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TEMA:
DOCENTE:
CARBAJAL LEANDRO, Aníbal Isaac
INTEGRANTES
● CARRERA RICRA, Mariamercedes Elena
● HUAMAN VENTOCILLA, Miguel
● JACO CHARRI, Carmen
● JIMENEZ FIGUEROA, Richard
● ORIZANO CUCHICARI, Sirila
● PALACIOS MONAGO, Diana Isabel
● PANDURO ALIAGA, Giuliana Valentina
● SANTACRUZ CARHUACHIN, María Mercedes
I. INTRODUCCIÓN
Procesos de planificación.
3. Definir o Determinar:
La evidencia de logro del aprendizaje o competencia en progresión, se debe
comprender las competencias que se pretenden promover, sus capacidades
y la diferencia entre los niveles de progresión.
Definir anticipadamente las producciones actuaciones de los estudiantes de
donde se recoge la información e interpreta lo aprendido en relación a los
propósitos basado en criterios para observar en interpretar el desarrollo de las
competencias.
4. Planificar Experiencias:
Se planifica experiencias determinando tareas demandantes que permita
recoger la evidencia, y debe tener relación con el propósito de aprendizaje
propiciando la combinación de capacidades.
5. Desarrollar:
Experiencias de aprendizaje del PEA conducido por el docente, creando un
clima propicio de aprendizaje la cual promueve el involucramiento activo en
los estudiantes.
Proporcionar el diálogo de saberes con la atención, utilizando estrategias
pertinentes para un aprendizaje crítico en función a experiencias, intereses o
contexto sociocultural.
Monitorear y recoger evidencias de aprendizaje en función a ello
retroalimentar, reflexionar sobre su práctica pedagógica.
6. Recoger:
Registrar evidencias mediante diversas técnicas e instrumentos (registros
anecdotarios, portafolio, lista de cotejo, escalas valorativas.)
Las recomendadas son las rubricas descriptivas (holística, analítica)
7. Analizar:
Evidencias para identificar el nivel de logro de aprendizaje y para ello el
docente debe observar, analizar, desde distintas situaciones significativas y
evidencias contrastando propósitos de aprendizaje establecidos desde la
planificación.
8. Retroalimentar:
Se retroalimenta partiendo de la información que brinda la evidencia
generada por el estudiante.
La retroalimentación es una guía reflexiva a los estudiantes para que
descubran como mejorar su desempeño.