciones Respiratorias Aguas (IRA)
• Resolución Ministerial N°773- 2012/MINSA Aprueba la Directiva Sanitaria N° 048 –
MINSA/DGPS,
• Directiva Sanitaria para promocionar el lavado de manos social como practica
saludable en el Perú
• Resolución Ministerial N° 545-2012-MINSA Aprueba la Directiva Sanitaria N° 047-
MINSA/DGE –V-01. Notificación de Brotes, Epidemias y otros eventos de importancia
para la salud pública
• Comunicación de Servicio N° 06/2020
• Comunicación de Servicio N° 07/2020
8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCION DEL COVID - 19.

8.1. LINEAMIENTO 1: LIMPIEZA Y DESINFECCION DE LOS CENTROS DE TRABAJO.
• Verificar el cumplimiento, previo al inicio de labores diarias.
• Metodología, procedimientos.
Independencia".
de Casca
• Frecuencia con la que se realizará la limpieza y desinfección sanitaria.

• Ambientes, mobiliario, herramientas, equipos, útiles de escritorio, vehículos;
• Asegurar protección para quién hace la limpieza.
• Asegurar la capacitación para quien hace la limpieza.
• Asegurar insumos y materiales para la desinfección.
8.2. LINEAMIENTO 2: EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL TRABAJADOR

PREVIO ALREGRESO O REINCORPORACION AL CENTRO DE TRABAJO –
IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19, PREVISTO AL INGRESO AL
CETRO DE TRABAJO (personal, metodología, registro).
• Identificación de exposición al riesgo de todos los puestos de trabajo.

• Aplicación de manera previa a la reincorporación su Ficha Sintomatológica
(completa)
• Control de temperatura corporal al ingreso al centro de trabajo
• Aplicación de pruebas serológicas para trabajadores de Mediano riesgo a superior
• La periodicidad de la aplicación de pruebas será determinada por el profesional de
salud.
• En caso de síntoma, el profesional de salud será quien determine el retoro a
labores de trabajador.
AL IDENTIFICARSE CASO SOSPECHOSO
• Aplicar ficha epidemiológica COVID-19

• Aplicación de prueba serológica
• Identificación de contactos e domicilio.
• Comunicar a la autoridad de salud correspondiente.
• Para tratamiento Tomar en cuenta RM193-2020-MISA
• Seguimiento clínico diario a distancia.
• Se aplica aislamiento por 14 días.
Independencia".
de Casca
8.3. LINEAMIENTOS 3: LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS OBLIGATORIO
(número de lavatorios, alcohol gel, esquema de monitoreo).
• Asegurar la cantidad y ubicación de lavaderos de manos.
• Asegurar jabón líquido o jabón desinfectante, papel toalla o alcohol gel.
• Ubicar lavadero o dispensador al ingreso del centro de trabajo
• Lavarse las manos, previo al inicio de actividad laboral.
• En lo posible evitar el contacto de manos con caños o manijas.
• Cartel en la parte superior de lavaderos con método correcto de lavado. También
sobre ubicación de alcohol gel de desinfección.
8.4. LINEAMIENTO4: SENSIBILIZACION DELAPREVENCION DEL CONTAGIO EN EL

CENTRO DE TRABAJO
• Exponer información sobre COVID-19 medios de protección laboral.
• Exponer carteles preventivos sobre COVID-19 e lugares visibles y medios
existentes.
• Exponer la importancia de lavado de manos, toser o estornudar cubriéndose la
boca con el codo o tocarse el rostro.
• Uso obligatorio de mascarilla durante la jornada laboral.
• Es muy importante reportar inmediatamente la presencia de síntomas COVID-19.
• Atender cualquier inquietud o duda de u trabajador respecto a COVID-19.
• Educar permanentemente medidas preventivas de contagio COVID-19.
• Prevenir diferentes formas de estigmatización.
8.5. LINEAMIENTO 5: MEDIDAS PREVENTIVASDEAPLICACIÓN COLECTIVA

• Ambientes ventilados.
• Distanciamiento de 1mt entre trabajadores.
• Uso permanente de protector respiratorio.
• Respeto a los turnos y distancia de 1mt e comedor.
• Reuniones de trabajo y capacitación virtual
• Barreras físicas e puestos de atención al cliente.
• Limpieza y desinfección de calzado ates de ingresar al cetro de trabajo.
• Evitar aglomeraciones al ingreso y salida del cetro de trabajo.
Independencia".
de Casca
• Espacios específicos para residuos sólidos de material preventivo COVID-19
8.6. LINEAMIENTO 6: MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL

• Disponibilidad de EPP – inventario, ubicación.
• Medidas para el uso correcto obligatorio.
• Importancia de prevención de reglas normas COVID-19.
8.7. LINEAMIENTO 7: VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL

CONTEXTO DEL COVID-19
• Vigilancia permanente de la salud de los trabajadores.
• Control de temperatura corporal al ingresar al cetro laboral y finalizar jornada
laboral.
• El Supervisor de SST responsable toma de registro de temperatura a trabajadores.
• Se indicará la temperatura, al trabajador que marque más de 38°C.
• Para puestos de muy alto riesgo, se mide tres veces al día la temperatura.
• Todo trabajador con fiebre y evidencia de síntomas COVID-19, se considera caso
sospechoso.
• Aplicación ficha COVID-19.
• Aplicación de prueba serología o molecular COVID-19.
• Identificación de contactos en cetro de trabajo.
• Toma de pruebas serológica o molecular a compañeros de trabajo.
• Identificación de contactos en domicilio.
• Comunicar a la autoridad de salud.
• Vigilancia a la exposición de otros factores de riesgo.
• Incluir medidas de salud metal para cuidar el clima laboral.
• Especial atención a los trabajadores que tenga algún tipo de discapacidad.
Independencia".
de Casca
9. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO E REINCORPORACION AL
TRABAJO.
9.1. LINEAMIENTO 1: PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO
– Proceso de exámenes médicos para el total de la población que va a trabajar en el
proyecto. (nota: se debe precisar que el posible contagio estaría en transporte.)
– Proceso de capacitación en materia de prevención y control de COVID- 19.
– Proceso de compromiso de cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud en el
Trabajo en el marco del COVID-19.
9.2. LINEAMIENTO 2: PROCESO PARA EL INICIO Y EJECUCIONDE LOS TRABAJOS

PROYECTADOS.
9.2.1. PROCEDIMIENTOS GENERALES.
– ingreso a obra
– lavado de manos
– distanciamiento social
– uso de mascarillas.
– identificación de grupos de riesgo. medidas de prevención habituales
– procesos de logística, entrega, carga y descarga de materiales, equipos y
herramientas.
– desinfección y prevención en ambientes socio-culturales (comedor, oficinas
de obra, servicios higiénicos)
– ventilaciones adecuadas de áreas de trabajo, comedores, vestidores y baños.
– equipo de protección para limpieza de baños.
– limpieza /desinfección del área laboral y de comedores
– atención de visitantes.
– salida de obra
– transporte de personal a la obra.
– identificación de personal covid-19.
– traslado de personal sospechoso o con síntomas de covid-19.
– capacitación de colaboradores de obra en covid-19.
9.2.2. PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS

– charlas diarias
Independencia".
de Casca
– trabajos de trazo y replanteo.
– excavaciones localizadas y masivas.
– vaciado de cimentaciones en muros de mampostería.
– encofrado de cimentaciones de la captación.
– desencofrado de cimentaciones de la captación.
– colocación de acero de cimentaciones en captación.
– relleno de cimentaciones de la captación y desarenador.
– colocación de acero vertical.
– encofrado de elementos verticales.
– desencofrado de elementos verticales.
– colocación de concreto en elementos verticales.
– colocación de acero horizontal.
– encofrado de elementos horizontales.
– desencofrado de elementos horizontales.
– colocación de concreto en elementos horizontales.
– colocación de acero vertical.
– Construcción de obras de arte.
– Construcción de tomas laterales.
– Encofrado de canal de concreto.
– obras encofrado y desencofrado varias.
– Picado y demolición de muros y pisos de canal.
– Acopio y traslado de materiales, agregados, cementos, etc. a los diferentes
lugares de la obra.
9.3. LINEAMIENTO 3: REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN

PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO CON RIESGO CRÍTICO EN PUESTOS DE
TRABAJO.
– Trabajos de encofrados de estructuras hidráulicas en la captación.
– Trabajos de vaciado y acabado de pisos y muros de canal.
– Trabajos de encofrado del canal.
– colocación de concreto para tomas laterales.
– Acabados de desarenador.
Independencia".
de Casca
9.4. LINEAMIENTO 4: PROCESOPARAELREGRESOO REINCORPORACION AL
TRABAJO DE TRABAJADORES DE RIESGO PARA COVID-19
– Requisitos generales para regreso o reincorporación al trabajo de trabajadores con
riesgo COVID-19.
– Evaluación médica y aprobación de requisitos establecidos.
– Capacitación de trabajadores con riesgos para COVID-19 Seguimiento y control de
las normas establecidas para trabajadores con riesgo para COVID-19.
10. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN

10.1. Entidad
– Asegura los recursos necesarios para la aplicación del plan, para ello debe de
destinar o autorizar el presupuesto establecido para tal fin.
10.2. Gerente General

– Establece directivas para el cumplimiento del plan.
10.3. Gerente de Infraestructura de la Municipalidad

– En las obras donde el cliente ha establecido protocolos de prevención, el
Gerente de Infraestructura deberá asegurar el cumplimiento de los mismos sin
omitir la comunicación con todas las áreas del proyecto.
– Monitorea el cumplimiento del plan, recursos, población de la obra, infectado.
10.4. Residente de Obra

– Evaluar, analizar, planificar, corregir e implantar medidas para asegurar la
continuidad de la operación del presente plan de contingencia para la prevención
y control de propagación del COVID 19, para el cual debe de garantizar de
manera eficiente la implantación, seguimiento y control del siguiente plan.
– Coordina con el área administrativa a fin de llevar un control del personal que
realiza viajes fuera del país.
– Emite un informe del estado situacional semanal de los trabajadores que se
encuentran en el proyecto.
10.5. Jefe de SSOMA

– Realizar capacitaciones respecto a las medidas de prevención establecidas en el
presente plan.
Independencia".
de Casca
– Establecer y liderar las campañas preventivas de salud establecidas por la
Municipalidad Distrital de Casca.
– Generar las acciones necesarias para realizar la implantación, el seguimiento y
control de tal forma que se cumpla el presente plan en el proyecto.
– Establecer un plan de limpieza de las instalaciones (oficinas, comedor,
vestuarios, baños, lavamanos) y asegurar la dotación de insumos de
desinfección requeridos para prevenir la propagación de enfermedades infecto-
contagiosas.
– Emite reportes en forma continua respecto al seguimiento y control del presente
plan.
– Coordina las acciones necesarias para mantener los recursos necesarios que
necesite el presente plan, evaluando permanentemente la población que hay en
el proyecto.
– Coordinar para la evacuación desde el proyecto al Centro de Salud Autorizado
del personal con síntomas y/o sospecha de COVID-19.
10.6. Medico Ocupacional

– Establecer los insumos y materiales de prevención y protección requeridos para
la aplicación del presente plan.
– Atender y hacer seguimiento al personal infectado con COVID-19 o con
sospecha de infección.
– Coordinar la realización de campañas preventivas en sede y obras.
– Elaborar material informativo para la difusión de las medidas de prevención en
salud.
10.7. Enfermera
– Control de temperatura corporal debe ser menor de 38°C.
– Control de pulsioximetría saturación del oxígeno debe ser mayor al 95%.
– Realizar las pruebas rápidas para descarte del COVID-19: Prueba
inmunocromatográfica que determina la activación de la respuesta inmune del
paciente e indica la presencia de anticuerpos en forma de Inmunoglobulinas (Ig
Me IgG).
– Evaluación del estado nutricional no debe mayor a IMC 30.
Independencia".
de Casca
– Educación sanitaria charlas higiene lavados de las manos.
– Charlas del buen uso del respirador y lentes de seguridad.
10.8. Comité COVID-19

– Evaluar constantemente las acciones prevista en el presente Plan.
– Verificar diariamente el cumplimiento de las acciones prevista en el presente
Plan.
– Realizar reuniones diarias donde se reportarán las acciones cumplidas del Plan.
– Evaluar la necesidad de agregar medidas preventivas contra el COVID-19.
10.9. Administrador de Obra

– Coordinar con el personal de limpieza para tomar medidas preventivas (colocar
Alcohol en gel en oficinas, comedor, vestuarios, baños, lavamanos).
– Coordina con los responsables para gestionar los recursos que se soliciten a fin
de que se encuentren oportunamente en obra, vía la aprobación de la
Residencia y el Área de SOOMA.
– Lleva el control de ingreso del personal a obra, de tal manera que se mantenga
la identificación de las personas, incluso de personas que hayan viajado al
extranjero o tengan relación con éstas.
– Coordinar con el área de salud ocupacional la evacuación de las personas a los
Centros de Salud autorizados y que presenten síntomas o casos sospechosos
de COVID-19.
– Llevar un control de personal que se ausente por casos sospechosos o casos
confirmados de infección de COVID-19.
10.10. Colaboradores en General

– Cumplir con los lineamientos del presente plan de contingencia.
– Participar de manera activa en las capacitaciones y campañas de sensibilización
dirigidas por la Empresa para prevenir el contagio del COVID-19.
– Reportar cualquier sospecha de infección respiratoria al área de SSOMA y/o
responsable de recursos humanos.
–
Independencia".
de Casca
11. PRESUPUESTOS
Independencia".
de Casca
12. INDICADORES
IDENTIFICACIÓN DEL
CONSERVACIÓN DEL REGISTRO
REGISTRO
TIEMPO DE FISICO Y/O DISPOSICIÓN
NOMBRE RESPONSABLE LUGAR
CONSERVACIÓN DIGITAL FINAL
Oficina
PCPCP-HYHE-C19
SSOMA Obra /
Declaración Jurada ficha Físico y
Jefe de SSOMA Oficina 05años Archivo Central
de sintomatología COVID- Digital
SSOMA Sede
19
Central
Oficina
SSOMA Obra /
Físico y
Registros deAlta Médica Jefe de SSOMA Oficina 05años Archivo Central
Digital
SSOMA Sede
Central
Oficina
Registros de
SSOMA Obra /
identificación de personal Físico y
consíntomas de COVID- Digital
SSOMA Sede
19
Central
Oficina
Registros de
SSOMA Obra /
Capacitación en temas Físico y
relacionados al COVID- Digital
SSOMA Sede
19
Central
13. ANEXOS
RESUMEN:
1. Anexo 01 – Listado de Contactos.

2. Anexo 02 – Protocolos de Respuesta ante Síntomas de Resfrío Común.
3. Anexo 03 – Protocolo de Respuesta ante Casos de Coronavirus.
4. Anexo 04 – Recomendaciones Generales de Higiene en el Lugar de trabajo.
5. Anexo 05 – Consideraciones específicas para ingreso, identificación y evacuación de
personal de la obra.
6. Anexo 06 – Procedimientos y desinfección de los centros de trabajos.
7. Anexo 07 – Procedimientos evaluación de la condición de salud del trabajador previo al
regreso o reincorporación al centro de trabajo.
8. Anexo 08 – Procedimientos para el lavado y desinfección de manos.
Independencia".
de Casca
9. Anexo 09 – Procedimientos para la sensibilización de la prevención del contagio en el
centro de trabajo.
10. Anexo 10 – Procedimientos para medidas preventivas de aplicación colectiva.
11. Anexo 11 – Procedimientos para las medidas de protección personal.
12. Anexo 12 – Procedimientos para la vigilancia de la Salud del trabajador en el contexto
del COVID – 19.
13. Anexo 13 – Procedimientos para el regreso al trabajo.
14. Anexo 14 – Procedimientos para el proceso para la reincorporación al trabajo.
15. Anexo 15 – Procedimientos para la revisión a trabajadores en procedimientos de
trabajo con riesgo crítico en puestos de trabajo.
16. Anexo 16 – Procedimientos para el proceso para el regreso o reincorporación al trabajo
de trabajadores de riesgo para COVID-19.
13.1. ANEXO 01
Listado de Contactos
Se dispondrán en lugares visibles, cerca de los teléfonos, una cartilla con los números
telefónicos y direcciones de los servicios de emergencia que a continuación se
detallan, el Comité de Prevención será el responsable de mantener esta información
actualizada y en los lugares correspondientes.
EMERGENCIA ENTIDADES/NOMBRES N° TELÉFONO
ComisaríaPomabamba 040-451157
ComisaríaPiscobamba 964615195
Accidentes Hospital dePOMABAMBA 043-34567890
comunes/Accidente
s de
tránsito/Mordedura
de
Hospital dePiscobamba 962675353
Serpientes/Picadur
a de Insectos.
Independencia".
de Casca
Contacto Número Telefónico

Salud Ocupacional Corporativa (+51) 01– 4143665 Anexo 2405 (+51)
MEP 01– 4143665 Anexo 2415
(+51) 01– 4143665 Anexo 2401
Recursos Humanos Corporativo
(+51) 01– 4143665 2401 (+51) 01–
MEP
4143665 Anexo 2320
Emergencia MEP (+51) 01- 985701712
Línea gratuita Infosalud 113
WhatsApp delMinisterio deSalud 95284-2623
Correo electrónico delMinisterio
infosalud@minsa.gob.pe
de Salud
Independencia".
de Casca
13.2. ANEXO 02
Independencia".
de Casca
ANEXO 03
ANEXO 04
RECOMENDACIONES GENERALES DEHIGIENE ENELLUGAR DETRABAJO
Los estudios no han demostrado un beneficio claro del uso de mascarillas N95 para
personas sanas. Algunas investigaciones muestran que las personas pueden
infectarse al tocar una mascarilla contaminada que han estado usando o al quitársela
incorrectamente.
En un brote como por ejemplo porCOVID-19, las siguientes medidas pueden ayudar
las personas a reducir sus posibilidades de infectarse:
Independencia".
de Casca
 Lávese las manos con frecuencia o use un desinfectante para manos a base de
alcohol. Siempre lávese con agua y jabón cuando las manos estén visiblemente
sucias.
 Abstenerse de tocarse la nariz o la boca, que son vías comunes de contagio.
 Evite las multitudes y limite sus visitas a espacios cerrados con personas.
 Evite el apretón de manos y otras formas de contacto físico.
 Mantenga una distancia de la menos1 metro (3 pies) de cualquier persona que
presente síntomas respiratorios (por ejemplo, tos o estornudos).
Si tiene síntomas como tos, estornudos o dificultad para respirar, las

recomendaciones son:
 Use una mascarilla facial, en caso de estar infectado, para evitar la propagación
de la enfermedad.
 Sino usa una mascarilla, pero tose y estornuda, cúbrasela nariz, la boca con el
codo flexionado o con un pañuelo de papel; luego deséchelo y lávese las manos.
Independencia".
de Casca
13.3. ANEXO 05
CONSIDERACIONES ESPECÍFICAS PARA INGRESO, IDENTIFICACION Y
EVACUACION DE PERSONAL DE LA OBRA.
13.3.1. Respecto a Equipos y Productos

 Se colocará alcohol en gel en los ingresos de oficinas, kitchenette y
comedores según corresponda.
 Se garantizará la provisión de agua y jabón en los servicios higiénicos.
 Es de uso obligatorio de mascarillas N-95 o similares todo el que califique
como apto para trabajar en la obra.
 Se coordinará con personal de limpieza sobre la higiene adecuada que debe
tener los útiles de escritorio.
 En el ingresoa obra (puerta principal): contará con un termómetro digital
infrarrojo. Éstos serán distribuidos por el jefe de SSOMA entre las obras.
 En toda obra o centro de labores, deberá establecerse un área de
observación primaria para restringir el contacto y/o proximidad con un
trabajador sintomático.
 Se adecuará un tópico que estará presupuestada y cubierta al 100% por la
Municipalidad Distrital de Casca en su instalación, mantenimiento y
desinstalación, la cual tendrá por único objetivo de tránsito para casos que
no se hayan detectado antes del ingreso a obra y requieren ser tratados por
el ministerio de salud, según protocolos del Municipalidad Distrital de Casca.
 Las Mochilas Fumigadoras Manual Jacto XP-20 Cámara de 630ml. y con
Embolso de 35mm. lo utilizarán únicamente los trabajadores que
desinfectarán con agua y lejía todos los ambientes cerrados de la obra,
estas zonas de desinfección deben de ser programadas por el área de
SSOMA, la cual debe estar presupuestada, aprobada y cubierto al 100% por
Municipalidad Distrital Casca.
Fig.02. Mochila Fumigadora Manual Jacto XP-20

Cámara de
630ml. y conEmbolso de35mm.
Independencia".
de Casca
Fig.03. Mameluco Impermeable Descartable Talla Large.
Recomendaciones de uso y eliminación
Cuando se retire el respirador envuélvalo en una toalla desechable, guárdelo en

una bolsa de papel con su nombre, impidiendo que éste se aplaste y deforme.
Almacénelo en un lugar limpio y seco. No use bolsa plástica ya que retiene la
humedad.
 Los respiradores son desechables, pero pueden utilizarse en varias

ocasiones si se guardan en forma correcta y hasta un máximo de 3 días
consecutivos o 7 días cuando hay uso alterno (días no consecutivos)
excepto cuando haya:
- Pérdida del ajuste del respirador a la cara.
- Pérdida de calidad del elástico del respirador.
- Aplastamiento accidental.
- Contaminación con fluidos corporales.
- Procedimientos en pacientes sospechosos.
 No colocarse una mascarilla usada sin guantes y evitando tocar superficies.
 Deben ser descartadas en bolsa roja para su posterior eliminación por el
método de su elección.
Prueba de ajuste:
Independencia".
de Casca
 Cubrir la mascarilla en su totalidad con las manos, proceder a espirar el aire
suavemente, s éste se escapa alrededor de la cara y no por la mascarilla se
debe colocar nuevamente y ajustar.
 Realizar una inspiración con la que la mascarilla debe deprimirse
ligeramente hacia la cara.
Respecto a Información y Formación

- Se realizarán charlas de higiene respiratoria.
- Se realizarán difusiones sobre la importancia de lavado de manos.
- Se colocarán afiches informativos en servicios higiénicos respecto al lavado
adecuado de manos.
- El área de salud corporativa elaborará información gráfica para difusión en
general.
- Se generarán registros de la difusión y participación del personal.
Respecto a Normas de Conducta y Convivencia en el lugar de Trabajo

- Evitar reuniones presenciales y priorizar el uso de aplicaciones informáticas
para reuniones virtuales.
- Para el caso de contactos presenciales (reuniones), evitar los saludos con el
contacto facial y apretón de manos, incrementar los cuidados de higienización,
en particular la desinfección de las manos y otras medidas que, mientras tanto,
sean divulgadas por la Empresa y/o la OMS.
- Adoptar medidas de etiqueta respiratoria: cubrirse la nariz y boca cuando
estornude o tosa (con kleenex o con el brazo, pero nunca con las manos) y tirar
el kleenex para la basura.
- Lavarse correctamente las manos con agua y jabón por 20 minutos.
- Lavarse las manos antes de tocarse los ojos, nariz o boca.
- Evite la automedicación.
- Se realizará entrevista a los trabajadores que presenten síntomas de resfrió
común, de acuerdo al protocolo de respuesta frente a casos de resfrió común –
Anexo 02.
Independencia".
de Casca
13.3.2. CONSIDERACIONES ESPECÍFICAS PARA EL TRATAMIENTO Y

CONTROL DE TRABAJADORES CON SÍNTOMAS Y DE COVID – 19
Identificación de Caso Sospechoso de Infección por COVID 19
A. Esta se detectará antes de ingresar a obra cada mañana: Trabajadores con

síntomas sospechosos no ingresarán a obra y serán tratados conforme lo
indicado por La Municipalidad Distrital de Casca, y el Ministerio de Salud.
B. Trabajadores con alguna enfermedad respiratoria aguda grave (IRAG) y al
menos uno de los siguientes antecedentes:
- Persona con alguna enfermedad respiratoria aguda de cualquier grado de
gravedad que, dentro de los 14 días previos al inicio de los síntomas, tuvo un
contacto físico cercano con un caso confirmado de infección por COVID- 19
(familiares, trabajo), serán retirados de obra para que cumplan lo exigido por La
Municipalidad Distrital de Casca y autoridades competentes.
Manejo de Trabajadores con Sospecha de Infección
Si el trabajador es identificado como caso sospechoso de COVID-19, deberá ser

derivado a los centros de salud autorizados para su descarte y/o comunicarse al
servicio de línea gratuita 113 Infosalud, o escribir al WhatsApp 95284-2623 o al
correo electrónico infosalud@minsa.gob.pe. del Ministerio de Salud, desde
cualquier operador, así mismo deberá comunicar a su jefe inmediato, al jefe de
SOMMA y al administrador para el seguimiento según protocolo de respuesta
ante casos de Sospecha de Coronavirus – Anexo 03.
- Si el trabajador se encuentra en obra y presenta los síntomas asociados al

COVID-19 deberá comunicar al jefe inmediato, jefe de SSOMA y/o
Administrador de obra, quienes a su vez lo derivarán directo al centro de salud
más cercano.
- Evacuación del trabajador con síntomas o sospecha deCovid-19.
- En el caso que se confirme que el trabajador se encuentra con COVID-19
positivo, el jefe de SSOMA deberá informar al Ministerio de Salud la incidencia,
solicitando las medidas a tomar por la Empresa y proceder a la evacuación al
Independencia".
de Casca
Centro de Salud Autorizado a fin de que pueda seguir su tratamiento, la
evacuación debe de ceñirse estrictamente en el procedimiento respectivo. Y
pasan a cuarentena todos los trabajadores relacionados con el contagiado
confirme lo exija en La Municipalidad Distrital de Casca y autoridades
competentes.
- El personal encargado que realice el acompañamiento y la persona con
sospecha, deberán estar provistos de mameluco descartable, mascarilla N-95 o
similar y guantes quirúrgicos.
13.4. ANEXO 06 - Procedimientos Limpieza y desinfección de los centros de trabajos.

- Limpieza y desinfección de oficina técnica de obra cada mes.
- Limpieza y desinfección de oficina supervisión y comité de seguridad y salud en
el trabajo cada mes.
- Limpieza y desinfección de oficina de almacén.
- Limpieza y desinfección de oficina de control de calidad.
- Limpieza y desinfección de tópico.
- Limpieza y desinfección de almacén de materiales.
- Limpieza y desinfección de caseta de guardianía.
- Limpieza y desinfección de caseta de control biométrico.
- Limpieza y desinfección de garita de control.
- Limpieza y desinfección de comedor de personal staff.
- Limpieza y desinfección de comedor de personal.
- Limpieza y desinfección de ss.hh personal staff.
- Limpieza y desinfección de ss.hh y vestuario de personal.
- Limpieza y desinfección de talleres de obra.
- Limpieza y desinfección de frente de trabajo CREO.
- Limpieza y desinfección de frente de trabajo DEVIDA.
- Limpieza y desinfección de zonas de transito interno de obra.
- Limpieza y desinfección de Equipos pesados de obra.
- Limpieza y desinfección de Equipos livianos de obra.
Independencia".
de Casca
13.5. Anexo 07 Procedimientos evaluación de la condición de salud del trabajador
previo al regreso o reincorporación al centro de trabajo
- Identificación permanente de riesgo de exposición encada puesto de trabajo.
- Llenado de ficha de sintomatología CIVID-19, previo al ingreso a obra.
- Control de temperatura diario al ingreso a obra.
- Examen de descarte deCOVID-19. (Pruebas serológicas o moleculares a cada
trabajador.), según sea aprobado por La Municipalidad Distrital Casca.
- Identificación y Seguimiento acasos sospechosos y evaluación clínica para su
retorno a labores.
13.6. Anexo 08 – Procedimientos para el lavado y desinfección de manos.

- Suministro de agua potable para el lavado obligatorio en obra.
- Suministro de jabón líquido para lavado obligatorio en obra.
- Suministro de papel toallas de uso obligatorio en obra.
- Suministro de alcohol gel, para uso en oficinas, almacenes de obra. Señaléticas
COVID-19, en obra.
13.7. Anexo 09 – Procedimientos para la sensibilización de la prevención del contagio

en el centro de trabajo
- Suministro e instalación de señalética.
- Sensibilización al personal obrero en charlas especiales.
13.8. Anexo 10 – Procedimientos para medidas preventivas de aplicación colectiva.

- Reacondicionamiento de oficina técnica de obra.
- Reacondicionamiento de oficina supervisión y comité de seguridad y salud en el
trabajo.
- Reacondicionamiento de oficina de almacén.
- Reacondicionamiento de oficina de control de calidad.
- Reacondicionamiento de tópico.
- Reacondicionamiento de almacén de materiales.
- Reacondicionamiento de caseta de guardianía.
- Reacondicionamiento de caseta de control biométrico.
Independencia".
de Casca
- Reacondicionamiento de garita de control.

- Reacondicionamiento de comedor de personal staff.
- Reacondicionamiento de comedor de personal.
- Reacondicionamiento de sshh personal staff.
- Reacondicionamiento de sshh y vestuario de personal.
- Reacondicionamiento de talleres de obra.
- Reacondicionamiento de frente de trabajo CREO.
- Reacondicionamiento de frente de trabajo DEVIDA.
- Reacondicionamiento de zonas de transito interno de obra.
13.9. Anexo11– Procedimientos para las medidas de protección personal.

- Suministro de mascarillas al personal obrero.
- Suministro de mascarillas al personal staff.
13.10. Anexo 12 – Procedimientos para la vigilancia de la Salud del trabajador en el

contexto del COVID – 19.
- Vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores.
13.11. Anexo 13 – Procedimientos para el regreso al trabajo.

- Proceso de exámenes médicos para el total de la población que va a trabajar en
el proyecto.
- Proceso de capacitación en materia de prevención y control deCOVID-19.
- Proceso de compromiso de cumplimiento el Plan de Seguridad y Salud en el
Trabajo en el marco delCOVID-19.
13.12. Anexo 14–Procedimientos para el proceso para la reincorporación al trabajo.

13.12.1. PROCEDIMIENTOS GENERALES.
– ingreso a obra.
1. Todos los trabajadores se formarán a una distancia de 2 metros
tendrán puesto su mascarilla.
2. Se medirá con el termómetro digital infrarrojo a cada trabajador. Solo
ingresara los que tienen temperatura corporal normal entre 35”C a
37°C.
Independencia".
de Casca
3. Se medirá con la pulsioximetría saturación del oxígeno debe ser
mayor 95%.
4. El vigilante recibirá al personal en forma individual en cual entregará
su DNI para ser verificado como trabajador de la obra.
5. El trabajador pasará al área de desinfección, primero sumergirán sus
zapatos en la bandeja donde habrá una esponja con solución de agua
y lejía para desinfectar la suela. Después proseguirán por la cabina de
desinfección.
6. El trabajador se lavará las manos con agua y jabón líquido por
20segundos siguiendo los pasos del lavado correcto.
7. Se le entregara 02mascarillas lavable como implemento de seguridad
adicional a sus equipos de protección personal.
8. El trabajador ingresara al campo de actividades por el paseo
peatonal, debidamente señalizado.
– lavado de manos.
A. Materiales:
• Agua segura
• Jabón liquido
• Papel toalla
• Bolsas de basura
B. Frecuencia:
El trabajador debe tener presente que debe lavarse las manos cada
vez que:
• Antes de Ingresar a la obra.

• Antes de Ingresar y salir del comedor e ingerir los alimentos.
• Antes de beber líquidos.
• Antes de ingresar y después de usar el baño.
• Después de utilizar artículos personales.
• Después de estornudar, toser o limpiarse la nariz.
Independencia".
de Casca
• Después de tocarse los ojos, nariz, oído y cabello.

• Después de hablar por celular.
• Después de manipular diferentes productos que puedan
contaminar sus manos.
• Después de tocar los cestos o contenedores de residuos (basura).
• Después de visitar un espacio público, como transportes, mercados
y lugares de culto.
• Después de tocar superficies fuera de tu hogar, por ejemplo,
dinero.
• Antes y después de cuidar a una persona enferma y también
mientras la estés cuidando.
• Después de tocar animales y mascotas.
• Siempre que tengas las manos visiblemente sucias.
C. Procedimiento de lavado correcto de manos
1. Retirar cualquier articulo usando en las manos.

2. Enjuague las manos con agua. Cerrar el grifo.
3. Cubras las manos con jabón líquido y frótelas hasta producir
espuma.
4. Frote las manos entre si fuertemente, limpiando los dedos, las
palmas, el dorso, uñas y entre los dedos por 20 segundo.
5. Lave la parte de los brazos que esta al descubierto y en contacto
con algún material.
6. Abrir el grifo y enjuagar bien las manos y brazos con abundante
agua para remover la solución jabonosa.
7. Tome una toalla de papel para secarse las manos o séquela con
aire caliente.
8. Una vez secas las manos, cierre las llaves del agua con la toalla de
papel usada, sin que las manos hagan contacto con la llave.
9. Deseche la toalla de papel en la papelera y trate de no tocar
puertas u otras áreas del baño.
Independencia".
de Casca
distanciamiento social.
1. Todo trabajador deberá mantener al menos 1 metro de distancia entre

una y otra persona esto de acuerdo al Documento Técnico del MINSA
“Prevención ya tención de personas afectadas porCOVID-19 en el
Perú”, según la R.M. 139-2020/MINSA. Algunos de los ajustes que
podrían valorarse son: reubicación los puestos de trabajo dentro de la
obra, posponer algunos trabajos para evitar la coincidencia en el
mismo espacio y al mismo tiempo, asignar horarios específicos para
cada actividad y trabajador por áreas de la obra, reducir la cantidad
de trabajadores por frente de trabajo, etc.
2. Esto implica tener que adecuar la programación de la obra frente al
riesgo de introducción del COVID-19, analizando los rendimientos y si
las actividades que estaban previsto realizar simultáneamente podrán
seguir llevándose a cabo conforme a lo planificado o, en caso
contrario, deberá adaptarse la programación inicial de la obra para
que las mismas puedan ejecutarse manteniendo la distancia social
recomendada.
3. Cuando lo anterior no resulte factible, se valorará la instalación de
barreras físicas como mamparas de materiales transparentes (plástico
duro rígido, metacrilato, cristal, o en defecto de los anteriores, plástico
duro flexible – generalmente suministrado en rollos) para no
obstaculizar la visibilidad de los trabajadores resistentes por rotura por
Independencia".
de Casca
impacto y fáciles de limpiar y desinfectar. Dispondrá, si fuera
necesario, de elementos que las hagan fácilmente identificables para
evitar riegos de golpes o choques.
4. Cuando estuviera prevista la ejecución de una determinada tarea por
parte de varios trabajadores y no resulte viable mantener la
separación de1 metro entre ellos ni la instalación de barreras físicas
para sepáralos, se estudiarán otras opciones para llevarlo a cabo (por
ejemplo: deforma mecanizada o utilizando equipos de trabajo que
permitan que los trabajadores estén suficiente alejados). Cuando no
sea posible aplicar ninguna de las opciones señaladas anteriormente,
de acuerdo con la información recabada mediante la evaluación de
riesgos laborales, se estudiarán otras alternativas de protección
adecuada como el uso de protección personal o la reducción de los
trabajadores por frente. Si ninguna de las medidas indicadas resultase
factible, se valorará el aplazamiento de la ejecución de la tarea hasta
que la situación de crisis originada porelCOVID-19 remita y así lo
determinen las autoridades sanitarias.
5. Se recomienda el uso individualizado de herramientas y otros equipos
de trabajo debiendo desinfectarse tras su utilización. Cuando el uso
de herramientas u otros equipos no sea exclusivo de un solo
trabajador, se desinfectarán entre usos. En aquellos casos en que se
hayan alquilado equipos de trabajo (por ejemplo: Merlo, andamios,
maquinaria para movimiento de tierras, etc), será imprescindible la
desinfección de los mismos antes y durante su utilización en la obra y
tras el mismo para evitar la propagación del virus entre distintos
frentes de trabajo. Se acordará con las empresas de alquiler de
equipos de trabajo quién sea responsabiliza de la desinfección antes
de su utilización y con qué productos deben llevarse a cabo.
6. Se adoptarán medidas para que únicamente acceda a la obra
personal autorizado y se establecerán los medios de información
necesarios (por ejemplo, carteles, notas informativas, megafonía, etc.)
Independencia".
de Casca
para garantizar que todas las personas que accedan conocen y
asumen las medidas adopta- evitar contagios.
7. Quedan prohibidos los saludos con el contacto facial y/o apretón de
manos entre personal.
8. Es obligatorio el lavado de manos y desinfección con una duración
mínima de 20 segundos al ingresar y salir de las habitaciones, de los
servicios higiénicos y del comedor bajo la metodología indicada en los
afiches, de los servicios higiénicos y del comedor bajo la metodología
indicada en los afiches. Lavarse las manos con agua y jabón o
usando un desinfectante a base de alcohol mata los virus que pueda
haber en sus manos.
9. Evitar reuniones presenciales y priorizar el uso del Skype empresarial,
telefonía u otro medio disponible.
10. Adoptar medidas de etiqueta respiratoria: cubrirse la nariz y boca
cuando estornude o tos a (con Kleenex o con el brazo, pero nunca
con las manos) y tirar el Kleenex para la basura.
11. Cada colaborador deberá hacer uso de su propio bolígrafo.
12. Todo personal que presente síntomas de resfríos u otra de salud,
deberá reportar de manera obligatoria al área de salud y evitar la
automedicación.
13. Se realizará entrevista a los trabajadores que presenten síntomas de
resfrió común, de acuerdo al protocolo de repuesta frente a casos de
resfrió común – Anexo 02.
Independencia".
de Casca
 Mantener una distancia minina de 1 metros de otras personas
1 METRO
1. Contacto físico:
• En la medida de lo posible se debe evitar el contacto físico con cualquier

elemento o persona que pudiese esta ro haber estado expuesto al virus.
• Está prohibido el contacto físico entre persona y persona.
• Se debe fomentar el uso de herramientas y artículos descartables tales como:
Independencia".
de Casca
- Papel toalla.
- Pañuelos desechables.
- Jabón líquido.
- Etc.
• Se debe fomentar el uso de herramientas de uso unipersonal tales como:
- Lapiceros.
- Plumones.
- Herramientas de Trabajo.
- Etc.
• Se debe evitar el contacto con superficies de alto tránsito y en caso no se
pueda evitar, se debe garantizar su constante desinfección.
- Barandas o pasamanos (deben ser usados garantizando su limpieza
constante).
- Sillas y mesas de trabajo o reuniones.
- Manijas de puertas (evitar cerrar las puertas).
- Etc.
2. Reuniones:
• La aglomeración de personas constituye un riesgo para la propagación del

virus, en este sentido, y pese que se puedan tomar distintas acciones para
reducir el riesgo, se recomienda evitar la realización de reuniones
presenciales en ambientes cerrados.
• En caso se requiera llevar a cabo una reunión presencial se deben tomar las
siguientes medidas:
I. El número máximo de participantes presenciales será de10personas.
II. Se debe considerar el distanciamiento de1.5m. entre persona y persona.
III. El espacio físico donde se realiza la reunión (sala, oficina, salón) deberá
considerar un espacio físico de por lo menos 2 metros cuadrados por
persona.
IV. Las reuniones deben realizarse en ambientes abiertos y/o ventilados.
3. Ventilación:
Independencia".
de Casca
• Se debe asegurar que los ambientes cerrados se encuentren debidamente

ventilados por medio de aire acondicionado y/o ventilación natural.
• El mantenimiento de los sistemas de aire acondicionado será mensual,
cambios de filtros cada semana.
4. Restricciones:
• No se puede asistir a eventos públicos, actividades culturales, deportivas y de

ocio.
- uso de mascarillas.
El uso de equipo protector respiratorio (FFP2O N95 quirúrgico) es de uso

exclusivo para profesionales de salud en el sector asistencial de alto riesgo
biológica al virus SARS-CoV-2 que causa el COVID-19.
1. Los respiradores N95 son desechables, pero pueden utilizarse en varias

ocasiones si se guardan en forma correcta y hasta un máximo de 3días
consecutivos o7 días cuando hay uso alterno (días no consecutivos)
excepto cuando haya:
- Pérdida del ajuste del respirador a la cara
- Pérdida de calidad del elástico del respirador.
- Aplastamiento accidental.
- Contaminación confluidos corporales.
- Procedimientos en pacientes sospechosos.
2. Uso correcto del respirador N95
Tome el respirador con los elásticos debajo del dorso de

la mano.
Independencia".
de Casca
Colóquelo en la cara, tapando nariz y boca, con el clip
nasal sobre la nariz.
Con la otra mano, coloque el elástico inferior en el

cuello.
Ahora lleve el elástico superior a la nuca.
Una vez colocado el respirador, moldee el clip nasal

oprimiendo con las dos manos, partiendo del centro.
Tomado de :http://sobmex.com/shop/images/coloca.gif
3. La “mascarilla facial textil” de uso comunitario a cada trabajador se

tienen que entregar 2 para su recambio durante un mes.
4. El uso de mascarillas es obligatorio durante la jornada laboral, el tipo de
mascarillas o protector respiratorio es de acuerdo al nivel de riesgo del
puesto de trabajo.
5. Los trabajadores utilizaran mascarillas faciales textiles de uso
comunitario producto que cubre la boca y la nariz, para reducir la
transmisión de enfermedades, producto para ser utilizado y lavado antes
de reuso.
Las mascarillas deberán estar confeccionadas utilizando como materia

prima, tejido de punto o tejido plano. Se recomienda:
Recomendaciones para Tejidos de Punto.
Pueden ser telas de los siguientes materiales:

Independencia".
de Casca
- Polyester
- Nylon
- Algodón
- Fibras regeneradas de celulosa (viscosa, Modal)
- Las telas pueden tener un componente elastómero (Spandex)
Las estructuras textiles de punto recomendadas son todas aquellas que

tengan mayor cobertura por área como son:
- Interlock
- Jersey
- Double face
- Milano
- Jersin (o falso Interlock)
Las especificaciones técnicas recomendados son:
- Densidad, no menor a 140 gr/m2 ni mayor a 230 gr/m2 (ASTM D3776).

- Factor de cobertura, no menor a 13ni mayor a 18.
- Encogimiento, no mayor a 7% (LxA)a la tercera lavada (AATCC 135).
- Resistencia al Pilling, se sugieremínimogrado3-4 (ASTM D3512).
- Además, se recomienda el uso de acabados antibacteriales
permanentes para permitir el uso prolongado de las máscaras
expuestas al aliento y humedad nasal.
- Medidas y tolerancias
Talla
Medida Descripción única
Ancho de (cm)
A 19
mascarilla
B Alto de mascarilla 19
Largo de tirillas x
C 35
cada lado
D Largo de pinza 4.5
Independencia".
de Casca
Las medidas sugeridas para la mascarilla facial de tela con pliegues
Talla y medidas aproximadas de la mascarilla facial de tres pliegues
Medida Descripción Talla
Ancho de única
A 17.5
mascarilla(adulto)
Alto de mascarilla
B 9.5
(adulto)
Largo de tirillas x
C 35
cada lado (acabado)
- identificación de grupos de riesgo.
1. Se deberá identificar a los trabajadores que se encuentren el Grupo de

Riesgos, de acuerdo al Documento Técnico: “Prevención y atención de
Independencia".
de Casca
personas afectadas porCOVID-19 en el Perú”. Las condiciones de
vulnerabilidad o comorbilidad descritas son las siguientes:
 Edad mayor de65años
 Hipertensión arterial no controlada
 Enfermedades cardiovasculares graves
 Cáncer
 Diabetes mellitus
 Asma moderada o grave
 Enfermedad pulmonar crónica
 Insuficiencia renal crónica en tratamiento con hemodiálisis
 Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
 Obesidad con IMC de40a más
2. En consecuencias, las personas que se encuentren en este Grupo de
Riesgo, deberán posponer su ingreso al proyecto de manera física por el
periodo de90días (a partir del16de marzo de2020) por la Emergencia
Sanitaria dispuesta por el Gobierno o cuando éste lo modifique;
3. Se deberán evaluar y considerar el trabajo remoto en los trabajadores
que por sus funciones puede realizarla y en los trabajadores que no sea
posible aplicar el trabajo remoto, se deberá optar con las medidas
específicas que la normativa vigente lo estipula.
 CATEGORIAS SEGÚN EL RIESGO AL COVID-19

1. Riesgo bajo de exposición o de precaución:
 Son para todos los trabajadores que deben mantener su distancia de
2 metros en las diferentes áreas de la construcción civil y montaje de
estructuras, trabajadores administrativos y de limpieza.
2. Riesgo Mediano de Exposición:
 Es para los trabajadores como: medico ocupacional, enfermera, jefe
de SSOMA y seguridad física (vigilancia), quienes van estar en el
ingreso y salida de la obra.
 medidas de prevención habituales
Independencia".
de Casca
 INGRESO A LAS INSTALACIONES DE LA OBRA
Se seguirá con las siguientes acciones:
 Evitar los saludos con contacto directo y promover que se mantenga

una distancia mínima de 2 metros entre personas para su registro e
ingreso a obra.
 El vigilante entregara un Registro de autodeclaración de Salud a toda
persona que ingrese a la obra.
 Los vehículos serán estacionados fuera de la obra, en el lugar
designado.
 Todo el personal que se reincorpore después de la cuarentena deberá
asistir a la reinducción por grupo de trabajadores (10 como mínimo)
para evitar aglomeración respetando el distanciamiento. En esta
reinducción se les capacitara sobre las nuevas medidas de prevención
contra el coronavirus en general y por puestos de trabajo
implementadas en la obra.
 Colaboradores y Visitas Ingresar con guantes desechables y
mascarilla.
 En caso de que ingresen herramientas eléctrica o manual de trabajo,
estas serán desinfectados con el uso de paño desechable con gel
desinfectante. En las maquinarias limpiar y desinfectar manijas, espejo
y la cabina interna, así como la parte exterior.
 SERVICIO HIGIÉNICO VESTIDORES Y DUCHAS

 Reforzarlas rutinas de limpieza y desinfección previas al ingreso de los
trabajadores a los espacios destinados a cambio de ropa, duchas y
baños.
 Limitar el ingreso a vestidores, baños o duchas aun grupo máximo de
10 trabajadores, cuando estas duchas estén en el lugar de trabajo
 Los trabajadores se cambiarán en el vestuario y guardarán su ropa que
han traído de su casa en su mochila, se cambiarán con sus EPP´S
Independencia".
de Casca
completos, los cual serán lavados todos los días al llegar a sus
hogares.
 Los trabajadores se cambiarán en las bancas a 1metros de distancia,
con su mascarilla.
 Se realiza la limpieza y desinfección una por la mañana (antes del
inicio de la jornada de trabajo) y otra en la tarde.
 Todos los trabajadores antes de ingresar y después de haber realizado
sus necesidades fisiológicas se lavarán sus manos con jabón líquido
desinfectante.
 El ingreso se limitará dependiendo de la cantidad de inodoros.
 Se realiza la limpieza y desinfección una por la mañana (antes del
inicio de la jornada de trabajo) y otra en la tarde.
 Se implementará permanente de papel toalla, jabón líquido y papel
higiénico en los Servicios Higiénicos.
 Se seguirá elanexo09: Protocolo Respetando a Servicios Higiénicos.
Anexo 09: Protocolo Respecto a Servicios Higiénicos.
- Se garantizará la provisión de agua, jabón en todos los servicios

higiénicos y lavaderos de mano de manera obligatoria.
- Se garantizará la limpieza de los servicios higiénico scon material
desinfectante y el recojo de residuos.
- La limpieza de los servicios higiénicos será diaria. Esta frecuencia debe
ser analizada por el especialista ambiental en función del uso y personal
que podrá requerir una mayor frecuencia de limpieza.
- Se proveerá con papel higiénico y papel toalla suficiente.
- Se colocarán afiches informativos en servicios higiénicos respecto al
lavado adecuado de manos.
- Mantener un Stock de suministros adicionales de jabón, desinfectantes,
toallas de papel y almacenarlos de forma segura.
 CHARLA DIARIA DE10 MINUTOS DESEGURIDAD
- Todos los trabajadores se formarán a 1 metro de distancia con todos sus
EPP´S completos y mascarillas para que puedan recibir sus charlas
Independencia".
de Casca
diarias de 10 minutos de seguridad o por grupos establecidos por
especialidades.
 TRABAJOS ESPECÍFICOS DENTRO DE LA OBRA
- Todos los trabajadores procuran trabajara 1metro de distancia como
mínimo con todos sus EPP´S completos y sus mascarillas.
- El Ing. Residente de obra y sus asistentes planificaran sus actividades
asegurando el distanciamiento de los trabajadores, como es el caso de
distribución de jornadas en diversos turnos de acuerdo a los frentes de
trabajo.
- Supervisar que cada trabajador utilice sus herramientas propias o
entregadas por el almacén, prohibiendo el traspaso o prestamos de
estas entre los demás trabajadores sin previa desinfección.
- Mantener un diálogo permanente con los trabajadores para ir evaluando
en conjunto la situación y llegar a un acuerdo de acuerdo a la normativa.
 COMEDOR DEOBRA
- Implementar horarios para los refrigerios en el proyecto (desayuno,
almuerzo, cena), coordinando turnos y grupos en los cuales puedan
mantener distanciamiento de 1 metro entre persona y persona.
- Mantener distanciamiento entre mesas de los comedores no menos de1
metro.
- Disponer de lavaderos con jabón y papel, para que el trabajador antes y
después de comer pueda lavarse las manos. Se seguirá el Protocolo
Respecto a Comedores Anexo 08.
- Encada mesa el trabajador no podrá sentarse frente a otro, siendo de
manera alterna según el grafico siguiente:
Independencia".
de Casca
- Se mantendrá la higiene permanente del comedor siguiendo el

procedimiento de limpieza y desinfección del comedor.
- Todos los trabajadores antes de ingresar al comedor de obra, tendrán
que limpiar su ropa de trabajo.
- Implementar un cronograma de horarios de almuerzos por
especialidades, coordinando turnos y grupos en los cuales se pueda
mantener el distanciamiento entre personas.
- Mantener el distanciamiento entre mesa del comedor no inferior a 1
metro.
- Todos los trabajadores antes y después de ingresar y salir del comedor
de obra obligatoriamente se lavarán las manos con jabón líquido
desinfectante para que puedan ingerir sus alimentos con mucha
salubridad siguiendo el procedimiento de limpieza de desinfección de las
manos.
- Todos los encargados de los concesionarios se colocarán sus gorros y
guantes de goma por salubridad de todos los trabajadores tendrán que
lavar sus vajillas y utensilios con agua limpia ya que será unipersonal.
Anexo 08: Protocolo Respecto a Comedores
• Se mantendrá una distancia minina de1metro en la cola al comedor.

Independencia".
de Casca
• Respecto a la ubicación en las mesas, los comensales deberán ubicarse

manteniendo el metro de distancia con sus compañeros y evitando en
todo momento que los mismos se ubiquen frente a frente.
• Se deben establecer horarios y turnos que aseguren la atención de todo
el personal dentro de los límites de aforo establecidos para prevenir el
contagio por COVID-19.
• El personal que atiende el comedor, deberá hacer uso de mascarillas y
guantes en todo momento y mantener el metro de distancia entre ellos y
con el personal usuario.
• Se asegurará la limpieza diaria de los comedores, haciendo uso de
desinfectantes en las superficies presentes (mesa, sillas y mobiliario) por
parte del personal de limpieza asignado.
• Se colocará el máximo de aforo en cada comedor teniendo en cuenta las
restricciones de distanciamiento.
• Se asegura la presencia de agua en el lavadero y presencia de jabón,
alcohol en gel y/o alcohol etílico al 70%para la desinfección del personal
usuario previo al ingreso del comedor.
• Se colocará señalización al ingreso del comedor frente las medidas
preventivas COVID-19.
• El personal no se sentará en una mesa sucia, con residuos, de haber
solicitará la desinfección por personal encargado de la limpieza del
comedor.
 OFICINAS
- Los módulos o escritorios de cada oficina deberán tener una
distancianomenosa1metroen entre uno, servicios generales o quien
haga a sus veces deberá disponer lo necesario para este cumplimiento.
- Cumplir el distanciamiento no menos de1metro entre persona y persona,
además de garantizar una adecuada ventilación en cada oficina.
- Cada trabajador deberá limpiar y desinfectar sus equipos informáticos
cada vez que crea necesario, con un mínimo de2veces por día, para ello
deberá usar desinfectantes en base a aerosol.
Independencia".
de Casca
- Se seguirá el Anexo 10: Protocolo Respecto a Oficinas.
• Se garantizará la limpieza de las oficinas, incluyendo mobiliario y útiles

de escritorio con material desinfectante y el recojo de residuos.
• Todos los trabajadores deben lavarse o limpiarse las manos antes de
entrar o salir del sitio.
• Asegúrese que todo el personal tenga su propio bolígrafo.
• Se deberá evitar la aglomeración de personal en oficinas. Asegurar el 1
metro de distanciamiento social (en todas las direcciones).
• Si los escritorios se reasignan, asegúrese de desinfectarlos antes de
usarlos.
• Se colocarán afiches informativos al ingreso de las oficinas.
• Se proveerá de mascarillas y guantes al ingreso de la garita de
vigilancia.
• En la medida de la posible, evaluar que puestos pueden realizar trabajo
remoto durante la emergencia sanitaria para liberar espacios en las
oficinas. Esto debe ser evaluado con el área de Recursos Humanos.
 ALMACÉN GENERAL DEOBRA
Independencia".
de Casca
- Los trabajadores de oficina lavaran y desinfectaran sus manos según el

procedimiento de limpieza y desinfección de manos al ingresar y al final
de la jornada.
- Los personales del almacén usaran guantes y mascarillas.
-
- Mantendrán limpio su lugar de trabajo y equipos siguiendo el
procedimiento de limpieza y desinfección de las oficinas y equipos de
cómputo.
- Los equipos eléctricos y manuales se desinfectarán con un paño con
alcohol y se colocarán en su lugar asignado.
- Se asignará un lugar previo para la descarga de materiales, lo cual se
manipulará después de 5 días. (Tiempo transcurrido para eliminar el
virus).
- Los vehículos de carga serán rociados de agua con lejía previo ingreso
al lugar de descarga.
 SALIDA DEOBRA
- Todos los trabajadores deberán lavarse con sus jabones antibacterianos
personales para que se puedan desinfectar de cualquier objeto que
hayan tocado o rosado con partes de su cuerpo.
- Después colocaran sus EPP´S completo en una bolsa para que lo
puedan llevar a sus casas y poder lavar con detergentes.
- Posteriormente se cambiarán en el vestuario a 2 metro de distancia y se
colocarán su ropa que vinieron de sus casas.
-
- procesos de logística, entrega, carga y descarga de materiales, equipos
y herramientas.
1. Tener cuidado en el intercambio y revisión de documentación
(comunicaciones, certificados, facturas, guías y similares), enviadas
por proveedores y subcontratistas u otros. Utilizar mascarillas y
guantes y mantener 1 metro de distancia entre personas.
Independencia".
de Casca
2. Realizar el lavado de manos adecuado posterior a la manipulación de
cualquier material externo y disponer de un lugar seguro para la
recepción de la documentación, la que debe se desinfectada con
alcohol.
3. Tratar degenerar barreras físicas en el área de recepción de
documentación, que se pare la persona que recibe de la quela trae.
Dicha barrera física deberá mantenerse aséptica.
4. Disponer de alcoholal70% en la recepción e indicar a la persona que
llega que desinfecte sus manos. Al interior de la recepción disponer
de un rociador y de papel toalla.
5. Solicitar a los proveedores y subcontratistas que la documentación
que entregue o envíe este en sobres de material sintético y no en
hojas sueltas. La persona de recepción debe de desinfectar el sobre y
ubicarlo en su bandeja de entrada.
6. Promoverla entrega y recepción de documentación en formato digital.
7. Los documentos que ingresen a obra deben tener un periodo de
espera de24horas previo a su uso en la obra.
 Descarga, traslado y almacenaje de materiales

1. El conductor, ayudante y resguardo deben pasar el examen médico de
tamizaje para COVID-19 y estar libres de alza térmica (temperatura
igual o mayor de37.5%), síntomas respiratorios y contar con una
prueba rápida negativa.
2. La vigencia del examen médico de tamizaje para COVID-19 es de7
días luego de realizada la evaluación.
3. Establecer un protocolo de registro, control y recepción de materiales
automatizados mediante plataformas digitales u otro mecanismo, que
garantice el distanciamiento social puede ser demarcando con un
círculo en el piso para que mantengan su distancia 1 metro de persona
a persona. De existir una acción física, el personal que la cumpla debe
acceder a la zona de desinfección.
Independencia".
de Casca
4. Disponer que solo una persona del proveedor y otra designada por el
residente de obrase encarguen de efectuar el registro, control y
recepción de materiales, los cuales deben contar con equipos de
protección personal.
5. Verificar que los proveedores cuenten con el personal necesario para
realizar la descarga de los materiales, los cuales, previamente, deben
acceder a la zona de desinfección.
6. Garantizar que el medio de transporte empleado sea desinfectado
antes de ingresar a la obra, y asegurarse que todo el personal
vinculado cuente con equipos de protección personal y puestas sus
mascarillas.
7. Habilitar en la obra dos (2) zonas diferenciadas y señalizadas: “zona de
descarga y limpieza” y “zona de almacenaje”, que cuenten con el
espacio necesario para garantizarla manipulación de los insumos,
equipos y materiales evitando los riesgos de exposición al COVID-19.
Ambas zonas deben tener espacio suficiente para evitar la acumulación
de materiales y cumplir el distanciamiento social, acorde con el uso
programado.
8. El traslado de los materiales a la zona de almacenaje, debe contar con
una vía de acceso independiente debidamente señalizado, no
accesible directamente a los trabajadores.
 Medidas para la operación de maquinaria pesada:
a) Disponer que los equipos de maquinaria pesada sean manejados u
operados sólo por el personal especializado en su manejo u operación.
b) Mantener limpias las maquinarias que se usan en la obra, en las zonas
que se encuentran en contacto directo con las manos al momento de
su uso limpiando y desinfectando previamente el manubrio, las
palancas, botones de uso frecuente, la silla de conducción y en
general, cualquier otro elemento al alcance del personal. Dichas
medidas deben ser aplicadas en cada cambio de turno.
Independencia".
de Casca
c) Establecer mecanismos de seguimiento y control de la limpieza y
desinfección de la maquinaria, la periodicidad y el registro de las
actividades en una ficha técnica.
- desinfección y prevención en ambientes socio-culturales (comedor,

oficinas de obra, servicios higiénicos)
 Procedimiento de Limpieza y Desinfección de Vestuarios y Servicios

Higiénicos
A. Materiales:
• Agua segura
• Escoba, pala, cepillo, espátula, esponja, trapos de pisos
• Detergente industrial
• Desinfectante (solución de agua con lejía). Proporciones: 5 Litro de agua
agregar 1 Litro de lejía, 1 Litro de agua agregar 4 cucharitas de lejía
B. Implementos de Seguridad:
• Delantal de plástico
• Botas de jebe
• Guantes de jebe
• Mascarilla con filtro de vapores
• Lentes con protección lateral de seguridad
C. Frecuencia
• Se realizará 02veces al día.
D. Precauciones de Seguridad
• Se debe manipular el detergente y el desinfectante con precaución,

usando delantal de plástico, guantes, mascarillas y lentes de seguridad.
• Se debe utilizar lentes protectoras durante todas las operaciones de
limpieza y desinfección.
Independencia".
de Casca
E.Procedimiento
1. Preparar las soluciones de detergentes industriales y desinfectante a

utilizar de acuerdo a lo especificado en la lista de productos.
2. Retirarlos restos de residuos antes de comenzar el proceso de
limpieza y desinfección posteriormente colocarlos en los cestos
correspondientes.
3. Retirar los cestos y quitar bolsas con residuos, cerrarlas y llevarlas al
depósito de desechos de la obra. Los cestos luego serán lavados y
desinfectados antes de volver a ser utilizados.
4. Luego, humedecer con agua segura lavatorios, inodoros, urinarios,
pisos, manijas de puertas, tachos de basuras, paredes, techos y
desagües.
5. Aplicar la solución del detergente a todas las superficies antes
mencionadas y se cepilla vigorosamente.
6. Enjuagar todas las superficies lavadas.
7. Aplicar la solución del desinfectante a todas las áreas previamente
lavadas con detergente y dejar actuar de acuerdo a las instrucciones del
producto o como mínimo 5 minutos.
8. Enjuagar con agua de ser necesario.
9. Escurrir y dejar secar.
10. Volver a colocar los cestos de residuos limpios y con las bolsas
nuevas en su lugar.
11. Limpiar y desinfectar los elementos de limpieza en el lugar
correspondiente.
12. Limpiarlos interruptores con un paño húmedo con la solución
desinfectante.
 Procedimiento de Limpieza y Desinfección del Comedor
A.Materiales:
• Agua segura
Independencia".
de Casca

• Desinfectante (solución de agua con lejía). Proporciones: 5 Litro de
agua agregar 1 Litro de lejía, 1 Litro de agua agregar 4 cucharitas de
lejía
B.Implementos de Seguridad:
• Botas de jebe
• Guantes de jebe
C.Frecuencia
• Se realizará 02veces al día.
D.Precauciones de Seguridad

E. Procedimiento
1. Prepararlas soluciones de detergentes industriales y desinfectante a

utilizar de acuerdo a lo especificado en la lista de productos.
2. Retirar los restos de alimentos u otro cualquier residuo antes de
comenzar el proceso de limpieza y desinfección posteriormente
colocarlos en los cestos destinados para tal fin.
3. Barrer con un escobillón o escoba al piso.
depósito de desechos del comedor. Los cestos se lavarán y
desinfectarán antes de volver a utilizar.
Independencia".
de Casca
5. Limpiar y desinfectar las sillas y mesas.
6. Retirar mesas y sillas.
7. Humedecer el piso con agua.
8. Aplicar la solución del detergente y limpiar con una escoba.
9. Enjuagar con agua.
10. Aplicarla solución del desinfectante, dejar actuar de acuerdo a las
instrucciones del producto o como mínimo 5 minutos.
11. Enjuagar con agua de ser necesario.
12. Dejar secar.
13. Colocar cestos limpios y desinfectados con bolsas nuevas y limpias,
mesas y sillas en su lugar.
correspondiente.
 Procedimiento de Limpieza y Desinfección de los Cestos de Residuos o
Contenedores.
A.Materiales:
• Agua segura
• Desinfectante (solución de agua con lejía). Proporciones: 5 Litro de
agua agregar 1 Litro de lejía, 1Litro de agua agregar 4 cucharitas de
lejía
• Botas de jebe
• Guantes de jebe
C.Frecuencia
Independencia".
de Casca
• Cada vez que se requiera y al retirar los residuos.

• Precauciones de Seguridad
E. Procedimiento
1. Sacar las bolsas del interior de los mismos, si es necesario, cerrarlas y

llevarlas al depósito destinado para desechos.
2. Retirar los residuos sólidos que pudieron haber quedado en el cesto o
contenedores.
3. Preparar las soluciones de detergentes y desinfectantes a utilizar de
acuerdo al especificado en la lista de productos.
5. Aplicar la solución de detergente y limpiar fuertemente todo el cesto o
contenedor y tapa con la ayuda de un cepillo o fibra.
7. Aplicarla solución de desinfectante, dejar actuar de acuerdo a las
instrucciones del producto o como mínimo 5 minutos
8. Enjuagar con agua si es necesario.
9. Colocar los cestos boca abajo, escurrir y dejas secar.
correspondiente.
 Procedimiento de Limpieza y Desinfección de las Oficinas y Equipos de
Computo
A.Materiales:
• Agua segura
Independencia".
de Casca
• Desinfectante (solución de agua con lejía). Proporciones: 5 Litro de agua

agregar 1 Litro de lejía, 1Litro de agua agregar 4 cucharitas de lejía
• Botas de jebe
• Guantes de jebe
C. Frecuencia
• Cada vez que se requiera y al retirar los residuos.
D. Precauciones de Seguridad

E.Procedimiento
1. Preparar las soluciones de detergentes y desinfectantes a utilizar de

acuerdo al especificado en la lista de productos.
2. Retirarlos restos de residuos antes de comenzar el proceso de
limpieza y desinfección y colocarlos en los cestos correspondientes.
depósito de desechos de la obra. Los cestos luego serán lavados y
desinfectados antes de volver a ser utilizados.
4. Barrer con un escobillón o escoba al piso.
5. Limpiar y desinfectar las sillas y mesas.
6. Retirar mesas y sillas.
7. Humedecer el piso con agua.
8. Aplicar la solución del detergente y limpiar con una escoba.
Independencia".
de Casca
10. Aplicarla solución de desinfectante, dejar actuar de acuerdo a las
instrucciones del producto o como mínimo 5 minutos.
11. Enjuagar con agua si es necesario.
12. Dejar secar.
13. Luego desconectar los equipos electrónicos o cualquier otro
elemento.
14. Limpiarlas computadoras, teclado, mouse, así como todos los
elementos que este en la oficina con un paño (sin pelusas) con
solución jabonosa.
15. Inmediatamente secarlo. Evitando que haya mucho líquido para que
caigan gotas extras.
16. Limpiar los cables e individualmente.
17. Limpiar con la solución jabonosa los escritorios y secarlo.
18. Empezar a desinfectar con un paño y alcohol todos los elementos.
19. Dejar sacar al tiempo.
20. Luego conectar los dispositivos eléctricos.
- ventilaciones adecuadas de áreas de trabajo.

1. La persona responsable de la actividad que va realizar tiene que
evaluar las condiciones de trabajo si va a trabajar en un espacio
reducido debe de colocarse 2 extractores dependiendo mucho del
espacio y la cantidad de trabajadores.
2. En las oficinas cada 4metros debe de existir una ventana y también
con su respectivo ventilador encada escritorio, para que no pueda
quedar el virus en los escritorios o computadoras.
- Comedores (Esta realizada línea arriba).
- vestidores y baños. (Esta realizada línea arriba).
- equipo de protección para limpieza de baños. (Esta realizada línea
arriba).
Independencia".
de Casca
- limpieza/desinfección del área laboral y de comedores (Esta realizada

línea arriba).
- atención de visitantes.
1. Como medida preventiva, este personal deberá realizar el llenado
de:
o “Declaración Jurada de Prevención Ante COVID-19”.
o “Ficha de Investigación Epidemiológica COVID-19”.
2. La primera ficha debe ser completada de manera obligatoria por todo
el personal cada vez que inicie su periodo de trabajo, la segunda ese
criterio médico. Se aplicarán sanciones ante cualquier aptitud
negligente o de no responder con la verdad la Declaración Jurada.
3. El personal deberá presentar la Declaración Jurada debidamente
completada antes de su ingreso.
4. Antes de su ingreso, el personal pasará por un triaje donde se
evaluará la temperatura con un termómetro digital infrarrojo.
5. Si el médico o personal médico detecta síntomas asociados al
COVID-19otienesospechas, no autorizará el ingreso del personal.
6. Se adoptarán medidas para evitar el contagio en aquellas
situaciones en que personal ajeno a la obra deba acceder
necesariamente al a misma, bien manteniendo la distancia
recomendada, bien mediante separaciones físicas. Concretamente,
para el caso de la recepción de materiales en la obra podrán
adoptarse, entre otras, las siguientes medidas.
7. Se informará, con antelación suficiente, a los suministradores de
material sobre aquellas medidas que se hayan adoptado
excepcionalmente en la obra en relación con la recepción de
mercancía y otras generadas que deban conocer
(Logística/Almacén/SSOMA).
8. Para la desinfección, cada personal será para por el túnel de
desinfección y también de las suelas de sus zapatos.
Independencia".
de Casca
9. Para la desinfección de las superficies y equipos, se utilizarán
diluciones de hipoclorito de sodio comercial (20-30 ml aproximado
en1litrodeagua), de alcohol (al menos 70°) u otros virucidas
autorizados.
10. Con carácter general tendrán que colocarse sus mascarillas, lentes y
guantes muy aparte de sus EPP´S completos.
- salida de obra
1. Todos los trabajadores deberán lavarse con sus jabones
antibacterianos personales para que se puedan desinfectar de
cualquier objeto que hayan tocado o rosado con partes de su cuerpo.
2. Después colocaran sus EPP´S completo en una bolsa para que lo
puedan llevar a sus casas y poder lavar con detergentes.
3. Posteriormente se cambiarán en el vestuario a1metro de distancia y
se colocaran su ropa que vinieron de sus casas.
- transporte de personal a la obra.

1. En los buses, camionetas, deslizadores para el traslado de los
trabajadores hacia y dentro del proyecto, previamente el bus deberá
ser desinfectado antes del inicio de los traslados.
2. Disponer de lavaderos o puntos de limpieza para el lavado de manos
previo a subir al bus.
3. El conductor del bus/ camioneta / deslizador, deberá contar con
desinfectantes en aerosoles para limpiar los tableros y volantes,
además de alcohol gel para el mismo y su tripulación.
4. Y de manera alternativa, se podría dotar a cada trabajador
mascarillas faciales textiles previo a subir al Bus, esto de acuerdo al
Documento Técnico “Especificaciones técnicas para la confección de
mascarillas faciales textiles para uso comunitario”.
Independencia".
de Casca
Transporte (Buses, Camiones, Camionetas, Deslizadores)
• Se contará con un termómetro digital infrarrojo para la toma de

temperatura que se realizará a todos los trabajadores antes de su
ingreso al bus de transportes por el área médica y/o SSOMA de
manera diaria.
• Se realizará la toma de alcoholimetría en inspecciones inopinadas.
• El conductor no deberá tener contacto con los trabajadores, debe usar
guantes y máscaras. Se recomienda que las ventanas estén abiertas y
que los trabajadores al subir no toquen la manija y/o la puerta.
• Deberá de haber alcohol 70%o alcohol en gel en el bus para que el
personal se aplique al momento de subir y bajar.
• Para el caso de movilización de personal en unidades de transporte, se
respetará el metro de distancia, no permitiendo que los asientos juntos
vayan dos personas, sólo una. Por ejemplo, en el caso de buses.
• Para el caso de uso de camionetas para movilización de personal,
deberá contemplarse la capacidad máxima de 04personas (incluye el
conductor), las mismas que deberán hacer uso de mascarillas durante
el transporte.
• Para el uso que la movilización de personal se dé en vías públicas,
deberán tomarse en cuenta las directrices y restricciones de tránsito
impartidas por la Autoridad.
- identificación de personal covid-19.
1. Todo trabajador que esté con alguna infección respiratoria y que
tenga por lo menos 2 signos o síntomas siguientes: Tos, dolor de
Independencia".
de Casca
garganta, malestar general, fiebre o congestión nasal; o quesea un
caso confirmado de COVID-19, no deberá acudir al proyecto y dará
aviso a su jefe inmediato obligatoriamente.
2. El trabajador deberá comunicar al MINSA llamando al113, 107, 106o
acudir un establecimiento de salud según corresponda.
3. Si a causa de ello se generó un descanso medico lo deberá
presentar a su jefe inmediato y/a al área de Trabajo Social
(administración del proyecto).
4. El médico o profesional de Salud Ocupacional, hará el seguimiento
respectivo para verificar el estado de salud del trabajador, así como
la revisión de la documentación médica enviada.
- traslado de personal sospechoso o con síntomas decovid-19.

1. La pronta identificación y el aislamiento de los individuos
potencialmente infecciosos son un paso crítico en la protección de
los trabajadores, clientes y visitantes en el lugar de trabajo, para ello
se deberá dar las siguientes pautas:
El trabajador que acuda por primera vez al proyecto luego de la

cuarentena dictada por el Gobierno, deberá llenar de forma
obligatoria la “Declaración Jurada de Prevención ante de COVID-19”
(Ver Anexo 01), previo al ingreso e inicio de sus actividades o
cuando se disponga a subir a un vehículo de transporte para acudir
a sus actividades.
 El personal encargado de supervisar el llenado deberá revisar cada
cuestionario y si hubiera alguna sospecha de infección respiratoria o
antecedentes de contacto directo con personas que tuvieronCOVID-
19, no deberá dejar ingresar al trabajador el proyecto, indicándole
que mantenga su distancia mínima de 1metro e inmediatamente dar
aviso al médico o profesional de Salud Ocupacional del proyecto.
Independencia".
de Casca
2. El médico o profesional de Salud Ocupacional del proyecto, además
de revisar el cuestionario, revisará los antecedentes de salud y
realizará un TRIAJE de los trabajadores sospechosos (evaluación,
valoración y clasificación de riesgo médico). El personal médico
evaluará la necesidad o no de aplicar la Ficha de Investigación
Epidemiológica COVID- 19.
 Estos documentos tienen la validez de una declaración jurada.
 El área de TRIAJE, deberá que tener como mínimo dimensiones
de6m de largo x2mdeancho, ventilación adecuada, el uso será
exclusivo por el personal médico y deberá tener como mínimo los
equipos e insumos mínimos siguientes:
o Termómetro digital o infrarrojo
o Saturómetro
o Estetoscopio
o Tensiómetro
o Linterna
o Camilla estática de metal
o Biombo
o Alcohol 96°x 1000 cc
o Baja lenguas
o Guantes de nitrilo descartables
o Mascarilla N95 o FFP2
o Bata descartable
o Gafas de protección
3. El médico o profesional de Salud Ocupacional, luego de revisar y
analizar cada caso, concluirá en los siguientes escenarios:
 O Puede ingresar a proyecto siguiendo las recomendaciones de
higiene básica.
 o Acudir a un Establecimiento de salud MINSA/ESSALUD/EPS
según corresponda.
 O Llamar al MINSA a líneas 113 ó 107.
Independencia".
de Casca
 O Continuar en cuarentena domiciliaria si es personal local y si es
personal en un lugar exclusivo que el proyecto designará para
aislamiento para el personal foráneo
4. El manejo de datos personales e historia médica de cada trabajador,
cumplirá con la confiabilidad médica respectiva, esto según la Ley
General de Salud y la Ley de Protección de Datos Personales.
Independencia".
de Casca
Anexo 01: Declaración Jurada de Prevención ante el Coronavirus COVID-19
SGSSO
__/__ /__
dd/mm/aa
Apellidos y Nombres: ……………………………………………… Edad: …….

DNI:………………….Teléfono (celular o fijo): ………………………
Empresa: ………………………………………………………………………………...
Por favor responda si en los últimos 14 días Usted:
1. ¿Ha tenido contacto directo con un enfermo de infección respiratorio agudo?
Sí No No Sabe
2. ¿Ha tenido contacto directo con un caso de Coronavirus (COVID-19) probable o
confirmado?
Sí No No Sabe
3. ¿Ha viajado a algún país que se haya confirmado algún caso positivo de Coronavirus
(COVID-19) según la Organización Mundial de la Salud?
Sí, donde: ……………………………No No sabe
4. ¿Ha viajado a algunos otros lugares en los últimos 15 días? Especifique (Considerar
escalas).
Sí, donde: ……………………………No Nosabe
Lugar Ingreso (dd/mm/aa) Salida (dd/mm/aa)
5. ¿Ha visitado algún centro sanitario en un país en el que se han notificado

hospitalizaciones asociadas a Coronavirus (COVID-19)?
Sí NoNoSabe
6. ¿Ha tenido contacto con animales vivos o muertos en mercados, en país donde el
Coronavirus (COVID-19)
Sí NoNoSabe
7. ¿Presenta alguno de los siguientes síntomas? Responder Sí o No
Independencia".
de Casca
Fiebre () Secreción o Congestión Nasal ( ) Dolor de garganta () Tos ( )
Estornudos () Dificultad para respirar ( ) Fecha de inicio: __ /__ /__
8. ¿Sufre de alguna de estas condiciones de vulnerabilidad? Responder Sí o No
Hipertensión Arterial () Diabetes () Cáncer () Gestante () Inmunodeficiencias () Otros:
______________________________________
- capacitación de colaboradores de obra en covid-19.

1. Colocar cartelería de difusión preventiva y recomendaciones visuales del nuevo
riesgo.
2. Se capacitará al personal en la sala de capacitación guardando el distanciamiento
social de1 metro de trabajador a trabajador.
3. Por intermedio del Ing. Residente de Obra y el jefe de SSOMA se coordinará con el
medico ocupacional y la enfermera para que puedan exponer una capacitación
específica para el encargado y cuadrilla de limpieza y desinfección.
4. Cronograma de Capacitaciones COVID-19
PERSONAL
TEMA HORARIO DIRIGIDO A DIA
RESPONSABLE
Limpieza y
Doctor Personal
Desinfección 8:00 am –
Ocupacional/Enfermer encargado en Lunes
de los Centros 09:00:00
a/Jefe de SSOMA desinfectar
de Trabajo
Evaluación de
la condición
de salud del
trabajador Doctor Trabajadores/In
8:00 am –
previo al Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Martes
09:00:00
regreso o a/Jefe de SSOMA obra
reincorporació
n al Centro de
Trabajo
Independencia".
de Casca
Lavado y Doctor Trabajadores/In

8:00 am –
Desinfección Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Miércoles
09:00:00
de Manos a/Jefe deSSOMA obra
Obligatorio
Sensibilizació
n de la Doctor Trabajadores/In
8:00 am –
prevención Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Jueves
09:00:00
del contagio a/Jefe deSSOMA obra
en el centro
Medidas
Doctor Trabajadores/In
preventivas 8:00 am –
Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Viernes
de aplicación 09:00:00
a/Jefe deSSOMA obra
colectiva
Medidas Doctor Trabajadores/In
8:00 am –
preventivas Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Sábado
09:00:00
de aplicación. a/Jefe deSSOMA obra
Vigilancia de
la salud del Doctor Trabajadores/In
8:00 am –
trabajador en Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Lunes
09:00:00
el contexto del a/Jefe deSSOMA obra
COVID-19.
Uso de
Equipos de Doctor Trabajadores/In
8:00 am –
Protección Ocupacional/Enfermer g.Staff de la Martes
09:00:00
Personal a/Jefe deSSOMA obra
COVID-19
13.12.2. PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS

- charlas diarias.
• Todos los trabajadores se formarán a 1 metro de distancia con todos
sus EPP´S completos y mascarillas para que puedan recibir sus
charlas diarias de10minutos de seguridad o por grupos establecidos
por especialidades.
- trabajos de trazo y replanteo.
Independencia".
de Casca
- excavaciones localizadas y masivas.

- vaciado de cimentaciones de la captación.
- encofrado de cimentaciones.
- desencofrado de cimentaciones.
- Construcción del desarenador
- relleno de cimentaciones.
- colocación de acero vertical.
- encofrado de elementos verticales.
- desencofrado de elementos verticales en obras de arte.
- colocación de concreto en elementos verticales en obras de arte.
- Construcción del canal de regadío
- Construcción de los muros de mampostería
- colocación de concreto en elementos horizontales.
- colocación de acero vertical.
- muros de concreto ciclópeo.
- obras encofrado y desencofrado varias.
- picado y demolición de muros decanal existente.
13.12.3. Anexo 15 –Procedimientos para la revisión y reforzamiento a

trabajadores en procedimientos de trabajo con riesgo crítico en
puestos de trabajo.
- Trabajos de encofrados decanal de regadío.
- Trabajos de vaciado y acabado de muros y fondos de losa de canal de
regadío, desarenador y captación.
- colocación de concreto enlosas de fondo de tomas laterales.
- colocación de concreto obras de arte.
- Acabados de obras de arte.
-
Independencia".
de Casca
13.12.4. Anexo 16 – Procedimientos para proceso para el regreso o
reincorporación al trabajo de trabajadores de riesgo para COVID-19.
- Requisitos generales para regreso o reincorporación al trabajo de
trabajadores con riesgo COVID-19.
- Evaluación médica y aprobación de requisitos establecidos.
- Capacitación de trabajadores con riesgos para COVID-19.
- Seguimiento y control de las normas establecidas para trabajadores con
riesgo para COVID-19.

Plan Covi-19

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“"Año

del Bicentenario del Perú: 200 años de

"CREACION DEL LOCAL DE USOS MULTIPLES DEL CENTRO POBLADO DE

Tipo Empresa : Entidad Publica

Fecha Inicio Actividades: POR DEFINIR

Dirección Legal : COSTADO PLAZA DE ARMAS

Provincia : MARISCAL LUZURIAGAI

Departamento : Ancash, Perú

2. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DELOS TRABAJADORES.

PERSONAL TECNICO CONSIDERADO EN LOS GASTOS GENERALES

El 6 de marzo del 2020 se confirmó el primer caso de COVID-19 en el Perú,

El presidente de la República mediante el Decreto Supremo No. 044-2020- PCM del 15 de

El Estado de emergencia de Perú por la pandemia de enfermedad por coronavirus fue

El 22 de abril el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

El 10 de mayo el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

El 23 de mayo el presidente de la República Martín Vizcarra volvió ampliar la cuarentena

4. ALCANCES DEL PLAN

Alcanza asimismo a las entidades de apoyo externo y autoridades.

5.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

6. NOMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICION A COVID-19.

nos regiremos al sistema legal siguiente:

• RM N° 085-2020- VIVIENDA- Lineamientos de prevención y control frente a la

• RM N° 139-2020 MINSA Prevención y Atención de Personas Afectadas por COVID-19

8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCION DEL COVID - 19.

• Frecuencia con la que se realizará la limpieza y desinfección sanitaria.

8.2. LINEAMIENTO 2: EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL TRABAJADOR

• Identificación de exposición al riesgo de todos los puestos de trabajo.

AL IDENTIFICARSE CASO SOSPECHOSO

• Aplicar ficha epidemiológica COVID-19

8.4. LINEAMIENTO4: SENSIBILIZACION DELAPREVENCION DEL CONTAGIO EN EL

8.5. LINEAMIENTO 5: MEDIDAS PREVENTIVASDEAPLICACIÓN COLECTIVA

• Espacios específicos para residuos sólidos de material preventivo COVID-19

8.6. LINEAMIENTO 6: MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL

8.7. LINEAMIENTO 7: VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL

9.2. LINEAMIENTO 2: PROCESO PARA EL INICIO Y EJECUCIONDE LOS TRABAJOS

9.2.2. PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS

9.3. LINEAMIENTO 3: REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN

10. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN

10.2. Gerente General

10.3. Gerente de Infraestructura de la Municipalidad

10.4. Residente de Obra

10.5. Jefe de SSOMA

10.6. Medico Ocupacional

10.8. Comité COVID-19

10.9. Administrador de Obra

10.10. Colaboradores en General

1. Anexo 01 – Listado de Contactos.

EMERGENCIA ENTIDADES/NOMBRES N° TELÉFONO

Accidentes Hospital dePOMABAMBA 043-34567890

Contacto Número Telefónico

RECOMENDACIONES GENERALES DEHIGIENE ENELLUGAR DETRABAJO

Si tiene síntomas como tos, estornudos o dificultad para respirar, las

13.3.1. Respecto a Equipos y Productos

Fig.02. Mochila Fumigadora Manual Jacto XP-20

Fig.03. Mameluco Impermeable Descartable Talla Large.

Recomendaciones de uso y eliminación

Cuando se retire el respirador envuélvalo en una toalla desechable, guárdelo en

 Los respiradores son desechables, pero pueden utilizarse en varias

Respecto a Información y Formación

Respecto a Normas de Conducta y Convivencia en el lugar de Trabajo

13.3.2. CONSIDERACIONES ESPECÍFICAS PARA EL TRATAMIENTO Y

A. Esta se detectará antes de ingresar a obra cada mañana: Trabajadores con